岗位职责： 1.根据系统分配任务，按时上门为客户提供墙面基础检查、门窗及房屋尺寸测量服务，并制定相应解决方案与报价； 2.深入沟通客户需求，挖掘潜在问题，提供专业建议，协助客户解决墙面、门窗及房屋翻新相关难题，推动签约达成； 3.负责施工前技术交底及完工后验收确认工作，保障服务质量，提升客户满意度。 任职要求： 1、工作经验：具备3年以上服务类销售经验（如家庭装修、门窗产品销售等），并有至少1年家装、门窗、建筑或工程领域相关从业背景； 2、工作技能：拥有良好的沟通协调与谈判能力，熟悉家装方案设计及报价流程； 3、职业素养：勤奋踏实，积极学习，具备较强的服务意识和责任心，富有团队精神与进取心； 4、工作性质：需外出上门服务，须自行配备交通工具（优先使用汽车）。 岗位福利： 综合月薪6k-20k，能力突出者提成无上限，我们提供： 1.油费补贴，试用期保底综合收入6000元 2.免费专业培训（涵盖墙面翻新、门窗产品、局部改造等业务知识） 3.明确晋升通道（客户经理→客户经理主管→城市负责人）

销售经理、销售总监均在招聘中,,,,, 岗位职责: 1、负责餐饮门店新客户的拓展及日常维护工作； 2、定期跟进并维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、配合店总推进门店各项营销活动的执行与落地。 岗位要求: 1、身高160以上，形象良好，性格活泼，待人真诚，具备较强亲和力； 2、具备一定餐饮行业经验，熟悉餐饮运营流程，有中高端餐饮或高星级酒店餐饮从业经历者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，能适应一定强度的工作压力。 底薪+高额提成 福利待遇 食宿福利：免费提供三餐、员工宿舍（配备空调、洗衣机、热水器、免费床上用品等）、住宿补贴； 假期福利：每月享有4天带薪休假，另享带薪年假、生日假、国家法定节假日、婚丧假； 津贴补贴：高温补贴（适用于部分岗位）、婚丧礼金等； 奖励奖金：年度评优奖励、日营收突破奖、师带徒激励、全员营销提成等； 文化活动：定期组织团建活动、员工生日会、技能比拼大赛； 发展通道：公司开设多项专业技能与综合素养培训课程，支持专业线与管理线双轨晋升； 更多福利：缴纳员工意外险、重大节日发放定制礼品、享受内部员工专属产品折扣等。

此岗位不涉及货款、信用卡、催收、保险等业务！是2024年新兴高薪职位！ 薪资范围：10000-40000元/月，上不封顶，提成丰厚，收入随业绩飙升，机会无限！ [我们能提供] 1、拥有海量客户资源，无需外出拓客，只需通过电话沟通，全程在公司办公，轻松高效！ 2、公司精准分配客户资源，通过电话及微信与客户对接，完成合作即可；新人入职即享专业培训，平均3天掌握流程，90%以上可在一周内出单！ 3、办公环境舒适，工作节奏灵活，上班期间可听音乐，提升效率同时享受工作乐趣！ [薪酬待遇] 新员工首月收入普遍7k-3w起，表现优异者月入3万以上不是梦！ [上班时间] 9:30-18:30，避开早晚高峰，每周日固定休息+额外4天调休安排，业绩突出者享有更多自主权！ 拒绝无效加班！请假不扣薪！ 公司倡导高效工作、安心休息，劳逸结合，成果自然来！ 有销售经验者优先考虑，也欢迎无经验者加入，公司将提供系统化培训，配备资深员工作为导师一对一带教，确保每位成员都能快速成长并取得成果！

