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印刷车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年中专/中技包装/印刷生产设备管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位内容: 1.制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成; 2.组织车间各工序间的协同运作,及时处理现场问题,提升作业效率; 3.监督生产区域的安全管理,确保质量规范得到有效执行。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能高效应对突发状况; 2.熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力; 3.了解生产过程中的质量控制要点和安全作业要求,并有实际操作经验。
装配车间主任
9000-12000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验工程机械经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
一、岗位职责 1、生产统筹管理:全面负责装配车间日常运营管理,严格落实公司生产指令,制定车间月度、周、日生产计划与人员排班计划。合理调配车间人力、设备、物料等各类资源,灵活调度生产,及时处理物料短缺、设备故障等突发问题,保障装配工序顺畅,确保保质、保量、按期完成各项生产任务,达成公司生产指标。 2、产品质量管控:建立并完善车间装配质量管理制度,严格执行产品装配工艺标准、检验规范及作业流程。全程监控零部件装配、整机调试、成品验收等全流程质量,组织分析生产过程中的质量问题、不良品成因,制定整改及预防措施,持续优化装配工艺,降低产品返修率、报废率,稳步提升产品合格率与品质稳定性。 3、现场与设备管理:负责车间5S现场管理落地执行,规范工位布局、物料摆放、作业秩序,保持车间整洁有序、高效规范。统筹车间生产设备、工装夹具、检测量具的日常使用、保养、点检及台账管理,督促设备定期维保,及时上报设备故障,保障设备正常运转,延长设备使用寿命,降低设备故障率。 4、安全生产管理:严格落实安全生产管理制度,常态化开展车间安全巡检、安全培训及隐患排查工作。监督员工规范佩戴劳保用品、合规操作设备,杜绝违章作业,及时消除生产安全、消防隐患。负责车间安全生产台账记录,妥善处理车间生产突发安全事件,保障车间零安全事故、零工伤事故常态化运营。 5、团队建设与管理:负责装配车间员工的日常考勤、绩效考核、技能培训、岗位调配及团队氛围搭建。定期组织员工开展装配技能、操作规范、安全知识培训,提升团队专业能力与作业效率。做好员工沟通疏导工作,解决员工工作难题,调动员工工作积极性,打造高效、稳定、合规的生产团队,降低人员流失率。 6、部门协同与台账管理:主动对接生产部、采购部、仓库、质检部等相关部门,同步生产进度、物料需求、质量问题等信息,协调物料到货、质检验收、订单交付等工作,保障生产全流程高效衔接。规范整理车间生产报表、质量报表、设备台账、安全记录等各类资料,按时上报公司相关部门,确保数据真实、准确、完整。 7、精益生产优化:结合车间生产实际,推行精益生产、TPM全员生产维护等管理模式,持续优化装配流程、精简冗余工序、提升生产效率、降低生产成本,不断提升车间整体生产运营效益。 二、任职要求 1、学历专业:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、自动化、工业工程等相关专业优先,综合能力优秀者学历可适当放宽。 2、工作经验:5年以上机械制造等相关行业一线生产经验,3年以上装配车间主任、车间主管等同岗管理经验,熟悉装配车间全流程运营管理。
织布车间主任
8000-12000元/月
车间主任1-2人5-10年高中
负责全面管理织布车间的生产安排和现场 任职要求: 1.具备:特斯林面料类、沙发布面料类、装饰面料类产品,一线生产管理5年以上经验; 2.熟悉必佳乐大剑杆机,提花机
车间主任免费培训1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范与质量标准,组织隐患排查与整改,杜绝安全与质量事故 3. 指导并考核班组长及一线员工,开展岗位培训与技能提升,优化团队执行力与协作效率 4. 推动现场5S管理与精益改善,持续降低生产成本,提升设备综合效率(OEE) 5. 协同技术、品质、计划等部门,及时反馈生产异常,参与工艺优化与产能提升项目 任职要求: 1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程 2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证者优先 3. 熟练掌握生产计划排程、现场问题分析与解决方法(如5Why、PDCA) 4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 能适应生产现场环境,接受倒班或加班安排
金工主任
7000-10000元/月
