素质教育培训招生，会带团队，懂运营

一套4*5的集装箱房带正面5米玻璃幕墙，需要找人包工安装。

[岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄18-49 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即 可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

做包工不要打电话，只要点工！要专业做固化师傅，不是专业的不要，点工，按天算，2万平地面施工，能单独完成固化前修补等施工全流程，能够发现地面缺点，能够精准分析场地施工方法，以及补救方法，吃苦耐劳，听从指挥安排，做了内江刚好3万平进场

内江市隆昌市招腻子/大白/墙漆 家装 农村自建房刮腻子 希望是隆昌周边的 可包可点

内江市资中县招指挥/司索工（信号工）。桥梁，要求持有市场监督管理局颁发的Q1证书。工资5000/月，10小时外加班20/小时，包吃住，工资月结不拖欠

制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限 6. 所属行业：不限

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面销售和管理经验的人，加入我们团队，帮助整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，

广东江门招聘房地产销售经理

工作时间: 1.行业属于风口：十五五规划，明确加快去化和盘活不良资产！ 目前全国存量巨大，王石不做新房转做城市运营及资产盘活，王健林卖掉万达主做资产管理及运营，提前筹划下一个时代风口！ 2.上班时间自由：上午10点到下午5点，周末双休。 3.公司规模庞大：湖南法拍信息技术有限公司是中国法拍旗下省级分公司，专注于司法拍卖不动产及海关罚没财产的专业服务公司，遍布全国各省会城市共有65家法拍分公司，是您施展身手的事业大平台。即将上市，现诚招法拍服务销售顾问，欢迎有志于挑战百万高薪的人来本公司共事。 4.70.80.90.00后都能拿到自己的成就和业绩，关键在你，符不符合具体招聘要求： 本公司背景实力雄厚，产品优势巨大。要求如下: 1.五官端正，形象气质佳，表达能力强。 2.有一定开发客户，服务客户，维护客户的能力。 3.白律性强，工作有韧性。 4.热爱自媒体，喜欢抖音和小红书，视频号等平台创作的优先考虑 5.年龄20岁-55岁之间

岗位职责： 1.负责工地五金建材产品的市场开拓与客户开发，完成销售目标 2.深入建筑工地一线，对接项目经理、包工头及采购负责人，精准匹配产品需求 3. 组织产品推介、样品演示及技术答疑，提升客户信任与复购率 4.管理销售合同、订单执行及回款进度，确保全流程高效闭环 5.收集竞品动态与工地需求反馈，协同供应链优化产品结构与服务方案 任职要求： 1. 具备工地五金建材或工程类建材销售经验，熟悉建筑施工流程者优先 2.具备较强的客户沟通能力、抗压能力及独立作战能力 3. 能适应工地现场作业环境，具备一定驾驶技能并可自主出行 4.学历不限，有团队管理经验者可担任主管岗 5.诚信务实，结果导向，具备良好的职业道德与服务意识

