▸厂区住宿 ▸补贴1000元 ▸免费交通车▸周周可预支▸空调车间 　 招聘岗位：清理工 · 清理工首月实习期包吃包住4500元，次月起计件，享员工额外补贴1000元，综合收入5500-8000元；每月25-30号发薪，岗位晋升空间大，每周可预支 · 福利性食堂，三餐8元左右可吃饱；4-6人间宿舍，水电气平摊 · 清理工适配20-55周岁；需长期稳定出勤，短期实习暂不安排；无案底，可接受残疾人；需在指定医院做职业体检，做满三个月后在职可报销；面试请勿穿无袖上衣、短裤、拖鞋、凉鞋、裙子

南川铝器时代11.11 一、【企业优势】 接收大龄工 非流水线岗位 企业福利食堂（3元一顿）刷卡吃饭，先吃后扣，当天安排宿舍 二、【主营业务】 电磁托盘 三、【招聘要求】 普工：男20‑50岁，女20‑46岁 四、【薪资待遇】 集体计件，综合6000‑8000元/月。每月月底发薪 五、【工作时间】 7:30—19:30，两班倒 【面试须知】 ① 先入职，后体检 ②需要开具无犯罪记录证明

岗位职责： 1. 负责项目初期的方案构思与文案撰写； 2. 独立承担大型项目的设计执行工作； 3. 独立完成项目所需的三维、二维图纸绘制及BOM表编制； 4. 精准核算项目硬件成本并合理预估项目工时； 5. 指导装配流程，积极协调解决售后技术问题； 6. 统筹管理项目的全生命周期进程； 7. 负责团队日常管理，依据公司绩效考核制度完成成员绩效评估； 8. 对公司年度方案产值及合同产值达成情况承担直接责任； 9. 审核部门内其他机械工程师的工作成果，并对其最终结果负责。 任职要求： 1. 教育程度：大专及以上学历 2. 专业要求：机械类相关专业 3. 经验要求：具备6年以上自动化行业机械设备结构设计经验，其中至少1年担任设计部门管理职务； 4. 知识要求：掌握机械原理、机械制图、气动系统等专业知识；了解基础电气原理与工业控制理论，能协同电气工程师推进项目； 5. 技能要求：精通三维及二维设计软件，熟悉机械加工方法及表面处理工艺；熟练应用气缸、电机、导轨、轴承等自动化标准件； 6. 管理能力：工作严谨踏实，具备吃苦精神，拥有较强的责任意识和良好的团队协作与管理能力。

重庆市专精特新企业 汽车电池箱盒配套供应商 工作内容：生产新能源汽车电池箱体盒，外观检验等 工资：前7天150/天，7天后260/天，综合5500-7000/月 工作时间:8-12小时，视淡旺季 福利待遇:4-6人间宿舍、福利食堂，员工享受法定节假日、婚假、丧假、产假等

五险一金 1、清理工 打磨毛刺毛边 6000-9000/月 2、检验 看产品外观 6000-9000/月 3、机加 上下件 7000-10000/月 4、压铸 7000-10000/月 企业优势： ①：福利食堂，早1-2元，中，晚各3元 ②：电梯公寓4-6人间，空调，热水，洗衣机，水电平摊 ③：企业各种补贴丰厚 ⑤：长期稳定，工资高 ⑥：晋升空间大 ⑦：五险一金

渝北真正的光-正川瓶盖 一、【企业优势】 ·轻松自由-可以带手机 ·空调车间-免费工作餐 二、【主营业务】 药瓶铝制瓶盖分装，质检 三、【招聘要求】 招聘岗位：操作工，男生18岁-55岁，女生18岁-48岁，无经验要求，会写字认识英文字母即可 四、【薪资待遇】 操作工：集体计件制（前两个月在3500左右）熟练上来在6500左右 五、【工作时间】两班倒 7.00-18.00,18.00-5.00 六、【入职须知】 ①不差案底纹身 ②包吃工作餐，住宿水电平摊 ③需要职业体检 ④次月28号发薪，每周可预支

