
械字号生产车间主任
5000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验日化品经验工程机械经验自动化设备经验机械加工制造经验制药/医疗经验质量管理经验
基本任职条件
1.学历要求
学历:大专及以上学历,本科优先
专业:生物医学工程、医疗器械、机电一体化、自动化等相关专业
2.工作经验
行业经验:5年以上医疗器械或相关行业生产管理经验
管理经验:3年以上车间主任或同等管理岗位经验
优先条件:
有三类医疗器械生产管理经验者优先
有洁净车间(尤其是菌车间)管理经验者优先
有医疗器械注册生产现场核查经验者优先
二、专业技能要求
1.生产工艺知识
熟悉医疗器械生产工艺流程,特别是精密加工、菌装配等关键环节
了解医疗器械产品结构和功能原理
掌握医疗器械生产设备的原理和操作规范
2.质量管理能力
精通GMP/ISO13485医疗器械质量管理体系
熟悉医疗器械法规和相关标准要求
具备质量问题分析和解决能力,熟悉CAPA流程
3.设备管理技能
熟悉医疗器械生产设备的维护保养
具备设备故障排查和处理能力
了解设备验证和确认流程
三、管理能力要求
1.团队管理
具备优秀的团队领导和管理能力
能够有效激励和培养团队成员
具备良好的沟通协调和冲突解决能力
2.生产管理
具备生产计划制定和执行能力
能够优化生产流程,提高生产效率
具备生产成本控制和分析能力
3.问题解决
具备较强的问题分析和解决能力
能够快速应对生产过程中的突发事件
具备持续改进的意识和能力
四、法规与合规要求
1.法规知识
熟悉《医疗器械监督管理条例》及相关法规
了解医疗器械生产质量管理规范(GMP)
掌握医疗器械分类、注册和备案相关规定
2.合规管理
能够确保生产过程符合相关法规要求
具备应对监管部门检查的能力
能够建立和维护合规的生产记录系统
熟悉医疗器械可追溯性管理要求
五、个人素质要求
1.职业素养
具有高度的责任心和敬业精神
具备较强的抗压能力和执行力
注重细节,追求卓越
具备良好的职业道德和保密意识
2.学习能力
具备持续学习的意识和能力
能够关注行业新技术和发展趋势
具备创新思维和方法
3.其他要求
身体健康,能够适应车间工作环境
能够接受必要的加班和出差
具备良好的计算机应用能力,熟悉CAD等制图软件者优先
工作职责:
全面负责医疗器械生产车间的日常运营管理,确保生产计划的顺利完成
监督生产过程中的质量控制,确保产品符合质量标准和法规要求
优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本
负责车间员工的管理、培训和绩效考核
确保生产设备的正常运行和维护保养
落实安全生产责任制,确保生产安全
负责车间现场管理,推行6S管理标准
协调与其他部门的沟通与合作
确保生产活动符合医疗器械行业法规要求
参与医疗器械注册生产现场核查工作
外用车间主管
3000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验自动化设备经验机械加工制造经验制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.统筹管理车间日常生产运作,监督各环节执行情况,保障生产流程顺畅高效。
2.带领并激励团队成员,持续提升团队作业水平与整体工作效率。
3.实时关注生产设备运行状况,快速响应并解决设备操作中的异常问题。
4.负责车间物料的统筹管理,包括库存盘点及物料供应的协调安排。
5.严格把控产品质量,全程监管产品从生产到出库的各个环节,确保达标。
任职要求:
1.具备优秀的团队管理与沟通能力,善于调动团队积极性。
2.能够独立分析并处理生产过程中出现的各类问题。
3.拥有较强的组织协调能力,能科学制定和调整生产计划。
4.熟悉妆字号产品的生产工艺与质量要求,能严格执行相关规范。
5.具备良好的领导力与统筹能力,可有效带领团队达成生产任务。
车间主任,生产经理
5000-10000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限全职有生产管理经验谷物加工经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2.监督执行安全生产规范与质量标准,组织隐患排查与整改,降低安全与质量事故率
3. 指导并考核班组长及一线员工,开展技能传帮带与绩效反馈,提升团队执行力与稳定性
4.推动现场5S管理与精益改善,优化工艺流程与作业效率,持续降低生产成本
5. 协同技术、品质、采购等部门,及时处理生产异常,保障跨部门协作顺畅高效
任职要求:
1.具备3-5年车间管理经验,熟悉生产流程
2. 学历不限,持有安全管理员、班组长培训证书者优先
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据统计与报表分析能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
5.无不良从业记录,能适应倒班或加班安排
机械加工合作经营
1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
请问如何可以找到一个有发展又可以挣钱的工作呢?
