产线产品为航空锂电电源系统、充放电控制器、传感器等电子电气类产品 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子电气类相关专业； 2、熟悉PCB板硬件电路及整机的設計、装配、焊接、测试调试、电气集成等相关技术知识与实操技能； 3、具备3年以上电子电气类产品生产、技术或质量管理经验，具有一定的团队组织与管理能力； 4、具备良好的沟通与协调能力 主要职责： 1、负责产线整体规划与统筹，优化电子类产品生产流程管控，确保批量交付顺利进行，持续提升产品质量与生产效率。 2、全面负责产线日常运营，涵盖生产交付、工艺技术执行、质量监督及人员组织管理等工作。

1、协助厂长推进分厂管理体系的建设与优化，并推动落地执行； 2、协助厂长制定分厂年度工作计划，落实各项实施举措； 3、协助厂长统筹安排分厂生产组织工作； 4、协助厂长落实产品质量保障相关工作； 5、协助厂长开展生产成本管控相关事务； 6、负责组织开展生产安全管理及监督工作； 7、协助厂长协调设备维护与维修工作的实施； 8、协助厂长协同技术部门推进大型中试任务的执行； 9、协助厂长开展生产分厂内部日常管理工作的组织与协调；

要求：有制造业管理经验 一、生产管理：统筹车间日常生产工作，合理安排人员、设备、物料，把控生产进度，确保按时、保质、保量完成生产任务，及时处理生产异常问题。 二、质量管控：落实产品质量标准，监督各工序操作规范，巡查生产过程质量，杜绝批量次品、废品，配合质量部门完成质检、整改工作。 三、安全管理：负责车间安全生产，落实安全规章制度，开展日常安全巡查、员工安全交底，排查设备、场地安全隐患，杜绝安全事故，做好消防、劳保管理。 四、人员管理：负责车间员工日常排班、考勤、现场纪律管理，做好员工岗前培训、技能指导，协调团队工作，调动员工积极性，维护车间正常生产秩序。 五、设备与现场管理：监督车间设备日常点检、保养、维护，保障设备正常运行；落实6S现场管理，保持车间整洁、物料摆放规范，杜绝浪费，控制生产成本。 六、对接与汇报：对接公司各部门，及时上报生产进度、质量、安全、人员等车间各项情况，记录车间生产台账，落实公司各项管理制度与工作安排。

工作内容 1.负责生产车间人员的现场管理及产品质量管控工作； 2.及时识别生产流程中的异常情况并迅速上报处理； 3.负责车间日常运作管理及跨部门沟通协调事宜。 任职要求 1.身体健康，能够适应生产现场工作环境； 2.工作认真负责，具备吃苦耐劳的职业精神； 3.有生产车间相关管理实践经验者优先。

请问如何可以找到一个有发展又可以挣钱的工作呢？ 让我们来告诉您： 1、行业必须是长期的，是国家支持的朝阳行业 2、产品必须是有含金量的刚需产品，时长需求量极大 3、资源必须是精准且大量的 4、项目运营至少三年以上，规模100人以上的 5、企业老员工数量至少一半以上，留不住员工的企业肯定长久不了 6、企业文化价值观必须要正，否则没良心的挣钱干不长久 你认为有道理么？ 接下来请看我们企业： 我们是和航空工业集团合作的，四个生产园区，公司办公室环境高端大气，企业在职人数100+ 业务范围：新乡、郑州、海南、天津、北京 分红可谈 招车间主任，也可由员工转为合伙人，实现利益共同体，实现共赢 欢迎您的加入，一起改变自己改变世界，一起见证历史性的一刻

【岗位职责】 1. 协助厂长组织建立并完善本分厂管理体系，实施； 2. 协助厂长组织拟定本分厂年度工作计划，并贯彻实施； 3. 协助厂长组织分厂生产； 4. 协助厂长负责保证产品质量； 5. 协助厂长负责成本控制； 6. 负责组织生产安全管理工作； 7. 协助厂长负责组织设备维修工作； 8. 协助厂长组织配合技术部完成大型中试任务； 9. 协助厂长主持本生产分厂内部管理工作；

