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餐饮主管
储备经理岗位要求大专及以上学历,热爱服务行业,具备成为管理岗的意愿与潜力,适应快节奏工作氛围,能够接受轮班工作制。通过实地训练、区域管理、楼面管理等工作,系统学习餐厅基本营运知识,负责管理当班员工、产品及设备运营,保障门店品质、服务、清洁标准化落地,为顾客提供物超所值的消费体验。在职期间可逐项学习财务管理、成本控制、生产订货、服务管理、人力资源管理等全套餐厅运营管理知识体系。薪资福利为综合月薪4000-6000元,入职缴纳五险一金,享受法定节假日三倍工资,提供免费员工餐,每周休息2天。晋升通道清晰,最快1年可晋升餐厅总经理,享有节日福利及各类日常激励奖励。招聘人数为5名。工作地址为西宁海湖广场麦当劳餐厅。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
厨师长
厨师长
简餐即可
厨师长月结全职
岗位职责: 1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形俱佳 2.严格把控食材质量与卫生标准,落实厨房安全操作规范 3. 参与菜单设计与成本控制,优化出餐效率与口味稳定性 4.协助完成厨房清洁、设备维护及物料盘点工作 5. 配合团队完成节假日、宴席等特殊时段的餐饮保障任务 任职要求: 1. 热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟悉中式烹饪技法,能独立完成常见菜系制作 3.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备较强责任心 4.持有有效健康证,无不良从业记录 5. 有相关工作经验者优先,学历不限
餐饮主管
1.负责食堂日常运营,安排员工分工(如切配、烹饪、清洁等),确保按时供餐。 2.检查食材新鲜度,监督采购、储存环节,控制成本,避免浪费。 3.维护食堂卫生,督促餐具消毒、环境清洁,确保符合食品安全基本要求。 4.收集就餐职工反馈,简单调整菜品搭配,保障基本用餐满意度。 5.记录食堂收支、物料消耗,定期向公司部门报备。 6.简单维护厨房设备,发现故障及时上报处理。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的服务文化 4. 处理客户投诉及突发事件,确保运营合规与食品安全管理落实到位 5.协调与供应商、总部及相关部门的沟通协作,保障物资供应与政策落地 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 有责任心和服务意识,能以身作则带动团队 4.具备基础财务知识和系统操作能力(如POS、CRM等) 5.学历不限,持有餐饮相关资格证书者优先
餐饮前厅主管
餐饮主管
主管前厅所有工作,接待客户
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的服务文化 4. 处理客户投诉及突发事件,确保运营合规与食品安全管理落实到位 5.协调与供应商、总部及相关部门的沟通协作,保障物资供应与政策落地 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 有责任心和执行力,能独立统筹门店全盘事务 4.具备基础财务知识及系统操作能力 5.热爱餐饮
厨师长月结全职
岗位职责 1. 全面负责后厨整体运营管理,统筹后厨人员排班、分工、培训、绩效考核,管控后厨纪律、卫生、出餐效率。 2. 把控腌肉、蘸料、秘制酱料等,稳定出品口味。 3. 成本管控:原材料采购验收、库存管理、损耗控制,控制食材成本,杜绝浪费,定期盘点。 4. 后厨设备日常管理、维护保养,落实食品安全、卫生规范,符合食药监检查标准。 5. 标准化操作流程SOP搭建,培训后厨各岗位(切配、腌肉、备餐、洗消),统一出品标准。 6. 配合前厅,处理客诉(菜品口味、出品问题),优化出餐动线,控制上菜速度。 7. 制定后厨备货计划,预估每日用量,规避缺货、积压变质。 任职要求 1. 经验:3-5年以上烤肉店厨师长管理经验;精通韩式炭烤、东北老式烤肉 2. 技术能力:精通肉类腌制、韩餐制作, 汤饼,熟悉烤肉全品类产品,熟悉后厨所有岗位操作。 3. 管理能力:能带团队,会培训员工,搭建后厨标准化流程;懂食材成本核算、库存管控,降低损耗。 4. 资质:持有有效健康证;熟悉食品安全法规,能够应对市场监管检查。 5. 个人要求:责任心强,执行力好,稳定性强;能承受餐饮高峰工作强度;对烤肉口味、食材品质有较高要求。 6. 加分项:有成熟门店开业筹备经验,可新店搭建后厨整套体系。