车间主任1-2人3-5年高中全职
焊接冲压工装夹具
车间主管
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验精益改善经验汽车经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、统筹车间日常运营工作,推动管理流程标准化、有序化和科学化; 2、全面监管生产进度、产品质量、安全生产及设备运行,保障各项目标顺利达成; 3、依据生产排程安排作业计划,组织召开早会及相关协调会议,合理调配资源并跟踪执行情况; 4、负责车间团队的培训组织实施,提升员工操作技能与综合素质; 5、落实质量控制关键环节的监督,定期核查质量管理制度执行状况; 6、推进设备维护保养工作,按期开展检查与保养评估; 7、牵头完成每月生产物料的盘点任务。 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、具有5年以上车间管理相关工作经验; 3、熟悉不锈钢焊接工艺流程; 4、具备较强的现场问题处理能力、良好的沟通协调能力及团队合作意识。
机加工主管
1.3-2万元/月
车间主任月结3-5年大专现场管理质量管理成本管理
岗位职责: 一、岗位职责: 1、负责金工车间机加工环节的生产调度,统筹人员与设备资源,确保生产任务按时按质完成; 2、落实车间安全管理工作,组织员工培训,管控刀具等耗材使用,持续优化生产效率; 3、配合技术部门推进新老工艺的技术改进与实施。 任职要求: 二、任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、数控技术、液压与气动技术等相关理工专业; 2、具备三年以上车间主管工作经历,有汽车零部件、液压元件(如液压泵、阀类)、精密模具等机械制造行业背景者优先; 3、掌握机加工工艺流程,能够识读机加图纸; 4、熟练操作二维或三维设计软件者可优先考虑。 职位福利:年底双薪、加班补助、全勤奖、带薪年假、餐补、房补、定期体检、五险一金
注塑车间师傅
1-1.5万元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验注塑工艺经验
注塑车间师傅一名 负责人 要求懂五轴机械手 懂管理 联系电话
装配生产主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专
岗位职责: 1.依据工厂生产任务与计划安排,达成既定生产目标 2.负责车间人员的组织调配与工作部署 3.及时处理生产现场异常、差错及突发状况 4.审核生产计划、指令执行、物料供给及生产数据报表,管控制造成本,分析班组投入产出效率 5.指导并监督班组作业,确保产品品质达标 6.监管劳动安全、职业卫生、文明作业、标准化实施及现场规范化管理 7.协调落实各项生产指令与工作计划,出现分歧或问题时,及时上报寻求决策支持或协商解决 8.督促车间资料的汇总、分类、存档管理工作,编制并审批各类统计报表与工作报告 9.对车间员工进行指导、培训与过程监督,组织实施绩效考评及奖惩措施 任职要求: 1.高中及以上学历,具备5年以上中大型制造企业同岗位管理经验 2.掌握6S管理、精益生产相关知识与实践方法 3.熟练操作办公软件,精通ERP/MES系统应用
浙江金华招聘:覆膜门厂熟练工优先
门窗制作
招聘:覆膜门厂熟练工优先
金华
9月1日 20:05拨打电话
浙江金华招聘技术员,要求熟练使用CAD软件和ERP下单软件,具备标门画图经验,相关工作经验
技术员门窗安装木门安装
招聘技术员,要求熟练使用CAD软件和ERP下单软件,具备标门画图经验,相关工作经验需满3年。
金华
9月1日 20:05拨打电话
浙江金华有没有做临时工的,要两个。。
临时工1-2人
有没有做临时工的,要两个。。
金华
9月1日 20:03拨打电话
浙江金华古山,保温杯,来三个,下班结18一小时
18元/时
临时工3-5人日结
古山,保温杯,来三个,下班结18一小时
金华
9月1日 20:02拨打电话
调饮师月结
店员为人踏实,有责任心、做事勤快、有上进心。点单,前台制作奶茶以及糖水,后厨炸鸡等等薪资福利:月薪3800至5000。底薪+全勤+绩效,具体面议!工作时间:上午9点到7点工作地址:义乌南市场往西200米左右(燕子的茶)也可以导航
金华 义乌市
9月1日 20:02拨打电话
车间主任
9000-13000元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结1-3年高中全职有生产管理经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验自动化设备经验压力设备经验机加工工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及人员问题 4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训 5.编制车间报表,分析生产数据并持续优化效率与成本 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 4.责任心强,能适应生产一线工作环境 5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
