岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行，确保食品安全与卫生达标 3.带队完成早/中/晚市及宴席任务，实时调整人力与物料配置，保障高效运转 4.负责厨师团队培训、考核与梯队建设，提升整体专业水平与服务意识 5.协同前厅、采购等部门沟通协作，优化菜单结构与供应链管理 任职要求： 1.具备5-10年餐饮行业后厨工作经验，其中至少3年厨师长或主厨管理经验 2.熟悉川菜/粤菜/本帮菜等主流菜系制作工艺，具备创新菜品研发能力 3. 持有有效健康证及厨师职业资格证书（高级工及以上优先） 4. 具备良好沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、抗压能力佳 5.学历不限，热爱餐饮事业，认同企业服务理念与文化

招聘后厨主管。要求身体健康，服务意识好，沟通力和责任心强，有日料、简餐店相关岗位工作经验者优先。薪资为每月4000-6000元。门店主营天妇罗、拉面、寿司等。工作地址为B1F。

黄冈红安县招出品总监和厨师长各一名，工资待遇12000一20000元，年龄不超过五十岁，必须要有丰富的管理经验和过硬的手艺，精通湖北菜，要求试菜，，眼子勿扰！联系电话

需要厨师长一个工资一万五，联系电话日总

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工作认真负责，有责任心，乐观，吃苦耐劳的精神

主厨，或做厨师长，希望可以长做的位置。工资面议。要有月休。最好包吃住，本人38岁，从厨22年，炒菜16年，自幼从厨，没改过行。技术扎实，出菜速度比较快，本人可轻松玩转4个炉子出菜。会做吊锅、石锅、砂锅系列菜品。会做高档海鲜。会做恩施土家菜。也会做油焖大虾、金牌烤鱼、浇汁鲍鱼、宫廷烧大鹅、砂锅乳鸽、姜辣蛇、烧鸡公、公安牛三鲜、荆沙甲鱼、藤椒鱼、椒麻鱼。等等诸多特色菜品。会做酒席。可写新菜谱。联系方式彭师傅号码同步，任何，不闲聊！诚心招人直接电话，本人实实在在，夜市不做！快餐店不做，不在要求以内请自觉绕道。谢谢！消息看清楚在联系。此信息每一个字本人原创，句句属实！复制粘贴者请自重。备注：以顶班的方式试菜，没有提前电话联系本人的一律不加

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4.合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.责任心强，能承受高强度工作压力 5.持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先

黄冈红安县招出品总监和厨师长各一名，工资待遇12000一20000元，年龄不超过五十岁，必须要有丰富的管理经验和过硬的手艺，精通湖北菜，要求试菜，，眼子勿扰！联系电话

棋牌室运营，有责任，有两年工作经验优先

岗位职责： 1.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 2.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.有同行业店长经验者优先

武汉市武昌区招拆除/运渣，会使用电动车出渣，有力气的，可外包日结300-500百

招聘B2司机1名。驾驶9.6米大单桥货车，线路为武汉往返南昌。工作地址在武汉和南昌。

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、节奏把控及数据复盘 2. 制定直播推广策略 3.监测直播间实时数据（观看、互动、转化等），快速优化话术与活动节奏 4. 对接供应链与客服团队 5.分析竞品直播模式与行业趋势，持续迭代运营方法论 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与算法逻辑 2.熟练使用数据分析工具，具备基础Excel及BI看板应用能力 3. 具备较强的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4. 对电商行业敏感，有用户洞察力与内容创意意识 5.学历不限，有成功操盘过单场GMV10万+直播项目者优先

招聘厨师长一名。该岗位为10年老店，店内每月都盈利，每月都有分红。要求出品好，人品好，管理能力强，技术不熟练者请勿联系。该岗位属于急招，综合薪资15000元左右，每月16号准时发工资。薪资福利为10000-12000元。

花漫里招聘【招聘岗位】厨房主管：5000－6000元寿司刺身师傅：4500－5500元厨房经理：6000-7000元（负责：烤、炸、煮、寿司、刺身）【任职要求】主管，经理需有1-3年厨房管理经验年满16周岁即可踏实勤快、有责任心、服从安排、好学肯干【上班时间】09:30–14:0017:00–22:00【福利待遇】包吃包住月休4天满一年享带薪年假3个月试用期，转正有全勤+绩效奖金连锁品牌晋升空间大，老师傅一对一免费带教手机号：

