
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理有生产管理经验质量管理经验电子/通信经验新能源生产成本管理
岗位职责:
1.负责生产活动的整体策划与执行,保障生产目标顺利实现
2.跟踪生产流程运行状况,持续优化作业环节,提升生产效率与产品质量
3.带领团队落实生产现场各项标准操作规范
4.重点负责线束车间及CCS车间的日常生产管理工作
任职要求:
1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效推动团队完成既定任务
2.拥有良好的沟通协作意识,能够及时应对并解决生产过程中的各类问题
3.熟悉生产管理体系,熟练掌握并应用各类生产管理工具与方法
4.需具备汽车线束、新能源线束领域3年以上相关工作经验
5.需具备CCS行业3年以上实际从业经历
急招车间主任
7000-9000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年中专及以上全职
【招聘车间主任】
岗位职责:
1.负责车间生产计划的制定与排程,根据订单需求和产能情况,合理安排生产顺序、分配任务,确保生产有序推进,按时交付
2.监控生产过程,及时协调解决物料、设备、人员等方面的问题,保障生产效率和产品质量
3.管理车间团队,包括人员调配、绩效考核、技能培训等,提升团队凝聚力和工作能力
4.制定并执行车间管理制度,规范操作流程,落实安全生产要求,降低安全事故发生率
5.统计生产数据,分析生产瓶颈,提出改进方案,持续优化生产流程,降低生产成本
任职要求:
1.高中及以上学历,,3年以上车间管理经验,熟悉制造业生产流程
2.具备较强的生产计划编排能力,能根据订单和资源合理规划生产进度
3.有良好的沟通协调能力和团队管理能力,能有效处理车间日常问题
4.熟悉安全生产规范,具备一定的质量意识和成本控制意识
5.工作认真负责,能承受一定的工作压力
薪资待遇:
•月薪7000-9000元,具体面议
•社保,包吃住
联系方式:邵女士
期待您的加入,与我们共同提升生产效率,实现企业与个人的双赢!
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经
岗位职责:
1、全面负责生产部门的人员调配与5S执行情况的监督与协调;
2、制定并下达生产任务计划,统筹安排生产作业进程并跟进进度;
3、实时跟踪生产动态、产品需求、制造流程及产值达成情况,确保按时完成既定目标;
4、快速响应生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出有效解决措施;
5、积极参与提升生产效率与优化产品质量的相关改进方案制定与落地执行;
6、监督操作规程的合规执行,保障生产现场安全有序、环境整洁;
7、负责团队人员的日常管理、技能培训与人才发展培养;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备大专及以上学历。
2、具有多年钣金行业生产管理相关工作经验。
3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能高效推进跨部门协作。
车间主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上现场管理成本管理ISO9001ISO13485组织协调能力沟通能力包装
岗位职责:
1. 负责车间日常运营,确保生产环节高效有序进行
2. 合理调配人员作业安排,优化生产效率与产品品质
3. 监督落实车间安全及卫生标准,维护合规的生产环境
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能科学分配并推进团队工作
2. 熟悉生产工艺流程与设备操作,有管理经验者优先考虑
3. 工作责任心强,执行力高,具备快速应对突发状况的能力
4. 有包装车间管理背景者优先,美妆、医疗行业经验者优先
猪肉分割车间负责人
1.5-2万元/月
车间主任1-2人月结5-10年高中及以上有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
公司从事白条批发和猪肉分割品
要有经验的,无经验的勿扰,现招车间主管一名,需熟悉猪肉行业多年,具备娴熟的分割技巧,能指导新员工操作,掌握各分割部位市场价及定价策略,依据采购成本核算毛利,科学调配人力,全面负责车间日常运作
岗位职责:
1.负责猪肉分割车间的日常运营与现场监管
2.确保生产过程严格执行食品安全与品质管控要求
3.持续改进作业流程,提高生产效率与产出质量
任职要求:
1.具备较强的组织管理能力与团队配合意识
2.对肉类加工领域有基础认知并富有工作热忱
3.能够胜任高强度、高效率的工作节奏
生产主管/车间负责人