木工,衣柜家具厂车间主任
320-450元/天
车间主任包吃1-2人月结5-10年学历不限兼职接受无生产管理经验
中高定酒柜、衣柜,待遇丰厚,欢迎联系。
底盘生产车间主任
1-1.1万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结全职汽车冲压焊接汽车底盘
具有5年以上汽车底盘生产管理工作经验
车间主管
8000-11000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年高中全职有生产管理经验涂料/油漆经验精密机械经验
职位详情 任职资格: 1、专科及以上学历,机械设计制造及自动化专业、机电一体化专业及相关专业; 2、3年以上机械制造企业工作经验; 3、有农业机械有相关经验者优先; 4、品行端庄、责任心强,严谨细致,有良好的沟通、能吃苦耐劳并服从上级工作安排,具有较强的团队合作精神; 5、具有很强的管理能力及执行力、处理突发问题能力、决策能力、沟通协调能力; 6、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力, 较强的综合协调能力和组织管理能力。 岗位职责: 1、根据生产计划,开展生产工作,监控产品质量,确保产品按时、保质、保量交货。 2、合理调配人力资源,调整生产布局。 3、加强对车间各班组的生产管理、监督与检查。落实工序的生产进度和计划完成情况。 4、实施标准生产作业方法,填报标准生产能力表。 5、改进生产作业的方法,研究提高生产效率的对策。 6、生产质量管理及异常情况的预防、纠正、改进。 7、做好生产成本控制工作,做好每个月的成本核算分析工作。 8、建立车间、班组责任制,按月考核并兑现,调动车间职工工作的积极性。 9、做好车间的固定资产、劳动保护用品、水、电、气的管理工作。 10、加强对车间的安全生产管理、生产现场的环境卫生管理。 福利待遇:五险一金、包吃住、热水澡、独立洗手间、智能马桶、中央空调、洗衣房、职工活动室,带薪休假、免费班车、节假日福利、全勤奖 经验3-5年 学历大专 薪资范围8-13k
车间主任
5000-8000元/月
车间主任1-2人5-10年学历不限全职有生产管理经验焊接工艺经验机械加工制造经验
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度与执行,确保订单按时保质交付 2. 组织落实安全生产制度,定期开展安全检查与员工安全培训,杜绝重大安全事故 3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术与质量问题,提升产品一次合格率 4. 管理车间人员绩效与排班,指导班组长开展团队建设与技能提升,营造高效协作氛围 5. 控制车间成本,优化物料使用与设备利用率,持续推动降本增效和精益改善 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位经验,熟悉制造业生产全流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有安全管理员证或生产管理类证书者优先 4. 责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排 5. 沟通表达清晰,具备基础办公软件操作能力
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电子厂恒温车间+长白班+5000+
5000-6000元/月
长白班车间电子厂3-5人月结
18-35周岁,目前还招装配,质检等岗位,每天上班8-10小时20/小时,长期工
长白班车间造纸厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检, 【小时工】: 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。 3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
车间普工免费培训包吃夜班补贴3-5人日结
岗位职责: 1. 负责汽车零部件、模具、检具及焊接夹具的生产过程质量检验与成品抽检工作 2. 按标准作业流程进行尺寸测量、外观检查及功能测试,如实记录检验结果 3. 协同产线及时反馈质量问题,协助分析原因并推动改善措施落地 4. 保持检验区域整洁有序,妥善保管检测工具及量具 5. 遵守车间安全规范,配合完成日常生产辅助任务(含坐站结合作业) 任职要求: 年龄22-45周岁,身体健康, 2. 学历不限 3. 接受点对点计薪方式, 4. 提供免费工作餐,无需体检,入职即享稳定薪资发放(每月31日发薪)
金华浦江县1.订单的跟踪2.与客户沟通订单进度3.将订单合理分配
4000-6000元/月
生产跟单1-2人月结经验不限大专全职不需要出差单休跟单经验服装/纺织/鞋包经验
1.订单的跟踪 2.与客户沟通订单进度 3.将订单合理分配
包装工包住餐补20人以上月结木材家具流水线恒温车间坐班
