净水产品，批发零售，有能力你就来

职责描述： 1、根据公司整体销售目标，制定年度销售计划与预算方案，全程监督销售执行过程，确保年度销售任务达成； 2、负责销售团队的组织管理与人才建设，开展人员培训与业务指导工作； 3、牵头部门年度规划的编制与落地实施，推动销售及招商目标的顺利完成。 任职要求： 1、具备2年以上涂料建材或相关行业大区销售管理经验，累计3年以上销售管理背景；具备客户管理体系搭建经验及团队管理体系实践经验，职业信誉良好； 2、掌握基础数据统计分析方法与信息搜集能力，熟悉行业动态、产品知识及市场营销策略； 3、能适应长期出差安排，品行良好，具备较强抗压能力与敬业精神。 【备注：上班地点为全国各省驻地，有意向者可进一步沟通详谈！】

岗位职责: 1.负责平安医养项目的运营管理和市场推广工作 2.为客户提供建设性的医养咨询方案，精准匹配服务需求 3.拓展并维系与医疗健康机构的合作伙伴关系 任职要求： 1.具备优质客户服务意识与实际服务能力 2.可独立推进业务发展，具备出色的市场开拓素质 3.具有积极的团队协作态度，能与成员高效配合

【职位亮点】 -核心岗位：负责从0到1搭建销售团队，主导核心产品销售 -高回报：有竞争力的底薪+高额提成+超额分红 -长期激励：优秀者可获股权激励或区域代理权 -强大支持：独家专利产品，技术领先有竞争力 【工作内容】 1.协助组建并管理销售团队，负责人员招募、培训和激励 2.深入一线开发客户（自建房业主、装修工长、建材店等） 3.独立完成大客户谈判和签约 4.收集市场反馈，为产品优化提供建议 【我们需要你】 1.3年以上建材/涂料行业销售经验 2.具备地推经验和市场资源者优先 3.能带队也能自己做业务，是实战型人才 4.结果导向，有狼性，抗压强，渴望赚钱 【我们提供】 -底薪上万+高提成（上不封顶）+分红 -股权激励/区域代理机会 -快速晋升通道 -简单高效的团队氛围 期待您的加入，一起共创事业！

一、任职要求: 1.年龄25-45周岁以内,中专学历以上,熟悉水性涂料产品知识及行业标准。 2.具备较强的谈判能力、抗压能力和市场敏感度。 3.能适应出差，有驾照或行业资源者优先。 4.渠道销售,发展和管理经销商。 5.处理客户投诉，协调退换货或质量问题解决，提升客户满意度。

岗位职责： 1、主要面向金融、文教卫、能源、交通、智能楼宇、运营商及医疗等行业的信息化系统集成总承包类客户开展业务； 2、依据公司整体营销战略与销售定位，开展市场调研，明确目标客户群体，制定并落实销售方案，达成既定销售指标； 3、负责区域内政府机构、行业主管单位及技术专家的对接工作，承担重点客户的开发、合作推进与关系维护等市场职责； 4、严格执行公司各项管理规定和业务流程，保障公司资产安全，持续提升产品市场占有率，确保客户满意度与品牌口碑； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，性别不限，年龄在*******，具备系统集成、弱电、安防等相关领域工作经验者优先考虑； 2、具备良好的职业素养，拥有较强的沟通协调能力与商务谈判技巧，富有责任感和团队协作意识，品行良好，敬业踏实，积极进取。 福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、出差补贴。

公司是一家生产古建寺庙装修材料的工厂， 专注全球化业务，整合古建资源并推动创新。 主营定制化古建、寺庙及新中式风格装修材料， 属细分领域行业，从业人员较少，发展潜力大。 岗位职责： 负责客户咨询回复，主动通过电话沟通了解需求，推动成交，并做好后续服务跟进工作。 工作内容： 拍摄工厂产品素材并剪辑发布至抖音、微信短视频、快手等平台，运营电商平台店铺，实施引流推广。 任职要求： 熟练掌握CAD、PS等常用办公软件，具备良好沟通能力，有销售从业经历者优先。 服从上级工作安排，能协同配合其他部门完成相关任务，具有团队协作精神。

