岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4. 形象气质佳，普通话标准，具备一定应变能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

岗位职责： 1. 统筹管理公司行政后勤及安全保卫相关工作。 2. 负责接待安排、车辆调度、无人机出入库管理以及环境卫生等综合事务。 3. 落实总务仓库物资的登记、进出库操作及相关数据统计。 4. 与各部门协调配合，处理各类临时性工作任务。 5. 完成上级领导安排的其他相关事务。 任职要求： 1. 具有大专及以上学历。 2. 具备1年以上总务类岗位工作经验。 3. 熟悉岗位所需专业技能，持有相关资格证书者优先考虑。 4. 具备良好的沟通与协调能力，能够高效联动各职能部门。 5. 工作态度严谨，执行力强，能妥善应对突发或临时任务。 6. 积极主动，富有团队协作意识，支持企业持续发展。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 处理跨部门协调事务，保障办公环境高效有序运行 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象得体、细致耐心 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作与数据处理能力 3. 有行政、文秘或助理类岗位工作经验者优先 4. 具备较强的责任心和执行力，能独立完成交办任务 5. 学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1、负责中心各类会议材料的编写、汇总与审核，统筹会议时间及场地安排，完成会议纪要的撰写与归档工作； 2、跟踪落实中心负责人参与的各项会议所形成决议的执行进展，确保事项闭环； 3、承担文件的接收、分发与审核工作，对不符合要求的文件退回并督促修改，推动中心各项流程有序执行； 4、及时传达中心负责人的工作指示至相关执行人员，并协助处理日常内部事务的沟通与协调； 5、办理中心负责人的费用报销、办公用品采购更换等行政支持事务，完成交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、文秘或相关专业背景，具备1年以上同类岗位经验，有大中型企业从业经历者优先，能力突出者可适当放宽学历条件； 2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件，掌握基本商务礼仪知识； 3、反应敏捷，逻辑思维清晰，具备较强的书面表达、人际沟通及组织协调能力。 岗位福利： 1、食宿待遇：提供每日10元餐补，住宿配备独立卫生间、浴室、阳台、热水器等设施； 2、其他补贴：员工享有五险一金、带薪休假、婚假、产假等法定假期，并提供班车接送服务； 3、职业发展：公司坚持“合适人才给机会、潜力人才给平台、优秀人才给空间”的理念，为有志于成长的员工及储备干部提供系统的培训资源和公平透明的晋升通道； 4、企业文化：以企业文化建设为核心，营造争先创优的良好氛围，创办企业内刊与员工广播栏目，定期组织文娱活动及团队外出旅游。

招聘要求： 1、具备初中及以上学历，年龄在22至40周岁之间，有相关工作经验者优先； 2、男性身高需达170cm以上，女性身高需达160cm以上； 3、形象良好，五官端正，具备较强的沟通能力、服务意识和执行能力； 4、退伍军人可予以优先录用。 职位描述： 负责执行站岗、坐岗及巡逻等安保任务，严格管理厂区人员、车辆和物资的进出； 以文明礼貌的态度接待来访人员，并按规定完成登记与引导工作。

岗位职责： 1. 协助主管完成日常事务性工作（包括录单、理赔、客户邀约及接待等） 2. 落实团队内部的日常任务安排，按时参加公司组织的会议与培训。对接公司分配的私有客户名单，前往公司领取生日礼品、节日福利、体检卡等相关活动权益 薪资构成：基础工资+绩效+奖金（以客户邀约和拜访为主，销售环节由主管主导） 新员工入职平均薪资6-9K 任职要求：大专及以上学历，年龄25—45周岁，接受零经验人员，团队将安排资深员工全程指导，确保熟练上岗 工作时间：周一至周五 8:30-11:30，下午15:00-17:00，周末双休，法定节假日正常休息！！！ 无加班安排！无加班安排！无加班安排！！ 非电话销售岗位，工作内容以售后服务为主，主要服务已有客户，负责邀约与上门拜访，销售相关事宜由主管承担 员工福利： 补充医疗保险 意外险 定期体检 年终奖 绩效奖金 底薪加提成 企业年金 带薪年假

工作内容: 1.协调新员工的入职流程，包括办理入职手续、培训计划等，确保新员工的顺利入职。 2.负责配合团队的日常行政安排工作，参加公司早会培训等等。 3.负责公司提供老客户名单通知来公司领取生日蛋糕，节日礼品，油，大米，体检卡等回馈权益及参加公司各类活动 公司上班时间:1 8:30-11:30 2:30-5:30 午休三小时周末双休节假日正常休息不加班

