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门店店长
6000-8000元/月
店长
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.定期分析经营数据,优化运营策略并向公司反馈市场动态 任职要求: 1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 学历不限,有相关行业店长经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配
店长理疗师头部理疗师
鸢思鸾养生堂招聘前台、美容师、理疗师、头疗师、项目顾问、店长、市场总监、学员等岗位。有经验者优先,可兼职。新手小白有专业老师一对一带教,一周就能上岗。薪资为底薪加手工提成加社保(五险),范围在5000至20000元,细节面议,提供节日福利。上班时间为08:00至19:00,月休四天,包午餐。工作地址共有四处:一店位于财富广场小区西门附近,二店位于港丽小区东门附近,三店位于新二中北门附近,四店位于名宿华府小区楼下。
周口
6月25日 11:31拨打电话
河南周口招聘:店长/厨师长/面点师傅
店长面点厨师长
招聘:店长/厨师长/面点师傅<div>招聘职位:店长、厨师长、面点师傅<br/>招聘人数:若干<br/>工资待遇:店长6000-10000元/月,厨师长6500-9000元/月,面点师傅工资面谈<br/>工作地点:河南省周口市<br/>任职要求:月休4天<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
周口
6月28日 09:30拨打电话
本店招店长一名,工资面试谈
2000-3000元/月
店长3-5人月结全职
本店急招美容数名,店长一名,工资面试谈 经验1至2以
店长3-5人月结
招聘店长岗位。薪资福利为月工资4000元左右。招聘人数为3名。工作地址可在西路三星花园店、方远国际花园店、万和城店三个店铺中任意选择。
周口
6月28日 11:17拨打电话
店长1-2人
太康贝西辅食店诚聘全职员工1名。招聘要求:年龄18至40岁,细心有耐心,喜欢小朋友。工作内容:负责制作宝宝健康辅食,工作环境干净轻松温馨。工作说明:仅招聘全职岗位,工作氛围好,待遇优厚,长期稳定。有意向者请点击下方电话私信联系。
周口 太康县
6月23日 12:13拨打电话
店长面点厨师长
招聘店长、厨师长、面点师傅,人数若干。店长薪资为6000-10000元/月。厨师长薪资为6500-9000元/月。面点师傅薪资面谈。工作地点在河南省周口市。任职要求为每月休息4天。该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模为1-49人。
周口
6月25日 15:19拨打电话
生鲜超市店长
9000-10000元/月
店长1-2人月结全职
周口淮阳区招门店店长
台球厅店长
3000-4000元/月
店长1-2人
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动,提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求: 1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强,具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限,热爱一线服务工作,认同企业价值观 5. 能适应轮班制及节假日在岗安排
店长
惠封超市招门店储备干部啦我们要求你:大专及以上学历(25-35岁),男女不限。积极主动、思维敏捷、善于沟通、抗压性强、动手能力强、会用电脑。最好有销售经验。准备长期从事零售行业者。我们能给你:前两个月保底3000两个月以后4000-10000透明的晋升机制,免费的知识培训。有经验者可放宽条件
周口
6月26日 11:25拨打电话
河南周口这个需要两个阿姨开荒保洁,男女都行。30块钱一个小时。有来的请联系
30元/时
开荒1-2人
这个需要两个阿姨开荒保洁,男女都行。30块钱一个小时。有来的请联系
周口
6月30日 01:57拨打电话
河南周口各位老板,有没有7580闲着的?闲着的请联系
7580元/月
挖机司机月结
各位老板,有没有7580闲着的?闲着的请联系
周口
6月30日 01:32拨打电话
周口郸城县闽兴食府这边须要一个有经验配菜的老大工资6仟左右。电话
6000元/月
配菜1-2人月结
周口郸城县闽兴食府这边须要一个有经验配菜的老大工资6仟左右。电话
周口 郸城县
6月30日 00:42拨打电话
河南周口招聘30到45岁会开车,能吃苦耐劳的,非诚勿扰。电话
小工临时工
招聘30到45岁会开车,能吃苦耐劳的,非诚勿扰。电话
周口
6月30日 00:42拨打电话
外墙涂料销售