让我们来告诉您:
1、行业必须是长期的,是国家支持的朝阳行业
2、产品必须是有含金量的刚需产品,时长需求量极大
3、资源必须是精准且大量的
4、项目运营至少三年以上,规模100人以上的
5、企业老员工数量至少一半以上,留不住员工的企业肯定长久不了
6、企业文化价值观必须要正,否则没良心的挣钱干不长久
你认为有道理么?
接下来请看我们企业:
我们是和航空工业集团合作的,四个生产园区,公司办公室环境高端大气,企业在职人数100+
业务范围:新乡、郑州、海南、天津、北京
分红可谈
招车间主任,也可由员工转为合伙人,实现利益共同体,实现共赢
欢迎您的加入,一起改变自己改变世界,一起见证历史性的一刻
生产主管
5000-8000元/月
车间主任3-5年高中食品/饮料团队管理
工作内容
1.负责生产车间人员的现场管理及产品质量管控工作;
2.及时识别生产流程中的异常情况并迅速上报处理;
3.负责车间日常运作管理及跨部门沟通协调事宜。
任职要求
1.身体健康,能够适应生产现场工作环境;
2.工作认真负责,具备吃苦耐劳的职业精神;
3.有生产车间相关管理实践经验者优先。
机械加工合作合伙人
1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年大专机械设备/机电/重工团队管理
请问如何可以找到一个有发展又可以挣钱的工作呢?
让我们来为您解答:
1、行业需具备长期发展潜力,属于国家扶持的朝阳产业
2、产品应具有高附加值且为市场刚需,持续需求旺盛
3、拥有大量精准且稳定的资源支持
4、项目持续运营三年以上,团队规模超百人
5、企业老员工占比不低于一半,人员稳定是发展的基础
6、企业文化与价值观必须积极正向,缺乏责任感的企业难以持久
您觉得这些标准合理吗?
接下来请了解我们企业:
我们与航空工业集团携手合作,拥有四个生产基地,办公环境现代宽敞,公司在职人员超100人
业务布局覆盖新乡、郑州、海南、天津、北京
分红待遇可面议
现招聘车间主任,同时支持优秀员工转型为合伙人,构建利益共享机制,达成共同发展
诚邀您的加入,携手突破自我、影响未来,共同参与这一历史性的进程
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年本科表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责喷涂车间的生产组织与排程安排,保障生产作业高效有序开展。
2.严格执行生产各环节的质量控制标准,确保产品满足公司及行业相关规范要求。
3.统筹调配资源,持续优化工艺流程,提升整体生产效能。
4.及时排查并处理生产过程中出现的各类异常,保障产线稳定运行。
5.负责生产队伍的日常管理与技能培训,增强团队专业能力与执行效率。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能有效推动生产任务达成。
2.熟悉生产运作流程及品质管控要点,具备生产现场管理经验,了解9001或16949体系要求。
3.具备良好的协调沟通意识和协作精神,能够高效应对现场突发状况。
4.拥有较强的逻辑分析与现场问题处置能力,能快速响应并解决生产难题。
厂长助理
4000-6000元/月
车间主任月结3-5年学历不限包装/印刷生产跟单团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
(一)岗位职责
1.生产运营支持
1.1协助厂长拟定并监督实施生产计划(年/季/月度),跟进设备检修及安全环保制度落实情况
1.2配合厂长开展车间日常管理工作,推行现场走动管理,实时掌握生产动态
1.3持续优化车间管理制度,并推动各项制度有效执行
1.4组织开展安全生产巡查,排查风险隐患,处置一般性事故(遵循“四不放过”原则)
1.5及时调查分析质量与安全事故,制定并落实纠正及预防措施
2.数据与文档管理