岗位名称：中国电信行销经理 工作福利：岗位薪资＋高提成+帮带师傅引导＋完善的 培训体系＋高温补贴＋生日券＋年度体检+五险 工作内容：公司提供精准资源，方便联系客户。以服 务为触点，负责在晋江的商务楼宇、小区、工厂的客 户拓展，主要销售家庭及个人业务。 业务范国：个人业务＋客情关系建立及维系，如号码资 费、新增号卡、专线、网络宽带覆盖等等。 工资结构：薪酬组成：岗位工资(3000元)＋高提成，上 不封顶。平均薪资5000+ 工作时间：可面谈 工作要求：中专、高中文化及以上，年龄20-40岁。 男女不限，寻求稳定发展 工作地点：晋江各个街道，可就近分配

招聘储备管理人员，公司（泉州）现有团队规模约130人，现因业务拓展需要，诚邀优秀管理人才加入 公司优势： 1、以90后为主的年轻化组织架构 2、专注为青年群体搭建创业与职业发展平台 3、工作氛围轻松融洽，欢迎零基础、无经验者加入 4、企业直招岗位，信息真实可靠，欢迎放心投递 岗位职责： 1、从基层岗位起步，系统学习开发、客户跟进、邀约沟通、商务谈判、产品讲解、订单录入及售后维护等全流程工作 2、参与制定团队销售目标与执行计划，并带领小组达成业绩指标 3、负责接待到访客户，开展有效沟通与谈判，协助组员完成签约转化 4、配合上级开展团队日常运营，承担成员带教培养、业务推动、进度跟踪、客户协调等工作 5、协助部门负责人处理团队内部事务性管理工作 任职要求： 1、年龄需满25周岁以上，具备销售或团队管理经验者优先考虑（学历不限） 2、积极主动，有进取意识，乐于接受新知识与挑战 3、具备较强的抗压能力、责任意识和目标导向，热爱销售岗位，拥有良好的问题分析与解决能力，具备团队组织与领导力 薪资待遇： 无责任底薪4500元+提成（提成上不封顶，收入由实力说话！）+管理补贴+公司级奖励+团队绩效奖金 福利体系： 生日关怀礼遇+节日慰问福利+定期部门聚会+公司集体活动+年度旅游+不定时下午茶供应 晋升通道： 销售专员-储备干部-团队主管-副总经理-总经理 晋升机制公开透明，坚持公平公正原则，付出必有回报！ 工作时间： 上午9:00-12:00 下午14:00-18:30 每周六固定休息，享受法定节假日及带薪年休假 工作地点： 泉州市丰泽区金鑫国际中心11楼银顺通集团

岗位职责: 1.为客户提供全面的业务咨询与支持； 2.深入了解客户需求，制定并执行客户服务计划； 3.维护和优化客户关系，确保客户满意度； 4.协调内部资源，为客户提供高效服务； 5.参与制定营销策略，提升客户参与度。 任职要求： 1.具备强烈的客户服务意识，能够有效解决客户问题； 2.优秀的沟通与协调能力，能够与客户建立良好合作关系； 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作； 4.对市场动态有敏锐的洞察力，能够根据市场变化调整服务策略； 5.具备良好的组织和计划能力，能够合理安排工作任务。

