
物流业务经理
1.2-2万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜德邦顺丰三方物流经验物流行业安
上班时间:08:30-17:00
岗位职责:
1、负责整理新客户信息并开展沟通,拓展潜在客户资源;
2、通过电话方式与客户交流,明确客户需求,挖掘合作机会并达成销售目标;
3、持续维护现有客户关系,提升客户价值与合作深度;
4、定期回访合作客户,保持互动,促进长期稳定合作;
5、每月跟进月结账款进度,确保回款任务按时完成;
6、承担销售团队的组织与管理工作;
7、积极落实公司各项制度与工作要求。
任职要求:
1.大专及以上学历,形象良好,年龄25-38岁;
2.熟悉常用办公软件操作;
3.性格外向开朗,具备良好的语言表达与沟通技巧;
4.反应灵活,踏实肯干,责任心强,具备较强的学习力和抗压性;
5.热爱销售岗位,工作细致高效,具备进取心、责任感及积极的工作心态,有物流或快递行业销售经验者优先考虑。
储备管理人才
6000-11000元/月
销售经理/主管五险一金经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责:
1.参与公司项目,配合完成各项既定工作目标
2.与团队成员协同作业,保障工作流程高效推进
任职要求:
1.具备较强的沟通能力,能有效整合与协调相关资源
2.工作积极主动,适应高强度、快节奏的工作模式
3.具有较强的学习意愿,愿意在实际工作中不断提升自我
岗位福利:
1.依法缴纳五险一金
2.定期组织团建活动(聚餐出游,释放压力)
3.可提供实习证明(轻松应对学校要求)
4.每年享有3次旅游机会(携手走遍大好河山)
上班时间:
早上8点至下午6点,午间休息一个半小时
常州高提成新能源汽车销售经理直聘
6000-11000元/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限
薪资:4300无责底薪+提成+绩效+奖金
月休四天 弹性工作
社保:入职即缴纳五险
工作时间:8:30-11:30 12:30-17:30
岗位职责:
1、负责客户接待及电话邀约工作;
2、配合部门与上级推进销售跟单相关事务;
3、在部门经理指导下,积极落实各项工作任务,主动拓展市场,达成公司设定的经营目标;
4、做好客户跟进工作,确保沟通顺畅高效,准确传递信息,保障销售与服务品质。
任职资格:
1、对销售岗位有热情,品行端正、踏实肯干,具有积极进取的精神,能够提供主动、热情、细致的服务;
2、反应灵敏、作风严谨,能较快适应新环境,具备良好的团队合作意识;
3、年龄30岁以上,有工作经验者优先考虑,是否具备销售经验均可
销售业务经理
4000-5000元/月
业务经理包住社保交通补助保险年终奖高温补贴餐补3-5人5-10年高中及以上渠道销售较多出差销售额提成TOG弹性工作制
有农药瓶化妆瓶等业务的贤人共同发展公司业务
无责任底薪5000元销售职位
5000-10000元/月
销售经理/主管社保生日福利年终奖餐补经验不限学历不限无经验要求
岗位要求:
年满十八岁即可,无经验要求,不限学历,欢迎应届毕业生,零基础也可胜任
薪资:
1、无责任底薪5000元+高额提成+奖金3000-10000元,每月18号准时发薪,不拖欠工资!
上班时间:
1、上午9:00-12:15,下午2:00-17:30,每周六固定休息
福利待遇:
1、定期提供下午茶,公司提供精准客户资源,无需外出扫街开发!
2、享受法定节假日带薪休假,工作氛围轻松融洽,零经验者可加入,配备专人指导,入职即享带薪培训
3、晋升机制公开透明,只要你有意愿带领团队,公司提前为你规划管理发展路径!
物流大客户经理(综合底薪6K+)
1.1-2万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
【岗位职责】
1、依据公司及部门销售目标,制定匹配的销售策略,开发并维护目标市场,达成既定销售任务;
2、定期跟进合作客户,保持有效沟通,构建稳定持久的合作关系;
3、制定销售方案与目标,并推动落地实施。
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备2年以上TO B销售经验,熟悉物流、快递、供应链领域者优先;
2、具备独立开发市场的能力,市场洞察力强,拥有一定的行业资源积累;
3、沟通协调能力出色,善于挖掘商机,具备物流、电商、货运代理或合同物流相关资源者优先;
4、积极进取,责任心强,能承受较强工作压力。
薪资福利:
1、享受带薪年假,办公环境优越,管理扁平,团队氛围融洽;
2、提供系统的内外部培训支持,助力员工职业成长与价值提升!