2.1汇集整理生产相关数据,进行统计分析,编制产值报告、订单进度表等报表
2.2负责文件资料归档、合同管理及验厂配合工作
2.3基于数据分析结果,改进生产工艺流程(如提高设备运行效率、减少不良品率等),提出切实可行的降本增效方案
3.跨部门协调与沟通
3.1联动生产、技术、物流等部门,保障生产计划顺利推进与按时交付
3.2对接客户及供应商,安排接待事宜及相关会议组织
4.培训与团队管理
4.1策划并实施员工技能培训和安全宣导活动,定期评估岗位胜任能力
4.2协同厂长完成车间管理岗及一线人员的绩效考核工作
5.完成上级交办的其他工作任务
(二)岗位要求
1.大专及以上学历,理工类(机械、化工等相关专业)或管理类专业优先考虑
2.具备3-5年制造业从业经历,其中至少2年管理岗位经验,熟悉精益生产模式及ISO质量管理体系
3.有生产流程管控、设备保养或安全环保管理实践经验者优先
4.具备良好的组织协调与团队管理能力,善于应对和解决实际问题
5.熟练操作办公软件,掌握ERP系统及其他生产管理信息化工具
车间主任
德竹牧业饲料车间急聘:车间主任经理+中控员+装卸工
因公司业务持续拓展,现面向社会公开招聘以下岗位,诚邀有志之士加入,共同成长,共创佳绩!
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岗位一:车间主任经理
岗位职责:
1.全面负责饲料车间生产管理,主导420型膨化全加料生产线的日常运营,保障生产高效、稳定、安全推进。
2.统筹生产计划制定与执行,合理调配人员、设备、物料资源,严控生产成本与产品质量。
3.监督落实车间安全生产规范与设备维护制度,及时排查并解决生产中的各类问题。
4.牵头团队管理,包括员工培训、绩效考核、排班调度等工作,提升团队协作能力与生产效率。
岗位要求:
1.具备2年以上饲料厂车间管理经验,熟悉膨化饲料生产工艺及420型设备操作与维护者优先。
2.掌握饲料生产质量控制要点,能精准把控生产流程中的关键环节。
3.具备较强的统筹协调、问题解决能力,拥有良好的团队领导力与沟通能力。
4.严格遵守安全生产法规,责任心强,能承受一定的工作压力。
薪资待遇:
月薪约10000元,具体面议;缴纳社保+节日福利+包食宿+绩效奖金。
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岗位二:中控员
岗位职责:
1.负责饲料生产中控室的操作工作,根据生产配方精准设定各项参数,监控420型膨化全加料生产线的运行状态。
2.实时跟踪生产过程中的温度、压力、转速等关键数据,及时调整参数,确保产品质量达标。
3.做好中控操作记录,定期整理生产数据报表,配合车间主任完成生产任务。
4.协助维护中控设备,发现异常及时上报并配合处理。
岗位要求:
1.有饲料厂中控岗位工作经验者优先,了解饲料生产工艺流程。
2.具备基本的设备操作与数据监控能力,工作细致认真、责任心强。
3.能适应车间倒班制度,服从上级领导的工作安排。
薪资待遇:
月薪约5000元,具体面议;缴纳社保+节日福利+包食宿+工龄补贴。
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岗位三:装卸工(2名)
岗位职责:
1.负责饲料成品、原料的装卸、搬运及码放工作。
2.协助仓库进行货物的整理、清点与入库。
3.维护装卸区域的整洁与作业安全。
岗位要求:
1.身体健康,吃苦耐劳,能适应体力劳动。
2.工作认真负责,有团队协作精神。
3.服从工作安排,遵守公司各项规章制度。
薪资待遇:
月薪4000-5000元,具体面议;缴纳社保+节日福利+包食宿。
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联系方式
·微信:
·联系电话:
·工作地址:封丘县世纪大道与工业路交叉口路北185号
欢迎勤奋踏实、愿意深耕饲料行业的您加入我们,携手并进,共谋发展!
