
生产主管
1-1.3万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验电子/通信经验
职责描述:
1、负责生产车间工艺管理相关事务。
2、负责钣金、喷涂及换热器生产数据与工艺流程的核对与确认,具备换热器生产现场工艺管理经验者优先;
3、推进车间生产标准化工作的实施与落实;
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造类相关专业者优先考虑;
2、具有车间人员管理、现场管理、工业流程及生产计划管理经验者优先。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上生产现场管理,车间管理
1、向钣金生产经理或厂长直接汇报,接受其工作指导与管理安排。
2、统筹钣金车间的日常运作,负责本部门的组织协调与全面管理工作。
3、组织实施生产线各项事务,涵盖人员调配、生产计划落实、设备维护保养、物料准备及现场作业管理。
4、监督产品在制造过程中的质量控制,落实安全生产规范。
5、结合生产实际运行情况,向技术部门反馈并提出工艺优化与技术改进方案。
6、管控产品制造环节中的各项成本,提升资源使用效率。
7、确保产线生产效率符合既定标准,并持续推动效能提升。
8、制定并提报生产人员培训计划,配合实施相关培训工作。
9、推动并落实5S管理与精益生产在生产车间的执行与改善。
五金车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年学历不限表面处理工艺经验半导体经验自动化设备经验机加工工艺经验
具备责任感,执行力强,有五金厂管理经验者优先考虑
车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年中专及以上有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1、担任业务主管,主导本职能领域的核心目标与规划,制定、参与或配合上级实施相关管理政策与制度;
2、统筹部门日常运营,对团队成员进行管理、指导、培训及绩效评估;
3、落实生产计划安排,组织物料筹备及新产品上线前的各项准备工作;
4、确保车间月度生产任务达成,按时完成生产报表及相关数据统计工作;
5、开展所辖人员的日常管理,并组织实施考核评定;
6、监督车间设备维护保养执行情况,推动现场规范化管理;
7、把控出厂产品各工序的质量控制环节,确保品质达标;
8、掌握产品各类标准(客户标准、行业标准、企业标准)及相关行业动态,熟悉生产工艺流程,了解经纬纱支、织造工艺要求及大提花技术规范。
任职资格
1、中专及以上学历,机械制造或纺织类相关专业;
2、具备3年以上生产车间管理经验,有纺织行业背景者优先考虑;
3、熟悉产品行业规范、生产流程及标准化作业要求,接受过ISO体系培训,具有较强的质量管控意识;
4、具备现场人员管理经验及基础行政管理能力,拥有良好的团队领导力与协作推动力,善于问题分析与解决;
5、具备出色的组织协调与沟通能力。
冲压主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专及以上冲压主管常熟车身冲压
【工作内容】
1、全面负责冲压车间的日常运营,确保生产目标按期达成;
2、指导并监督冲压设备的操作与维护工作,保障作业安全与运行效率;
3、统筹生产计划安排,优化工艺流程,持续提升产品品质与生产能力;
4、针对生产过程中的异常情况开展分析,并制定有效的改善对策。
【任职要求】
1、大专及以上学历,汽车、机械类或相关专业优先;
2、具备3年以上生产管理岗位经验,熟悉冲压、焊接工艺及设备操作;
3、责任心强,抗压性好,具有出色的计划、组织、协调能力及应急问题处理能力。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理有生产管理经验质量管理经验电子/通信经验新能源生产成本管理
岗位职责:
1.负责生产活动的整体策划与执行,保障生产目标顺利实现
2.跟踪生产流程运行状况,持续优化作业环节,提升生产效率与产品质量
3.带领团队落实生产现场各项标准操作规范
4.重点负责线束车间及CCS车间的日常生产管理工作
任职要求:
1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效推动团队完成既定任务
2.拥有良好的沟通协作意识,能够及时应对并解决生产过程中的各类问题
3.熟悉生产管理体系,熟练掌握并应用各类生产管理工具与方法
4.需具备汽车线束、新能源线束领域3年以上相关工作经验
5.需具备CCS行业3年以上实际从业经历
焊接副主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验钣金工艺经验机器人经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、依据生产计划,对车间生产流程进行全程监管,确保按计划推进并完成各项生产任务。
2、核查并督导班组长按照工艺规范组织生产作业,保障生产目标顺利达成。
3、落实并监督生产线6S管理的执行情况。
4、快速响应并处理产线突发异常问题。
5、完成上级主管交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备5年以上相同岗位工作经验,机械类专业优先考虑。
2、熟悉钣金加工工艺流程及质量控制标准,掌握生产管理与安全操作相关专业知识。
3、具备较强的沟通协调能力与现场问题应对能力。
