
车间主任
6-7千/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故
3. 推动现场5S管理及工艺纪律落实,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率
4. 指导并考核班组长及一线员工,开展技能传帮带,建设稳定高效的生产团队
5. 协同质量、设备、计划等部门,及时解决生产异常,保障交付稳定性
任职要求:
1. 具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验,熟悉制造业生产全流程
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规
4. 责任心强,执行力突出,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 有精益生产、TPM或数字化车间管理经验者优先
服装厂生产主管
8千-1.3万/月
车间主任包吃包住月结5-10年高中生产计划与物流控制团队管理有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责
1、全面负责车间生产管理,包括生产计划的制定与落地执行,确保按时交付且品质数量达标
2、组织制定车间管理制度,并推动落实与监督执行
3、统筹车间人员的招聘、选拔、培训发展、日常管理及激励关怀工作
4、持续推进7S现场管理,具备应对和处理突发情况的能力
5、积极协同上级领导及公司职能部门完成其他相关任务
岗位要求
1、年龄45岁以下,高中及以上学历,具备5年以上服装厂生产运营管理经验
2、精通服装生产企业各环节工艺流程及整体运营体系
3、具备较强的计划统筹、指导实施、沟通协调与决策判断能力
4、富有团队意识,责任心强,能适应高强度工作并勇于面对挑战
5、核心要求:强大的执行力!执行力!执行力!
基础待遇
1、每月15日准时发放上月薪资(无拖欠)
2、提供免费工作餐及住宿
3、依法缴纳五险一金
4、拥有完善的职业发展通道和晋升机会,营造积极向上的团队氛围
车间主任
1-1.2万/月
车间主任交通补助有提成1-2人月结3-5年大专全职长期稳定工作,不拖欠工资-奖金有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验压力设备经验机器人经验机加工工艺经验焊接工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
1、全面负责机加工车间日常生产管理、人员调度、排班及现场秩序管理;
2、管控生产交期、产品质量,及时处理生产各类异常问题;
3、负责车间计件薪酬核算、人员绩效考核工作;
4、落实车间5S管理、设备维护、安全生产管理;
5、优化生产流程,提升生产效率,控制生产成本。
车间生产主管
7-9千/月
车间主任5-10年高中装配/总装工艺经验工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验主抓车间生产,安排工人,确保厂正常运转。机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.负责车间日常生产运营,保障生产计划有序实施;
2.监控生产各环节,确保产品品质达标,提高生产效能;
3.统筹协调各部门资源,及时应对生产异常,保障生产稳定运行;
4.落实安全生产制度,保持车间环境安全与卫生;
5.激发团队工作热情,增强团队协作力与执行力。
任职要求:
1.具有扎实的生产管理背景,了解机械制造领域生产工艺;
2.出色的组织与协调能力,能高效处理多项任务并解决实际问题;
3.具备高度责任感和团队领导能力,可推动团队完成既定目标;
4.沟通表达能力强,善于与不同层级及部门人员协作交流;
5.关注细节,拥有持续改善和流程优化的思维意识。
生产主管
4-8千/月
车间主任月结经验不限学历不限装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验AutoCAD工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验良好的处理好人际关系机电设备经验能够独立完成车间生产安排
工作内容:本公司生产断桥铝合金门窗,系统门窗
1.负责车间日常运作与生产管理,保障生产有序进行;
2.监控生产流程,把控产品品质并提升作业效率;
3.协调处理现场突发问题,并提出优化改善建议。
任职要求
1.具备较强的沟通协调能力,能够高效对接各方工作;
2.拥有团队管理经验,能有效带领并激发成员积极性;
3.具备应变与问题处理能力,可及时应对各类生产异常。
探伤3-5人
淄博张店开发区有仪表管安装工作,材质为白钢,无需探伤。现招聘四五个班组,要求技术熟练,混子勿扰。有意者可联系老板面谈条件,薪资靠谱。
注塑车间主任
1-1.1万/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验注塑工艺经验
工厂直招注塑车间主任1名!有社保!有注塑经验优先!