消字号生产车间主任
5000-10000元/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验日化品经验自动化设备经验机械加工制造经验制药/医疗经验质量管理经验
一、基本任职条件
1.学历要求
学历:大专及以上学历,本科优先
专业:药学、化工、应用化学、生物工程、制药工程等相关专业
2.工作经验
行业经验:5年以上消毒产品或相关行业生产管理经验
管理经验:3年以上车间主任或同等管理岗位经验
优先条件:
有消毒产品生产管理经验者优先
有GMP或相关质量管理体系经验者优先
有环氧乙烷灭菌等特殊工艺管理经验者优先
二、专业技能要求
1.生产工艺知识
熟悉消毒产品生产工艺流程,特别是消毒、灭菌等关键环节
了解消毒产品原料特性和配方基础
掌握消毒产品生产设备的原理和操作规范
2.质量管理能力
熟悉消毒产品相关质量管理规范
了解《消毒管理办法》及相关法规要求
具备质量问题分析和解决能力
3.设备管理技能
熟悉消毒产品生产设备的维护保养
具备设备故障排查和处理能力
了解消毒设备验证和确认流程
三、管理能力要求
1.团队管理
具备优秀的团队领导和管理能力
能够有效激励和培养团队成员
具备良好的沟通协调和冲突解决能力
2.生产管理
具备生产计划制定和执行能力
能够优化生产流程,提高生产效率
具备生产成本控制和分析能力
3.问题解决
具备较强的问题分析和解决能力
能够快速应对生产过程中的突发事件
具备持续改进的意识和能力
四、法规与合规要求
1.法规知识
熟悉《消毒管理办法》及相关法规
了解消毒产品卫生安全评价要求
掌握消毒产品标签标识相关规定
2.合规管理
能够确保生产过程符合相关法规要求
具备应对监管部门检查的能力
能够建立和维护合规的生产记录系统
五、个人素质要求
1.职业素养
具有高度的责任心和敬业精神
具备较强的抗压能力和执行力
注重细节,追求卓越
具备良好的职业道德和保密意识
2.学习能力
具备持续学习的意识和能力
能够关注行业新技术和发展趋势
具备创新思维和方法
3.其他要求
身体健康,能够适应车间工作环境
能够接受必要的加班和出差
具备良好的计算机应用能力
河南新乡仓库工作地址:鹿山路188号(南门)要有仓库经验18—40岁,要有叉车证
物流叉车工
仓库
工作地址:鹿山路188号(南门)
要有仓库经验
18—40岁,要有叉车证
洗碗工月结
招聘:洗碗工 | 丸饼炙造
薪资:面议
1、负责餐具的清洗和消毒; 2、确保厨房用具的清洁; 3、忙时配合厨师清洗蔬菜等。
新乡原阳县华畜宝妈专属好工作~圣唐丽都⏰朝九晚五双休,赚钱带娃两不误办公室坐班,不外出、不
4000-7000元/月
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武义桐琴标准门厂诚招:
表面主任1名
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车间主任
招加工中心编程师傅一名,会电脑编程,10000-15000
具体面议
车间主任一名 面议
电联;,
地址:椒江新坦路321号
3C 生产主管/生产经理/生产主任
6000-11000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成3-5人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验工装设备经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验成型工艺经验电子/通信经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善
4.带队开展员工培训、绩效考核与团队建设,提升班组执行力
5.协调生产、质检、物流等部门,及时解决跨环节问题
任职要求:
1.具备 3C 数码产品的生产车间主任或生产主管相关岗位经验
2.熟悉制造业生产流程及ISO质量管理体系和工程管理
3.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力
4.责任心强,能适应倒班及生产一线工作环境
5. 有精益生产、TPM或自动化产线管理经验者优先
兔屠宰车间主任
7000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结全职
一、岗位职责