4、能适应制造业工作环境,责任心强,具备良好的抗压性与执行力。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年中专及以上有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1、担任业务主管职务,主导本职能领域的核心目标与规划,参与或配合上级实施相关管理政策与规章制度;
2、统筹部门日常运营,对下属员工进行管理、指导、培训及绩效评估;
3、落实生产计划安排,组织物料调配,并推进新产品导入前的各项准备工作;
4、确保车间月度生产任务按时完成,编制并提交月度生产报表及相关数据统计;
5、对所辖人员实施日常监督,并组织开展考核评价工作;
6、监督车间设备的维护保养执行情况,强化现场作业管理;
7、把控出厂产品各工序环节的质量控制流程;
8、掌握客户标准、行业规范及企业内部标准等产品知识,了解行业动态,熟悉生产工艺流程,包括经纬纱支、织造工艺要求及大提花技术标准。
任职资格
1、中专及以上学历,机械制造或纺织相关专业优先;
2、具备3年以上生产车间管理经验,有纺织行业背景者优先考虑;
3、熟悉产品相关的国家及行业标准、制造流程和标准化操作规程,接受过ISO体系培训,具备良好的质量管控意识;
4、具备现场人员管理经验和基础行政管理能力,拥有较强的团队组织力与推动力,善于分析并解决实际问题;
5、具备出色的组织协调能力和沟通协作能力。
生产经理(机加工)
2-2.5万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结本科及以上全职
岗位职责:
1.负责机加工厂的生产管理;
2.建立规范化的组织运行体系、机制、流程,打造高效、专业团队;
3.持续提升计划达成、制造交付能力和生产品质水平;
4.持续降低制造成本,提升组织效能,提高人均产值;
5.主导人才梯队建设,提升团队整体竞争能力
职位要求:
1.本科及以上学历,机械自动化相关专业;
2.8年以上民营企业生产管理方向工作经验;
3.熟悉机械加工车间管理技能;
4.精通精益生产等生产管理工具;
5.具备优秀的沟通能力、管理能力。
传菜员包吃1-2人
全职传菜员
过年不回家,18岁以上
薪资福利:包吃,具体薪资可谈
招工人数:1名
过年留守
工作地址:苏州相城区相城大道1399号龙湖苏州相城天街6楼江边城外
兼职临时工包吃
兼职/寒假工
18岁以上,过年不回家
薪资福利:时薪约23元/时,包吃
招工人数:名额不限
过年留守
工作地址:苏州相城区相城大道1399号龙湖苏州相城天街6楼江边城外
车间主任
5000-6000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年高中及以上全职有生产管理经验工程机械经验
临沧德润洗涤有限公司急招数名对行业有一定的了解,有良好的执能力和团队合作精神;工作认真负责,兢兢业业;与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务,如果你有兴趣,加入我们团队,一起努力吧!联系电话:。
包吃包住,买五险,有年终奖。
车间主任
6000-7000元/月
车间主任免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验日化品经验机电设备经验自动化设备经验装配/总装工艺经验电子/通信经验能源/环保/化工经验质量管理经验
一、生产管理类
1.月度生产计划分解与产能达标推进
2.车间生产线效率提升专项攻坚
3.班组生产任务分配与进度跟踪管控
4.季度生产指标达成率复盘与优化方案制定
二、质量与安全类
1.车间产品质量抽检与不合格品整改督办
2.安全生产隐患排查与整改措施落实
3.员工安全操作规程培训与执行监督
4.质量管控体系落地与工序质量标准优化
三、人员与现场管理类
1.车间班组人员排班调度与出勤管理
2.新员工岗位技能带教与实操考核
3.6S现场管理标准推行与常态化维护
4.车间员工绩效数据统计与考核评估
四、设备与成本类
1.生产设备日常点检与维护保养计划执行
2.车间物料消耗管控与生产成本压降行动
3.设备故障应急处理与生产线恢复协调
4.备品备件库存优化与领用规范管理
五、专项任务类
1.新产品试生产工艺参数调试与流程优化
2.客户验厂车间现场筹备与标准整改
3.节能降耗专项方案落地与效果验证
4.车间生产流程标准化SOP编制与推广
电泳车间主任
6000-10000元/月
车间主任月结
有汽车零部件等高精度电泳领域经验者优先.具备团队管理能力,较强的数据分析能力,抗压能力,能应对订单波动、设备突发故障、质量异常等紧急情况,快速协调资源解决问题。工资面议
年前急聘!!饮料厂(质检工日薪300)不压工资,包吃住,人走账清
7000-8000元/月
长白班饮料厂免费培训包吃有提成保险餐补11-20人日结
名额有限只招(15人)!!!
薪资待遇:
小时工:26一小时,月薪7000-8000
薪资发放:
每月25号发工资,不压工资,人走账清。
工作内容:
长白班8:00-20:00(11小时计薪),岗位有,质检、组装、打包,辅助工,包装、储备干部,上班自由,岗位很多,(不会可以教)【晋升空间大】
福利待遇:
免费公寓住宿
招聘要求
18-40岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当天就可安排住宿
铸造工普工
压铸,机加,清边
工作地址:中翼汽车
2490➕绩效奖➕超产奖➕加班费。综合薪资:6000~7500元
五险一金年底效益奖、带薪年假、生日福利,过节物资等、免费年终体检!