3、薪酬结构:底薪+绩效+高比例提成(10%-25%),月综合收入8000-30000元,上不封顶。
售后服务带动销售
8000-12000元/月
销售经理年终奖3-5人经验不限学历不限区域销售阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制
售后服务带动销售
销售主管
6000-15000元/月
销售经理五险一金1-2人3-5年大专及以上教育培训课程/培训类产品
学历:大专及以上学历,熟悉机电类职业技能培训领域者优先。
工作经验:3年以上销售经验,最好有教育培训行业销售团队管理经验。
工作能力:
(1)出色的沟通表达、谈判技巧和团队领导能力,能够有效激励团队成员。
(2)对数据敏感,具备较强的市场分析、策划和执行能力。
(3)目标导向,富有激情和强烈的责任感。
薪酬:6000-15000(底薪+绩效奖金+超额提成)
福利:五险一金、带薪年假、节日福利、团建活动等。
团队主管/15-30K/带领10-12人
1.1-1.6万元/月
销售经理/主管生日福利五险一金3-5年大专及以上对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验公关/传媒快消品销售经验酒店销售经验会展销售教育培训招商/商户拓展类服务面销/陌拜软件/企业服务产品企业服务企业(To B)批发/
无人零售头部企业-丰e足食(顺丰孵化,多家知名公司投资)
现业务覆盖71城市,合作客户9万余家,市场占有率70%+,各类业务场景、知名大厂稳定合作中
在职员工3000+人,实力雄厚,业务蓝海,规模稳定,等你加入,成为下一个城市经理!
【薪资福利】高底薪 + 绩效保护 + 丰厚提成 + 入职即缴纳五险一金
【工作方式】 制定并分解销售计划,带领团队通过陌拜形式,与企业洽谈合作,推广我司智能饮料零食货柜
【岗位优势】
1、 薪资结构:固定底薪+绩效保护+团队提成+资深补贴,新主管月均收入稳定在10K以上,入职1年以上资深BDM平均月收入达15-30K
2、工作氛围:团队氛围轻松融洽,管理扁平化,上级亲和力强,同事间沟通顺畅,定期组织团建聚餐、节日礼品发放及趣味运动活动
3、培训辅导:入职首周由业务培训经理、城市经理、区域负责人组成三方带教机制;首月及次月总部统一安排系统性培训与管理赋能,每月持续开展销售管理技能课程、优秀案例分享、管理面授班等,助力能力全面提升
4、升职空间:团队主管—资深主管—储备城市经理—城市经理—储备战区负责人(以能力为核心评估标准,不看资历,最快3个月实现晋升)
5、工作时间:早9:00—18:30,午休1.5小时,法定节假日正常休息
【岗位职责】
1、团队组建
- 负责地面推广团队的搭建与招聘,筛选具有销售经验或潜力的人员,保障团队配置科学合理
2、培训赋能
- 策划并执行销售技能培训方案,涵盖陌生拜访技巧、客户沟通方法、谈判策略等内容,提升整体战斗力
- 定期组织实战案例复盘与经验交流,推动成员快速掌握实战打法
3、目标管理
- 拆解团队销售任务至个人,确保目标明确、可落地
- 借助日、周、月维度的数据分析,跟踪执行进展,动态优化策略,保障业绩达成
4、士气管理
- 设计并落实团队激励机制,通过例会、复盘会、竞赛机制等形式,调动成员积极性,维持高效作战状态
5、人才池管理
- 构建人才梯队,规划专业发展与管理双通道路径,识别高潜人才,推动内部培养与晋升
- 建立骨干保留机制,制定流失预警与挽回措施,维护团队结构健康稳定
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备3年以上销售团队管理经验,有团餐TO-B领域或互联网行业背景者优先
2、拥有扎实的销售管理功底,熟悉地推拓客流程,能迅速带队开拓区域市场
3、具备优秀的团队领导力,善于激发成员潜能,提升团队执行力与产出水平
4、热爱销售及团队管理工作,有清晰的长期职业发展目标
5、擅长数据分析,能基于数据洞察问题并推动改进优化
叉车工长期日结
叉车工22/时(含餐补)两班倒。55周岁以下有证
需要跨年。长期
工资可以后日结。
过年额外奖励200一天。
常州溧阳市招通信施工队长(能熔接),我们长期做光缆布放、维护,迁改,抢修。
8000-9000元/月
熔纤通信工程长期3-5人
常州市溧阳市招通信施工队长(能熔接),我们长期做光缆布放、维护,迁改,抢修。
叉车工
高新区:叉车短期工!年底结清!大量要人!
