要求： 1、懂家常菜，颠锅炒菜熟练，口味稳定，干活麻利爱干净 2、服从管理，讲究卫生，有餐饮后厨实际工作经验 薪资：面议，工资按时发放，待遇优厚，包吃系统 3. 岗位职责：负责灶台炒菜，把控菜品口味，搞好灶台区域卫生，配合后厨日常工作。 4.任职要求：有炒锅实操经验，家常菜熟练，做事勤快，讲究后厨卫生，人品踏实好沟通。

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格把控食材验收、加工、储存及烹饪全过程，落实食品安全与卫生标准 3.参与菜单研发与成本控制，优化出餐流程，提升出品效率与顾客满意度 4.配合厨房团队完成日常备料、清洁、设备维护等工作，保障后厨有序运转 5.遵守操作规范与安全生产制度，杜绝食品安全事故和操作隐患 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备中餐厨师相关工作经验，技术扎实、刀工娴熟 2.熟悉常见中餐烹调技法（如炒、爆、熘、烧、炖、蒸等）及地方菜系特点 3.具备良好的卫生意识与职业素养，能适应快节奏工作环境 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 5.持有有效健康证，有厨师资格证者优先

负责后厨整体工作

能吃苦耐劳的

职工餐、接待餐（重点）、每月工作30天、退伍军人优先

餐饮公司招厨师一名5000-6500，平时就做自助餐，早中晚三顿，偶尔有招待，两天公休。包吃住。另招一名厨师4000-5000平时就做中餐和晚餐，自助餐，偶尔有招待，两天公休。包吃住。有意者联系:

岗位职责： 1. 负责校区30余名学生的每日两餐（午/晚）烹饪工作，确保营养均衡、口味适宜、温度适中 2. 每餐按标准制作三菜一汤，注重食材新鲜、操作规范及出品稳定性 3. 严格执行厨房卫生管理制度，落实餐具消毒、生熟分开、台账记录等食品安全要求 4. 合理管控食材损耗与成本，配合采购计划做好备餐与库存管理 5. 配合校区日常运营需求，灵活调整菜单并保障用餐秩序与服务态度 任职要求： 1. 热爱餐饮工作，有责任心和耐心，能适应教育场景下的儿童膳食服务特点 2. 具备中餐烹饪基础技能，熟悉家常菜系制作流程 3. 身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4. 学历不限，有学校、托育机构或团餐工作经验者优先 5. 遵守工作纪律，服从安排，具备基本沟通协作能力

宴会厅厨师，包吃住，夫妻优先

金水区需要经理一名35岁以上，薪资面谈

手快的来，老板好相处，每月15号发工资.

平顶山市郏县招种植工/杂工，绿化种植，绿化修剪，工地小工/杂工，工地力工，找三个人，一天130，活不累，用2天

平顶山市郏县招光伏安装

平顶山市郏县招石膏板吊顶

全程不涉及任何费用，当天面试入职即 可办理员工住宿。可日结， 周结，月结。可长期，可短期。 ——————【如有意向者，请（点击免费聊）】或直接投递简历————— 【一】 1、小时工：按28元/小时算工资，月综合8000块 2、正式工：7000-8000元/月，包吃住 ，五险一金都有，每月10号发薪。 3、日结工：298一天，日结工资，包吃住； 4、现在旺季加班多，保底工时260-330，自愿选择。 5、小时工：，辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】、工作时间安排： 1，人性化管理，。工作满月可以申请上5休2 早9晚5 【三】、工厂招工要求： 1、男女不限，，身体健康，服从分配。 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，4-6人间，（独立卫生间、空调、热水器，洗衣机、免费 WIFI等），水电平摊。 2、入职后发放餐卡，刷卡吃饭，不用自己充钱吃！ 3、公司帮交五险一金。 4、工作地址在苏州 苏州 5、休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带薪年假15天， 公司人性化管理，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊）)详细咨询

平顶山市郏县。急需要五六个人厂房刮腻子。工资280要好手，磨洋工的不要。

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4.合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.责任心强，能承受高强度工作压力 5.持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先

【招聘：厨师长 1名】 工作地点：温州市区 薪资：12000-18000/月 要求：精通海鲜家烧，扎实中式烹饪功底，能做粤菜、川湘融合创新菜；做事细致认真，可根据顾客反馈改良菜品，稳定把控出品质量与口感；负责菜品摆盘装饰，兼顾食材管控、仓库库存管理，有厨政管理经验优先。 福利：包吃住，外地师傅可协商补贴，有意可视频沟通、安排试菜。 ️联系电话：（微信同号）

