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人事增拓助理
4000-8000元/月
人事专员经验不限大专及以上客服金融人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
人事助理主要负责部门人员招聘,招聘信息发布,接待面试人员,人员入职,入职培训安排等,工作时间周一到周五8:30~17:30,中间午休2个半小时,周末双休,节假日休息,
人事行政专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上考勤管理五险一金及其他福利管理劳动关系办理人力/财务/行政/法务人事档案管理招聘与配置
岗位职责 一、人事: 1、负责招聘全流程,包括岗位发布、简历筛选及初步面试等 2、考勤数据汇总与统计 3、办理员工入职与离职相关手续 4、社保增减员操作 5、工伤事故的跟进与处理 6、员工人事档案的整理与维护 7、日常人事事务支持(如生日关怀、节日福利发放等) 二、行政: 1、食堂日常运营协调与监督 2、员工宿舍安排与管理 3、办公用品采购及固定资产登记管理 4、环境卫生监督(含保洁人员管理) 5、配合上级开展消防安全管理工作 6、日常费用报销单据提报 7、组织团队建设活动(如生日会、团建、年会等) 8、公务车辆调度与使用管理 9、办公网络及设备故障的报修对接 三、完成上级交办的其他临时性工作 岗位要求: 1、三年以上制造业同岗位工作经验 2、具备责任心,工作细致,能承受一定工作压力 3、熟练使用各类办公软件 4、具备基本的文字撰写能力 5、良好的沟通协调能力,富有团队合作意识 6、持有驾照并具备实际驾驶能力 福利待遇 1、提供食宿、五险、单休、生日红包、节日福利、年终奖、入职满五年赠送30克黄金牌等
泉州晋江市人事岗位:负责人事招聘,入职,,调岗等办理手续
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
人事岗位:负责人事招聘,入职,,调岗等办理手续
综合助理
3000-10000元/月
文员学历不限
【岗位要求】 1.年龄符合22~50周岁。 2.高中学历以上,优秀者可适当放宽, 3.工作时间:参加早会,时间:8:30-11:30 4.工作内容:对接客户、为客户提供保单售后服务工作。 5.工作经验:无经验者也可,会安排培训,与老师陪伴成长。 【我们能提供的】 1.薪资:基本薪资、绩效津贴、满勤奖等,让你的收 入与努力成正比。 2.节假日双休,让你拥有弹性的上班时间。 3.完善的培训体系:专业培训+职业规划+晋升通 道,助你快速成长 4.丰富的团队活动:定期团建+外出旅游,让你感受家的温暖。 5.广阔的发展空间:多渠道晋升+跨区域发展,让你拥有更广阔的舞台
招聘专员
4000-5000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公国内院校优先客服互联网运营销售招聘与配置销售人事/销售从业经验
1.主要负责招聘和推广 2.工作内容简单易学适合所有人群 3.工作经验不限,不怕你学不会 4.工作氛围轻松,同事好相处 5.工作时间早九晚六,周六休息
人事专员(驻厂专员)
5000-8000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专及以上
招聘、入职、离职办理 对接企业、对接招聘团队、对接公司相关事情,有人事相关工作优先
人事专员
7000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上培训实施大中型企业从业人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
1、本科及以上学历,人力资源相关专业优先考虑,具备工作经验者专业不限。 2、了解人力资源某一模块,综合素质良好,具备较强的应变与沟通能力,拥有基础的文字撰写及数据处理能力,抗压性好,工作稳定性强。 3、综合收入:7000-9000元/月。
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理设计不接受居家办公劳动关系办理人力/财务/行政/法务人事档案管理销售招聘与配置
工作内容: 1、全面负责企业人力资源管理事务,涵盖招聘选拔、员工培训、绩效考核等相关工作; 2、参与人力资源政策与流程的制定及持续优化,提升人力资源运作的规范性与高效性; 3、协同各业务部门,协调处理人力相关事务,提供专业支持与可行性解决方案。 岗位要求: 1、掌握人力资源管理领域的基本理论与实操技能; 2、具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识; 3、具有较强的分析判断能力与实际问题解决能力。
行政专员/助理经验不限学历不限可兼职
岗位职责: 1.负责人员出入登记,物品进出记录管理 2.办公区域进出人员信息登记,物资收发及快递处理 3.接待分公司负责人及外来访客,提供引导服务 任职要求: 年龄18岁****区间,具备吃苦耐劳精神,积极主动学习 工作时间: 早九晚六,中午休息一小时 每月休息四天 福利待遇: 试用期一个月底薪4000+200,转正后4500+200全勤及工龄补贴,享有节日礼品、团队聚餐等员工活动
人事
5000-9000元/月
人事专员1-3年中专及以上
