副店长长期吃苦耐劳服从安排18岁以上，男女不限薪资福利:面议招工人数:1名

副店长长期吃苦耐劳服从安排18岁以上，男女不限薪资福利:面议招工人数:1名

副店长 长期吃苦耐劳服从安排18岁以上，男女不限 薪资福利:面议 招工人数:1名

门店店长 1-2 年带店经验，烘焙奶茶行业优先 薪资福利:薪资 6K-8K 招工人数:1 名

副店长 长期吃苦耐劳服从安排18岁以上，男女不限 薪资福利:面议 招工人数:1名

【招募】四姑娘山无人机体验场｜店长（合伙人） 联系人：高先生（微信同号） 地址：四姑娘山双桥沟景区内-科普教育基地二层-无人机体验场（门店地址） 定位：合伙人（结果导向） 产品：我们运营着一条双桥沟空中观光航线。无人机全自动飞行（实飞），结合人工讲解与游客VR观看的方式，游客如同坐在飞机上。在无人机飞行的同时，游客可以观赏地面看不到的雪山秘境和双桥沟空中全景。2025年已实现门店从0到1搭建，盈亏平衡。2026年目标是火力全开，高速增长！ 你负责什么？ 1）经营结果（最重要） •拿到结果：负责门店收入、利润目标达成 •门店盈利模型落地和迭代：把景区自然客流（很大）引流到店销售转化，迭代流程实现利润最大化 2）团队管理（能带人） •人员带教：至少带 1名店员，按培训流程训练到“按SOP可独立上岗” •人员考核：参与制定考核规则、日常管理规则，并按规则执行考核 3）景区外流量开发（逐步做：先转化景区自然客流，然后再开发外部流量） •线下流量开发：民宿/旅行社/导游等合作点开发、维护 •线上流量开发：规划短视频等传播内容，在小红书（种草）、抖音/微信视频号等平台发布，为门店引流服务 我们希望你具备的能力画像？ •结果导向：愿意为利润/上座率/转化率负责 •强控场/强成交：敢开口、能成交、抗拒绝，能处理旺季高峰现场节奏 •强管理：能带人、能盯细节、能做复盘、能把规则落地 我们提供什么？ •已跑通的产品与航线、现成门店与资产设备 •已跑通的的培训流程、话术与SOP •合作与增长空间：你做出结果，我愿意分钱；已跑通的低空文旅落地场景！ 激励与回报：薪酬面谈（原则：合伙人定位，一起把店做起来；能拿结果的人赚得多。）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5.处理客户投诉与突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3.熟悉食品安全法规及门店标准化操作流程 4. 学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求 5. 责任心强，服务意识突出，具备较强的执行力与问题解决能力

工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成都及成都周边的人，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

负责店面日常顾客接待介绍销售经营管理！拍摄剪辑视频发社交媒体！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如涉及食品/服务类门店）或具备基础办公软件操作能力

阿坝宏源县找60驾驶员，工资打电话谈，技术一般都可以，

找个小挖机师傅带班，日龙长平沟

【招聘，】本店招聘店员各1名要求：1.年满18周岁，认识汉字、沟通顺畅2.做事勤快麻利，眼里有活能适应晚班工作4.服从安排，责任心强，踏实稳定有意者直接联系，待遇面议！联系电话

阿坝藏族羌族自治州汶川县招电力铁塔保护帽班组，个人和小班组都可以联系我

阿坝藏族羌族自治州红原县招吊车司机，开中联吊车25吨 跟旋挖 活舒服 小县城旁边加班有加班费

冰城炊烟铁锅炖 多家店铺同时落地 高薪诚聘 店长 主管 （管理型人才） 服务员 吧台 传菜 （各功能岗位） 待遇从优，晋升制度明确，连锁公司晋升空间大。 地址：名家汇正对面冰城炊烟铁锅炖 ☎ 车总监：

诚聘；包棋子烧饼，大烧饼，店长，店员若干名。工作时间；早5点-下午2点。工资加提成，有无经验均可。地址；渤海豪庭底商：土炉烤肉饼。电话：

另有中餐店招聘服务员工资面议店长电话

上海宝山区夜宵店（高薪招聘店长） 高薪招聘烧烤店，龙虾店，店长一名 有过独立管理店铺，连锁店铺经验优先 能够日常核算店铺成本，控制成本 烧烤/夜宵店，店长 岗位职责与要求： 1. 年龄/经验： 25-45岁，至少3年以上餐饮门店管理经验，有烧烤、大排档或夜宵业态管理经验者优先 2. 夜班适应： 能适应夜宵工作时间（通常下午至凌晨），具备充沛精力与高强度工作抗压能力。 3. 运营能力： 负责门店日常运营（晚市至打烊全流程），包括排班、考勤、物料管理、设备维护及成本控制 4. 团队管理： 能有效带领、培训和激励夜班团队（服务员、烧烤师傅、厨师等），稳定人员，提升效率。 5. 客户服务： 处理夜间客诉、突发纠纷（如醉酒顾客），维护门店秩序与口碑，提高复购率。 6. 供应链把控： 监管食材进货验收、库存盘点，确保新鲜度与出餐标准，减少损耗。 7. 安全卫生： 严格执行消防、食品安全及防疫规定，夜间闭店前检查水电燃气及设备安全。 8. 营销推广： 具备基础引流思路，协助策划夜宵时段促销活动（热爱拍摄短视频的优先） 工资待遇：底薪8000+提成，综合收入1万以上 ，外表形象气质可佳，能够吃苦耐劳 联系电话：郭先生