保温杯 包装 30名。 年龄: 18-45周岁,两班倒、15天倒一次班、纯计时(白班夜班都是18) 薪资待遇: 18元/小时,每月工时330一360,综合月薪6000-7000元/月,次月底发上月工资,。每周可借支500,工资按月发。 食宿:食堂吃饭,包住、有空调热水器水电均摊 地址:永康长城工业区 联系电话:(微信同号)
车间统计员
5000-6000元/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差跟单经验文员经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强,能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
包装工社保加班补贴包住包吃夜班补贴餐补6-10人月结包吃包住周周可预支五险一金恒温车间坐班熟悉26个字母
目前在招岗位有质检、组装、测试和包装 [要求】年龄46以下周岁,男女均可、身体健康,无需工作经验。 [工资]薪资模式 1.小时工 综合工资6800~8000元 折合26/小时 2.正式工 底薪2700 平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍,全勤奖400岗位补贴400夜班补贴300新人稳岗补贴600 月综合薪资6500-9000 发薪日:每月15号准时发放薪资,如遇节假日提前发放 [内容]工作时间:8:00-20:00,中间吃饭休息2小时,上六休一班次可以选择无要求随机分配 [食宿]提供免费工作餐,住宿4-6人/房间,有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器【新员工入职福利】 1.提供小票入职以后可申请 + 2.新人推荐入职福利奖满2个月500+1000元奖励/人
MES工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专系统建设/运维经验PMP信息系统项目管理师MySQL/OracleERP/OA/CRM实施维护经验计算机相关专业计算机/网络系统工程师OMS/WMS/TMS实施维护经验
【岗位职责】 1. 负责MES(制造执行系统)的选型评估、实施部署、配置调试与日常运维。 2. 深入车间现场,梳理生产制造全流程,设计MES系统功能方案与实施路线。 3. 负责生产排程、工单管理、物料追溯、质量管理、设备管理、看板管理等模块的实施与配置。 4. 设计并实现车间数据采集方案,集成条码/二维码、RFID、PLC、传感器、SCADA等数据源。 5. 主导MES系统与ERP、PLM、WMS、SCADA等系统的接口开发与数据集成。 6. 编写系统操作SOP、实施文档,组织车间操作人员及管理人员培训。 7. 独立承担MES项目从方案设计到上线交付的全流程实施,控制项目进度与成本。 具体薪资面议
生产主管
1.4-1.8万元/月
车间主任月结3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验其他制药/医疗经验日化品经验
1、主导核心管理团队建设与人才梯队培养,保障生产团队的高效执行与长期稳定。 2、统筹生产团队运作,确保完成公司下达的各项指标,包括产值、品质、成本、交付周期、安全及团队凝聚力。 3、推动精益管理理念落地,组织实施QCC改善活动,持续提升生产系统的综合管理水平。 4、主导ISO22716与GMPC法规及相关质量体系的建立与维护,确保体系有效运行。 5、协同销售、采购等相关部门,优化计划协同机制,在确保交付的前提下提高物料周转效率。 6、应用IE工程手法及工装夹具设计,持续提升产线作业效率。 7、妥善应对突发及临时任务,建立纠正预防机制与应急响应预案。 8、开展制造成本分析,持续推进成本结构优化,提升资产使用效率,降低运营成本。 9、统筹仓储物流体系规划、系统搭建与日常管理,在保障准时交付的同时提升物料流转率,降低库存滞留,落实先进先出与仓库5S管理。 10、全面负责厂区安全管理,构建标准化生产体系,实现安全生产零事故目标。 11、负责生产设备设施的全生命周期管理,推进TPM管理模式,培育设备技术骨干,提升设备运行效率。 12、联动人力资源部门及地方政府,参与项目申报工作,助力企业品牌价值提升。 13、持续学习先进管理理念与工具方法,推动管理体系迭代升级。 14、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、基本条件: 1)学历与专业:大专及以上学历,企业管理、精细化工、生物工程或相关领域。 2)年龄要求:30至40周岁,特别突出者可适当放宽。 3)工作经验:累计7年以上工作经验,其中至少3年担任同等管理岗位。 2、核心胜任力: 1)具备出色的组织策划、跨部门协作、人员激励与现场管控能力。 2)思维严谨,关注细节,具备敏锐的问题洞察力与反应力。 3)精通生产运营、供应链运作及质量管理全流程。 4)深入理解精益生产、TPM、QCC及IE七大手法,具备丰富实战经验并能灵活运用。 5)抗压能力强,富有韧性与奉献精神,能够以身作则引领团队。 6)熟悉日化、化妆品、消毒品及农药类产品相关法规与质量体系要求。 3、品德与价值观:正直诚信,开放包容,具备强烈成本意识,追求创新与持续改进。
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