1.熟练操作办公软件 2.会开叉车 3.有木工从事经验

生产部全盘管理

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工作内容 1、生产计划执行：按照工厂制定的生产计划，将整体任务科学分解至各生产环节和对应时间段，精准规划每日、每周的生产节奏。持续跟进计划落地情况，动态比对实际进度与预定目标，及时识别偏差并采取应对措施。例如，当某条装配线因零部件供应延迟导致进度滞后时，需快速联动相关单位，优化后续排产安排，最大限度降低对整体交付的影响。 2、资源协调调配：统筹人力、设备、原材料等关键生产资源的配置。根据生产任务的紧急程度与优先级，灵活调度人员，确保核心工序具备充足人力保障；合理规划设备使用与保养周期，维持设备稳定运转，提升运行效率；实时掌握原材料库存状态，协同采购部门做好物料供应衔接，保障产线不断料。 任职要求 1. 具备良好的沟通协调能力，能与各部门顺畅协作； 2. 具有较强的责任意识和执行能力，能够高效完成既定任务； 3. 拥有一定生产管理经验，熟悉生产流程及工艺环节。

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岗位职责： 1、园林电动工具订单生产出货； 2、车间人员管理； 3、负责自动化改造和精益生产； 4、车间6S管理。 任职要求： 1、35-45岁，机械类大专以上学历； 2、5年以上装配型车间管理工作经验，有精益生产管理经验，懂工艺工装； 3、熟悉自动化改造和智能制造； 4、有园林电动工具生产管理工作经验者佳。

1.生产计划与组织负责蜂窝板线、双金属复合线的生产计划安排；合理调配人员、设备、物料，确保订单按期完成；跟踪生产进度，及时处理异常问题，保障生产线稳定运行 2.工艺与质量管理：负责车间生产工艺管理，监督作业标准执行；组织质量问题分析，制定纠正预防措施，提升产品合格率 3.设备与现场管理:负责车间设备日常维护、保养及故障协调处理;推进现场 5S 管理，改善作业环境，提高生产效率 4.安全与团队建设:落实安全生产责任制，开展安全培训与隐患排查;负责班组人员管理、培训、考核和团队建设;提升员工技能和稳定性，打造高效生产团队 5.持续改进:分析生产数据，识别效率、质量、成本改进点;推进工艺优化、设备改善和管理流程优化;完成领导交办的其他工作任务 任职要求 1.有金属材料、复合板、蜂窝板或卷箔行业车间管理经验 2.熟悉不锈钢、钛、铝及铝合金卷箔生产工艺者优先 3.具备较强的生产组织、质量控制、设备管理和团队管理能力 4.能适应工厂车间管理工作，责任心强，沟通协调能力好

车间主任

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

招聘普工，计时32一小时，320/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

岗位职责： 1. 负责捷途汽车车门模块的零部件组装、装配及功能检测 2. 严格按照工艺标准和作业指导书执行操作，确保装配质量与一致性 3. 配合产线节拍完成每日生产任务，及时反馈异常问题 4. 做好工位5S管理，保持工具、物料定置有序

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企业优势： 每天日结工资 当天安排住宿 免费交通车 不体检入职 招聘岗位： 装配工： 7：30-19：30（长白班/两班倒） 机加工： 8：00-20：00（两班倒）

珞璜工业园-长白班-打磨工 招聘要求: 1、 年龄40 - 55岁之间，男女不限，（熟手年龄可放宽到55岁） 2、 身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，有无经验均可 薪酬待遇: 1、 计件工资，多劳多得，综合月收入6000 - 8000元左右。 2、 上班时间：6：00 - 19：00（06:00-08:00上班，08:00吃饭，12:00吃饭，18:00吃饭） 3、第1个月试用期出勤26天给予保底工资3500-4000元 福利: 1、 公司提供住宿，包三餐，夫妻如在外租房有相应的补贴100元/人 2、 公司在端午、中秋、春节等节假日发放节日福利 3、 家住巴南鱼洞附近有厂车接送

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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