德竹牧业饲料车间急聘：车间主任经理+中控员+装卸工 因公司业务持续拓展，现面向社会公开招聘以下岗位，诚邀有志之士加入，共同成长，共创佳绩！ --- 岗位一：车间主任经理 岗位职责： 1.全面负责饲料车间生产管理，主导420型膨化全加料生产线的日常运营，保障生产高效、稳定、安全推进。 2.统筹生产计划制定与执行，合理调配人员、设备、物料资源，严控生产成本与产品质量。 3.监督落实车间安全生产规范与设备维护制度，及时排查并解决生产中的各类问题。 4.牵头团队管理，包括员工培训、绩效考核、排班调度等工作，提升团队协作能力与生产效率。 岗位要求： 1.具备2年以上饲料厂车间管理经验，熟悉膨化饲料生产工艺及420型设备操作与维护者优先。 2.掌握饲料生产质量控制要点，能精准把控生产流程中的关键环节。 3.具备较强的统筹协调、问题解决能力，拥有良好的团队领导力与沟通能力。 4.严格遵守安全生产法规，责任心强，能承受一定的工作压力。 薪资待遇： 月薪约10000元，具体面议；缴纳社保+节日福利+包食宿+绩效奖金。 --- 岗位二：中控员 岗位职责： 1.负责饲料生产中控室的操作工作，根据生产配方精准设定各项参数，监控420型膨化全加料生产线的运行状态。 2.实时跟踪生产过程中的温度、压力、转速等关键数据，及时调整参数，确保产品质量达标。 3.做好中控操作记录，定期整理生产数据报表，配合车间主任完成生产任务。 4.协助维护中控设备，发现异常及时上报并配合处理。 岗位要求： 1.有饲料厂中控岗位工作经验者优先，了解饲料生产工艺流程。 2.具备基本的设备操作与数据监控能力，工作细致认真、责任心强。 3.能适应车间倒班制度，服从上级领导的工作安排。 薪资待遇： 月薪约5000元，具体面议；缴纳社保+节日福利+包食宿+工龄补贴。 --- 岗位三：装卸工（2名） 岗位职责： 1.负责饲料成品、原料的装卸、搬运及码放工作。 2.协助仓库进行货物的整理、清点与入库。 3.维护装卸区域的整洁与作业安全。 岗位要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动。 2.工作认真负责，有团队协作精神。 3.服从工作安排，遵守公司各项规章制度。 薪资待遇： 月薪4000-5000元，具体面议；缴纳社保+节日福利+包食宿。 --- 联系方式 ·微信： ·联系电话： ·工作地址：封丘县世纪大道与工业路交叉口路北185号 欢迎勤奋踏实、愿意深耕饲料行业的您加入我们，携手并进，共谋发展！

【岗位职责】 1. 负责生产车间的日常运营管理，组织落实生产计划，确保生产任务按时完成； 2.统筹生产资源调配，监督生产进度与质量控制，保障生产流程高效稳定运行； 3. 协调各部门之间的工作衔接，及时处理生产过程中的异常问题； 4. 推动现场管理优化，持续改进生产工艺和作业流程，提升生产效率； 5. 负责团队管理与工作指导，强化安全生产意识，落实安全管理制度。 【岗位要求】 1. 具备生产运营管理和现场管控能力，熟悉生产运作全流程； 2. 掌握生产计划编制与执行监控方法，能熟练运用相关管理工具； 3. 具有良好的沟通协调能力和团队领导力，能够有效推进跨部门协作； 4. 责任心强，具备较强的应变能力和抗压能力，适应生产环境工作节奏。