岗位职责： 1.负责全国最大零售供供应链乐尔乐，云值守超市项目的市场开发推广，通过地推、陌拜等方式，为目标客户超市便利店进行低成本改造，用AI技术和24小时人工客服云端值守实现24小时营业，可以提升门店30%的收入，进行业务合作洽谈，达成合作意向。 2.制定详细的客户拜访计划，按照公司制定的拓展目标，积极拓展新的合作渠道，不断探索新的推广模式，提高乐尔乐云值守超市的市场覆盖率和用户知晓度。 3.深入了解客户需求，为客户提供专业的云值守超市的解决方案，解答客户疑问，处理客户异议，促成合作签约。 4.负责签约客户的后续跟进和服务工作，确保云值守超市的改造，维护良好的客情关系，提高客户满意度和忠诚度。 5.及时反馈市场信息和客户需求，为公司的市场策略和产品优化提供有价值的建议。 任职要求： 学历要求：高中及以上学历，条件优秀者可适当放宽。 工作经验：有地推市场以及销售经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可考虑。 1.具备较强的沟通表达能力和商务谈判能力，思路清晰，能够准确把握客户需求。 2.拥有良好的客户需求挖掘及判断能力，能够敏锐捕捉市场机会。 3.具备较强的学习能力，能快速掌握无人超市业务流程和相关技术知识。 4.具有较强的统筹协调能力和责任心，能接受高强度、高挑战性的工作，适应外勤工作。 5.勤奋踏实，对自己的未来有明确清晰的规划，有野心，愿意为实现目标而奋斗。 薪资结构 基本工资：无责底薪制+绩效奖+外勤汽车油补，根据个人能力和工作经验确定。 销售提成：按照销售业绩计算提成，提成比例高，上不封顶。完成销售目标可获得额外奖金。 绩效奖金：根据个人工作表现和团队业绩发放绩效奖金。

主要从事特殊资产处置，全国37家分公司，九年来为7万客户安全O风险捡漏交付。 且服务的客户均为稳定签约客户，粘性强，团队交付，无压力。 现因业务扩展，长沙公司诚招优秀人才。 1、国内资产总量增加，叠加经济形势，属风口行业，通过自媒体链接全国客户，不受客户区域限制。无业绩要求，收入上不封顶。 2、弹性工作时间，上四休三，家庭事业两不误。 3、公司有完整的专业赋能体系，师傅手把手带，转行、跨行无忧。 4、利润分成模式，零投入共创平台，具有团队管道收益，收入倍增。且薪资下发不超过48小时结算。 5、平台正规靠谱，属支持行业，能持续为客户和员工创造价值，帮助客户的同时获得较高收入。 6、上手后人均年收入20-30万左右，总监人均50万以上。具有合理的晋升机制。 2025-10-0210:03IP属地：湖南 修改 关闭职

代表公司在全国，全球招聘经销商，组建团队，带领团队成员不断复制，裂变，发展，传播健康的同时创造财富，实现人生价值。

【收入】：上不封顶。 【培训】：享有业内“黄埔军校”之称的系统化培养体系。 【旅游】：表现优异者享奖励制全球旅游机会。 【晋升】：凭实力晋升，无关背景与关系。 【岗位职责】 1.负责完成指定区域内的销售目标； 2.整理所辖区域内客户信息，持续维护客户关系； 3.配合市场部及大区经理推进区域学术推广活动； 4.定期收集并反馈竞品动态，制定有效应对策略； 5.跟进应收账款回收，定期与客户对账催款，协助办理付款流程。 【岗位要求】 1.具备大专或以上学历； 2.具备独立开拓市场的能力，拥有较强的销售技巧与客户开发经验，精通直销及渠道拓展； 3.工作认真负责，具备良好的组织协调能力、沟通能力及抗压素质。