1.2-1.8万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1.负责生产任务的组织与执行,全面管理生产运作、安全生产及设备运行等相关工作。
2.依据生产计划,科学调配人力与资源,有效把控生产进度与成本支出。
3.执行并落实各项生产制度与文件要求,持续改进生产工艺流程,提升整体生产效能。
4.监督生产计划的实施情况,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题。
5.统筹生产现场运作,协调各相关部门,保障各生产环节高效衔接与顺利推进。
6.推动现场6S管理制度落地实施,组织开展生产人员的培训与技能提升工作。
7.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.熟悉生产运营管理体系,具备5年以上生产管理实战经验,有钣金行业背景者优先考虑。
2.专业能力:熟练掌握生产计划编制、流程改善、质量控制(如ISO体系)和成本管理;了解生产设备维护及安全生产相关规范。
3.管理能力:具备跨部门协作统筹能力,能有效联动生产、技术、采购等职能;具有较强的问题分析与决策水平。
4.个人素养:抗压能力突出,责任心强,执行力高;具备良好的沟通表达能力和数据处理分析能力。
生产管理主管
9000-10000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1、全面负责生产部门的日常运作,保障生产计划顺利推进,持续优化生产工艺流程;
2、监督生产环节的质量管控,建立并落实质量管理体系,提高产品良品率;
3、主导生产设备的保养与技术改造,确保设备高效运转,减少停机时间;
4、组织团队能力建设与培训,增强员工专业水平和作业效率;
5、推动部门间协作联动,及时处理生产中出现的技术与管理难题。
任职要求:
1、具有5年以上制造业生产管理背景,掌握金属制品制造全流程;
2、具备良好的团队管理与沟通协调能力,善于激发团队积极性;
3、精通生产成本管控及效率提升方法;
4、具备优秀的判断力与应变能力,可妥善处置突发生产事件;
5、熟悉安全生产标准,能够组织实施安全管理制度并促进安全意识落地。
服装生产车间主管
1.3-1.6万元/月
车间主任5-10年高中及以上有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.全面负责服装生产线的日常运营,保障生产环节顺畅高效。
2.严格把控生产各阶段的质量要求,确保产品满足公司及行业规范。
3.持续改进生产工艺,推动效率提升与品质优化。
4.策划并落实团队协作机制,促进成员之间的交流与协同配合。
5.定期汇总分析生产数据,及时汇报进展,确保达成既定目标。
任职要求:
1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成任务。
2.熟悉服装制造流程及相关的质量控制标准。
3.能熟练操作生产相关软件及设备,支持设计与制造衔接。
4.具有较强的应变能力,可在生产突发情况下快速响应并解决问题。
5.拥有良好的合作意识,能够激发团队积极性,共同实现生产指标。
生产现场管理
7000-10000元/月
车间主任免费培训月结5-10年大专及以上有生产管理经验现场走动管理质量管理经验不抽烟+无纹身精益改善经验制药/医疗经验印刷/包装/造纸经验执行力,耐挫力,学习力
生产现场管理职责:
1.生产任务跟进与协调
•按照生产计划安排,统筹班组人员配置,确保按时交付,达成质量与效率目标。
•配合生产主管推进部门绩效指标,根据订单情况制定生产排程,完成标准化设定、产能评估及人力测算,并结合客户交期与实际进展动态调整计划。
•跟踪产品设计进度与采购下单情况,监控物料到货时间,对异常来料协同仓储、品质、采购等部门快速响应处理。
2.现场管理职责
•主抓现场运作管理,包括品质管控、作业纪律、6S执行、物料使用及各类突发问题的应对处置。
•确认车间或现场异常物料状况,办理临时领用或发起补料采购申请。
•参与设备安装调试工作,落实安全与品质巡检,推动整改提升;负责公司设施设备的日常维护与管理。
3.人员管理职责
•组织车间团队管理,主持班组例会,落实员工调配、激励、考核与培训等日常事务,推进团队文化建设。
•每日更新项目进展,规划次日工作任务,跟踪并汇总部门人员绩效数据。
4.其他管理职责
•推动部门制度建设与优化,主导车间持续改善项目,具备独立撰写管理制度文件的能力。
•协助生产主管与其他职能部门对接协作,保障生产流程顺畅运行。
•协同主管监督生产车间日常运作,及时反馈情况并提出改进建议。
•汇总整理生产现场异常记录,向生产经理汇报处理进展与结果。
•负责运营数据采集,编制绩效分析报表,完成项目过程留痕与文档归档。
•编制部门岗位标准作业指导书(SOP),组织新员工岗前培训。完成上级安排的其他工作。
任职资格:看清要求
1.学历与经验