【岗位职责】 1. 负责妆字号车间日常管理与运营 2. 确保生产流程符合质量标准和规定 3. 监督车间员工，提升生产效率和产品质量 【岗位要求】 1. 具备出色的管理能力和团队协作精神 2. 能够有效解决生产过程中的问题 3. 对化妆品生产流程有一定了解

新乡市封丘县招电焊

新乡市卫滨区招玻璃安装

吴村新区今晚需要一台20吨挖机。

明天上午去延津装货。装碎布有五六吨。一顿五十元需要两个人。可大电话

工作地点位于河南省新乡市，招聘电网运维人员，接受无经验小白。 岗位要求：大专及以上学历，持有高压和低压电工证，熟练使用办公软件，电力、计算机类专业优先。 工作内容：负责供电局配电自动化后台值班工作。 薪资待遇：转正后综合薪资3500-4500元及以上，提供住宿，根据项目安排单双休，缴纳六险，另有交通补贴、生日补贴、节日福利等，其他福利以企业规定为准。

湖南宇成食品有限公司 招聘岗位：车间主任 薪资待遇：1-1.5W / 月 【岗位职责】： 统筹车间生产计划与现场管理，管控生产全流程、工艺纪律与物料状态，落实质量体系及清洁消毒，把控效率、不良率与物料供给，保障产品质量与按期交货。 【任职要求】： 1. 大专及以上，食品工程、机械制造等相关专业优先； 2. 2 年以上食品工厂车间管理经验，预制菜生产管理优先； 3. 熟悉食品生产工艺 / 流程，了解食品质量安全管理体系； 4. 目标管理、执行力、沟通协调及培训能力强，责任心强、吃苦耐劳。 【工作地点】：长沙望城 【联系方式】：索女士 （）

岗位职责： (1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行，确保项目按时高质量完成。 (2)协调各部门资源，推动生产流程优化和效率提升。 (3)跟踪项目进度，及时发现并解决问题，保障项目顺利推进。 (4)编制项目计划及报告，向管理层汇报项目进展与风险。 任职要求： (1)大专及以上学历，机械类专业，有5年以上生产管理或项目管理经验。 (2)熟悉生产流程，能够快速适应工作环境。 (3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 地址：东莞中堂三涌

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

工作内容：1、生产计划制定：根据销售计划初步规划生产车间生产月度计划，根据销售订单、仓库物料情况、以及饱和产能制定详细的周生产计划，对紧急生产任务进行插单生产，以确保产品的交货期。组织生产部周会，安排当周生产任务。 2、成本管控：根据生产计划合理安排人员，并对物料、能源、出成率、损耗、耗品等过程进行监控分析管理并提出合理的改善方案，对月度生产成本以及单个品项的生产成本核算，并进行优化。 3、制度管理：制定生产流程相关的制度与流程，以及运行中进行纠偏监管。 4、现场管理：通过“人机料法环”对现场进行管理改善，组织员工对现场设备管理保养，完善现场标示、 管控人员生产效率，协调监控原物料库存，推动工厂6S管理。 5、文件管理制定调整各产品相关的sop标准作业指导书以及生产过程记录的相关报表，对产品的生产制造标准化，减少管理时间提升产品品质。 6、产品品质改进以及新产品的研发与量试 对原有产品工艺改进以提高产品品质或生产效率，同时参与新产品研发、小试以及量试。解决配方、工艺的相关问题 岗位要求： 1、食品行业工作经验，有过现场车间主管的经历。 2、做过冷冻米面制品的经验。 3、高中以上学历，吃苦耐劳，责任心强。

【岗位职责】 1. 负责食品生产全过程的组织与管理，确保生产有序进行。 2. 统筹生产计划实施，保障产品产量与交付周期。 3. 监督生产现场运行，确保符合安全与卫生标准。 4. 协调各部门资源，推动生产目标达成。 【岗位要求】 1. 具备良好的团队管理与跨部门协调能力。 2. 熟悉食品生产运作流程及相关质量管理体系。 3. 具有较强的问题分析与现场应对能力。 4. 能够承担生产管理压力，确保任务按时完成。