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

熟练使用办公软件、懂CAD制图优先

一．岗位职责 1.接待与环境管理：负责公司来访客人接待、登记、引导工作；车辆调度；维护办公区域环境整洁，协调保洁、办公室维护维修等事宜。 2.文书与档案：协助起草、打印、复印、分发行政通知、行政函件等公文；负责公司行政合同、文件、资料的收集、整理、归档及保管。 3.采购与资产管理：负责办公用品、低值易耗品的申购、入库、发放、盘点与统计；协助固定资产（电脑、桌椅等）的登记、贴标与日常管理；公司车辆管理；租赁管理。 4.会议与活动：协助安排公司内外部会议，包括会议室预定、设备调试、会前准备；参与员工活动的后勤支持。 5.行政费用：协助处理快递、水电、物业费等行政事务及费用的申请与报销。 7.工商办理：负责证照年检、变更、备案等工作。 8.活动组织：策划并组织年会、员工生日会等公司级活动。 9.外联：协助总经理/管理层处理重要接待、对外联络、政府关系维护；参与公司级危机事件处理及应急响应。 10.其他事务：完成上级交办的临时性工作，如名片印制、票务酒店预订、办公设备报修等等其他后勤事务。 二．任职要求 1.学历：大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业。 2.经验：1年以上行政或相关工作经验。 3.知识：具有一定的法律知识与意识。 4.技能：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础公文写作能力。 5.能力：具备良好的沟通协调能力与应急处理能力，能妥善处理突发行政事务。 6.素养：责任心强，注重细节，具备服务意识与团队协作精神。 7.年龄20-35岁 8.有驾照，会开车。 三．待遇 1.薪资：4000-5000元，试用期4000元-4500元，试用期三个月。 2.工作时间：每周40小时 夏令：8:30-12:00；13:30-17:30 冬令：8:30-12:00；13:00-17:00 3.有五险 4.带薪年假、法定节假日、节日福利。 5.工作氛围轻松，办公宽敞明亮，人文环境温馨，团队稳定。 6.考勤人性化，很少加班，不强制加班。 7.工作地点：福州市鼓楼区东街街道东街83号中庚青年广场6层，在福州市区中心，交通便利，环境良好。 8.发展方向：行政经理、行政总监

因业务量扩大，直招食品类，服装，重量在50斤以内。装卸工，计件工资8000~10000。有意者联系。。电话。

石油大学食堂招干活大姐长工一名工资4500早七点半晚七点半，下午1.30-3.30休息电话

武夷学院后厨烧烤店招聘前台收银一名，全职或者兼职阿姨一名联系电话吴

烤肉店招聘主食一人、肉组二人，长期，底薪5500至6000满勤200元三天休息(不休息补钱)工龄三个月涨50元，干满一年，带薪年假六天。包吃住，工作时间早9点-晚9点，年龄25-50岁，有工作经验优先，地址：紫金山路42号.浦荔烤肉电话

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊报名

岗位职责： 1.协助运营对接主播培训和管理 2.辅助运营挖掘，培养潜力新人主播，维护并协助主播工作。 3.协助运营检测直播数据，优化直播方案，解决问题。 4.制定直播内容，短视频方向，提升主播网感和眼界。 任职要求：学历不限，有直播经验的优先。 接受新人小白：新人需要轮岗学习，直播岗和人事岗，接受培训。 不接受轮岗和学习培训的新人勿投！！！

招聘直播助手。文员各一名。要求大专以上学历，应届毕业生优先。薪资面议。

任职要求： 1. 对直播行业有热情，新手小白也可以公司会培养 2. 具备良好的沟通协调能力与应变意识，责任心强 3.能快速学习直播相关工具 愿意学习就行 4. 学历不限，有直播/电商/新媒体实习或实践经验者优先 5.公司是做新能源货车租售

岗位名称： 抖音语音主播（好米工会） 你适合这份工作吗？ 你性格开朗，喜欢和人聊天？✓ 你普通话标准，表达自然流畅？✓ 你想找一份不露脸、时间灵活的工作？✓ 你18-35岁？✓ 如果以上都符合，这份工作适合你。 这份工作是什么？ 在抖音语音厅做纯语音直播，和直播间观众弹幕互动聊天，用网络热词调动氛围。全程不露脸，坐着办公。 时间怎么安排？ 兼职：每天保底播4小时 全职：每天播8小时 接档制，每档2小时，上班时段你自己选 能赚多少？ 月薪8000-20000元 高额提成，上不封顶 薪资日结，每天可自提，不扣不压不拖欠 有什么要求？ 抖音账号本人实名认证，没被封禁，不在其他公会 有无经验均可，公司免费专业培训，一对一带教 具备基础抗压与情绪管理能力 特别说明： 入职全程零费用，不收取任何形式费用。 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 感兴趣请联系我们！