招聘收银员。招聘领班1名，要求年龄在30至40岁之间，学历不限，有工作经验者优先。招聘主管1名，要求年龄在30至45岁之间，学历为大专，需具备3年管理储备经验。招聘收银员1名，要求年龄在40岁以下。招聘服务员4名，要求年龄在45岁以下，性格好，有服务经验者优先。招聘保洁阿姨1名，要求年龄在60岁以下，手脚麻利，干活认真。招聘蒸笼工1名，要求年龄在55岁以下。招聘面点师1名，要求持有面点师傅资格证，并从事过餐饮工作。招聘主厨1名，要求擅长辽菜和粤菜，懂得创新菜系。招聘厨师长1名，要求擅长辽菜和粤菜，懂得创新菜系。招聘学徒2名，要求吃苦耐劳，爱学习懂进步者优先。薪资福利待遇优厚，有升值空间。

招聘领班一名，年龄要求30至40岁，学历不限，有工作经验者优先。招聘主管一名，年龄要求30至45岁，学历要求大专，需具备3年以上管理储备经验。招聘收银员一名，年龄要求40岁以下。招聘服务员四名，年龄要求45岁以下，性格好，有服务经验者优先。招聘保洁阿姨一名，年龄要求60岁以下，要求手脚麻利，干活认真。招聘蒸笼工一名，年龄要求55岁以下。招聘面点师一名，需持有面点师傅资格证，有餐饮从业经验。招聘主厨一名，要求擅长辽菜、粤菜，懂得创新菜系。招聘厨师长一名，要求擅长辽菜、粤菜，懂得创新菜系。招聘学徒两名，要求吃苦耐劳，爱学习懂进步者优先。薪资福利待遇优厚，有升值空间。

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湖北荆州夜市需要两位炒菜师傅，工资8000到8500，月休三天，包食宿，有意向可以联系何军谢谢[爱心]理解

鸦鹊岭刘小亚碳烤馆招聘烧烤师傅一名，小镇上事少轻松，需要长期工。有意者联系

招聘岗位：家常菜小炒师傅一名（男女不限） 企业名称：老丁家家常菜 岗位要求：家常菜小炒 薪资待遇：6000 联系电话： 微信号： 公司地址：恩施市桔园街州社会保险局院内（老丁家家常菜）

湖北襄阳招南昌厨师多名，要求手脚麻利6年以上炉子工作经验，待遇，8000一10000，老板人随和，有发展空间，联系电话，

街坊邻居，请问有没有需要的大姐呀，华中企业城H5-1.现需一名做饭师傅，月薪3500.月休两天。联系电话，（可直接去厂里看，。）

厨师招聘地址：武汉白沙洲洪山万科负一楼渝篮子烤活鱼岗位职责1、负责店内简单小炒出品2、炒制烤鱼配套底料任职要求能吃苦耐劳，熟练掌握基础小炒手艺即可薪资福利1、月薪5000，月休4天2、包吃包住工作时间早9点至晚9点，可休息2小时有意向直接联系：

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准要求 2. 严格执行食品安全与卫生操作规范，保障厨房环境及食材安全 3. 参与菜单研发与成本控制，优化出品结构与出餐效率 4. 配合餐厅运营需求，完成备料、摆盘、出餐及收尾工作 5. 协助管理厨房物料，及时反馈损耗与补货需求 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技艺，刀工、火候、调味基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神 5.有相关工作经验者优先，学历不限

后湖社区烧烤店招聘炒菜师傅一名，工资8千起，8年以上炒菜经验，包食宿，上班时间下午4点对3点，不拖班，加班补钱，能吃苦耐劳者优先，想长期稳定上班者优先，下午的4点后联系，电话

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找个二十年的老师傅

招聘出品总监一名，厨师长一名。薪资待遇为12000元至20000元。年龄要求不超过五十岁。要求具备丰富的管理经验和过硬的手艺，精通湖北菜，需试菜。技术不熟练者请勿联系。工作地点为湖北。