岗位职责： 1.全面负责生产管理体系的建设与优化，统筹生产计划、进度、质量、成本及安全管理工作 2.制定并落实年度生产目标，协调供应链、技术、品质等部门保障交付能力 3.推动精益生产、自动化升级及工艺改进，持续提升生产效率与良品率 4.组建并培养高效生产管理团队，建立绩效考核与人才发展机制 5. 主导生产相关EHS体系建设与合规管理，确保安全生产零重大事故 任职要求： 1.本科及以上学历，工业工程、机械制造、企业管理等相关专业优先 2. 8年以上制造业生产管理经验，其中至少5年担任生产总监或同等管理岗位 3. 熟悉ISO9001/14001/OHSAS18001等体系运作，具备大型工厂多基地管理经验者优先 4. 具备出色的跨部门协同能力、问题解决能力及团队领导力 5.责任心强，抗压能力突出，具备战略思维与落地执行双重素质

【岗位职责】 1. 负责饲料生产线的日常运行管理，严格执行生产计划与工艺标准，确保产量与质量达标。 2. 监督生产设备的操作规范，及时排查并处理设备异常，保障生产连续性。 3. 带领班组完成生产任务，协调人员分工，落实安全操作规程，杜绝安全事故。 4. 记录生产数据并进行日常复盘，提出优化建议以提升生产效率。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，具备制造业或饲料行业生产管理经验优先。 2. 熟悉饲料生产流程与设备操作，...

【岗位职责】 - 负责车间生产计划制定与执行，确保按时交付； - 监督机加工、装配、焊接等工艺流程，保障质量与效率； - 管理生产团队，协调资源解决现场问题； - 优化生产流程，提升产能与成本控制。 【职位要求】 - 本科及以上学历，机械制造/生产管理相关专业；5年以上制造行业管理经验，3年以上同等岗位经历，起重设备领域优先。

任职要求 40岁以下，性别不限； 需具备大专及以上学历，能熟练操作计算机办公软件如Excel、Word等； 具有1-3年食品行业生产管理相关工作经验。 工作内容 1、全面统筹车间的生产现场、安全、人员及设备管理工作； 2、依据生产计划与工艺规范，组织实施生产过程的测量与监控，确保订单按时保质保量完成，并协调处理生产过程中各类问题； 3、监督生产工艺的落实，参与并跟进新产品开发相关事项； 4、持续推进生产效率与产能提升，优化人力配置，降低人工成本； 5、落实车间环境卫生管理，维护工作纪律，开展日常检查与考核评估； 6、组织对车间管理团队及一线员工进行技能与职业素养培训； 7、熟悉精益生产理念，具备现场6S管理及目视化管理的实际应用经验。

有门厂工作经验优先

【岗位职责】 1. 根据公司生产计划，全面负责总装车间的生产组织与调度安排，合理分配各班组当日装配任务，确保生产计划按时完成，保障订单按期交付。 2. 把控生产进度，及时掌握各工位装配状态及物料供应情况，协调处理缺料、设备异常、人员不足等影响进度的问题。 3. 统筹车间人员管理，合理安排各班组及岗位人员分工，处理人员请假、缺岗及顶岗调配事宜，确保各工位不缺人、不停线。 4. 对接技术、质检、仓储、采购等上下游部门，做好物料到货、技术指导、质量检验及成品入库的协调衔接工作，保障生产顺畅进行。 5. 负责车间安全及现场管理，监督落实安全生产要求，定期巡查设备、电路及作业环境安全隐患，发现问题及时整改。 6. 推行车间5S现场管理，确保工位整洁、物料定置摆放、通道畅通、标识清晰，持续维护良好的作业环境。 7. 负责车间团队建设与日常管理，召开班前会布置当日生产任务及安全注意事项，指导培养下属员工。 8. 每天汇总产量及生产数据，按时向上级提交生产报表，反映生产进度、异常问题及解决情况。 9. 处理车间各类突发问题，确保车间整体运行平稳有序。 10. 完成上级交办的其他生产管理工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械制造、车辆工程、工业工程或相关专业优先。 2. 3年以上制造企业生产现场管理经验，其中至少1年以上车间主管或班组长管理经验，有汽车改装、特种车辆或机械装配行业经验者优先。 3. 熟悉生产现场管理流程，了解装配工艺及电气接线基础知识，具备基本的安全管理意识。 4. 具备较强的计划组织能力、沟通协调能力及问题解决能力，能妥善处理生产过程中各类异常。 5. 熟悉5S现场管理及安全生产规范，具备独立推动现场改善的能力。 6. 工作严谨细致、执行力强，抗压能力良好。 7. 熟练使用常用办公软件，具备基本的生产数据统计分析能力。