青海海北门源地区现招聘七五挖机和农用车驾驶员,有意者可报名。
农机手挖机司机
门源地区现招聘七五挖机和农用车驾驶员,有意者可报名。
海北
10月23日 05:23拨打电话
挖机司机
海北镇招聘替班人员,岗位职责包括:与自卸车配合,就位准确、节奏跟得上;多台挖机同时作业时不抢活、不挡道;在高压线、管线附近作业时保持安全距离;每日进行打黄油、检查斗齿和销子等维护工作;发现地面塌陷或管线裸露时停机上报;夜间作业时打开照明灯,确认盲区安全。
海北
10月23日 04:35拨打电话
青海海北子友友们本人找四名员工装车,三四天子活,详细电话里说,
装卸工3-5人
子友友们本人找四名员工装车,三四天子活,详细电话里说,
海北
10月23日 03:33拨打电话
青海海北子友友们本人找四名员工装车,三四天子活,详细电话里说,
装卸工3-5人
子友友们本人找四名员工装车,三四天子活,详细电话里说,
海北
10月23日 03:33拨打电话
水电工焊接
招聘水电师傅两名,主要负责焊接PPR管子。工作地点在门源到武威路上的拌合站宿舍,进行管道安装。工期为20天。有意者可联系报名。
海北
10月23日 03:12拨打电话
车间主任
8千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验焊接工艺经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
1. 40–55 岁, 钣金 / 非标设备工厂厂长经验,熟悉环保设备(除尘、废气处理设备)整套生产流程优先。 2. 熟悉工厂安全生产、环保管理、职业卫生要求,经历过环保、安监现场检查,能做好迎检工作。 3. 懂车间生产调度、成本管控,会带班组,有较强现场问题处理能力。 4. 看懂机械钣金图纸,熟悉焊接、钣金加工、设备装配工艺。 5. 执行力强,责任心强,原则性强,能驻厂统筹管理。
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理,大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划,合理排班,管控大件热处理温度、保温、冷却工艺,管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防,落实记录可追溯;设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理,落实环保危废处置;成本管控。 任职要求 必备条件: • 学历要求:大专及以上学历,材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验:5 年以上重型锻件热处理经验,至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能:掌握金属材料基础知识,看懂热处理工艺卡片,理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷,具备现场问题分析处置能力;能看懂炉温曲线。 •年龄要求:45岁以下 5、人员管理,跨部门对接技术、质检、锻压车间。
车间主任包吃包住有提成1-2人月结5-10年大专全职
工作岗位:统筹车间生产计划,用制度管理安排车间有序生产。抓产品质量,安排车间生产时间车间生产不锈钢井盖。 需要熟悉激光切割机,剪板机,折弯机,氙弧焊及二保焊机,油压机等所有生产设备,有机修经验或懂简单设备修理者优先。 工资待遇高,需要事业心强,责任心强,人品佳。 年龄35岁以上,55岁以下
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本 任职要求: 1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求: 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
服务员配菜餐饮收银面点
海晏县同宝路清真火锅店招聘地址:海晏县同宝路裕峰餐饮对面(清真店)联系:(同步)现招聘岗位1.前厅经理1名|男女不限,2年以上相关经验,沟通、管理能力强,踏实负责薪资:5000-6000元主管2名|有相关工作经验薪资:4000-5000元收银员1名薪资:3000元服务员10名|只限长期工,假期工勿扰薪资:3000元5.火锅配菜师2名,薪资4000-60006刨肉师傅各1名,工资4000-60007:面点师一名,工资6000-70008后厨帮厨阿娘2名,工资3000-4000员工福利包食宿全勤奖、年终奖月公休2天,可申请连休工龄补贴:满3个月+100元,满一年+400元工资按月准时发放入职购买员工意外险任职要求:吃苦耐劳,服从管理,能长期稳定工作优先录用