20~40周岁初中以上学历
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限仓管物流经验不需要出差包吃跟单经验单休机械加工制造经验其他文员经验五险
岗位职责:
1、负责生产订单的录入及日常管理,确保各项信息准确完整;
2、对接生产部门与其他协作部门,跟进生产各环节进度;
3、汇总并整理生产相关报表,进行数据分析,辅助管理决策;
4、负责生产类文件的归档与资料的系统化整理工作。
任职要求:
1、熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与处理能力;
2、具备良好的沟通协调能力,能高效完成日常事务性工作;
3、工作细致、责任心强,适应快节奏的工作环境;
4、有生产文员或相关岗位工作经验者优先考虑。
工厂搬运工包吃
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五连加工厂,男17-40岁!负责上下料,要做过的!两班倒。
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手工活打端子等,工作轻松
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(忙时要配合加班)
要求最少做到!也可以长期做,。
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一、薪资待遇:
1、长期正式工:7500/月,每月10号准时发工资,遇节假日提前发放;享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇
2、短期工薪资按天结算:300/天,包吃包住,月综合工资7500
3、新政策,新待遇,新订单,多劳多得
二、招聘岗位:
1、组装.包装.打包.贴标签.检测.品检.质检.物料等岗位
(主做手机配件,摄像头,蓝牙耳机之类的,工序简单易学,上手快)
2、长期发展可晋升管理岗:储备干部---领班/线长---组长---车间主管等
三、招聘要求和工作时间:
1、年龄18-45周岁,男女不限,经验不限,学历不限
2、身体健康,吃苦耐劳
3、,中间有2个小时的吃饭休息时间。加班自由,想加就加,不想就不加,免费提供吃住(加班费按照标准计算:工作日1.5倍,双休2倍,节假日3倍)
4、宿舍配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应
5、提供夫妻房,独立单人间
四、公司缴纳五险一金,员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天。人性化管理(可预支工资)
五、优势:住宿免费,外宿补贴200/月,吃住在厂,不坐厂车!,人走账清!不穿无尘服、不看显微镜、无辐射污染危害
六、,
岗位福利:婚假、丧假、产假、带薪年假15天。人性化管理(可预支工资)
厂务运维技术员
6000-8000元/月
厂务经验不限学历不限厂务技术员
1、负责厂务设施的日常运行维护,包括现场巡查及数据记录等工作
2、承担污水站基础性工作,如污泥清理及设备常规保养
3、具备污水处理运行、操作与维护经验者优先录用
4、身体状况良好,具备较强抗压能力,能积极配合工作安排
5、可适应公司倒班模式(上二休二,)
6、执行巡检任务、抄录仪表数据,并参与中控室值守
7、负责空调系统运行数据记录及滤网定期更换
8、持有电工证(含高低压)、压力容器操作证、司炉证或具备废水站运维经历者优先
9、有医药行业相关设备维护与运行经验者优先考虑
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8000-10000元/月
长白班操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招,直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★
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⑴小时工:【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上,初期综合工资在82OO元至85OO左右,过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上,工期1至6个月,工期自由(到期可续签,随走随结),离职需提前7天办理离职手续
⑵正式工:试用期综合工资78OO元至82OO元,试用期后综合工资83OO元至875O元,针对长期工人员,新员工转正后给予留任津贴3OOO元,一年有4次调薪升职,工资每年上涨1O%以上,年终奖四倍工资,每月10号发工资,不压工资!打卡7天可预支1OOO,打卡15天可预支3OOO
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招聘要求:年龄16至45周岁(超龄勿扰),男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职,到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍,第二天开始正式上班
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工作时间:上六休一,长白班、两班倒都有,可以选择,每个班制中途均有两次吃饭休息,每天实际工作时长八九个小时,但计薪时长按照11小时算
公司产品:生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品
车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班
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招聘岗位:普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位,岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等,有无工作经验均可以,公司有免费岗前带薪培训
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职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任
①普工-线长-领班-主管-经理
②普工-技术员-助理工程师-工程师
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吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服
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工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招,直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★
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【友情提示】
外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
主机手
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
【工作内容】
-负责卫生巾、经期裤、纸尿裤生产线的日常运营统筹,保障生产计划准时达成;
-监控设备运转情况,及时协调解决生产过程中的技术异常;
-组织并带领班组执行标准化作业流程,提升产线效率与产品品质;
-参与生产流程的制定与优化,推进持续改善及成本管控工作。
【任职要求】
-中专及以上学历,具备相关行业经验者可适当放宽学历要求;
-2年以上产线管理或设备操作工作经验,有日化或快消品领域背景者优先考虑;
-掌握生产设备基本原理与操作规范,具备初步故障识别与处理能力;
-具备较强的沟通协作能力及团队管理意识,能接受倒班安排。
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7000-9000元/月
生产组长包吃免费培训包住有提成1-2人月结高中及以上
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学历要求:高中及以上
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职位要求:熟悉生产流程,能有效组织生产,确保生产任务按时完成
技能要求:
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