招聘业务员 招服装行业业务员，按接单提成35%，现结，有意者请联系，

年后纸箱厂招聘 1，印刷师傅 2，分纸师傅2名 3，割纸及打钉2名 4，送货司机2名 5，学徒2名 联系电话 ，薪资面谈 欢迎各位业内精英人士的加入我们

明天南安溪美需要一个安装灯笼工人，有空联系

泉州台商投资区张坂镇春节初一到初六急需要一个配菜帮忙，不会很忙，有地方住。具体电话详谈。

泉州市丰泽区招打爆模/剔凿

核心职责详解 1. 业务拓展与业绩达成： · 负责门店月度、季度、年度业绩指标的达成。 · 深耕周边社区（3-5公里半径），通过地推、社区活动、异业联盟（物业、居委会、房产中介）等方式主动获客。 · 接待上门客户，精准挖掘旧改客户痛点（如漏水、格局差、收纳不足），提供解决方案并促成签约。 2. 全流程项目交付管理： · 前期：主导或深度参与量房、方案沟通、预算报价审核，确保方案可行、报价合理。 · 中期：分配施工工长与监理，监督施工进度、材料验收、工艺标准（特别是旧房的水电、防水、拆改等关键节点）。 · 后期：协调验收、整改和尾款回收。处理不可避免的售后问题。 3. 团队管理与培训： · 管理店内设计顾问、客户经理、项目监理等小团队。 · 培训和赋能团队，统一服务标准与销售话术，特别是针对旧改痛点的专业解读能力。 · 协调与公司总部设计、供应链、工程等部门的协作。 4. 客户关系与口碑建设： · 这是旧改业务的生命线。建立客户服务标准，确保沟通顺畅。 · 处理客户投诉与紧急情况，将问题解决在店内。 · 打造“老客户转介绍”体系，鼓励客户在业主群、社区论坛分享，建立门店在本地社区的“口碑灯塔”。 5. 门店日常运营与成本控制： · 负责门店形象、样板间、材料展示区的维护。 · 控制门店运营成本（租金、人力、营销费用）。 · 管理客户信息、合同档案，确保数据准确。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2. 最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力，接受出差 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5. 工作地点：泰城置业

线上，线下推广均可 学历年龄不限 有师傅带，包教包会 底薪5000+铺设奖励（日结）+长期收益，上不封顶 时间自由

岗位职责 1. 负责全国（重点华西南区域）泛行业AI业务的市场拓展与销售落地，完成区域销售KPI及产品售卖目标； 2. 深度挖掘区域内各行业客户的AI应用需求，建立并维护核心客户客情关系，主动跟进商机线索，推动线索从初筛、洽谈、方案对接至签约转化的全流程落地； 3. 负责华西南区域商机的整体梳理、归档与跟进管理，定期输出商机分析、销售进度等辅助性工作，为区域业务策略调整提供数据支撑； 4. 联动公司产品、技术、解决方案团队，为客户提供定制化AI业务解决方案，解决客户合作过程中的各类问题，提升客户满意度与复购率； 5. 跟踪行业动态、竞品信息及客户需求变化，及时反馈市场情况，协助优化区域业务拓展策略与产品适配方案。 任职要求 1. 本科及以上学历， 2. 五年及以上工作经验，具备AI行业、软件行业从业经历，或在泛政企、企业服务、实体产业等领域有丰富业务积累，拥有相关行业资源与人脉者优先； 3. 具备扎实的商务对接与客户服务能力，擅长客情维护、商机挖掘与线索转化，能独立完成客户洽谈、方案沟通及签约全流程； 4. 具备优秀的沟通协调、谈判及问题解决能力，做事细心严谨，能高效对接内外部资源推动业务落地； 5. 具备较强的抗压能力与目标感，能适应区域出差节奏，主动开拓市场，对销售业绩有强烈的追求。

