昆明市呈贡区滇池晴翠泽澜轩宣威菜招聘厨师长一名，需要会管理后厨，厨艺好的，月休三天，供吃供住，工资可以打电话咨询联系电话：

昆明市区招聘厨师长2名8000—10000元（有连锁品牌管理经验）福利待遇包吃包住+月休4天+全勤奖200元+生日福利+工龄奖（过年7天年假)联系电话：李经理

尤佳鼎食招聘啦德宏名⼩吃研发总监1名（会做及会研发德宏有名小吃者优先）薪资8K-12K德宏风味小吃店运营经理1名（要求：有小吃店（米线/饵丝连锁店运营经验的优先）薪资7K-9K茶艺师1名，有茶艺师工作经验和茶艺师证书，23岁-35岁）薪资4K-5K底薪＋提成厨师长1名（要求:擅长做融合菜，海鲜及菜品研发，厨房管理，人员管理，有数据报表分析能力）薪资8K-11K中餐厅经理/店长1名（有会所接待店长经验者优先，30岁-40岁，形象气质佳，有前厅后厨管理能力，懂运营）薪资8K-12K福利待遇：包吃包住，全勤奖，五险一金，商业险，月休4天，生日福利。有意向的求职者可以致电：（）

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能吃苦，能熬夜，会穿串，会腌制，会切菜

厨师长薪资福利:面议以上岗位福利：包吃住+月休4天+员工福利+意外险+全勤奖+工龄工资。以上岗位不要暑假工！只招长工！工作地址:云南省昆明市安宁市宁湖路龙山湖畔17幢熙龙湾花园餐厅

工作地点：海乐世界7楼韩天真概念韩餐 岗位核心要求：需具备5年以上韩餐行业深耕经验，3年以上餐饮团队管理履历，深谙韩餐文化内核与运营逻辑，能以“专业+管理”双驱力推动门店高效运转。 一、韩餐专业功底：懂菜品、通文化、控品质 需精通韩餐全品类操作标准，包括经典菜品（部队火锅、韩式烤肉、石锅拌饭、冷面等）的食材特性（如韩国辣酱发酵工艺、泡菜腌制周期、年糕软糯度把控）、出品流程及风味平衡；熟悉韩式餐饮服务规范，如餐前小菜（banchan）的搭配逻辑、用餐礼仪引导（如烤肉服务话术）；需深度理解韩餐“时令性”文化，能根据季节调整菜单（如夏季推冷面、冬季上参鸡汤），确保菜品呈现地道韩式风味，食材损耗率控制在5%以内。 二、综合管理能力：带团队、控成本、提业绩 团队管理：擅长搭建“家族式”协作团队，能独立完成员工招聘、技能培训（如烤肉师火候把控、后厨帮工刀工训练）及绩效考核，提升团队凝聚力，降低人员流失率至10%以下； 运营统筹：精通门店全流程运营，可优化前厅服务动线（如缩短顾客等餐时间至15分钟内）、提升后厨出品效率（确保90%菜品5分钟内上桌），并通过客诉快速响应机制（24小时内闭环处理）维持95%以上顾客满意度； 成本控制：具备供应链管理经验，能对接韩国食材供应商，精准把控采购成本，结合销售数据动态调整备货量，实现月均毛利率提升3%-5%。 三、软实力加持：抗压创新，驱动增长 需具备强烈责任心及抗压能力，适应餐饮行业高强度节奏（如节假日连班、高峰期统筹）；同时拥有市场洞察力，可结合本地客群偏好创新菜单（如推出韩式fusion菜品、季节限定套餐），推动门店月均客流增长8%以上。

任职要求： 1.具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉米线，会煮米线者优先 2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3. 具备良好的沟通协调能力与炒米线帽子能力，会有人教 4.责任心强，能承受高强度工作压力 5.持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先