岗位职责: 1、早九晚六+周末双休+同行业高薪+提升培训晋升+六险 2、为客户提供专业的财税咨询支持，精准识别适配服务的客户群体，协助解决财税相关难题，助力客户经营能力持续提升 3、深化客户关系维护，增强客户粘性，推动客户后续增值业务的拓展与转化 4、具备工商、财税领域或代理记账公司背景，拥有团队管理经验者优先，销售业绩突出者优先录用 5、非工商注册、会计代账、财税服务行业人员，需具有一年以上电销团队管理经验 6、全日制大专及以上学历，性别不限，年龄26-38周岁 7、擅长从零开始组建团队，有跨区域管理多家分公司或门店经历者优先，具备团队搭建及日常运营管理和问题处理能力 8、能制定科学的团队目标与销售策略，对任务进行合理拆解并推动执行，全面把控销售过程中的计划、组织、实施与监督环节 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及团队合作意识 2、能在团队中积极发挥作用，适应高效工作节奏，具备持续学习新知识的意愿与能力 3、同行从业者优先录用，公司将提供系统化成长培训与晋升通道，内部倡导人才孵化机制 岗位地址： 学习阶段：成都市金牛区中际汇菁广场（距五块石地铁站C口步行5分钟），学习周期不超过30天，也可根据个人规划选择留任成都运营中心发展！ 1、新开设分公司覆盖四川成都周边各区县，优先布局简阳、金堂、新津、蒲江、邛崃、大邑、崇州、都江堰、彭州等城市，岗位包括但不限于上述地区（优先考虑可接受出差或外派办公人员）； 2、城市经理负责新公司选址、装修落地、广告对接、人员招聘、团队组建及业绩推进；培养储备经理，开拓下级市场。公司晋升机制公开透明，面向全体1800+员工开放！最大管理范围涵盖31家分公司，团队规模200-300人，其中6家为直管，25家为分管！ 8、具有强烈职业发展意愿的优秀人才优先考虑。 薪资待遇： 1、储备城市经理（优秀同业）：面谈 2、储备城市经理（非同业）：学习期约1个月，熟悉产品与市场，首月薪资4400元＋驻外学习补贴1000元+绩效400元～2000元＋个人业绩提成5%~20%（综合收入8000～15000元）； 3、正式城市经理：底薪5000元（无责任）＋管理绩效津贴（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元（新城前三个自然月）+团队业绩提成（1%-4%）＋周奖励＋团队冠军奖+优秀leader奖＋年终奖金（综合月薪1.5W-4W）； 4、每晋升一级，底薪增加1000元，绩效上调1000/2000元，缴纳五险，公司定期举办生日会、团建活动、旅游及专项培训； 5、晋升路径：储备城市经理→正式/高级/资深城市经理→区域总监（市/省/全国）； 工作时间：早9晚6，节假日正常双休

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-11 国网电力中心售电电费优惠政策说明： 电力交易市场化改革推进下，工商业企业可通过国家电力交易中心购电，享受较原电价5-20%的优惠力度。全程不改变用户原有缴费方式，不调整线路结构，无需加装设备，仅需提供相关资料完成交易中心入驻申请，即可实现用电成本降低。 工作内容： 1. 向工商业用电单位（包括各类商铺经营者、门店产权人、工厂、酒店、网吧等）普及国家“市场化购电”相关政策； 2. 协助符合条件的用电客户免费申报用电费用补贴，助力降低企业用电支出。 工作时间：兼职性质，自主安排 工作地点：不受区域限制，全川范围内均可开展 薪酬待遇：根据企业年度用电规模发放50-2000元/户/年奖励，备案成功后次日即结 申请参与条件： 1. 用电性质为工商业类用电 2. 年度用电量达到1000度及以上 3. 采用自缴电费模式（即自行向国家电网充值缴费）

职位名称：资深销售代表/渠道开发（传统豆制品干货） 核心亮点：高灵活度|全国市场|专注渠道开发 职位描述与工作职责 本职位专注于公司核心产品——传统豆制品干货（豆筋棍、豆笋、豆棒）**的销售与渠道拓展。公司拥有稳定的日产量1万斤，现急需精英销售人员快速消化现有30万斤的优质库存，并建立长期稳定的销售网络。 *市场开拓与渠道建设： *线下渠道：重点开发全国各大超市、连锁便利店、农贸市场、专业干货批发市场等采购渠道。 *线上平台：链接并拓展各大电商平台、社区团购平台、直播带货平台等线上渠道的合作机会。 *重点区域深耕：优先发展四川、重庆（成渝地区）及广州等具备较好销路基础的地区，同时不设地域限制，可面向全国推广。 *客户关系维护： *建立并维护与渠道商、经销商、采购方的长期合作关系。 *定期拜访或联系客户，了解市场动态，确保合作顺畅。 *销售目标达成： *完成公司设定的销售任务和库存消化目标，确保产品顺利进入市场。 *市场信息反馈： *收集竞争对手产品信息、市场价格及客户需求，为公司产品优化和策略制定提供支持。 职位特色与办公模式 *高度自由灵活：实行非坐班、远程办公模式，无需每日到公司签到。 *出差无限制：接受并鼓励长期在外出差、驻点办公，工作地点与推销范围面向全国。 *地点灵活：招聘与工作地点均不设限制，以销售业绩为主要考核标准。 任职要求（理想候选人画像） *具备扎实的销售经验，有食品快消品（FMCG）、农产品、干货或传统渠道开发经验者优先。 *拥有良好的沟通、谈判和人际交往能力，能独立开发和维护客户。 *具备高度的自律性、责任心和抗压能力，能适应高灵活度的出差/远程办公模式。 *以结果为导向，具备强烈的销售目标达成欲望。