1. 统筹兔屠宰车间全流程生产管理,制定并落地月度、周度生产计划,确保产能达标、交付准时,匹配公司养殖与销售业务节奏。
2. 规范车间生产操作流程,严格落实肉兔屠宰、分割、冷链保鲜等环节的卫生标准与质量管控,符合食品安全及行业合规要求。
3. 负责车间人员招聘、培训、排班与绩效考核,搭建稳定的操作团队,组织技能提升培训,提升员工生产效率与安全意识。
4. 监控车间生产成本(包括原料损耗、辅料消耗、设备能耗等),优化生产工序、合理调配人员,降低运营成本,提升车间盈利空间。
5. 管理车间设备日常维护与检修工作,建立设备台账,制定保养计划,确保设备稳定运行,避免因设备故障影响生产。
6. 落实车间安全生产责任制,排查生产、用电、冷链等安全隐患,制定应急处理预案,杜绝安全事故发生。
7. 对接公司采购、销售、质检等部门,协调生产环节与上下游业务衔接,及时反馈生产问题并推动解决。
8. 完成公司交办的其他车间管理相关工作。
二、任职要求
1. 学历与经验:高中及以上学历,5年以上肉类(优先兔、)屠宰行业工作经验,其中3年以上屠宰车间管理岗位经验,熟悉屠宰场全流程
2. 专业能力:精通兔屠宰、分割、冷链处理等核心工艺,掌握食品安全国家标准(如GB 12694等)及屠宰行业合规要求;具备成本管控、团队管理、生产计划制定与落地能力。
3. 实操技能:能熟练指导车间生产操作,排查生产与设备安全隐患,具备基础的设备维护知识,可协调解决车间生产突发问题。
4. 个人素养:责任心强,抗压能力佳,具备良好的沟通协调、组织规划能力,能适应车间管理岗位的节奏,认同畜牧行业发展理念。
5. 其他:能接受驻场管理(贵州普定县),无不良从业记录,身体健康,符合食品行业从业健康要求。
生产主管
4000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专
主要职责
1、人员管理:统筹团队日常任务安排、技能培训与绩效考核,保障团队运作高效并持续提升专业能力。
2、生产计划制定:结合市场需求与产能实际,科学编制生产计划,跟踪物料供应与生产节奏,确保订单准时交付。
3、质量控制:运用标准化流程及质量管理工具,强化产品品质管控,确保制程稳定,快速响应并解决异常问题。
4、成本控制:监督生产投入与消耗,优化资源使用效率,减少过程浪费,实现生产成本在预算范围内的有效管控。
5、现场管理:推行精益管理模式,落实现场操作规范与标准作业,消除各类浪费,提高整体生产效能。
6、数据收集与分析:系统采集生产各环节数据,开展统计分析工作,为管理决策提供支持,保证记录完整可追溯。
7、跨部门协调:联动采购、销售、客服等相关职能部门,促进信息互通与协同配合,提升整体运营效率。
8、安全生产:全面负责生产区域安全管理工作,严格执行安全制度,定期组织培训与隐患排查,防范事故发生。
工厂搬运工餐补11-20人
河南连福记食品有限公司
河南连福记食品有限公司成立于,是一家集生产、研发、营销为一体的速冻食品综合企业,目前主打产品港仔包、蒸煎包、小笼包、薄皮包、水煎包等。公司坚持以食品安全为中心,全力让广大消费者吃上放心产品。让“好包子、连福记”成为包子产业的代名词。
一、招聘岗位
1、生产班长1名:执行生产计划,合理安排工作,维护生产设备正常运行;
2、拌馅工1名:按照生产工艺进行馅料的搅拌;
3、绞肉工1名:按照生产工艺将肉进行加工操作;
4、普工20名:主要从事和面、制作、包装、搬运等;
二、岗位要求
1、年龄18-55周岁,男女不限;
2、身体心理健康,无明显纹身、烟疤;
3、服从领导安排,能上夜班;
三、工资待遇
1、产量计件工资,多劳多得。
2、保底工资110-120元/天+计件提成+工龄工资+满勤奖+夜班补助+餐补+关键岗津贴
四、福利待遇
1、免费住宿:公司标准化宿舍楼(4-6人间),有洗衣机、空调,24小时开水免费供应。
2、全年法定假日正常休息,发放节日福利
招普工,月 5000 —6000 元,1-2 人长期工
100-200元/天
普工包吃1-2人月结
招长期工,要求年龄 50 岁以下,中午管饭,长期稳定收入。
饮料厂急聘搬运工300一天/随走随结+长白班月保底9000+坐岗+可预支+人走账清+可带手机
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金日结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职300-320/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。
