周口淮阳区招门店店长

招聘：漯河理发店店长薪资：6000-7000元岗位职责:1.全面负责理发店的日常运营管理，包括人员调度、客户服务、环境卫生等2.制定并执行销售策略，提升门店业绩，完成公司下达的营收目标3.监督并提升员工技术水平和服务质量，处理客户投诉与建议4.管理店内库存，合理控制成本，确保物资供应充足任职要求:1.具备美发行业工作经验，1年以上门店管理经验2.熟悉美发服务流程，具备优秀的团队领导能力和沟通协调能力3.具备良好的客户服务意识，能有效处理突发情况4.责任心强，抗压能力强，能适应轮班工作福利待遇:1.月薪6000-7000元2.提供员工培训及晋升机会【多店同招就近安排】：一店周口市商水县大武乡小帅造型二店周口市商水县大武乡乌密草植物养发护肤馆三店漯河市召陵区万金镇乌密草植物养发护肤馆四店漯河市召陵区青年乡乌密草植物养发护肤馆五店漯河市召陵区砖桥乡小帅造型

吃苦耐劳有团队精神

早餐店上午下午上班。带店店长一名

招聘：店长+店员薪资：薪资面议驼奶粉店招工要求：性别：不限口齿伶俐做过销售，爱戴老人，有耐心优先工作时间：上午8点−12点下午2点-6点

招聘：店长（5000-10000元）薪资：5000-10000元店长直聘工资5千至1万男女不限年龄35以下重点是能力强形象好要求本科毕业

本店急招美容数名，店长一名，工资面试谈 经验1至2以

招聘服装店导购，店长，有经验者优先

招聘服装店导购，店长

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向公司反馈市场动态 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

周口市西华县招泥瓦工

安装65平方新三层地板

今晚10点开始，工作时间为4小时。需要1名塔吊司机和2名指挥人员。塔吊司机薪资为200，指挥人员薪资为150。

周口市川汇区招工地小工/杂工

周口市郸城县招装修木工

意尔康体育招聘店长职位要求:1.年龄要求18-38岁，高中以上学历，1年以上零售业管理工作经验。2.具有较强的店务管理，熟悉店务各项流程的制定、执行。3.较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受工作压力。4.负责门店的管理工作，执行总部下达的各项任务和实施。5.负责门店员工的业务知识带教工作。待遇：4000-8000元，销售奖励等福利。工作地址：重庆市永川万达二楼上班时间：上一休一联系电话(漆)

——————————10.23:招聘：科技大学美食城招聘店长一名

店长37岁以下，身高1.60以上薪资福利:4000~7000+，节日福利、13薪招工人数:1名

招聘：店长薪资：6000-80001.有餐饮行业经验，熟悉食品/饮料业务流程；2.具备基础销售能力，有1-3年相关工作经验；3.负责门店日常运营与管理

店长45岁以内，身体健康、对健康行业有兴趣并认可、有责任心、有耐心、有爱心、肯学习、服务意识强，公司提供免费带薪系统的培训，内部晋升机制完善。薪资福利:购买社保、月休4天+法定假期、包2餐、员工旅游、带薪年假、生日福利、户外团建活动等，月度奖/季度奖/年度奖，内部晋升发展空间大。薪资：8000-10000元工作地址:清远市清城、东城、横荷、百加、洲心、万基、源潭、银盏、石角、黄坑、清和、太平、三坑、兴仁、山塘等、英德市区（上班就近安排）

1、全面负责门店的线上、线下管理工作，保证门店经营业务的正常进行； 　　2、严格执行门店规章制度、工作程序、质量标准； 　　3、领导全体员工完成公司下达的各项任务和经营指标； 　　4、负责门店设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用； 　　5、保持门店设备设施整洁、完好、有效，及时报修和提出更新添置意见； 　　6、检查和督导员工严格按照门店服务规程和质量要求做好各项工作，确保安全、优质、高效； 　　7、负责门店工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质

招聘：店员薪资：3000-5000元/月益禾堂诚聘门店店长另招长期工4名我们招能扛事、懂管理的店长！负责门店整体运营，人员排班管理、货品盘点、品质把控、门店卫生、客户维护，带好团队把店做好。任职要求1、有奶茶/餐饮门店管理经验，熟悉门店整套流程2、做事踏实责任心强，会带员工，抗压能力强3、长期稳定，服从门店安排薪资：底薪+绩效+提成，多劳多得，待遇面议福利：**、全勤奖、节日福利、员工饮品福利想找一份长期稳定发展工作的，

招聘：店面经理+包吃薪资：6000-10000元/月岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。工作时间：八点到十一点半，下午两点半到七点

招聘驻店店长10名及驻店推广员30名。驻店店长薪资为每天150元+，驻店推广员每天100元+。薪资结算方式为周薪制。月收入可达5000元以上。

前厅经理，性格好，能人员培训，能带团队，形象好，气质佳

招聘：左右沙发水星家具招聘经理1名薪资：4000-10000元/月1. 门店整体运营管理：统筹门店日常营业、人员排班、卫生、货品陈列。任职要求1. ****-****，学历不限，有实体店管理经验（批发、零售、）优先2. 熟悉门店基础运营流程，具备较强销售能力、沟通表达能力，擅长带动团队，有目标感，抗压能力强；4. 责任心强，做事细心踏实，善于处理突发客诉，服务意识良好；5. 认同门店经营理念，能长期稳定发展。

招配菜2名4000-5000凉菜中工2名4000-5000前厅主管2名4500-6000电话

招聘：店长，店内接待薪资：4000-8000元/月岗位职责：1.负责乡镇市场业务的开拓，积极挖掘潜在客户资源，提升市场份额。2.做好客户维护工作，建立并巩固良好的客户关系，提高客户满意度与忠诚度。3.承担日常销售任务，确保销售目标的达成，积极推动业绩增长。任职要求：1.具备较强的上进心，吃苦耐劳，学习能力出众，能够快速掌握新知识与技能。2.服从工作安排，执行力强，高效完成各项工作任务。3.拥有良好的沟通能力，能够与客户及团队成员进行有效的交流与协作。4.具备团队协作精神，能够与团队成员紧密配合，共同推动业务发展。该岗位薪资范围为4000-20000+，提供节日福利、年终奖、交通补贴。试用期一个月，薪资4000+提成+奖励+节日福利。联系电话：店长，店内接待。

招聘：主管薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责台球厅日常运营管理，确保服务质量与客户体验。2.组织并协调员工工作安排，提升团队协作效率与服务水平。3.制定并执行台球厅的运营计划及销售策略，完成业绩目标。4.管理台球设备维护与清洁工作，保障设施正常运行。5.处理客户投诉与建议，提升客户满意度与忠诚度。6.定期分析运营数据，提出优化建议并推动改进措施。任职要求1.具备至少1年以上台球行业或相关管理经验，有团队管理能力者优先。2.熟悉台球规则与操作流程，持有相关证件或具备专业技能者优先。3.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能独立处理突发事件。4.有较强的责任心和抗压能力，能够适应**的工作时间。

负责门店正常运转，员工沟通，等等 有想法电话沟通