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率
3. 监督现场5S管理及安全生产执行,落实安全责任制与隐患排查
4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效执行团队
5. 协同质量、采购、设备等部门,推动跨部门问题闭环解决
任职要求:
1.具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作流程
2.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力
3. 责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通表达能力
4. 有精益生产、ISO体系或自动化产线管理经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无不良从业记录
车间主任
9千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人10年以上高中全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能
3.监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训
4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作
5. 协同质量、工艺、设备等部门,推动现场持续改善与问题闭环
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本方法
3.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验
4.责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排
5. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
车间主任(机械类)
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责:
(1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行,确保项目按时高质量完成。
(2)协调各部门资源,推动生产流程优化和效率提升。
(3)跟踪项目进度,及时发现并解决问题,保障项目顺利推进。
(4)编制项目计划及报告,向管理层汇报项目进展与风险。
任职要求:
(1)大专及以上学历,机械类专业,有5年以上生产管理或项目管理经验。
(2)熟悉生产流程,能够快速适应工作环境。
(3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
地址:东莞中堂三涌
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
工厂搬运工保险餐补加班补贴包吃五险20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
4、我司为异地招聘,工作地点是在苏州
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
淄博玻纤招包装7K管吃住
6-7千/月
车间包吃包住20人以上
五险
做六休一
恒温车间
免费工作餐
住宿4人间
【公司简介】公司主导产品涵盖无碱玻璃纤维无捻粗纱、电子细纱等七大类上千种规格,应用于建筑、汽车、新能源等领域。
【岗位内容】
1.招聘岗位:风电、拉丝、裁剪、多轴、方格布、精编毡等;
2.岗位薪资:试用期5000-6000左右,试用期后定岗:底薪+绩效产量工资+各种奖金7500左右,两班倒8000左右,试用期1-3个月。定岗后享受计件工资8000-10000左右;
【工作时间】:
1.两班倒,7.30-19.30;
2.三班倒,上下班根据生产安排;
【福利待遇】
1.吃饭:提供免费工作餐(非工作时吃饭需办理餐卡自费就餐,福利餐厅,自助充值,餐卡工本费10元。)
2.住宿:厂内4-6人间带空调免费住宿配套衣柜,厂内生活区便利。
2.劳保用品:公司提供工装劳保、毛巾肥皂、安全帽等。
3.薪资发放:11号发上月薪资。
【任职要求】年龄25-45岁;
【入职须知】
1.厂内宿舍,住宿需要自己带被褥及生活用品。
2.面试通过后,或者带三个月内的体检报告;
应用工程师
5千-1万/月
其他生产营运人员免费培训包住1-2人月结经验不限大专现场服务售后支持油气储运技术培训合同谈判
淄博沃泰斯石化设备有限公司成立于2010年02月04日,是一家专注于阀门相关技术领域的专业企业。作为美国VAL-TEX公司全系列阀门养护产品及专用设备在中国区域的唯一授权代理,公司二十多年来持续为中石油、中石化、中海油、国家管网以及全国范围内的石化与能源行业用户提供关键的阀门维护产品与技术支持。
同时,淄博沃泰斯也是一家以技术创新为核心驱动力,集研发、设计、制造、销售与服务于一体的高新技术企业。公司已获得50余项专利授权,涵盖6项美国专利、2项加拿大专利,以及日本、欧洲各1项国际专利和20多项中国发明专利。核心技术团队实力雄厚,带头人曾任职于美国财富500强知名阀门企业并担任高级管理职务。
公司自主研发的“BRIDGEFLOW”系列DBB强制密封球阀荣获美国海洋技术大会(OTC)新技术焦点奖,充分体现了公司在技术前沿的领先能力。尤为突出的是,公司核心创新成果荣获2024年度唯一的美国机械工程师协会(ASME)最佳机械工程成就创新大奖。该项突破性技术是阀门领域百年来最具里程碑意义的进展之一,将对全球行业技术演进产生深远影响。
职位名称:应用工程师
招聘人数:2人
主要岗位职责:
1.面向目标客户开展产品使用指导、技术沟通及现场问题处理;
2.跟进客户采购项目动态,推动客户持续采购与合作深化;
3.协同内部团队参与合同洽谈,跟进订单执行流程,协助完成款项回收,确保订单闭环管理;
4.承担现场售后服务相关任务;
5.按照公司规范,完成各类工作报告及技术资料的撰写与归档工作;
6.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.*****,身体健康;
2.大专及以上学历,机械类、油气储运、化学工程、炼油等相关专业优先;
3.具备油气管道、石化装置现场工作经验者优先考虑;
4.具备较强的语言表达能力和人际沟通技巧;
5.熟练掌握Office等常用办公软件操作。
薪资待遇:
1.综合月收入5500元以上,缴纳五险;
2.实行双休制,法定节假日正常休息;
3.公司每年组织一次健康体检,提供节日福利;
4.可为员工提供单人宿舍。
新员工288/天 工资8000+ 可日结 免住宿
9千-1万/月
汽配厂免费培训餐补社保包住11-20人日结
汽配厂招工
18-50岁
工资 24/小时
工资 288/天 8700/月
住宿免费 独立卫浴 空调地暖
吃饭补助 超级便宜
工作 : 东营广饶
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理
岗位定位:
作为生产一线的核心管理者,全面负责班组的日常运作与团队管理,保障生产任务高效完成及产品质量稳定,持续提升制造效能与员工专业技能。
岗位职责:
1、落实班组安全生产与5S网格化管理工作;
2、组织班组人员开展岗位培训及技能考核评定;
3、跟踪并管理班组内各类变更事项;
4、参与物流布局规划、物料包装方案审核及异常问题反馈;
5、主导班组问题的分析、解决、跟进与效果验证;
6、实施班组员工绩效考核与评价工作;
7、推进班组成本管控,组织持续改善活动,收集改进建议并进行评审;
8、开展工时测定及生产工艺优化工作;
9、参与新车型试制培训及实车装配,负责WES文件编制与工艺一致性核查;
10、设备发生故障时,牵头组织员工执行应急处置预案;
任职资格:
1、掌握生产管理中生产计划制定与执行的相关能力;
2、熟悉质量管理体系(如ISO 9001)流程及相关工具应用;
3、具备较强的团队领导力与员工激励技巧;
4、了解设备保养及故障处理基本流程;
5、能熟练操作ERP或MES系统进行生产数据维护与分析;
6、具备基础的安全生产管理知识。
贴标签车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,新员工入职0费用!