•大专及以上学历,具有2年医疗包装行业工作经验,担任过现场班组管理岗位满3年以上,具备带领20人以上团队的能力;机械或电子相关专业优先,十年以上从业经历者更优。
2.技能要求
•精通精益生产模式,具备良好沟通表达与培训能力,富有创新意识。
•熟练操作办公自动化工具(如Excel等),掌握MES/ERP/OA等生产管理系统,熟练使用Office办公软件。
3.工作态度与能力
•能接受加班与倒班安排,抗压能力强,执行力强,沟通协调能力突出。
•具备全局思维、学习总结能力与制度搭建能力,有一定理论素养。
不抽烟,需频繁在生产现场走动管理。不符合条件者请慎重投递。
福利待遇:试用期7000元,转正后8000-10000元,依据专业能力与业绩表现核定。缴纳社保公积金,提供免费团建旅游。设有全勤奖、岗位评级奖励、管理绩效奖金。餐补每天15元。园区设有食堂每日开放,公司配备微波炉。目前实行上六休一,工作时间:8:00~11:30;12:30~18:00,具体以生产作息为准。现阶段存在较多加班,但要求管理人员在试用期结束后具备优化管理能力,在不影响生产的前提下实现双休。
c1小车司机苏州市内保底工资7500以上,周结日结,工作时间自由轻松
8000-12000元/月
小车司机保险高温补贴餐补3-5人周结C1照驾龄1-2年
【岗位描述】
1.公司提供合规运营车辆,一人一车,车辆24小时由司机自己保管,车子不租不买。
2.每天上线接单时间司机自行安排,自由无限制
3.每天工作8小时,不低于7500上不封顶
【司机要求】
1.年龄21-60岁以内,一年以上驾龄,(C1以上均可)会使用智能手机导航。
2.车子都是公司户,保养,保险,运营,维修,功能性磨损都公司负责。司机负责自己跑车过程中产生的违章
苏州吴中区管道橡塑铝皮保温点工工期一个月左右2三个人没有住宿附近的优先中午管生活
300-400元/天
铝皮保温橡塑保温1-2个月1-2人完工结算
管道橡塑铝皮保温点工工期一个月左右2三个人没有住宿苏州附近的优先中午管生活
气保焊工厂焊工焊接包吃日结
张浦新厂《海晨瑞》大量招聘焊工;
长白班
不用体检
工资36元每小时,长白班 ,点对点实际上班10.5小时;
吃饭免费,无住宿.
只要从事气保焊工作,焊接方管;
要求18-50岁 有无焊工证均可 ;。
江苏苏州周二【优科豪马】包吃住免费体检招聘:操作工,叉车工工资待遇,白班270夜班280每
7500-8000元/月
叉车工包住包吃年终奖月结
周二
【优科豪马 】
包吃住 免费体检
招聘:操作工,叉车工
工资待遇 ,白班270 夜班280 每周三可预支1000
( 操作工)(做汽车轮胎)20-40周岁,要求能吃苦耐劳 长期工作 ,一起来的不要
综合工资7500~8000左右,会写26个英文字母 每月15号发工资。体检听力只要不是耳聋行业禁忌症都可以,(纹身烟疤)
为了促进员工留任稳定率,我司决定提高员工福利,每年年终向留任的在职员工发放年终奖励,年终奖励以员工个人在职总工时为基础,每一小时1块钱的标准予以发放年。
电焊年终奖五险一金
电焊工学徒工
薪资构成=3650元底薪(加班基数)+100元全勤奖+150元住宿补贴+100元达成奖十50元安全奖十加班费,一年两次年终奖,每年4月调薪,每月25日发薪。,合同3年,试用期6个月
缴纳园区五险一金(全额缴纳),公积金的基数是综合工资,进公司初期占比18.5%,后期可以选择住房公积金比率浮动。(入职16%,最高24%。)100元全勤奖+150元住宿补贴+100元达成奖十50元安全奖
18—30 岁
服装生产车间主管
1.2-1.8万元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验表面处理工艺经验成型工艺经验服装/纺织经验
管理服装生产车间
喷塑车间主任
1-1.2万元/月
车间主任1-2人月结学历不限
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及人员问题
4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训
5.编制车间报表,分析生产数据,持续优化效率与成本控制
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规
3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验
4.责任心强,能适应生产现场管理节奏,具备抗压能力
5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
包装工车间质检员普工
诚 聘
1.挤压车间:带班主任(一名)、质检员(一名)、班长、机手、调直工(各一名)
2.氧化车间:吊机手(一名)、包装工(一名)
3.喷涂车间:前处理(一名)、包装工(一名)
4.深加工车间: 普工 (二名)
联系人:陈先生
联系电话:
发电厂维护项目经理
1-1.1万元/月
车间主任1-2人月结3-5年中专及以上全职有生产管理经验
熟悉垃圾发电厂或者火力发电厂生产工艺,有日常维护管理经验。
主管
8000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职
1、已发生的问题处理,追责和避免以后如何发生。
2、车间材料,加工品质
厂长/主管兼岗;油漆师付;喷沙师付;财务人事后勤管理综合岗
9000-13000元/月
厂长主任主管3-5年高中及以上有生产管理经验
喷漆厂招聘一:厂长/车间主任兼岗:有大型机械 设备 喷漆厂工作管理经验(9000-13000¥):二:油漆师付:有五金 机械设备喷漆经验,(8000-13000¥);三:喷沙师付:有喷沙抛丸经验(7000-10000¥);四:财务后勤综合岗
薪资:4600-6500¥/月 全职 长白
亮点:物料进出少、工作轻、人少氛围好
岗位职责:
负责工厂:往来对账,物料采购 进出库登记盘点,全厂考勤统计,简单单据整理,一人多岗无复杂流程。
任职要求:
会办公软件(应届毕业生也可,)有经验优先,细心严谨,数字敏感,能独立完成基础工作,肯干即可。
普工 学徒诺干:5000--7000¥
联系方式:(微信同号)李
江苏苏州白班:200、夜班210收产品、修边、装箱、粉料、自由17-48周岁
200-210元/天
工厂搬运工夜班补贴日结
白班:200、夜班210
收产品、修边、装箱、粉料、自由
17-48周岁
组装工
工作地址:昆山龙腾光电
高工时300,月工时280左右
总价26元/小时
含餐补及所有补贴
手机电脑显示器组装、检验等工作
18-35岁,男女不限识字识字母无色弱
打磨毛刺工
岗位名称:锉毛刺工;打磨工(物流中心)。
岗位要求:1. ;2. 年龄在22岁至45岁之间;3. 工作内容简单,有专人指导。
薪资待遇:保底工资为每小时20元,记件制并有房补。
焊锡工车间普工电子厂
【迎宾中路电子厂】
直接上班,提前下载钉钉!
招SMT检验,AOI,不会可以学!
招会烙铁,焊锡工!男女不限!
男女不限,17-40岁!
空调车间,车间非常干净!需要穿静电衣!可以带手机!
白班:210
夜班:220,
,工期30天以上,可长期做!
!
联系5
主管品检工
1⃣:招聘电脑横机车间生产管理一名(包括拉毛纱,送货)
2⃣:招聘熟练验片工长期一名
地址:横扇毛衫产业园10栋二楼,
联系电话:
工厂搬运工夜班补贴餐补日结
6.30接人直接上班
黄桥五金厂
18到55岁
岗位:抬板子上下料辅助打杂夜班220/天 含饭补
⚠
⚠ 合同最少一个月,
工资干完三天内结清,
⚠
黄埭厂车接送。
主管大专及以上
1.全面负责模具部的日程运作及工作计划安排和进度跟进,结果确认。
2.做好各类项目制造成本预算和成本统计工作,严格控制制造和外协零件加工成本和质量,满足公司项目交期、质量、成本预算的要求。
3.参与支持新模的设计评审和前期策划、主导新模加工工艺的评审和策划,主持制定加工工艺路线,确保技术文件的准确性、可行性。
4.在生产加工过程中,监督生产安排的合理性,对劳动力、原材料、设备等不恰当的情况及时进行调整,科学地平衡生产能力。
5.定期组织召开生产进度会议,协调生产过程中的各项工作,落实生产过程中各项数据的收集、整理、分析、统计和跟踪。
6.拟定外协定制要求,协助签订定制合同;支持整套外协供应商移模验收和模具维护保养以及修模工作。
7.负责作业区域的6s及相关设备的确认指导,负责本部门IATF16949管理体系的维护与完善及相关规章制度的完善及有效实施。
8、必要时参与模具设计工作。
职位要求:
1.大专及以上文化程度,机械/模具设计相关专业。
2.5年以上相关管理经验和注塑模具设计经验,能独立设计注塑模具,熟悉OA、汽车零部件塑胶模具生产现场的运作和相关流程。
3.熟练使用模具各种加工设备及工艺编排,熟悉生产成本控制,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,熟悉TS16949质量体系要求。
4.基本素质:具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力,设计能力优异的优先考虑。
5、愿意同公司共同发展,认可公司的企业文化,服从公司管理。
工厂搬运工
3.24周二:
【远东砂轮】
下午一点面试
长白班,每天8H,22-50岁
1、砂轮混料:岗位职责:负责砂轮原料配料、混料筛料
2、砂轮成型:岗位职责:负责砂轮装出搬运
3、机修维修工 需要有机器维修经验
综合5000--7000元。需要能接受职业体检。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州车间主任招工在线招聘信息,主要招聘苏州车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。