J80CA0005 岗位名称： 抖音语音主播（好米工会） 你适合这份工作吗？ 你性格开朗，喜欢和人聊天？✓ 你普通话标准，表达自然流畅？✓ 你想找一份不露脸、时间灵活的工作？✓ 你18-35岁？✓ 如果以上都符合，这份工作适合你。 这份工作是什么？ 在抖音语音厅做纯语音直播，和直播间观众弹幕互动聊天，用网络热词调动氛围。全程不露脸，坐着办公。 时间怎么安排？ 兼职：每天保底播4小时 全职：每天播8小时 接档制，每档2小时，上班时段你自己选 能赚多少？ 月薪8000-20000元 高额提成，上不封顶 薪资日结，每天可自提，不扣不压不拖欠 有什么要求？ 抖音账号本人实名认证，没被封禁，不在其他公会 有无经验均可，公司免费专业培训，一对一带教 具备基础抗压与情绪管理能力 特别说明： 入职全程零费用，不收取任何形式费用。 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 感兴趣请联系我们！

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2.策划直播脚本，配合运营完成主题场次、促销活动等直播任务 3.维护直播间氛围，及时回应粉丝提问，引导点赞、关注、下单等行为 4.配合团队完成短视频拍摄、素材准备及账号基础运营工作 5.定期复盘直播数据，优化话术与表现力，提升转化效果 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业，有较强的学习能力与抗压能力 3.具备基础控场能力，能灵活应对直播突发状况 4.有直播、短视频、电商等相关经验者优先 5.学历不限，热爱表达、乐于沟通者均可投递

直播带货，每日时长目前4小时，底薪加提成内容简单，新手小白可学，注：五官精致

接待后勤等，需要灵活不矫情

招聘检测文员若干（兼职）： 1、要求：年龄35周岁以上，沟通能力较强，会办公软件 2、主要岗位职责 接待服务：来访客户/送检人员接待、登记、引导、电话接听转接及咨询解答。 业务辅助（检测行业特有）：协助样品接收/编号录入、委托单核对、报告分发登记。 3、薪资待遇：面议；工作地点：浦城怡源D区7号楼。 4、上班时间：兼职形式 联系方式：江女士（微信同号）

猪场后勤夫妻工工，负责猪场水电设施维护，给排水，粪污处理，叉车铲车使用，食堂伙食-自用菜园打理

工作内容： 1、联系公司车主，提醒并协助车主到店完成本年度车险续保及相关售后事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩指标，无需外出拓展，无需面见客户，办公环境恒温舒适。 行业稳定发展，收入可观，假期充足，福利逐年提升，依法缴纳五险社保。 生活待遇： 1、薪资结构：底薪（2300-7900）+绩效+津贴+奖金+补助。试用期综合收入4000-4500元/月，转正后稳定在5000-8000元/月，能力突出者月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享受五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度及年度奖金，并组织团队旅游、聚餐等集体活动。 3、零经验者可参加公司提供的带薪岗前培训。 任职要求： 1、具备基础的电脑操作能力。 2、普通话清晰标准，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作细致负责，具备良好的语言表达与沟通协调能力。

南平市建阳区招主播

技术文员-1人 【岗位职责】 1. 负责ERP系统生产BOM制作 2. 产品开发会议记录 3. 工程资料整理归纳 4. 样品单汇总及月报表 5. 其他临时安排的工作 【岗位要求】 1. 高中及以上学历 2. 熟练使用常用办公软件Excel、Word等 3. 有相关工作经验者优先考虑

招聘主播（平台），经验不限，学历不限。每天直播5-8小时，可根据个人情况安排上班时间。月休4天，直播时间自由。无需自带流量，无需才艺，无需超高颜值，直播类型不限，有无经验皆可。公司提供运营一对一教学，包教会，不画大饼。公司提供视频推广流量、视频策划包装，帮助从零基础成长为优秀主播。薪资为3000元至5000元。电话微信同号，非诚勿扰。

一、基本条件 7、年龄：25-45周岁 8、学历：大专及以上学历 9、基本要求：具备2年以上招募相关从业经验，熟悉各类招募网站优先；人力资源类、金融类、管理类、市场营销类等相关专业优先；熟练使用Office等办公软件，具备良好的沟通表达能力、文字整理能力及学习能力；工作认真细致、有责任心，具备较强的执行力和团队协作意识；认同公司的企业文化和价值观，愿意与公司共同成长和发展； 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 二、职责 1、上午学习公司产品知识及经营运作体系，下午协助进行招募工作； 2、协助团队进行招募工作，包括但不限于筛选招募信息、组织安排招募活动及面谈、新人送训协助及签约程序办理、培训成长信息归档等； 3、协助团队制定队伍发展规划，积极推荐优质新人，协助进行职涯规划； 4、遵守公司各项规章制度； 5、完成公司要求的其他相关事项。 三、我们提供 3、有竞争力的委托报酬； 4、完善的培养体系：提供专属培训课程，助力快速成长； 3、广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会； 4、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。