急需招一名94店总，半桶水勿扰，没资源的勿扰，地址广州荔湾区财富电话胡总

招聘 餐饮部经理1名，38岁以下，8000-10000，月休4天，购买社保（成都），要求有酒店餐饮和高端餐饮管理岗位工作经验。 工作地址:四川省阿坝州茂县古羌城酒店 联系电话：熊女士

工作内容 1. 全面负责门店日常运营管理，收银、陈列、补货、库存盘点； 2. 负责店员排班、日常考勤、人员管理与工作安排； 3. 把控商品进销存、临期品管理、损耗控制； 4. 维护社区熟客关系，做好社群维护、活动推广、每日特惠落地； 5. 落实卫生、防疫、店内安全及收银系统日常操作； 6. 完成上级下达的门店营收、管理目标。 任职要求 1. 年龄25–45岁，身体健康，做事踏实细心； 2. 有超市/副食店/便利店门店管理经验优先； 3. 熟悉银豹收银、小程序下单基础操作优先； 4. 有责任心、执行力强，能长期稳定做，服从管理； 5. 性格温和，善于沟通，有社区服务意识。 薪资福利 • 综合薪资：底薪+门店绩效+提成+全勤奖，多劳多得； • 月休+法定节假日补贴，节日福利； • 稳定客源，社区熟店，工作环境稳定； • 长期发展空间，表现优秀可晋升区域管理。

负责汽配门店发货，客户维护

一、岗位职责 1. 负责门店日常运营、人员、货品、陈列、卫生全面管理。 2. 负责美团、饿了么、抖音外卖等线上店铺运营：上下架、活动报名、订单处理、评价维护。 3. 完成线下销售 + 线上即时零售业绩目标，做会员维护、复购、社群运营。 4. 管理库存：补货、盘点、效期管理、损耗控制。 5. 培训店员销售、服务、线上操作流程。 6. 处理客诉、售后，保证门店口碑。 7. 配合品牌/总部执行促销、直播、到店活动。 二、任职要求 1. 25–40岁，1年以上母婴店/零售店店长经验优先。 2. 熟悉奶粉、纸尿裤、辅食、用品等母婴产品知识。 3. 会做即时零售：懂美团/饿了么/抖音外卖基础运营，能独立操作后台。 4. 有销售意识、服务意识、数据意识，能带团队冲业绩。 5. 做事踏实、细心、责任心强，能稳定长期做。 6. 泸州本地居住、能长期稳定优先。

便利店店长

急招｜健身门店店长（西南区） 薪资：底薪8k-15k + 高额提成 + 包吃住 地点：成都/重庆/贵阳，昆明（可就近安排） 晋升：店长 → 区域经理 → 事业部高管 我们要找的人（职责） 1. 全盘负责：单店营收目标、团队管理、会员服务、日常运营。 2. 销售带队：招纳并训练销售团队，完成业绩指标，留人稳队。 3. 客户维护：处理客诉，提升满意度，维护门店品牌口碑。 你需要具备（要求） 1. 经验：有1年以上连锁健身房/连锁门店店长或副店或教练经验优先。 2. 能力：目标感强，数据敏感度高，擅长激励团队，执行力一流。 3. 素质：抗压能力强，有责任心，无不良从业记录，品行端正。 我们能给你的 1. 高收入：底薪+高提成+绩效奖金。 2. 大平台：实体连锁项目，业务稳定，晋升通道清晰，不画饼。 3. 真实福利：包吃住、五险一金、带薪年假、员工健身福利。 有意向直接私信我 ️ 微信号 名额有限，人岗匹配快，本周入职有额外奖励！

白发养黑防脱密发招聘 店长1名。养发师2名 工资待遇：保底2500元(底薪+提成) 要求：人品好，形象好，沟通能力强有团队精神，有上进心，忠实肯干 联系电话：罗淑芬 ♂地址：甜城国际社区c区

岗位职责：川内大型超市或者街铺购物中心，专柜陈列指导及销售技巧培训带教，管理制度建立，营销活动策划执行和对接；有床品内衣连锁管理，有创业经验并想成为合伙人的优先，懂新媒体运营。 任职要求：接受川内短时间出差。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关2-3年工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

你好，郫都区海吃牛鲜红光1958店急招门店店长，两年以上餐饮门店管理经验，有自助餐管理经验优先。其他面谈。 期待与你交换联系方式进一步详细沟通。