加工焊接厂， 1.学历不限，具备基础识图能力与数理逻辑思维 2. 有制造业一线生产或技术辅助经验者优先 3. 工作细致认真，责任心强，能适应倒班安排 4.具备基本沟通协调能力，服从生产管理调度 5.无不良从业记录，身体健康，能胜任车间作业环境

熟练使用办公软件，有责任心。

工作职责： 1、全面负责企业设备的统筹规划与日常管理，组织公司及托管设备的资产登记、台账维护、周期性盘点、报废手续办理，保障账目与实物一致。 2、主导公司动力系统与能源体系的方案设计与落地实施。 3、推进智能化设备运行平台建设，实现设备管理的系统集成与高效协同。 4、牵头与科研院所、设备供应商合作，推动AI技术在设备管理中的应用转化。 5、负责设备采购计划执行及配置区域的协调管理，组织采购前准备、安装部署与验收流程。 6、主导新进设备的选型采购、到货验收、安装调试及投用工作。 7、对设备全生命周期——从采购启用、日常使用、维护保养、维修升级到最终报废——实施全流程监管。 8、指导团队完善设备管理档案体系，按公司规范组织开展资产清查与核对。 9、指导并监督下属开展设备故障事件的溯源分析、责任认定与后续整改措施。 10、建立健全部门内部作业流程、管理制度、标准规范等管理体系文件。 11、承担团队人员管理工作，指导下属履职，并对其工作成果进行监督与评估。 12、汇总整理各部门关于设备采购、技术改造等方面的实际需求。 13、负责专用设备的需求调研、研发协作、自主研制及投入使用后的跟踪反馈。 14、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，主修电气自动化、机械制造、机电一体化或起重机械相关专业；具备5年以上机械或起重机领域从业经历，其中至少3年担任管理职务。 2、理解企业战略发展方向，明确本部门在整体战略中的职能定位与作用。 3、熟悉公司现行管理制度、管理架构、组织体系及核心业务运作流程。 4、掌握生产设备的基本原理、结构组成及相关维修技术知识。 5、了解国内外先进生产设备的发展动态，熟知起重机械行业的技术演进趋势。 6、具备管理学基础理论认知，精通设备管理流程与现代企业管理方法，拥有扎实的设备管理实践经验。

食品厂招聘：组长、线长、车间主任 招聘岗位 - 生产组长 - 线长 - 车间主任 工作地点 同盟庄园院内食品厂 岗位职责 - 主持本生产线/班组/车间的日常运作管理 - 科学调配生产任务，保障生产计划如期达成 - 严控产品质量，确保达到食品安全规范要求 - 及时应对并解决生产过程中出现的各类问题与突发状况 - 保证设备稳定运转，落实安全生产各项措施 - 指导和培训新进员工，具备食品行业生产管理经验者优先考虑 - 具备较强的沟通协调能力及团队组织能力 - 掌握食品生产工艺流程及相关质量管控标准 - 能够适应工厂实际工作环境及轮班工作安排 薪资待遇 - 月薪：4000-10000元（视具体岗位及工作经验面议） - 提供具有市场竞争力的薪酬水平及职业发展通道