饮料装卸220-240/天可日结月结日结第四天开始一天一结（两个月起做）【条件要求】：16-45岁，身体健康无底案，吃苦耐劳，服从安排，可适应倒班【上班时间】：八点对八点，两班倒，十个小时，中途休息1.5-2小时【工作职责】：负责饮料货物卸货装车，货物整理摆放整齐，盘点货物【薪资待遇】：白班220/天                                   夜班240/天月综合薪资5500-6500一个月左右，月休四天【免费食宿】包吃包住，当天进厂统一发饭卡，刷卡吃饭不用自己掏钱 宿舍 4-6 人间免费招工 不收取任何一分，当天面试当天安排住宿联系方式：（）

通知：现需招聘10名女性员工，从事理笋子工作。薪资为每小时15元，每天提供两顿工作餐。工作地点在大罗家营。有意者可以互相介绍推荐。

3点来个装车的30一个小时

昆明公司直招 鲜花 芽苗菜 采收工 2名。 上班时间:7点～19点 试用期薪资：5000/月 工资发放:每个月10号 试用期后（满一个自然月）:工资调整额度在300-500左右。 福 利:每年公司提供2次旅游。 公司聚餐:1-3月 1次。 公司食宿:包吃包住 根据本人自己意愿，如到外面去租房，公司也不补助。 面试时间: 星期一～星期六 上午 10 点 面试地址和工作地址：昆明盘龙区滇源街道庄科村 联系人:袁先生

现在来2个临时工，理玫瑰，做百合，草花，熟手，包水，16块钱一小时，能来的，中途走的10块钱一小时，电话号码

王总——————2500多个北京餐饮群，只要是餐饮从业者，有手机就行做线上副业把玩手机的空闲时间赚点碎银子，最后在扶持一波新人有想法的速度私聊！私聊代办健康证——————招聘学校项目单位食堂厨师长1名工资9000-10000（40以内）前厅主管经理6000-8000（40以内）自助餐厨师2名工资7000-8000（50以内）风味小吃师傅2名7000-8000（40以内）面点小工2名4000-4500（50以内）面点工2名5500-7500（50以内）自助餐服务员5名4000-5000（45以内）高职服务员2名4500-5000（35以内）洗消保洁4000+（55以内）择菜切素菜4000+（55以内）经理

弗尔曼海棠酒店照片早餐厨师长一名月薪6000每月4天休班下午2点左右就完事高：

松山区中餐饭店招聘厨师长工资面议联系电话

西单附近单位食堂现招小吃主管一名，工资8000到8500，一个月休息8天，要求技术过硬。五十岁以下。要无犯罪记录证明，联系人殷厨，联系电话.非诚勿扰。谢谢。

宁东新店筹备中招聘精英厨师长1名（江湖菜）烧烤师傅2名（精烤）前厅经理1名炒菜师傅2名凉菜师傅1名所有工资面议联系电话下午三点以后

无刺泡泡重庆烤鱼诚聘[庆祝][庆祝]新店筹备中，诚邀以下精英人员共同发展：前厅经理薪资（4300-4600）+200（全勤）+有经验者优先，可面试详谈厨房炒锅：4300+200（全勤）+厨房主管：（4300-4600）+200（全勤）+100（社保）前厅领班：3300+200（全勤）+100（社保）注意：提升空间大，以上人员一经录用，提供食宿，月休四天。地址：龙湖•时代天街商场6楼（巫家坝）联系方式：（）

炒菜中餐，要有功底

岗位职责： 1.负责凉菜菜品的切配、腌制、拌制及装盘等全流程制作，确保出品美观、口味稳定 2.严格把控食材新鲜度与卫生标准，落实凉菜间消毒、冷藏、生熟分离等食品安全规范 3.根据季节和客需研发新凉菜品种，参与菜单优化与成本控制 4.配合厨房整体出餐节奏，高效完成备餐与高峰期出品任务 5. 做好设备清洁保养及工作区域6S管理，保持操作环境整洁有序 任职要求： 1. 具备凉菜厨师相关工作经验，熟悉常见凉菜工艺及调味技法 2.熟悉食品安全法规，持有有效健康证，无不良卫生记录 3. 工作细致认真，注重出品品质与摆盘美观 4. 具备基本刀工基础与食材处理能力，能独立完成常规凉菜制作 5. 服从管理，责任心强，具备良好的团队协作意识