一、岗位职责 1、调研国内目标市场情况，为策略制定提供数据支撑。 2、深度挖掘国内客户需求痛点，制定针对性强、可落地的销售策略。 3、全面开拓国内各区域潜在客户资源，建立完善且动态更新的客户档案。 4、重点维护核心客户关系，持续提升客户满意度与复购率。 5、完成公司下达的国内销售指标，科学分解区域销售任务，按时提交销售汇报。 6、全程负责销售合同的谈判、签订事宜，跟进回款进度，确保销售业绩足额达成，保障资金及时回笼。 7、及时反馈客户需求及市场一线信息，协助高效解决客户使用过程中的各类问题。 二、任职要求 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、国际经济与贸易等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上国内相关行业销售经验或项目销售经验，拥有成熟客户资源者可优先录用。 3、熟悉国内市场环境、行业政策及主流销售渠道运作模式，具备敏锐的市场感知力。 4、掌握扎实的销售技巧，擅长客户开发、需求挖掘及商务谈判，能独立促成合作。 5、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），可独立完成销售方案及分析报告撰写。 6、目标感强烈，具备较强的抗压能力及执行力，能适应国内频繁出差需求。 7、拥有良好的沟通协调能力、团队协作意识及客户服务意识，善于维系多方关系。 三、另招亚洲区域经理、非洲区域经理和东欧区域经理，需熟悉相关地区市场环境、贸易规创，具备英语、俄语等相关语言听说写能力。

该岗位并非卖车，请仔细查看以下内容~ 一、工作职责： 1、派驻至4S店，面向每日进厂的车主沟通事故补偿方案，无论事故责任归属，小事故可享现金补贴（如定损1500元，补贴500元），大事故支持换新补充（保值置换，基本可换购新车） 2、掌握门店车辆销售动态及售后进场台次，维护良好门店合作关系，协助开展各类活动策划与落地执行 3、完成服务合同签署，并通过POS机等方式收取相应服务费用 4、收集整理客户资料及延保单据，确保信息的准确性和完整性 5、每日提交工作日报及客户信息数据统计 6、完成上级交办的其他工作任务 二、薪资待遇：无责任底薪（3.5-4K）（业绩优异者底薪同步上浮）+提成（按月成交业绩阶梯递增，提点5%-12%）+额外奖励（包含多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖等，每单奖励100-200元不等，现金即时发放——奖励政策每月动态调整，仅供参考） 入职半年后月收入普遍达1.0-1.5W 三、福利待遇： 1、社会保障：依法缴纳五险一金； 2、享受带薪年假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期； 3、团队福利：定期举办生日会、高频次团建活动、集体旅游；阶段性激励计划持续上线； 4、年会惊喜不断，大奖连连（最新款苹果华为手机、平板电脑及万元现金红包等）！ 5、虽属销售岗位，但实行朝九晚五作息（8:50-17:30），无需加班。月薪轻松破万（真实可查：现有成熟销售人员月收入基本均在此水平以上） 6、团队氛围融洽，资深员工乐于指导新人，同事间无竞争关系，且新人开单对双方均有额外奖励，每人独立负责一家门店，客户资源归属个人 7、新人成长支持：配备完善培训体系，经验丰富的导师带教，专业培训师全程跟进辅导，团队经理实时关注进展，快速提升毫无压力！ 四、晋升通道 销售顾问-培训师/销售经理（带队并享团队总提成）（底薪至少翻三倍）-总经理 五、工作地址：面试及前三天培训地点为浦西万达写字楼，后续上岗在4S店驻点，本岗位实际工作地点位于晋江机场附近4S店，大致处于和平中路。若该位置不便，亦可提供其他备选点位参考，如鲤城区浮桥、惠安黄塘高速出口、洛江桥头、洛阳桥头等地

工作职责: 1、开展市场调研，搜集行业动态、竞品动向及渠道商运营情况，并按时反馈相关信息； 2、维护与渠道商、分销商的合作关系，整理并更新各级客户档案资料； 3、定期拜访渠道客户及下游二级经销商，全面掌握其销售网络，持续拓展并稳固合作关系； 4、掌握渠道库存情况，制定销售计划，推进产品陈列、货款回笼及各项销售策略的执行； 5、及时传递公司营销政策与促销活动内容，提升客户合作意愿，达成区域销售目标； 6、严格执行公司定价机制与销售规范，指导客户及其团队按标准开展产品推广与销售。 任职资格: 1、具备3年以上快消品行业销售经验，熟悉流通渠道或KA系统运作； 2、了解市场运作流程及零售管理模式，拥有一定区域销售渠道资源； 3、具有良好的跨部门协作能力，能独立进行问题分析与处理； 4、具备较强的市场推动力、抗压能力以及团队管理与协作意识。