岗位职责: 1.负责公司人力资源的日常管理和维护 2.参与招聘流程,包括筛选简历和组织面试 3.平台招聘 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效地处理多任务并保持工作质量 3.对人力资源管理有浓厚兴趣,愿意不断学习和成长
南平建阳区新天意超市新店招聘岗位,招聘热线:
营业员
建阳新天意超市新店招聘岗位,招聘热线:
南平 建阳区
1月20日 17:32拨打电话
福建南平明天马头名匡六楼熟练半检一名,穿鞋带一名,吹毛毛一名,有加班
品检工1-2人
明天马头名匡六楼熟练半检一名,穿鞋带一名,吹毛毛一名,有加班
南平
1月20日 17:30拨打电话
南平建瓯市招吊车司机
吊车司机
南平市建瓯市招吊车司机
南平 建瓯市
1月20日 17:22拨打电话
福建南平找十个电工郑
电工6-10人
找十个电工郑
南平
1月20日 16:41拨打电话
搬运工装卸工免费培训11-20人日结兼职
急招搬运工300一天保底,工价30元一小时干完下班保底300一天18到48岁不包吃住。要有银行卡收工资,不能有案底。负责仓库废旧物资搬运装卸的。明天8点上班。
行政专员
3000-5000元/月
行政专员经验不限大专及以上活动/会议组织接待/外联档案管理固定资产管理
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的协调与处理,包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理 2.协助组织各类会议、活动及接待工作,确保流程顺畅、安排有序 3.管理文件档案、合同资料的归档与调阅,保障信息的安全与高效流转 4.对接各部门需求,推动内部流程优化,提升整体运营效率 5.完成上级交办的其他支持性工作,确保各项任务及时落实 任职要求: 1.学历不限,具备相关工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通协调能力,工作细致有责任心 3.熟练使用办公软件,能够高效处理文档和数据 4.有较强的服务意识和团队协作精神,适应快节奏工作环境 5.能够独立完成交办任务,具备一定问题解决能力
行政前台
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的协调与处理,包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理 2.协助组织各类会议、活动及接待工作,确保流程顺畅、安排有序 3.管理文件档案、收发公文,并做好信息传递和记录归档工作 4.配合各部门完成相关行政支持工作,提升内部协作效率 5.完成上级交办的其他行政辅助任务 任职要求: 1.学历不限,具备基本办公软件操作能力 2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通协调能力 3.有较强的服务意识和团队合作精神 4.能够适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力 5.有行政相关工作经验者优先考虑(急招)
行政专员/助理
3000-6000元/月
行政专员1-3年大专及以上混合办公活动/会议组织接待/外联资质/证照管理档案管理物品采购/领用固定资产管理企业文化建设文书起草文字功底扎实具备人力经验具备财务经验
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的协调与处理,包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理 2.协助组织各类会议、活动及接待工作,确保流程顺畅、安排有序 3.负责文件资料的整理归档、信息传递及内部通知的发布,保障信息准确高效流转 4.配合各部门完成日常支持工作,推动跨部门协作,提升整体运营效率 5.公司日常单据凭证审核、录入工作; 6.协助总经理制定月度预算,年度预算及落实执行情况; 7.协助财务整理装订会计资料、凭证等; 8.其他领导安排的工作。 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和团队协作意识; 2.熟练使用办公软件,有较强的文字处理和数据整理能力; 3.工作态度积极、细致认真,责任心强,能独立完成交办任务; 4.有行政相关工作经验和会计专业能力者优先。
行政专员学历不限
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作,保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询,做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 任职要求: 、25-35岁、学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑,经验不限 4.具备较强的时间管理能力,能适应快节奏的办公室工作环境 5.持续学习意愿强,愿意在岗位中不断提升个人综合能力
部门助理
7000-8000元/月
文员经验不限本科及以上弹性工作制国内院校优先接待/外联文书起草
岗位职责 1、团队日常行政需求支持; 2、外部来访客人的接待安排; 3、团队案卷文书协助整理。 岗位需求 1、性格平易近人,擅长沟通协作; 2、做事细心,勤奋好学,有责任心; 3、有1年以上,行政岗位、助理岗位经验。