岗位职责： 1、开拓公司产品的市场渠道并开展销售工作，达成个人年度销售目标。 2、依据公司市场营销规划，积极实现销售任务，提升产品市场覆盖范围。 3、维护客户关系，及时了解并掌握客户实际需求。 4、按照公司产品、定价及市场方案，负责询价响应、报价制定、合同条款商议及签约执行等工作。 5、汇总市场一线销售数据与客户反馈，为公司在营销策略、产品定位、售后优化等方面提供建议支持。 任职要求： 1、具备市场营销、营销策划、建筑工程等相关专业背景。 2、熟悉太空舱、景观民宿、小型办公用房、临时建筑等产品者优先。 3、本科及以上学历，年龄不超30岁，形象良好，性别不限。 4、具备较强的沟通表达能力，性格开朗，富有团队合作意识。 5、工作积极主动，富有激情，责任心强。

能独立完成工作任务形象气质好沟通能力强要求有C1驾照能适应出差

长沙市开福区招工地力工

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达8000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职。工作地点在苏州。

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长沙永安，江背招铆焊工5-6人，长期工工资，9000-12000一个月，计件工资

【送货司机+化验/检验员+销售经理】 岗位：送货司机 ✅企业：小罗百货 薪资：3000-4000元/月 ❤点击链接投简历：井号:///AUr182Z8Enlg09g 岗位：化验/检验员（八小时+工作餐+节日福利） ✅企业：江西颐迪科技有限公司 薪资：2500-4000元/月 ❤点击链接投简历：井号:///hjUVEnKhbOE7hFx 岗位：销售经理 ✅企业：江西易安居装饰（都昌县欧派整装有限公司 ) 薪资：4000-20000元/月 ❤点击链接投简历：井号:///hR4CWJ4XnhIlzam 岗位：餐饮休闲其他相关职位 ✅企业：吉安市国经配送有限公司都昌分公司 薪资：3000-3500元/月 ❤点击链接投简历：井号:///yRjydNtGosAX2ZC 拉我进都昌3-5元/个 操作简单，现做现结 感兴趣的直接私信————————————— 找都昌工作，先看！ 更多岗位，打开井号： 24小时在线客服，回答问题，智能推荐好工作井号:///qsUNaYQBOJtLYTg

销售经理（月入8万到10万）可兼职因公司战略改变，快速扩张抢占市场，欢迎有志之士加入！公司介绍优帮手是全国独家财税法金一体化的综合型法律服务平台，我们仅用三年时间，就做到了行业头部。截至目前：全国700余家线下门店，加盟商突破4000家，注册会员超20万+，累计服务100万人/次。优帮手商业模式：平台化+多元化，盈利路径清晰。通过平台整合，全国签约律师+700多家线下门店，一站式对接企业与个人需求，资源高效匹配，降低服务成本。多元服务：不只是打官司，还涵盖企业合规、知识产权、税务筹划，以及个人与企业债务处理、婚姻咨询等，客户粘性强，收入来源多元。优帮手为企业和个人提供法律、财税、金融等全方位服务支持。当下推进“千城万律”战略计划，让法律像母亲河一样，惠及到每一个人。任职资格1.想要赚钱的，拥有狼性文化的，想要多劳多得的，有创业精神的。2.欢迎有负债，有贷款的伙伴加入，带你快速逆风翻盘。工作内容1.挖掘身边有车贷、房贷、信用卡、网贷、小贷的客户，通过我们帮他们实现先不还，而后慢慢还，实现多方共赢。2.寻找有民事刑事案件问题需要解决的客户，公司有专业律师团队解决客户问题，实现解决问题，获取效益的多方共赢。3.寻找财税、美业、大健康、金融助贷、律师等渠道，进行协商合作，获取推介收益与团队收益。工作时间两种选择，全职早9晚6；兼职时间自由，无需打卡，兼职全职均可。行业前景法务赛道：被低估的投资蓝海。1、行业趋势：供需缺口巨大，政策强力托底2、市场规模：企业和个人都在“喊渴”3、商业模式：平台化+多元化，盈利路径清晰4、投资优势：抗周期+高回报法务赛道，正处于爆发前夜——需求明确、模式成熟、政策加持，现在入局，就是抢占先机。如果你想赚钱加入我们，顺势而为，一起搞事业！ 薪资待遇全职提供底薪+业务提成+部门分红（月入8万到10万）兼职两大收益：1、业务高提成，最高可达成交金额65%以上的收益。2、团队收益，发展团队提供推介收益以及永久以及持续的团队发展收益。