不压工资!接受短期工!
当天安排宿舍,第二天开始上班!
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一.薪资待遇
1、计时30/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。
2,月休4-6天,加班自愿
4、月收入7K-8K,每周可预支,多劳多得
二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水;
3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。
三、招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。
四、工作内容
主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服
五、福利
1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
2、员工生日有生日礼品礼金;
3、年假15天,带薪年假!
六。工作地点
厂区工作地点;江苏常州
招几个能干到年底的,320/天,不限经验,今天来了就上班,管吃住,不压工资
320-320元/天
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
要求年龄18-52岁
芜湖新开小厂,招几个能做到年底的临时工,一个月八九千,每月10号准时发放工资,重点是人走帐清,不压工资
准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
装卸工工厂搬运工
招聘:装车工薪资:3000-4000元1、主要是装车卸车工作,闲暇时间辅助车间生产。2、装车按计件方数核算。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新厂开招!大量招人!入职全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合
同!
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金
+工价持续上涨!!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班.
倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:18-55周岁,学历不限,经验
不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天预支
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天预支
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天预支
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品
等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员
工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅
游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取
800-1000元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施
包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂
区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏常州
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名!
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车间主管
7-9千/月
车间主任5-10年大专质量管理安全管理生产计划管理
工作职责
1. 负责订单式生产计划的统筹规划与落地实施,合理调配物料、设备及人员资源,确保各环节按期完成交付。
2. 严格执行GMP标准及质量管理体系要求,全程监控生产流程的合规性,确保产品品质稳定达标。
3. 持续改进订单生产作业流程,运用精益管理工具提升效率、降低消耗,提高资源使用效能。
4. 组织车间团队日常管理,开展岗位培训与安全应急演练,增强员工规范操作和安全生产意识。
5. 监督设备的日常保养与故障处置,保障生产设备高效运转,最大限度减少突发停机情况。
6. 联动采购、质量、仓储等相关职能,及时处理生产过程中出现的物料短缺、质量异常等问题。
任职要求
1. 大专及以上学历,药学、化工、生物工程等相关专业背景者优先考虑。
2. 具备3年以上医药或化工领域生产管理经验,了解订单驱动型生产模式及GMP执行要求。
3. 具有较强的生产排程能力和资源配置能力,能灵活应对订单变动并迅速调整计划。
4. 熟悉精益生产或六西格玛等管理方法,具备实际的流程改善与成本管控成功经验。
5. 具备优秀的团队领导力和跨部门协作能力,能够推动多方协同达成生产目标。
机械车间主任
8千-1.2万/月
车间主任3-5年大专
【岗位职责】
1. 投产前准备工作
1.1 图纸下发后做好投产前评审,确保各相关岗位人员对图样结构、技术要求、材料性能、工艺要求等全部理解透彻,减少生产过程中质量问题。
1.2 生产部对涉及的人员、设备、焊材及辅料等进行统计规划,及时报采购或招聘人员等工作,提前安排,满足工期要求。
2. 生产过程跟踪及控制。
3. 日常工作
3.1 人员管理:对日常工作进行安排,对请假、考勤、是否违反生产车间管理要求等进行检查与督导工作。
3.2 对生产用设备做好定保与每日例保工作。
生产车间副主任
5千-1万/月
车间主任3-5年大专生产计划管理现场管理生产物料管理团队管理精益生产
【岗位职责】
1. 协助车间主任制定并执行生产计划,确保产品的生产任务按时、按质完成。
2. 负责生产现场的日常管理,优化生产流程,提升设备利用率与生产效率。
3. 主导车间质量管控体系落地,严格执行行业生产标准,降低产品不良率。
4. 统筹车间安全管理工作,定期组织安全培训与隐患排查,确保生产过程符合安全规范。
5. 协调生产团队与其他部门的协作,及时解决生产中的技术与流程问题。
6. 负责车间人员排班、绩效评估与技能培训,提升团队整体专业能力。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历。
2. 拥有3年以上制造业生产管理经验,熟悉生产流程与设备操作。
3. 具备较强的现场管理能力,能有效应对生产突发状况,解决实际问题。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能带领团队完成生产目标。
生产经理/车间主任
7千-1.2万/月
车间主任3-5年大专质量管理安全管理现场管理焊接工艺钣金工艺装配工艺
全面负责车间生产及管理事项,必须具备非标设备加工生产管理经验。
工资面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供淄川车间主任招工在线招聘信息,主要招聘淄博车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。