店长
5千-1.2万/月
店长1-2人月结全职运营总监，营销经理
岗位：门店店长
1. 年龄22-40周岁，学历不限，形象气质良好，沟通表达流畅。
2. 1年以上数码/手机/智能穿戴/珠宝/零售门店店长或资深领班管理经验，有手机、智能手表门店同行业经验者优先。
3. 熟悉线下实体店运营流程，能接受门店轮班、节假日在岗。
4. 无不良从业记录，责任心强，诚实守信，服从管理。
（二）专业能力要求
1. 产品与销售能力
- 熟悉主流手机、智能手表、健康监测手表、数码配件等产品知识、卖点、价格体系。
- 精通零售销售技巧，擅长大单、高端产品成交，能带头冲业绩，独立接待高端客户。
2. 门店运营管理
- 负责门店日常营业、考勤排班、卫生、仪容仪表、服务标准监督。
- 货品管理：做好入库、出库、陈列、定期盘点，把控库存，避免积压、缺货、丢货。
- 台账、收银、单据核对，保证每日账务清晰无误。
3. 团队管理能力
- 负责店员日常管理、督导、激励、心态疏导，打造积极的销售氛围。
- 开展岗前+在岗培训：产品知识、销售话术、服务礼仪、售后规范。
- 合理分解业绩目标，带领团队完成月度/季度/年度销售指标。
4. 活动与拓客能力
- 配合公司落地新品上市、节假日、店庆等各类促销活动。
- 主动做门店引流、老客维护、社群运营、转介绍挖掘，提升进店量与复购。
5. 售后与客诉处理
- 熟悉数码产品售后流程，能独立处理退换货、维修咨询、客户投诉。
- 妥善化解矛盾，维护门店口碑与品牌形象。
（三）综合素质要求
1. 目标感强，抗压能力强，有较强执行力与统筹能力。
2. 服务意识佳，待人热情，懂得换位思考，维护客户关系。
3. 具备良好的危机处理、临场应变能力。
4. 认同门店经营理念，愿意长期稳定发展。
三、主要工作职责
1. 全面负责门店日常运营、人员、货品、账务、现场管理。
2. 制定门店销售计划，带领团队完成公司下达的各项业绩任务。
3. 规范门店服务、陈列、卫生标准，提升门店整体形象。
4. 定期盘点库存，把控货品安全，上报缺货、滞销、破损商品。
5. 组织员工培训、考核，提升团队整体销售水平与专业度。
6. 执行公司营销方案，策划门店小型引流活动，拓展客源。
7. 处理客户咨询、售后、投诉，维护老客户，提升客户粘性。
8. 每日上报营业数据、工作总结及问题反馈。
要求：有零售/数码门店管理经验，懂销售、会带团队，熟悉手机、智能手表产品，执行力强，抗压能吃苦。
工作：统筹门店日常运营、人员、库存、业绩、售后，带领团队完成销售目标。
店长6-10人月结
源氏木语实|木|家|居|厂高薪诚聘 [招聘岗位]店长:2名年龄:25-38周岁薪资待遇:底薪+提成+公休=5000店员:8名年龄:20-40周岁薪资待遇:底薪+提成+公休=3000福利待遇:(免费培训，各种嘉奖)[硬性条件]服务意识强学习能力强有一定的电脑操作基础【优先条件】从事过家具建材行业销售优先从事过家装室内设计工作优先95后性格外向社牛性选手优先[联系电话]
店长1-2人月结全职
世杰烟酒生鲜超市 诚聘
工作地址：荣誉世家小区小区西门
联系电
微信同号
招聘岗位：
店长 1名
有超市管理经验优先，责任心强，懂运营、会管理。
促销员 多名
吃苦耐劳，服务态度好，有销售经验优先。
工资3000起 上不封顶
餐饮主管
邯郸万达广场餐饮招聘
（有经验者优先，责任心强，执行力强）
踏实能干，肯吃苦，
需要有健康证
工休四天提供食宿
（招聘长期️️️，干满6个月以上）
联系电话：
邯郸邯山区和平路与东柳西街交叉口往南五十米路西。招聘优秀店长。工资面议
店长1-2人
邯山区和平路与东柳西街交叉口往南五十米路西。招聘优秀店长。工资面议
A2
招聘A2司机多名，工作地点在河北邯郸，涉及多个目的地路线。要求熟悉路线并具备拉卷经验，优先考虑有拉过卷经验的司机。
电焊长期
邯钢涉县新区继续招工，招聘电焊工。要求持有相关证书，焊工技术水平过硬，经验丰富者优先。年龄50岁以下，不管吃住。招聘长期工，有意者可详细咨询。
河北邯郸涉县沙河工地招聘外墙抹颗粒人员，工作地点位于，共3层小楼。有意者可报名。
外墙保温
沙河工地招聘外墙抹颗粒人员，工作地点位于河北省邯郸市涉县，共3层小楼。有意者可报名。
