
店长月结
招聘:门店合伙人..薪资:8000-None1.零成本创业:公司提供资源与平台,无需投入资金,收益按比例分成,多劳多得!2.事业共享:与核心团队共谋战略,共享公司发展红利,从员工变老板。
品牌主理人
5-8千/月
店长月结
品牌主理人 招聘
职位概述
我们正在寻找一位兼具战略视野与执行力的品牌主理人兼任店长,全面负责品牌的运营管理。你将从定位主导品牌、传播到用户增长的全链路,打造有影响力、有温度的品牌形象,推动业务持续增长。
岗位职责:
1. 门店运营管理
全面负责工坊日常运营,确保营收、利润、成本等指标达成
管好人:排班、培训、考核、激励,打造高执行力团队
管好货:食材采购、库存管理、损耗控制,确保出品稳定
管好场:门店卫生、设备维护、顾客体验,打造网红级店面形象
2. 品牌营销推广
负责工坊品牌的整体打造,从视觉、内容到口碑,形成独特品牌调性
策划线下营销活动:节日活动、新品推广、会员日等,拉新留旧
对接项目整体营销资源,配合做好市集级别的大型活动
3. 全渠道销售
线下门店:抓翻台率、客单价、复购率,把到店生意做透
线上外卖:美团、饿了么运营,优化排名、评价、配送,把外卖量做起来
内容电商:抖音、快手、小红书内容运营,直播带货,把产品卖到全国
私域运营:微信社群、小程序运营,沉淀老客户,做复购和裂变
电商平台:天猫、京东、拼多多等平台的店铺运营(项目统一团队支持)
4. 客户关系维护
建立会员体系,做好会员分层运营
处理客诉,把差评变成好评,把普通客户变成忠实粉丝
收集客户反馈,反哺产品和服务优化
5. 数据化经营
每天看数据:营收、客流、客单价、复购率、线上转化率等
用数据找问题、做决策,不是拍脑袋干活
每月做经营分析,制定下月目标和行动计划
6. 品质与安全
严格执行"四级品控体系"(日检、周评、月测、季审)
守住食品安全红线,确保万无一失
配合产品主理人做好出品标准化,保证味道稳定
任职要求:
学历:大专及以上(接受应届毕业生)
经验:不限,2年以上餐饮行业优先
要求:热爱美食或者能专心,或者有责任心,对人,事情负责,愿意接受新鲜事物
薪资待遇:综合薪资(底薪+绩效+提成)5000-8000,五险一金,月调休4天。
咖啡奶茶店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结全职全贵州最高薪资提成现结
【岗位职责】
1、不看工作经验,不看学历(公司全程培训你),身高不能低于1.6米,五官端正(颜值在线、因为是公司门面担当)我相信来公司应聘者,都是颜值与才华聚优者。
2、懂基本电脑操作与互联网(智能手机),懂视频拍摄与剪辑,有直播经验优先(爱来事儿,会来事儿优先)。
3、有想在奶茶咖啡行业发展的大胆投递(主动就有戏),我们是一家在贵州深耕多年的,咖啡奶茶原材料批发+培训的公司,你以后想要自己开店也好,还是找工作也罢都是一个难得的机会(不管世界经济好与坏,人都离不开吃,所以餐饮行业是人的刚需,也是最能抗打的行业)。
4、与顾客、加盟商、经销商和同事保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务与解答。
5、薪资待遇:底薪5000加提成,综合月薪10000+,有管道收益(加盟商、经销商后续每一次进货都有提成,只要你还在公司任职)。
6,我们面对的客户群体都是咖啡奶茶店老板
7,早九晚六(自愿加班有补贴)五险一金
【任职要求】
1、年龄20-36岁,大学生,应届毕业生优先,有直播经验优先。
2、需持有健康证。
3、有相关工作经验者优先。
店长月结
招聘品牌:POLOWALK招聘岗位:副店长年龄:25-40岁薪资:3000-5000底薪+提成+节假日补贴。岗位要求:有一定销售经验,性格开朗,积极主动,良好的沟通能力。上一休一。电话:()地址杉杉奥莱。B253。POLOWALK
店长1-2人月结
贵州贵阳市市辖区时光贵州古镇(二期)A区1层6号招聘副店长一名,学历不限,经验不限,薪资范围5000~8000元。
电竞网咖店长
5-6千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域市场份额增长
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议并落实优化措施
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/餐饮/服务业运营逻辑
2.有团队管理经验,具备良好的沟通协调与抗压能力
3.责任心强,执行力突出,能适应灵活工作时间
4.具备基础数据分析与办公软件操作能力
5. 学历不限,有相关行业店长经验者优先
6.电脑设备小毛病维修
门店店长
6千-1万/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
贵阳观山湖区招外墙玻璃清洗。中午包吃。只考虑持证人员以及有工作经验的人员
400-500元/天
外墙清洗
贵阳市观山湖区招外墙玻璃清洗。中午包吃。只考虑持证人员以及有玻璃清洗经验的人员
贴砖瓷砖3-6个月20人以上月结600*600800*800包工技术好专业师傅自备工具
贵阳市花溪区招贴砖
岗位职责:
1.按照施工图纸及工艺标准,完成墙面、地面等区域瓷砖铺贴作业
2.进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割与镶贴,确保平整度、垂直度及缝隙均匀
3.配合项目经理协调施工进度,保障工期与质量要求
4.做好现场材料管理与工完场清,保持作业环境整洁安全
5.参与验收交接,及时整改反馈问题
任职要求:
1. 具备贴砖相关工作经验,能独立完成各类铺贴任务
2. 熟悉常用瓷砖材质特性及施工工艺,掌握水泥砂浆配比与粘结技术
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的安全意识和团队协作能力
4. 身体健康,适应工地作业环境,无恐高及传染性疾病