海北 海晏县
10月13日 15:45拨打电话
服务员配菜餐饮收银面点
海晏县同宝路清真火锅店招聘地址:海晏县同宝路裕峰餐饮对面(清真店)联系:(同步)现招聘岗位1.前厅经理1名|男女不限,2年以上相关经验,沟通、管理能力强,踏实负责薪资:5000-6000元2.主管2名|女性,有相关工作经验薪资:4000-5000元3.收银员1名|女性薪资:3000元4.女服务员10名|只限长期女工,假期工勿扰薪资:3000元5.火锅配菜师2名,薪资4000-60006刨肉师傅各1名,工资4000-60007:面点师一名,工资6000-70008后厨帮厨阿娘2名,工资3000-4000员工福利包食宿全勤奖、年终奖月公休2天,可申请连休工龄补贴:满3个月+100元,满一年+400元工资按月准时发放入职购买员工意外险任职要求:吃苦耐劳,服从管理,能长期稳定工作优先录用
海北 海晏县
10月21日 12:54拨打电话
服务员
【山晓臻品饭店】清真店招聘长期工:部长2名工资6000+各项提成服务员4名工资4800+200+各项提成月休3天(法定节假日补休一天)包吃住,每月15号发工资电话:(同微)地址:海湖新区海晏路81号山晓臻品饭店(农商银行总行)
海北 海晏县
10月22日 14:01拨打电话
车间主任5-10年大专风管风阀AutoCAD机械加工制造经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验装配/总装工艺经验有生产管理经验钣金工艺经验镁质复合风管冲压工艺经验风机
【岗位职责】 1. 全面负责生产车间日常管理,统筹风机、风阀、百叶、镀锌风管半成品及成品、镁质复合风管全品类生产排产;根据订单安排生产计划,把控交期,保证订单按时交付。 2. 懂生产工艺技术,能看懂通风加工图纸;熟悉镀锌板风管下料、折弯、咬口、拼接工艺,熟悉镁质复合风管裁切、粘接、组装工艺,熟悉风阀、百叶、风机装配工艺;能处理生产过程工艺问题,对产品质量进行管控,处理生产异常及返修问题。 3. 负责车间人员管理:包括班组排班、员工分工、技能指导、现场工作安排及员工绩效考核,维持车间生产秩序。 4. 管控物料损耗:合理领用板材及辅材,减少镀锌板、复合板材浪费,控制生产成本。 5. 落实车间 5S 管理及安全生产管理,负责设备日常维护点检(剪板机、折弯机、咬口机、共板法兰机等风管加工设备),杜绝安全事故。 6. 对接业务部门及仓库。
招聘生产主管
6千-1万/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
一、基本要求: 大专及以上学历,机械制造、生产管理等相关专业优先,具备3-5年制造业车间管理工作经验。 二、关键能力: 1.生产管理: 制定并执行生产计划,保障订单准时交付。 持续优化生产流程,提升作业效率、控制成本(如推行精益生产、6S管理)。 掌握设备维护管理(TPM)及物料调配运作。 2.质量管理: 贯彻质量管理体系标准(如ISO),有效处理各类质量问题,降低不良品率。 3.安全管理: 落实安全生产规范,开展安全教育培训,防范各类安全事故。 4.团队管理: 合理安排班组任务,实施员工绩效考核,协调团队关系,具备指导和培养下属的能力。 三、技术专长: 1.熟悉车间常用设备操作与保养(如CNC机床、自动化产线、智能机器人等)。 2.掌握生产工艺规范、图纸识读及标准作业程序(SOP)文件应用。 3.能熟练操作ERP、MES等生产信息化管理系统。 四、综合素养: 1.沟通协作:与各级人员及相关部门(如采购、品质)保持高效联动。 2.应变能力:及时处理突发状况(如设备异常、订单调整等)。 3.承压能力:适应快节奏工作环境,确保生产目标达成。 五、优先考虑条件: 1.持有高级工/技师、安全管理员等相关资质证书。 2.了解环保相关政策法规。 3.具备精益生产或自动化改造项目实践经验。 六、文化匹配度: 认同公司发展理念,具备强烈的责任意识和良好的执行能力。 五险,福利待遇优厚,薪资可面议。
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验自动化设备经验机械加工制造经验制药/医疗经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理,保障生产计划如期达成 2.对生产环节进行全程监督,确保产品品质达到规定标准 3.组织团队协作,优化作业流程,提高整体生产效能 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅高效地交流 2.具备高度的责任意识和团队带领能力,可指导并鼓舞员工 3.适应能力强,能积极应对变化,持续优化工作方式