我们不看重学历，只看重你的实力！（不包吃住） 工作时间：早九晚六点半，周六固定休息；午休两小时，无需加班！法定节假日照常休假 无责任底薪4500元+20%提成+月度奖金+年终奖+带薪国内旅游 公司福利：不定期组织聚餐与下午茶，每月团建活动，三节均有福利。团队氛围轻松，办公环境舒适，管理年轻化，拒绝内卷与焦虑！ 全程办公室坐班，无需外出奔波，冬暖夏凉，工作环境稳定。工作内容简单易上手，节奏轻松。 是否具备经验均可报名，提供一对一专业带薪培训，公司倡导协作共赢，成长空间广阔 无复杂人际关系，没有办公室政治，氛围愉悦透明，目标清晰，收入看得见——不空谈理想，只讲实际回报！要人，你要钱，那就快来加入！ 任职要求：20岁以下请勿投递

我们需要这样的你： 1、热爱销售工作，相信只要足够努力，就能顺利达成既定的销售目标； 2、负责推动买卖双方交易完成，主动跟进与回访客户，挖掘客户需求，精准推荐匹配资源，助力交易成功； 工作时间： 08：30～12：00；14：00～18：00，周末双休； 你将收获： 1、具有竞争力的薪酬：基本底薪+绩效提成+月度奖金，高额提成让人羡慕不已； 2、周末双休，享有各类国家法定节假日，随时开启陪伴家人的即兴旅程； 3、丰富的节日关怀与活动，三八女神节、六一儿童节、龙舟节都是我们欢聚的理由； 4、多彩的团队生活，员工生日会、外出旅游、聚餐、K歌不断，努力拼搏也享受精彩生活； 5、快速的成长通道，身处蓬勃发展的互联网电商领域，机会众多，只要你有能力，就能迅速成长为关键岗位的中坚力量，海阔凭鱼跃，天高任鸟飞！

头部平台 周末双休 入职缴纳六险一金 导师一带一 【工作职责】 1、通过多元渠道拓展并维护潜在客户，主动对接客户开展业务沟通，推动签约及后续服务跟进； 2、挖掘客户实际需求与合作意向，清晰传达产品优势与核心亮点； 3、建立客户信息台账及完整档案，按时完成各类销售数据报表； 4、为客户提供专业咨询服务，量身定制高效物流解决方案。 【任职要求】 1、工作踏实主动、严谨细致、具备高度责任感； 2、热衷销售岗位，反应灵敏且具备良好表达能力； 3、拥有出色的沟通技巧、协调能力和团队合作意识； 4、抗压能力突出，勇于突破自我设定目标； 5、具备跨境电商生态资源或跨境物流从业经验者优先。 福利与发展： 【入职关怀】：新手礼包+导师带教+培训辅导 【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假 【员工福利】：周末双休+法定假期+节日福利 【快乐成长】：学习礼包+外派学习+定期团建 【健康生活】：羽毛球+篮球跑步+KTV等俱乐部 【职业发展】：完善的培训+专家/管理双晋升通道 【公司背景】 1、行业前景：可持续深耕的朝阳产业，客户积累越深，后期收益越稳定； 2、公司行业优势：国内首批转型专注服务跨境电商卖家的物流服务商。全面覆盖亚马逊各站点，自持海外仓与卡派车队，亚马逊官方SPN推荐排名第一，FBA头程位列第一梯队，拥有自主可控的一手渠道与稳定的运输时效，技术团队自主研发ERP系统并对外租赁销售； 3、公司团队：国内外分子公司共计23家，员工总数约500人，厦门分公司以90后、95后为主力，团队氛围融洽，实行扁平化管理； 4、发展及培训体系：新人培训—专业课程培训—导师一对一指导—职业化训练—干部培养—多元化进阶课程，每年两次人才评估，提供明确职业规划路径，晋升机制透明清晰； 5、地理位置：泉州市丰泽区东海街道 中渌广场府东路100号A幢2507室 6、薪资待遇：无责底薪（6-8）+提成+绩效+奖金+年终奖，综合月薪10k-15k，入司一年左右的物流销售人员月均收入1万+，2-3年可达2-3万，具备同行资源且能力突出者月入4万左右，具体收入视个人能力而定。