【薪资待遇】
1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位:
SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、年龄:16周岁---45周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。
3、经验不限、学历不限。
4、要求本人身份证,临时身份证也可
新乡新乡县岗位名称:挂钩工;投料工;包装工;摆包工;装卸工。岗位要求:1.年龄要求:55周
4000-7000元/月
工厂搬运工月结
岗位名称:挂钩工;投料工;包装工;摆包工;装卸工。
岗位要求:1.年龄要求:55周岁以下,;2.健康要求:身体健康,不能有心脏病、癫痫病、高血压、恐高症等及其他影响相关岗位工作的疾病;3.其他要求:适应体力劳动,遵守安全规定,责任心强,工作认真。
薪资待遇:1.工资待遇:固定工资+计件工资,平均工资4000-7000元,次月二十五日发放;2.劳保福利:提供工装、安全帽等用品;工作满一年有假日福利;3.工作时间:三班倒,具体工作时间视情况调整。应聘要求:带身份证原件面试,需公司体检表(心连心职工医院),河南新乡地区。
生产厂长(车辆及工程机械相关)
1.2-2万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验汽车经验
河南泰柏智能装备制造有限公司(简称河南泰柏),是一家集车辆及零部件、重工机械等产品研发、生产与销售于一体的工贸一体化企业。总部位于河南郑州,拥有自有生产基地,产品出口全球近200个国家和地区,为500余家经销商提供一站式采购服务。团队规模100余人,年销售业绩超5亿元。
河南泰柏坚持“为员工提供机会,为客户创造价值,为社会贡献力量”的核心价值观,以客户为中心,重视团队合作与责任担当,恪守诚信、勇于创新,持续为客户提供优质服务。
一、岗位职责:
1、全面生产管理:
统筹工厂生产运营工作,组织编制并落实生产计划,确保各项目按期、保质、保量交付完成。
2、质量与工艺控制:
构建并优化生产过程中的质量管控与工艺规范体系,严格把控各环节作业标准,对出厂整车质量承担主要责任。
3、成本与效率提升:
主导生产成本管理,通过推进精益制造、流程再造及技术改进等方式,不断提升产线效率,减少浪费,降低运行成本。
4、安全与现场管控:
全面落实安全生产责任制,保障车间环境达到6S管理要求,杜绝重大安全事故,营造安全、整洁、高效的作业环境。
5、团队建设与人才培养:
负责生产团队的组织搭建、绩效考核、激励发展与技能培训,增强各级人员的专业素养、质量观念和团队协作能力。
6、跨部门联动协作:
与技术、采购、品质、销售等部门紧密配合,及时解决生产过程中出现的各类问题,确保信息高效流转,保障整体运作顺畅。
二、任职要求:
1、经验背景:
大专及以上学历,机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业优先;具有10年以上车辆或工程机械制造领域生产管理经验,熟悉大型车辆(如大巴、卡车、挖掘机、装载机等)结构特点及生产工艺流程。
2、专业能力:
精通车辆翻新与改装全流程工艺及相关技术标准,具备扎实的生产计划管理、品质控制、成本管控及精益生产实践经验,并有成功落地案例。
3、管理能力:
具备较强的领导力、判断力和组织协调能力,能够带领百人以上生产团队稳定高效运转,责任心强,抗压能力突出。
4、质量与安全意识:
高度重视产品质量与生产安全,熟悉ISO9001质量管理体系及国家安全生产相关法规政策。
5、问题处理能力:
具备敏锐的问题识别能力和出色的现场应对能力,能迅速响应并妥善处置突发生产异常。
6、沟通协作能力:
具备良好的语言表达与人际沟通技巧,善于与公司内部各职能单元及外部单位协同合作。
我们是工贸一体化企业,拥有一支年轻而富有活力的团队,公司倡导扁平化管理,摒弃官僚习气,拒绝内耗,办公氛围开放轻松。
我们愿与你建立长期共赢的合作关系,乐于共享发展成果,经验和收益不必取舍,我们是你值得信赖的成长伙伴;
我们相信,“有人喝咖啡是为了更好地工作,也有人工作的目的,是为了享受更好的生活”。
在这座不断攀登的城市里,前行的人从不孤单,奋进的脚步永不停歇。2025年,新的机遇,新的征程,加入我们,携手同行,共赴远大前程,期待你的到来!