生产主管/车间负责人
6-7千/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验生产管理印刷/包装/造纸经验
任职要求:具备PVC电压生产现场管理相关经验。 行业经验:需具有一年以上生产主管岗位工作经验。
生产主管
1.2-1.8万/月
车间主任月结5-10年大专羊毛针织有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验后整理精益改善经验针织
核心职责: 一、后整理车间管理(90%): 1、编制并跟踪周/日生产排程,保障订单准时完成;现场巡查洗缩、定型、起毛/剪毛等工序,及时处理异常状况。 2、督导工艺标准落实,确保产品品质(含缩率、克重、外观等)达标;参与新工艺试样及改进工作。 3、提升产线运行效率,管控辅料使用与能源消耗;识别损耗环节并推动整改措施。 4、协同品质部门应对质量异常,执行纠正与预防方案。 5、组织设备日常点检、保养及故障响应;落实车间5S、安全生产、环保合规及能耗管理工作。 6、负责班组人员培训、绩效考核与成长规划。 7、统计产量、良品率、物耗等指标,输出运营分析报告。 二、织造生产协调(10%): 8、对接厂内小批量织造排产,保证后整理所需半成品按时供给。 三、高管支持: 9、定期汇报生产运行情况,提供数据支持与改进建议。 任职要求: 1、学历:中专/高中及以上(纺织、化工相关专业优先,经验突出者可适当放宽)。 2、经验:具备3年以上纺织行业生产管理经历(有羊毛针织后整理实操背景者优先考虑)。 3、核心能力: 3.1、能带队开展现场作业,处理常规设备问题(如洗缩机、定型机的基本操作与维护)。 3.2、掌握工艺参数(温度、速度等)对品质的影响机制,可辨识色差、尺寸偏差等缺陷。 3.3、具备良好沟通能力,能联动班组、维修及质检团队协作推进工作。 4、素质: 4.1、工作踏实认真,严格遵守安全规范,适应车间作业环境(温湿度波动、长时间站立)。 4.2、愿意配合必要加班安排,具备持续学习和适应能力。 5、技能:熟练使用Excel进行数据记录,能用Word撰写基础工作报告。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接前厅后厨,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
点心主管
7-8千/月
厨师长月结全职
急招学校食堂点心主管 本单位食堂稳定长期用工,现招聘点心主管一名。 岗位职责:负责早餐面点全线出品,安排班组排班分工,把控点心品质与损耗;核对原料验收、提交申购计划;落实后厨卫生、食品留样、安全操作;优化面点菜单,带教面点员工。 任职要求:3年以上食堂面点主管经验,熟练包子、馒头、糕点、粥品制作;懂发酵调馅、成本管控,熟悉食安规范;能起早班,有管理意识,持有效健康证。 薪资待遇:7000-9000,技术优秀可谈;包吃住,月休4-6天,高温补贴、节日礼品、年终奖金,每月准时发薪,设备齐全货源稳定。 工作地址:南沙区英东大道
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验半导体经验质量管理经验要有生产管理经验! 懂体系 有品质管理机械加工制造经验其他精益改善经验电子/通信经验
岗位:生产主管(摄像头模组) 【岗位职责】 1. 负责普通摄像头模组生产线整体管理,统筹产线日常生产排程、人员调配、产能提升、效率管控,确保每日、每周生产任务按时保质完成。 2. 熟悉摄像头量产全流程工艺,主导产线制程管控、异常分析、不良改善、工艺优化,降低生产不良率与报废率。 3. 负责产线员工日常管理、岗前培训、纪律管理、绩效考核,搭建稳定、高效的生产团队。 4. 对接工程、品质、仓库、业务部门,跟进生产物料、样品试产、批量生产、出货进度,及时处理产线各类生产、质量、设备异常问题。 5. 落实车间5S管理、安全生产管理、制程标准化管理,规范生产作业流程,保障车间生产有序、规范运行。 6. 整理生产日报、周报、月报,统计产能、良率、损耗数据,定期复盘生产问题并输出改善方案。 【岗位要求】 1. 学历要求:大专及以上学历。 2. 年龄要求:30岁及以上,心态稳重、责任心强,执行力强。 3. 必备经
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