市场营销经理，保底十提成

市场营销

【工作职责】 1、带领销售团队，完成公司下达的年度业务销售目标； 2、制定所辖团队的销售策略和具体销售执行计划； 3、带领团队做好客户的开发、维护、管理； 4、团队日常管理、组织文化宣贯以及人才队伍建设工作； 5、完成上级领导交代的其他工作任务。 【任职资格】 1、专科及以上学历，专业不限； 2、3年以上销售经验及1年以上销售管理经验； 3、有清晰的职业规划，沟通表达能力优秀，目标感、执行力和抗压能力强。 【薪酬福利】 1.有责底薪+提成+奖金+全勤奖＋双轨晋升； 2.现金奖励：新人奖、师带徒奖金、大单奖、季度奖、年度奖、推荐新人成就奖等众多现金奖励； 3.工作时间：8:30-11:30，13:00-16:30，周末双休,国家法定节假期； 4.丰富多彩的员工活动：部门团建、员工聚餐、旅游活动、年会等； 5.多元化培训课程：带薪岗前培训、岗中培训、每日分享交流会，从产品、业务流程、技能技巧等一一开展； 6.发展方向：销售经理—销售总监—合伙人； 7.考核机制：明确的工作目标管理方法，完善的过程+结果考核机制，福利向奋斗者和贡献者倾斜

1、底薪6500（无责3500+300全勤+200车补+2500绩效）+高提成+年终奖金+不定期活动奖励 2、特色福利：公司定期发放活动奖品，节日礼品，组织生日会等关怀活动 3、额外补贴：交通补助、车旅补贴 4、多样化的员工活动，包括团建、户外拓展、聚餐、旅游及休闲度假会议培训等 5、在校生可签订三方协议，提供实习证明及在职证明 6、薪资随岗位轮换阶段逐步提升 7、1-3个月晋升考核周期（晋升机会多，坚持公平、公正、公开的晋升机制） 8、免费提供住宿，包含水电费用，住宿环境整洁卫生，设施齐全，距离办公区步行仅需五分钟 因公司战略发展需要，扩大团队规模 计划于年底设立新分公司，现诚招有志之士加入，经验不限 入职后由专业主管一对一指导培训，表现优异者将重点培养向管理方向发展 工作内容： 1、从基层岗位起步，参与各部门轮岗学习 2、初期熟悉集团企业文化，逐步融入公司日常运作节奏 3、协助开展市场拓展工作，并维护客户关系 4、配合上级主管完成交办的各项事务性工作 5、完成市场—人事—财务三个部门轮岗并通过考核后，结合能力匹配至相应管理岗位 任职要求： 1、有想法、积极进取、目标明确 2、具备较强的学习能力，能通过系统化培训掌握人力资源与企业管理相关知识体系 3、踏实肯干，主动了解并融入集团文化与运营体系，注重实际成果输出 4、愿意从基础做起，持续学习成长，勇于突破自我 5、具备良好沟通技巧，拥有团队协作意识，能够与不同背景同事高效合作 上班时间 早八晚六，标准八小时工作制，每周日固定休息，法定节假日按规定休假 公司地址 长沙市开福区湘江中路万达广场写字楼B座38楼38009 乘车路线 地铁2号线至湘江中路站2号出口，沿万达广场指示牌前行，乘坐高层电梯直达38楼38009 欢迎有理想、有行动力的年轻人来电咨询或预约面试！！ 郑重承诺：不收取任何费用，企业直招。一经录用即安排住宿，为员工搭建良好的成长平台与晋升通道