面料销售经理 1名，有化纤梭织面料领域的团队管理经验(开发，采购，技术管理)。具备丰富的供应商开发，管理和谈判经验。主要负责化纤梭织面料产品的市场推广、客户开发与维护，以及销售团队的管理等工作，以实现销售业绩增长和公司市场目标。 待遇：月休二天，工资1.5W-3.0W

一、薪资待遇：综合薪资10K-上不封顶 1.无责底薪+提成+奖金 2.合伙人模式+高提成+奖金 适合想挑战高薪的销售精英 二、工作时间 早上9：00-12：00下午14：00-18：30 7.5小时工作制、固定周六休息、法定节假日正常休息、年假等 三、任职要求 1.具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力； 2.具备较强的业务拓展能力； 3.能够快速适应公司文化和工作节奏； 四、工作内容 1.根据公司提供的精准推送数据/优质数据源，开发并维护客户业务关系，挖掘客户需求 2.定期回访客户，做好客户服务工作 3.熟练掌握公司产品知识以及外部金融机构产品 4.收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息 5.围绕客户需求，协调公司资源并制定方案 6.参与客户谈判及后期签约、流转 五、福利待遇 1.全勤奖 2.转正奖 3.奖金 4.各种节日礼品/礼金 5.团队奖励 6.年终奖 7.年度旅游 8.不定期公司下午茶及团建聚餐

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购服务，服务好有二次续订提成， 2.销售高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】

新行业4S店质保经理（男女不限） 公司薪酬：无责底薪（3000-4500）+高额提成+出单奖励+绩效奖金＝月均收入12K-20K 工作地点：泉州市晋江市 公司福利：医社保、自由调休、带薪年假、生日惊喜、周年礼物、法定节假日福利、团建旅游、聚餐等福利…… 上班时间：9:00-12:00，13:30-17:30（每日工作7小时，无需加班！！！月休4天，可自由调休，支持周末休息） 任职要求： 1、中专及以上学历（具备销售经验者可适当放宽条件），应届毕业生亦可； 岗位职责：驻点4S店销售延保产品，达成销售目标，无需外出拓展客户资源，无需电话邀约，仅需接待到店客户即可。 新人入职配备系统化培训机制，培训周期3-4天即可正式上岗，初期由内训师全程带教，助力快速熟悉工作流程与业务内容。 汽车延保属新兴领域，行业发展迅速，前景广阔，机遇众多。公司重视每一位与企业共同发展的员工，致力于为员工提供良好的生活保障与宽广的职业发展平台。诚邀您的加入！

岗位职责： 1..积极开展销售活动，有效地扩大市场份额 2.及时反馈客户意见与市场动态，为公司产品优化和营销策略调整提供参考 3.负责跟进客户订单 任职要求： 1.年龄18-45周岁，男女不限，学历不限 2.具备良好的沟通表达能力、人际交往能力和谈判技巧，能快速与客户建立信任 3.有较强的目标感和抗压能力，敢于挑战高薪，对销售工作充满热情 岗位福利： 1.入职即提供专业的销售培训，包括产品知识、销售技巧、客户维护等，帮助新手快速上手 2.表现优秀者可获得晋升机会，如晋升销售主管、销售经理等管理岗位