高薪诚聘铝单板下料主管+五险包食宿
8000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专/中技团队管理激光下料机雕刻下料机铝单板下料塔冲下料机
新乡铝厂高薪急聘钣金车间班组长(激光/雕刻/塔冲方向)
岗位亮点:
月薪10000+,实行计件薪酬,收入上不封顶
提供食宿,依法缴纳五险,福利保障齐全
晋升通道畅通,工作环境高效且富有创新氛围
岗位职责:
负责生产计划的落实与执行,确保任务准时保质交付
组织班组日常管理,提升团队技能,营造积极工作氛围
把控产品质量,主导设备操作及维护(激光/雕刻/塔冲)
推进计件机制运行,持续优化生产效率
岗位要求:
大专及以上学历,机械类或材料类专业优先考虑
具备2年以上钣金车间班组长工作经验
熟练掌握激光、雕刻、塔冲等设备的操作与保养技术
认同多劳多得模式,具备较强的责任意识和执行力
行业领先的铝单板制品企业,诚邀您的加入!
生产车间主管
6000-9000元/月
车间主任包吃免费培训包住月结5-10年中专/中技有生产管理经验
1、主持订单生产会议,明确产品工艺标准与制作规范要求。
2、组织每日晨会,通报生产进度及协调处理相关生产事务。
3、落实员工安全教育培训、岗位培训及现场管理,保障作业规范与生产安全。
4、统筹安排夜间加班任务,最大化发挥工厂产能潜力。
5、开展生产过程巡查,发现问题即时召集班组长或全员召开现场会议,分析原因并采取措施保障产线正常运行。
6、跟进生产所需原材料库存情况,协同仓库人员及时提报采购需求。
7、推进新产品样式的试产及生产工艺技术的研发优化工作。
8、准确传达总经理发布的各项生产政策与管理要求。
9、牵头制定本部门内部管理制度、岗位职责说明等相关文件。
10、制定各车间主管绩效考核指标,并对其工作表现与能力进行评定。
11、处理员工请假申请的审核与审批事宜。
12、编制整体生产计划,每周末向总经理汇报下周生产排程。
13、制定各班组具体生产计划,监督并检查各项计划执行落实情况。
14、负责生产任务单的审核工作,协调各生产车间实现均衡生产,确保任务按时保质完成。
15、全程跟踪订单生产进度,对可能延误交期的产品须第一时间与业务部门沟通解决,无法协调时立即上报总经理。
16、负责外发加工产品的生产组织,包括安排仓库备料、组织质检人员验收并入库等环节。
17、全面管控生产现场运作,严控产品质量,提升工作效率与成品合格率,有效降低生产成本。
18、按要求完成总经理临时交办的其他工作事项。
要求具备服装行业生产管理相关经验。
福利待遇:包食宿免费停车充电国家法定节假日休息节日福利每月劳保用品发放定期旅游
维修电工工厂搬运工电气工
周一
【远东砂轮】长白班,每天8H. 200~260一天!存钱好厂!工人,18-50岁
1、砂轮混料:8小时 上六休一,5500~6500,岗位职责:负责砂轮原料配料、混料筛料
2、砂轮成型:8小时 上六休一,5700~6800,岗位职责:负责砂轮称沙 搬运
4、装出车200一天8小时
5、电气设备,有电工证,经验丰富,会plc调试。会画图。五天八小时综合5000--7000元。国企单位 福利好 有年终奖 工作稳定,面试时间:下午1.00。
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