还没找到工作的看过来！看得懂的就来！看不懂的就别来！！2025年最大的风口项目，抓住这两个月得上班两年，全国都可以做，在家一部手机就可以做！全程陪跑！ 旅游卡项目，这张卡包含了100多种免费旅游线路，比如云南6天5晚的双人游，三亚5天4晚双人游，持卡去旅游吃住酒店门票这些都是免费的！这些卡的成本就是一块钱一张，那我们零售给这些游客那就可以卖699-1299不等，自己可以定，他们去旅游之后呢，旅行社还会给我们返600-3000不等的佣金，就相当于赚双份钱！ 那我们平时也可以赋能实体行业，比如某足浴店要做活动我们就可以跟他谈，我们以50-100元每张批发给这些商家，他们拿去做活动，比如在他们店充值5000我们就送6天5晚双人旅，帮助他们提升营业额，增加储值！这种商家都是批量拿，一张你就赚50-100续还有佣金，你想想平时你周围有多少商家需要做活动，现在有多少人想去旅游！目前这片生意市场还是一片空白！

【优质8090后的最后机遇！！！】 【三年内的风口，错过不会再有】 工作内容： 1、对接本地生活类（吃喝玩乐）优质商户负责人，推进抖音团购项目合作； 2、协调商家与网红达人资源，保障项目落地后的运营支持与服务跟进。 薪酬待遇： 1、阶梯式底薪（最高8000元）+阶梯纯利提成（最高50%）+五险一金； 2、双休+法定节假日+带薪年假； 3、月均收入2W-4W，月薪未达1W将进入观察淘汰序列，历史最高月薪突破10W。 应聘要求： 1、【赚钱欲望】具备强烈的创收动机和实干态度，目标薪资低于2W者请勿投递； 2、【事业野心】看好短视频团购领域的发展趋势，渴望长期发展，短期套现心态者不匹配； 3、【销冠潜力】需具备TOP级销售经历（行业不限），曾为销售冠军或具备冠军潜质者优先。 关于公司： 1、食物主义是全国规模领先的短视频运营公司及头部MCN机构，已完成B1轮融资，业务覆盖全国160余城，未来将拓展至400城，发展前景广阔；本次招聘为成都运营分公司岗位； 2、所处赛道为短视频团购，正处于爆发增长阶段，行业红利显著，公司快速发展亟需精英加入，同步为高绩效人才提供极具竞争力的回报与成长空间。

本科学历，不限专业，能够接受全国调配

岗位职责描述：负责湖南区域 1、依据公司市场营销规划，开展所辖区域或渠道内蒸汽发生器产品的销售与推广工作，达成公司下达的销售目标； 2、在负责区域内积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 3、收集区域市场动态、客户使用反馈及竞品信息，结合销售实践与客户需求，为产品优化与研发提供可行性建议； 4、策划并落实所辖区域的销售活动，推动销售业绩持续稳定增长； 5、推进区域内客户资源开发，构建并完善网格化销售渠道体系； 6、完成公司交办的其他日常工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，燃气、热能、锅炉、暖通、机械等相关专业优先，具备家电器材类销售经验者亦可考虑； 2、有蒸汽发生器、热水锅炉、热能设备或工业机械设备领域销售经验者优先录用； 3、具备较强的学习与创新能力，能够接受出差安排，抗压能力良好； 4、沟通协调能力突出，反应灵活，性格耐心，工作态度积极乐观；

岗位内容： 1．根据公司需求和业务经理制定的业务内容进行宣传推广。 2．熟练操作各种app等。 任职要求： 1．可以没有工作经验。 2．具有良好的沟通和组织协调能力，具有快速学习新知识的能力。 3．熟悉网络宣传渠道，熟练使用各种手机ap。 4．具备较强的团队合作精神和责任心。