6000-11000元/月
销售专员交通补助餐补学历不限代理商销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB
入职后有专业培训,划分区域,下乡销售外墙产品
广东东莞招聘:蔬菜主管1名,猪肉主管1名,要有同岗位,实操经验,请致电吴生工作地:
店长
招聘:蔬菜主管1名,猪肉主管1名,要有同岗位,实操经验,请致电吴生工作地:东莞
东莞
6月30日 02:09拨打电话
店长1-2人
地址:吉隆大东山金山二路一巷6号昌峰鞋业【招聘】招❶皮肤管理师数名,熟手,保底5000-7000元。❷店长一名,工资6000-1.2万,月休三天,详情面谈!地址:吉隆小溪洋龙腾街,电话
惠州
6月30日 02:09拨打电话
店长3-5人
李村崂山百货君禧奥莱招聘:店长三名早班:8.30—14.00,晚班14.00—21.00薪资:底薪提成五险三薪奖金联系电话:刘玉
青岛 崂山区
6月30日 02:08拨打电话
店长
中餐店招聘店长一名工资8000前厅经理一名工资6000服务员三名底薪4500+满勤500+酒水提成5000-6000公休2天要求干净立正,成手,工资到月就开老板事少短期勿扰后厨
盘锦
6月30日 02:07拨打电话
店长月结
招聘:北京院长5名大销2名售前导购3名售前技师3名大兴黄村招美容师5名(工资你说了算)西城区招聘销售5名丰台区招聘销售5名学员多名(工资每月3k4k5k)电话同步:
北京 大兴区
6月30日 02:01拨打电话
店长1-2人月结
【乐泰集团·亮甲品牌连锁店】高薪诚聘:售后工作人员;♛店长2名/外促人员3名/咨询师3名【薪资待遇】月薪3000-6000以上,上不封顶。公司提供带薪培训及晋升平台,,月休4天,法定节假日休息【工作内容】辅助灰指甲顾客快速康复!指导顾客正确使用亮甲及亮甲配套产品!宣传普及灰指甲知识!【基本要求】全职,长期稳定,学历:初中以上,年龄20-45岁,五官端正,具备良好的沟通能力、亲和力,具有较强的责任心和团队意识!有以上工作经验者优先!:工作地点:[庆祝]一店地址:永和丽景小区大门西侧10米亮甲[庆祝]二店地址:医院前街西口路南《亮甲》[庆祝]三店地址兰考县健康路478号,亮甲。
周口
6月26日 15:25拨打电话
厨师长
5000-6000元/月
厨师长月结全职
菜单制定,菜品管理与人员管理 会使用电脑
餐厅领班月结
淮阳康乐路杨掌柜辣椒炒肉餐饮店大堂经理招聘启事本店诚招优秀大堂经理一名,携手共创佳绩!任职要求年龄30-45岁有餐饮行业前厅管理经验者优先待人热情大方,善于沟通,服务意识强责任心强,能统筹前厅日常各项工作薪资待遇享有绩效奖金、各类提成、全勤奖综合月薪5000-6000元其余福利、作息安排等详情面议工作内容负责前厅人员管理、顾客接待、秩序维护、客情维护、现场服务统筹、店内日常协调等工作有意者请联系:____于总___店铺地址:_淮阳康乐路_______
周口 淮阳区
6月23日 13:33拨打电话
餐厅领班月结
招聘前厅经理岗位职责:负责前厅日常运营管理,统筹接待服务工作。,40周岁以内,形象气质佳,工作认真负责,具备管理经验优先。薪资待遇:月薪6000-6500元,每月休息6天,上班时间八小时,享有年假及法定节假日福利。工作地址:颐和园西门周边联系电话:
周口
6月25日 10:23拨打电话
周口太康县韩风源自助餐招经理2名,,不限,工资面意,招切水果大姐1名,电话
餐厅领班配菜
太康韩风源自助餐招经理2名,,不限,工资面意,招切水果大姐1名,电话
周口 太康县
6月21日 11:26拨打电话
店长6-10人周结兼职假期工全职工作轻松自由无压力
招聘驻店店长10名及驻店推广员30名。驻店店长薪资为每天150元+,驻店推广员每天100元+。薪资结算方式为周薪制。月收入可达5000元以上。
店长
商水乡镇招聘超市店长,可兼职。超市面积为500平方米。要求应聘者具备乡镇商超运营经验,负责整体门店运营管理。待遇优厚,具体面议。工作灵活省心。有意者请速联系。
周口 商水县
6月21日 18:12拨打电话
店长
周口餐饮店诚聘带班人员,要求能胜任各岗位工作。薪资待遇根据能力面议,表现优秀者有晋升空间。工作地点位于河南省周口市。岗位职责包括协助门店日常运营管理、人员调配、确保各环节高效运转,配合店长完成各项工作任务。要求应聘者具备相关带班经验,熟悉餐饮流程,有良好的沟通能力和团队协作精神。有意者请电话联系。
周口
6月20日 06:51拨打电话
店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案 4. 熟悉CRM系统及常用办公软件 5. 行业背景匹配者优先,学历不限
店长20人以上日结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
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