岗位职责： 1. 懂礼仪，有沟通技巧，擅长文件制作，PPT等 2. 负责公司产品的客户运营工作，提升客户活跃度与满意度； 3. 通过有效沟通了解客户需求，推动服务优化建议落地； 4. 回应客户活动，增强用户粘性与长期价值； 5. 协同相关部门推进运营目标达成，保障服务流程顺畅； 6. 参与项目的协调与推进，确保工作进度与执行质量。 7. 汇总整理业务信息和数据，收集市场动态信息 8. 熟悉各类自媒体、电商运行规则技巧。 8. 其他指令性工作 任职要求： 1. 熟练使用办公软件，能高质量完成文件制作和各类资料处理 2. 本科及以上学历，有B端C端销售思维 3. 快速熟练了解业务，具备优秀的语言表达能力，能以友好、专业的态度处理问题； 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期拜访客户，收集市场反馈并及时向上级汇报业务动态 4.管理客户档案及合同执行情况，确保回款及时、风险可控 5.参与行业活动与客户交流，提升公司品牌影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，抗压能力好 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户管理经验者优先 5.学历不限，经验不限

内江资中县招销售经理/主管，业务员

内江资中县招销售经理/主管，业务员

35岁至60岁，男女不限具备良好的沟通能力，熟悉销售流程管理，有行业资源者优先，工作地点：资中，资阳，成都等，保底工资5000加提成，上班自由，面议。

负责店内的日常接单、接待，店面维护，客户服务，负责短视频的接单，日常拍摄

35岁至60岁，男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 工作地点，资中县店，资阳店，成都双流店，保底工资5000加提成，上班自由，面议

招聘负责人，由于业务扩大，最近开几家店，5000保底加提成

35岁至60岁，男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 工作地点，资中县店，资阳店，成都双流店，保底工资5000加提成，上班自由，面议

35岁至60岁，男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 工作地点，资中县店，资阳店，成都双流店，保底工资5000加提成，上班自由，面议

岗位职责： 1.执行公司豆制品在指定电商或线下渠道的销售计划，完成个人销售指标。 2.负责区域内客户的开发与维护，促进订单增长与复购。 3.跟进客户订单、对账及货款回收，做好销售数据登记。 4.收集一线市场信息及竞品动态，及时反馈给上级。 任职要求： 1.22–40岁，中专/高中及以上学历，有快消食品、农产品或电商销售经验者优先。 2.熟悉至少一种主流电商平台（拼多多/抖音/淘宝/京东）的销售或推广模式。 3.亲和力强，具备良好的沟通表达能力和执行力，熟练使用电脑及基础表格软件。 4.持C1驾照，能熟练驾驶，接受区域内外勤拜访，执行力强。

岗位职责: 1. 策划并落实销售方案，确保销售指标的顺利完成； 2. 开发并维护客户资源，提高客户服务体验与满意度； 3. 研判市场动态，为团队提供方向支持与业务培训； 4. 与团队协同配合，高效推进各项销售工作的实施。 任职要求： 1. 具备积极的销售导向意识和良好的协作能力； 2. 拥有出色的表达能力和商务谈判水平； 3. 能在高强度工作环境中保持稳定心态与积极性； 4. 具备较强的市场洞察力与决策判断能力。

岗位职责: 1. 负责通讯类产品的推广与销售，涵盖客户答疑、产品讲解及促成交易 2. 巩固已有客户资源，积极开发新客户来源与合作途径 3. 结合市场变化优化销售方案，持续提高业绩表现 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与营销能力 2. 可独立开展销售工作，具备较强的市场判断力 3. 富有团队协作精神，能与同事协同完成销售任务 待遇:4000-8000+ 社保+各种福利

移动商铺家庭的宽带号卡服务

1、负责安全、环保及职业卫生领域相关业务的市场开发与客户维护； 2、具备1年以上相关行业工作经验； 3、具备良好的团队管理与执行能力，能够接受异地出差安排； 4、具备较强的独立作业能力，工作态度端正，责任心强，沟通表达流畅，富有积极性与热情； 5、熟练操作各类电脑办公软件； 6、拥有一定资源渠道，社会人脉广泛，具备多行业合作关系者优先录用； 7、持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能。

市场销售

工作认真负责，踏实