叉车井号 井号做到排产最后一天放假即可
优势井号待遇能接受 工作轻松在职高!
注井号无任何套路排产最后一天是
叉车直发300/天
叉车年纪18-50(男女不限)
✅叉车年底结清
工作地址井号安吉隔壁理想三期
叉车面试井号今创东门8点半集合
:30/每天
☎理想普工:
过年留任奖6000人走账清日结320一天组装方向盘包吃包住
8000-9000元/月
操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清
【高奖励】过年不回家额外奖励5000元
【高福利】包吃包住,外地过来
320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。
招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
工厂招工要求:
1、不限经验,16岁—52岁
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!
3、保险:公司缴纳保险
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来
薪资模式具体详情介绍:一-
小时工、实习生待遇
三:工作内容
1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位
2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。
3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。
四:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。
4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。
4宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
5、工作地址:江苏省无锡市梁溪区
常州武进区一个人,后期安装,踢脚线线条等,一天9小时350,人走账清
350元/天
踢脚线安装1-2人日结
一个人,后期安装,踢脚线线条等,一天9小时350,人走账清
销售经理
8000-12000元/月
销售经理区域销售社保年终奖3-5人3-5年本科及以上渠道销售较多出差按单提成TOB混合办公国内院校优先先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标与回款指标
2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进,提升市场占有率
3. 分析行业动态与竞品策略,定期输出市场反馈与优化建议
4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地,保障客户交付质量与满意度
5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,打造高执行力销售队伍
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:三年以上
2. 最低学历:本科
3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识与抗压能力
4.熟悉销售全流程管理,有成功带队经验者优先
5.工作地点、薪资范围、行业信息及具体职位分类需根据企业实际补充完善
销售经理保险生日福利五险一金年终奖6-10人3-5年本科及以上招商加盟较多外勤销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网金融金融产品金融产品销售经验
招聘医养社区宣传员
男女不限,年龄25 - 50岁,高中及以上学历(军人优先),有良好的沟通能力和团队协作能力
薪资福利:综合月薪6000元左右,享受公司提供的社会保险
招工人数:10名
工作地址:茅坪镇龙舟路2号平湖半岛一号楼
区域经理
8000-13000元/月
区域销售社保交通补助3-5人3-5年大专及以上代理商销售较多出差按单提成销售额提成TOCTOB混合办公建材房地产房地产销售经验网络营销经验
运营销售新型爆品建筑装饰材料,负责招商、代理商管理与服务、产品销售
区域销售经理
1.5-2万元/月
销售经理区域销售包住年终奖11-20人10年以上学历不限销售经理 销售总监 渠道销售代理商销售团购销售渠道销售较多外勤按单提成TOB弹性工作制医疗/大健康快消品无经验要求
甄闪亮
公司介绍
企业介绍
杭州甄闪亮健康科技有限公司
是一家专注于创新型牛奶研发、生产与销售的企业