工作内容:负责后厨各种工作， 1、猪脚饭、盖饭炒饭制作出餐， 2、佐料制作炒制， 关键是要会卤，五香卤，麻辣卤 可技术入股，岗位股，能负责运营管理更好。相当于是店长的角色， 人品好，有想法的具体详谈。 直接打电话，直接打电话，没时间聊

岗位职责： 1.负责烧烤食材的腌制、穿串、烤制及调味，确保出品风味稳定、口感上乘 2.熟练掌握明火/炭火/电烤等不同设备操作，把控火候与时间，保障食品安全与品质 3.维护烧烤台及周边区域清洁卫生，严格执行食品加工操作规范与防疫要求 4.根据客流灵活调整出品节奏，配合门店完成高峰时段高效出餐 5. 参与新品研发试烤，提出口味优化建议，协助提升顾客复购率 任职要求： 1. 烧烤相关工作经验不限，有夜市、餐饮店或连锁烧烤品牌从业经历者优先 2.热爱烹饪，熟悉常见肉类、蔬菜、海鲜等烧烤处理方法及酱料搭配 3.吃苦耐劳，适应夜间工作节奏，具备较强的服务意识与团队协作精神 4. 无不良健康记录，持有效健康证上岗 5.学历不限，有基本读写能力，能理解操作指令并规范执行

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5.处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与问题解决能力 4.具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5.处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与问题解决能力 4.具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 无学历限制，有相关管理经验者优先

岗位职责：1.负责烧烤食材的腌制、穿串、火候把控及现场制作，确保出品风味稳定、安全卫生 2.熟练操作炭烤/电烤设备，根据客需灵活调整烤制时间与调味方式 3.参与新品烧烤菜品研发与口味优化，配合门店提升顾客复购率4.做好工作区域清洁消毒、工具维护及食材库存日常管理 5.遵守食品安全规范，落实生熟分开、离地存放、温度控制等操作要求 任职要求：1.烧烤相关工作经验不限，有夜市、餐饮店或连锁烧烤品牌从业经历者优先2.熟悉常见肉类、海鲜、蔬菜等烧烤特性，掌握基本腌料配比与撒料技巧3. 吃苦耐劳，适应早晚班或轮班制，具备良好的服务意识与团队协作精神 4.无传染病及健康证上岗要求，能提供有效健康证明5. 学历不限，热爱烹饪行业，有持续学习意愿者更受青睐

简单易学，熟能生巧，执行能力强，干净卫生

招聘：经理薪资：3500-6000招聘后厨经理2名，诚邀有经验者加入！岗位职责：1.负责后厨日常运营管理，确保出品质量与效率；2.管理团队分工，监督食材准备、卫生安全及操作规范；3.协调前后台衔接，保障服务流程顺畅。任职要求：1.有后厨管理经验，熟悉厨房运作流程；2.责任心强，具备基本沟通与协调能力；3.不限学历、性别，年龄符合法定用工要求，不设婚姻限制。工作福利：包吃包住，环境好，节日福利，生日福利，全勤奖，员工宿舍。我们提供稳定的工作机会和良好的团队氛围，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的你加入！

市里兰花城招聘厨师长兼管理，连锁店活不难，要求有责任心，工资7000+。效益好有分成！联糸人葛老板，非诚务扰！

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色香味形俱佳，符合出品标准 2. 严格执行食品安全与卫生规范，保持操作区域整洁有序 3.根据菜单需求备料、加工、配菜，合理控制食材损耗 4. 参与新品研发与口味优化，配合厨房团队完成餐品迭代 5.遵守工作流程与排班安排，高效完成高峰时段出餐任务 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 有厨师相关工作经验，熟悉中餐（或指定菜系）制作流程 3.持有有效健康证，无不良从业记录 4. 具备基本刀工、火候掌控及调味能力 5.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，团队协作意识强