5.持有建筑类相关职业资格证书者优先
店长月结
店长吃苦耐劳、干净卫生、表达清楚薪资福利:3000-6000,绩效,过节补、加班补工作地址:海阳阳光城家家悦东门北邻火刻北京烤鸭
烟台海阳市店长年龄要求:18~49薪资福利:薪资:面议,欢迎挑战高薪工作地址:振华商厦西门
店长月结
店长年龄要求:18~49薪资福利:薪资:面议,欢迎挑战高薪工作地址:海阳市振华商厦西门北30米
店长1-2人月结
店长薪资福利:底薪:2200元,满勤奖:200元,标准全额绩效:1000元,,固定基础(满勤+满分绩效,不含加班):5000元招工人数:2人手机同号:工作地址:海阳市怡河春天,日昇山水苑,大闫家
店长
店长能吃苦耐劳、有礼貌、善沟通、爱干净薪资福利:带薪月休4天节假日福利招长期男女不限早晚两班制接受排班服从安排
餐厅领班
【贵阳金阳某餐饮店招聘】诚聘带班一名,工作地点位于贵州省贵阳市,待遇优厚,薪资面议,综合收入约300元/天。主要负责协助店长完成日常运营管理,包括人员安排、服务监督、客户接待及店内事务协调等工作,确保餐厅高效有序运转。有相关餐饮管理经验者优先,具备良好的沟通能力和团队协作精神。联系电话:,欢迎有意者来电咨询,共同发展!
美学高级搭配师
5千-1万/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域市场占有率提升
5. 定期分析经营数据,向总部反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑
2. 具备团队管理能力,能有效激励员工、营造积极工作氛围
3. 责任心强,具备较强的执行力、应变能力及服务意识
4. 具备基础数据分析与财务核算能力,熟练使用办公软件
5. 学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
餐厅店长
5千-1万/月
餐饮店长月结全职包吃住
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施
任职要求:
1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
3.责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与问题解决能力
4. 具备基础财务知识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.学历不限,有相关管理经验者优先
店长3-5人月结兼职假期工全职
工作内容:
准备、制作店里售卖的粉面、小吃、饮品、甜品等
小吃有炸类、饼类、肉夹馍、烤冷面等
甜品有糖水,如木薯、烤梨、芋圆、布丁、冰粉等系列
其他:打包商品做好出餐以及清洁卫生等工作
工作班次:
早:9:30-19:30
中:16:30-02:00
晚:19:30-次日05:00
下班要把卫生做完,货补完
月休4天
薪资:
前三天试岗50块一天,后面学习期100块一天,休息不核算工资。岗位技能基本掌握后按照月薪算,岗位工作都会的就3500一个月,没有会就3000一个月。
全部岗位熟练后4000,代店长4500,店长5000及以上。
福利:包吃-常规餐食
连锁卤味店店长
3-5千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉及突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
5. 学历不限,热爱餐饮行业,有持续学习与改进意识
店长1-2人月结全职
苗岭侗寨【机场店】
招聘啦!招聘啦!
️只要你有梦想、积极向上、正能量满满!找的就是你!
招聘岗位:前厅经理/店长
晋升空间:店长~区域经理
薪资待遇:7000(基本工资+绩效工资)+业绩奖金
28-40岁
1.餐饮同岗位工作经验5年以上
2.懂线上运营:美团大众点评抖音
3.会营销,客户维护,团队培训,成本控制,服务流程
门店地址:龙洞堡机场T3航站楼正对面(贵厨隔壁)
联系电话:陈总
行政店长
4-5千/月
店长月结全职
岗位职责:
1. 负责对门店进行定期巡检,核查运营标准执行情况,包括陈列、服务、卫生、安全等维度
2. 收集门店经营数据与一线反馈,分析问题并提出可落地的优化建议,推动整改闭环
3. 监督促销活动执行效果,确保政策传达准确、物料到位、话术统一
任职要求:
1. 具备巡店或零售运营管理相关工作经验
2. 熟悉连锁门店运营流程与标准管理体系
3. 责任心强,原则性与亲和力兼备,具备基础办公软件操作能力
店长1-2人全职25岁一45岁女士有工作经验优
重庆火锅招聘,火锅墩子数名:4500200,店长1名:保底5000提成,月休4天,地址:南明区火车站鸿通城
厨师长
7千-1万/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2.
3. 组织员工培训与考核,提升团队专业技能与服务意识
4.严把食材采购、验收、储存关,确保食品安全与卫生达标
5.协调前厅后厨配合,及时处理客诉及突发状况,保障用餐体验
任职要求:
1. 具备厨师岗位相关工作经验,熟悉牛肉火锅,擅长干锅,能做汤底。
2.具备良好的成本管控意识和团队管理能力
3. 持有有效健康证,熟悉《食品安全法》及相关操作规范
4.责任心强,抗压能力好,具备较强沟通协调与应急处理能力
5.学历不限,有中专/技校及以上学历或相关职业资格证书者优先
餐厅领班
源习私厨招聘前厅主管一名薪资明细:底薪4000+社保+店面分红月休4天,包吃。店面只有7个包房,工作量少电话:工作地点:世纪城恒大广场
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供贵阳餐饮店长招工在线招聘信息,主要招聘贵阳餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。