公司以市场需求为导向,以科技创新为动力,不断探索和推出满足消费者多样化需求的产品。我们不仅注重产品本身,我们立志行业领军者,通过持续地创新和努力,为消费者的眼部健康和美好生活贡献力量,让更多人在享受美味牛奶的同时,也能轻松有效地呵护自己的眼睛。
为更好的打造科学、有效的产品,和中国眼谷达成战略合作,共同成立“中国眼谷儿童青少年眼健康营养研究院”。在未来甄闪亮将依托中国眼谷、江南大学、温州医科大学的专业科研、临床检测等多方资源,针对多元人群特性,设计个性化饮食配方,与牛奶这一传统饮品融合,推出系列乳制品产品。
主营业务
牛奶
销售
7000-12000元/月
销售工程师1-3年大专及以上市场信息搜集与分析客户开发与维护
1. 开拓并维护产品市场渠道,推进销售任务实施,确保达成公司年度销售目标。
2. 落实公司市场营销策略,提升销售效益,优化成本结构,推动产品在责任区域内的销量增长,全力实现销售指标,增强市场覆盖与竞争力。
3. 保持与客户的高效沟通,及时掌握客户动态与需求变化,提供积极、专业、贴心、全面的服务体验。
4. 汇总市场一线销售数据及客户反馈,针对营销方案、售后服务等方面提出建设性建议。
任职要求:
1. 大专及以上学历,市场营销等相关专业优先,对销售岗位有浓厚兴趣,反应灵敏,具备优秀表达能力及市场拓展实践;
2. 具备良好的协调、沟通技巧,富有团队合作精神;
3. 有强烈收入目标导向,愿意在销售领域长期发展者优先培养
试用期7000+朝九晚六+无销售指标
7000-11000元/月
销售专员社保生日福利经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公无经验要求全职
这是一条正规的招聘信息!进来才知道机会有多好!
一、工作要求:
******,负责与客户沟通联系,客户资源由公司提供,通过电话及网络渠道与客户建立有效交流,准确把握客户需求,及时解答客户疑问,促进合作达成;
工作内容简单易学,入职即享3天专业导师培训,全程带薪培训!
薪资待遇:
底薪+提成+五险,月收入稳定在7K-1.5K以上,收入上不封顶,纯办公室岗位,无需外出。
二、工作详情:
工作时间:9:00-18:00,中午休息1个半小时。
公司福利:缴纳五险,享有生日福利、每周双休、节假日正常放假,定期组织团建聚餐、节日礼品等福利。
团队年轻有活力,同事间相处融洽,管理轻松人性化,办公环境舒适优雅!
期待你的加入,成为我们的一员!
1:正考虑换工作的,请联系我
2:当前工作不顺心的请联系我
3:付出多但回报少、感到压抑的请联系我
4:寻求职业发展、需要更大平台的请联系我
5:想换新工作、提升收入的请联系我
企业服务销售专员
5000-9000元/月
销售专员经验不限大专及以上面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 为各类企业提供营销方案设计及管理咨询支持;
2. 参与市场开拓与业务推广,承担客户关系的维护与延伸开发;
3. 跟进项目执行进度,确保与客户维持长期稳定的合作关系;
4. 多形式拓展客户资源:通过线下走访、电话沟通及方案式销售,引导企业客户体验并完成注册,提升软件平台用户数量;
5. 持续维护客户关系,收集市场对APP的使用反馈并及时传递至运营团队;
6. 负责平台内容运营:撰写并发布优质行业资讯。
任职要求:
1. 形象端正,诚信乐观,具备较强亲和力,工作主动,对销售工作有热情;
2. 学习能力强,适应速度快,能迅速掌握咨询服务领域的运作模式;
3. 具备良好的沟通协调能力、计划制定与落地执行能力,富有团队协作意识;
4. 拥有企业服务类第三方资源或相关从业经历者优先(如:资质代办、知识产权、人力资源、消防评估、环保咨询等)/具备企业级软件销售背景/有地推或电销经验者亦可;
5. 熟练操作EXCEL、PPT、WORD等常用办公工具;
6. 大专及以上学历;
7. 具备外出拜访企业和电话邀约客户的实际经验;
PS: 本岗位需自行准备交通工具,公司提供油费补贴。
核心能力:
1. 出色的沟通表达与客户谈判技巧;
2. 具备基础图文处理与编辑技能。
年轻团队但工作节奏舒缓
7000-12000元/月
电话销售经验不限学历不限
常州分部招聘几名坐班客服
无责任底薪5000+1000以上绩效奖金+激励补贴500-2000 综合月收入可达1w+
工作时间早九晚六,午间休息一个半小时,无需加班
目前为单休,周六固定休息,周日早上十点上班(后续将调整为双休或单双休制)
福利待遇优厚,工作氛围轻松,无业绩压力,按时上下班即可
有意了解详情的小伙伴欢迎随时联系咨询
业务
7000-8000元/月
网络销售3-5人3-5年中专及以上按单提成
本公司招聘网络和线下销售人员,懂1688运营优先,只要你有这方面的能力我有很好的平台,不会失望的。
双休!轻松电话销售!五险!福利好!