文员
3000-4000元/月
文员大专及以上
负责办公文员工作
主播
5000-10000元/月
主播经验不限学历不限远程办公全职兼职均可线下办公快手娱乐才艺
快手弹幕直播互动线上线下导师一对一指导包教包会每天工作6-8小时时间可自由安排每日完成规定直播时长即可 适合宝妈、应届生及广大待业人员 岗位职责: 1.策划并实施直播内容,提升观众参与感与互动效果; 2.通过多样化直播活动维持平台热度,增强用户留存; 3.定期与观众交流互动,解答疑问,营造积极直播环境; 4.妥善应对直播中的突发状况,确保内容合规符合平台标准。 任职要求: 1.具备优秀的语言表达与沟通能力,能有效吸引并维系观众关注; 2.拥有较强的临场应变能力,可快速处理直播过程中的各类问题。
小游戏解说员
6000-10000元/月
主播经验不限学历不限抖音陌陌线下办公其他平台微信快手全职
岗位职责: 1.负责小游戏直播过程中的解说工作,积极与在线观众进行互动交流 2.清晰讲解游戏规则与操作方式,帮助观众准确理解并参与其中 3.主动收集观众反馈意见,实时优化直播节奏与内容,提升整体观看感受 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力,不接受极度内向、无法开口交流的候选人 2.拥有团队协作意识,能与项目组成员紧密配合,共同推进直播任务
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上专业生产纸箱
跟单,统计,入录,懂电脑
带货主播月结1年以下学历不限
岗位职责: 1.负责直播活动的方案设计与落地实施,保障直播过程顺畅并提升互动效果 2.主动与观众交流互动,及时回应观众提出的问题与建议 3.积极配合团队工作,协同完成各项直播目标与任务 任职要求: 1.拥有良好的语言表达与沟通能力,能有效吸引并持续激发观众关注 2.适应高强度工作节奏,具备较强的临场应对与处理能力 3.具备团队协作意识,能够与同事高效配合、共同推进工作进展
人事专员HR
3000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
一、工作内容:负责招聘平台发布招聘信息,筛选简历,预约面试,办理入职; 二、岗位要求: 1、35岁以下,普通话标准 2、打字熟练,性格开朗外向 三、岗位待遇: 1.工资结构3000底薪+300满勤+提成+抽成 工作环境好,办公室环境,冬暖夏凉 不定期团建,可调休攒假
诚聘HRBP
6000-9000元/月
HRBP1-3年大专及以上招聘人才发展本地生活/O2O医疗健康HRBP经验其他行业业务部门
岗位职责: 1.协同业务负责人并肩作战,合力推进目标达成 2.运用人力资源管理专长,为业务管理团队提供专业支持,应对日常管理中的各类需求 3.借助专业的人力资源工具,定期对业务团队开展诊断,优化团队状态以助力业绩实现 4.通过外部引进或内部培育方式,确保核心岗位人员配置充足 岗位要求: 1.熟悉人力资源两个及以上专业模块,具备一定的理论基础与实操经验 2.具备敏锐的问题识别与解决能力 3.性格亲和,乐于沟通,善于与人互动交流 4.自信果敢,能够主动在业务场景中提出专业建议
模特月结1-3年大专及以上达人
工作周期:2025-10-17~2027-01-17 每周工期:3-4天 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-16 岗位职责: 1.参与短视频内容的出镜拍摄 2.配合团队推进拍摄流程,保障拍摄环节高效执行 3.在镜头前保持自然状态,具备良好表达能力,形象端正,口齿清晰 任职要求: 1.具备较强的镜头适应能力和表现力 2.外形条件良好,能准确传达个人观点(接受男性及女性应聘) 3.有协作意识,能与团队成员协同完成各项拍摄工作 兼职岗位,每周出勤2-3天,主要出镜内容包括菜品试吃、旅游项目体验、空间场景打卡等 工资面议
线上语音聊天主播
8000-12000元/月
主播免费培训月结经验不限学历不限远程办公全职兼职均可其他平台
岗位薪资:8-12k 1.工作收入日结或周结,设有保底薪资,每月收入不低于3000-8000元 2.岗位职责:居家通过语音厅上麦,日常在语音房间内开麦交流或迎接访客,观众赠送礼物时需及时互动回应 3.支持居家办公,可选择全职或兼职形式参与 4.只需具备智能手机,不限学历,无需工作经验 5.工作时间灵活,可根据个人情况自主安排上线时段 6.通过正规应用平台结算,享有底薪保障及收益分成 7.招聘对象不限性别,年龄要求18至30周岁 8.提供多个合规平台资源,语音主播、打字聊天类岗位均可选择,轻松实现月入过万,入职提供免费培训
人事专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理5-10年大专及以上
岗位职责: 1.负责公司人事相关资料的汇总与日常管理。 2.策划并执行公司内部会议及各类团队活动的组织工作。 3.协助完成办公用品及设备的盘点与日常维护。 4.统计员工出勤情况,并负责节假日福利的采买与分发。 5.负责员工人事档案的归档、更新与系统维护。 任职要求: 1.具备较强的统筹协调能力及良好的沟通表达能力。 2.能够独立开展工作,及时应对和处理日常事务。 3.工作高效主动,具备良好的协作意识与团队精神。 4.严格遵循公司各项流程规定与管理制度。
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