店长月结
店长年龄25-40周岁之间，有销售经验和管理经验者优先薪资福利:底薪加提成加激励奖加排名奖加节日福利，月薪4500-6000元以上（不封顶）福利待遇：入职即交五险，免费提供工装，国家法定假日三薪工作时间：上下午倒班
店长护工
养老院急招男女护工年龄20-55岁5000-6500/月多照顾加提成招聘店长一名年龄：35-55要求：有责任心，有销售经验及管理经验者优先薪资：底薪＋提成/单休招派单老师8名年龄：25-58要求：会玩智能手机，有销售经验者优先薪资：6000-20000/双休
门店店长
9千-1.5万/月
店长1-2人学历不限
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序
5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求：
1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力
4.熟练使用办公软件及门店管理系统
5.有同行业店长经验者优先
美乐城招聘飞行影院店长
8千-1.5万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责：
1.门店日常运营管理，完成业绩目标；
2.负责团队建设和管理，营造积极高效工作氛围；
3.维护和提升门店服务品质与顾客体验，妥善处理突发事件。
任职要求：
1.40岁以下，高中及以上学历；
2.2年以上销售、零售、文娱、购物中心等行业经验，有店长或储备店长经验者优先；
3.有协调和沟通能力，表达能力强，有团队管理能力；
4.责任心强，品行端正，积极阳光，有创业者心态，目标导向和超强执行力。
薪资待遇：
8000-15000元/月、提成、交五险、门店分红；
周休1天根据商场时间排版。
我们提供的不是一份工作，而是一个共同创业的平台。现诚邀一位有魄力的领导者，成为我们在美乐城的飞行影院门店事业合伙人。如果您不甘于平凡，渴望一个证明自己、共享成果的事业机会，欢迎直接洽谈！
（期待与您面谈，详解合伙人权益与收入模型）
店长
3-6千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息
任职要求：
1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务
4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力
5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
店长1-2人
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营、商品陈列、库存管理及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度
3.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全
店长1-2人月结全职
大脚丫民足修脚（丛台店）招聘优秀修脚师一名，男女不限，年龄不限，保底6500—8000元，要求修脚技术专业，脚病熟练，话术沟通无问题，会足疗。（做过店长优先，）同时招聘店长，要求有实际管理经验，至少做过两年以上店长管理或相关管理经验，熟练修脚脚病，工资10000+，联系电话，
店长1-2人月结全职
足疗店长需具备3年以上足浴行业经验，能设计促销活动、优化服务流程，并管理团队。随着连锁化趋势，懂标准化的管理者
邯郸成安县朴大叔拌饭店，现需招店长一名要求高中及大专以上文化年龄25~45岁，工资3500~1万
3千-1万/月
餐饮店长月结全职
朴大叔拌饭成安店，现需招店长一名
要求高中及大专以上文化
年龄25~45岁，工资3500~1万
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供涉县餐饮店长招工在线招聘信息，主要招聘涉县餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