任职要求： 1、年龄22-45周岁，踏实肯干，能承受一定工作压力；条件优异者年龄可适度放宽，普通话流利，具备良好的亲和力、沟通能力及服务意识； 2、热爱客服类工作，性格积极乐观，反应灵活，思路清晰； 3、具有较强的学习能力、应变能力及抗压能力； 4、拥有强烈的进取心、责任感、感恩心态以及端正的工作态度； 5、公司提供系统化培训，包含实操指导与高管一对一辅导，助力个人成长，无经验者亦可加入； 【薪酬】无责任底薪+高额提成+个人奖励+团队奖励+（月综合收入8000-20000+），业绩越高提成越多，收入上不封顶！ 【员工活动】为丰富员工业余生活，增强团队凝聚力与企业归属感，每月定期组织聚餐、K歌、户外拓展等活动； 节庆日及员工生日均享福利待遇，如生日会、礼品、端午粽子、中秋月饼等温馨关怀； 6、涵盖专业培训、职业发展路径、行业知识、沟通技能、谈判策略、管理技巧等多维度能力提升体系； 7、所有新入职人员均由客服骨干全程带教，一对一指导，快速适应岗位，高效解决工作问题； 8、公司设立快速晋升机制，提供广阔发展空间，晋升通道公开、公平、公正，最快三个月晋升主管！ 9、【晋升路径】员工——团队主管——总监——分公司总负责人——公司合伙人

岗位职责： 1、负责区域内高速公路收费系统中车牌识别类硬件设备、收费稽核解决方案及配套硬件、隧道安全管控系统及硬件、服务区车辆管理相关硬件产品的市场推广与销售工作。 2、重点对接高速集团业主单位、设计院以及省级主管部门的业务布局与引导，推进与高速公路集成商的合作关系维护及销售落地。 3、搜集客户项目动态，制定相应执行策略，确保完成既定业绩目标。 4、持续维护客户日常沟通，跟进项目流程并协调解决各类问题，深入挖掘客户的潜在需求。 5、及时传递公司总部最新产品信息与市场政策，同步行业动态，助力客户提升运营效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、计算机、机电、电子信息、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备1年以上B端销售经验，性格开朗，逻辑清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力。 3、积极进取，热爱销售岗位，踏实敬业，具备挑战高收入的意愿，能适应较高强度的工作节奏。

有地产销售管理经验5年以上

不是贷款！无需相关经验！ 岗位职责： 1.公司提供优质资源，你只需专注客户开发； 2.无需担心缺乏销售技巧，我们提供系统化培训，资深导师全程指导，一对一实操教学。 任职要求： 1.高中或大专及以上学历，接受零经验人员； 2.工作态度积极，踏实勤奋，敢于行动且注重细节； 3.具备较强的沟通表达与说服能力，逻辑思维清晰。 工作时间： 9:00-18:00，中午休息两小时，不加班，周末双休，法定节假日正常休假，年假长达半个月！ 薪资待遇： 底薪5000元+提成10%-30%，综合收入普遍在8000元以上！诚邀你来冲击高薪！ 职位福利： 生日礼物、节日礼品，每月组织员工活动（下午茶、聚餐、团建、旅游等）！

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

招聘华中区域销售，负责个人区域销售工作 1.制定并实施区域销售策略，达成区域内市场占有率及销售业绩目标 2.开展区域内客户拓展与关系维护，完善客户信息档案管理 3.搭建有效客户沟通机制，定期拜访客户，掌握客户需求与动态 4.落实公司销售政策，推进市场推广活动，拓宽销售渠道，发展经销商网络 5.快速响应客户问题，提升客户满意度，构建稳定持久的区域合作生态 6.与客服、技术等相关职能部门协同，保障产品供应、配送、技术支持及售后服务衔接顺畅 7.深入分析客户特征与行为数据，为销售规划、采购安排及生产决策提供依据 8.具备玉米或相关快消品行业工作经验者优先考虑 9.拥有KA渠道经验或相关资源背景者优先录用 10.要求具备3年以上从业经历，年龄不超过40周岁