7000-12000元/月
电话销售社保生日福利五险3-5人1-3年大专及以上网络销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB金融产品互联网/科技互联网金融售前服务客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
任职要求:
1.有企业贷销售相关工作经验者优先;
2.有上进心,性格开朗
3.普通话标准,沟通能力强
良好办公环境,不定期团建,季度旅游等.
员工福利:五险、年终奖、绩效奖金、带薪年假、零食下午茶
上班时间:早9晚6点半,午休两个小时
薪资待遇:底薪+绩效+提成,综合薪资1w+
财税顾问(无责3800+节日福利+旅游)
8000-12000元/月
电话销售经验不限大专及以上客户邀约企业服务企业(To B)沟通能力强
我们不是贷款!不是贷款!不是贷款!
我们提供的是企业服务,属于刚需领域~
作为一家财务服务公司,我们坚持实事求是,不夸大、不虚假宣传!
【我们将为你提供】
1、无责任底薪+高提成+高奖金,综合月收入8K-15K,无责任底薪3800-4800,按当月业绩阶梯式核算,业绩越高,提成比例越高;
2、入职即安排带薪培训,由专业导师及部门经理一对一指导,无需担心跨行业或缺乏财务背景;
3、团队成员均为90后,公司实行扁平化管理,尊重每位伙伴,工作氛围轻松融洽;
4、表现优异者每年至少享有两次国内旅游机会。
【我们寻找这样的你】
1、热爱销售工作,擅长与人交流互动;
2、具备目标意识,能主动思考并推动目标达成;
3、公司提供客户资源,前期由主管协助谈单,转化效率高,你只需通过电话联系企业负责人,进行线上沟通、跟进及邀约;
4、负责客户关系的维护与管理,促成长期合作,并引导客户推荐新资源。
【我们期待你具备】
1、大专及以上学历,若学历略低但具备丰富销售经验,也欢迎加入,我们注重实际能力;
2、具备良好的沟通表达与学习能力,有电销工作经验者优先;
3、普通话流利,态度认真,品行端正。
【公司核心优势】
1、配备专业售后支持团队,行业口碑良好,客户年均续费率超88%;
2、在苏锡常地区均设有直营分公司,已服务客户6000余家,客户基数大,推广与成交更高效;
3、财税服务为专业型服务,是中小微企业的刚性需求;
4、服务模式区别于市场同类产品,更易赢得高端客户的认可与信赖。
客户经理(常州、融资租赁)
1.5-1.7万元/月
客户经理经验不限大专及以上银行客户开发对企业/机构(To B)销售经验企业服务制造业企业/机构(To B)
工作职责:
1、负责所辖区域客户的深度经营与长期关系维护,独立开展客户融资需求的信息采集;
2、独立或协同合作方完成资料整理、核验、实地调查及信息交叉验证,对经手客户与项目实施有效的风险识别与管控;
3、管理已签约客户的合作动态,确保公司资产安全,及时预警并处置潜在不良资产,防范业务损失;
4、推进所在区域的行业资源拓展,配合区域负责人开拓新行业领域及合作渠道;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑;
2、具备1年以上相关工作经验,有小微金融、设备回租、融资租赁等行业背景者优先;
3、具备优秀的客户沟通技巧、人际互动能力及客户关系维系经验;
4、学习能力强,责任心强,能承受工作压力,具备自我驱动与自主执行能力;
5、积极进取,踏实肯干,富有团队协作意识和高度的工作投入感;
6、品行端正,信用记录良好,无不良征信记录;
7、仪表得体,亲和力佳,普通话表达清晰流畅。
栏目概述
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