招聘乌鲁木齐九鼎市场附近单位食堂招聘厨师长1名工资7000元至7500元，工作轻松，月休4天，有意者电联

常德欢乐城三楼大碗先生招聘1-炒锅师傅一名工资6100每月分红400-800到手综合工资6500-7000！2-招聘外部储备训练员底薪6400加分红1200-1600到手综合工资7500-80003-储备副厨师长底薪加提成综合工资8500-100004-另外招聘配菜打荷一名底薪3500加分红300-600综合工资3800-4200以上岗位月休四天半到五天半！上升空间大，，有连锁店工作经验或者商场店工作经验的优先！有意者联系林厨

内蒙杭锦旗招聘厨师长一名，工资12000.电话

郏县三馆附近饭店招聘汤锅，后厨学徒，过年有半个月年假，有师傅手把手培养成手，

岗位职责： 1.负责凉菜的制作、装盘及出品，确保口味、色泽、造型符合标准 2.严格把控食材新鲜度与卫生安全，执行食品操作规范 3.协助制定凉菜菜单，参与新品研发与口味优化 4.按时完成备料、腌制、调制等前期准备工作 5. 配合厨房整体运营，服从工作安排，保障出餐效率 任职要求： 1. 具备凉菜厨师相关工作经验，熟悉常见凉菜制作工艺 2.掌握刀工、调味、冷拼等基本技能，能独立完成各类凉菜制作 3. 注重食品安全与操作卫生，持有有效健康证 4.责任心强，具备良好的团

店内家常菜：切配

招聘厨师，主打高汤烩面，精品小炒，中午有烩菜扣碗，经验丰富优先，上班时间，早上9点半-2点，下午5点半-11点，

会做烩面大盘凉菜炒鸡几个小炒工作不忙凉菜就五六个只是晚餐有炒菜不是天天都有炒菜总体工作不忙

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格把控食材验收、储存及加工流程，落实食品安全与卫生标准 3.参与菜单研发与成本控制，优化出餐效率与菜品结构 4.配合厨房团队完成日常备料、清洁及设备维护工作 5. 遵守操作规范，保障后厨作业安全与秩序 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备中餐烹饪基础技能和实操经验 2. 熟悉常见中餐技法（如炒、爆、熘、炖、蒸等）及地方菜系特点 3.吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识与抗压能力 4.持有健康证，无不良从业记录 5. 学历不限，有厨师证或相关培训经历者优先

岗位工作职责 1. 全面负责后厨整体管理，把控菜品口味、出品稳定，适配校园自选餐模式 2. 制定每周菜单，管控食材损耗、做好成本控制，配合门店完成毛利目标 3. 管理后厨厨师、配菜打荷人员，安排排班、分工，做好岗前卫生、食品安全培训 4. 落实食堂4D/食品安全规范，做好食材验收、留样、厨具消杀、后厨环境卫生工作 5. 定期盘点库存，上报食材采购需求，规避食材积压变质问题 任职要求 1. 有食堂、团餐、自选餐厨师长实操管理经验，懂校园食堂运营优先 2. 熟悉中餐家常菜，出餐效率高，懂食材成本管控，擅长控损耗 3. 熟知食品安全生产法规，做事细心，有团队管理能力，服从门店管理

家常炒菜，融合菜，要求：跑江湖勿扰，，酒鬼勿扰

诚聘川菜主厨 诚邀手艺过硬的川菜老师傅入伙，门店定位市井川味，客流稳定长期经营 工作内容：全权负责后厨出品、味型调试、菜单优化、人员配合 要求：精通正宗川味，擅长毛血旺、辣子鸡、水煮鱼、干锅、小炒等，懂成本把控，有后厨管理经验优先 福利：高薪厚酬，底薪+绩效提成，包吃住，宿舍设施齐全，每月准时发薪，淡季不压工资 坐标：开封西区第五大街与东京大道交叉口 联系：

岗位职责： 1、在公司领导下，负责日常厨房工作并对结果负责； 2、与店长协同完成门店各项经营、管理指标； 3、负责厨房新人选聘、培训及日常人才培养； 4、严格落实食品安全法及公司相关制度。 任职资格： 1、年龄38岁以下； 2、中餐门店2年以上大灶经验，有厨房管理经验优先； 3、具备良好的沟通表达能力、协调能力和团队精神； 4、对厨房工作有深刻了解，具有较强的管理能力，敢于担当； 5、对餐饮行业有独到见解，具有一定的培训能力。 薪资福利： 基本工资+利润分红+社保+月休4天+日常/外培培训+年度旅游+节日礼品