
服装生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.全面把控服装生产各环节的质量管理,确保产品达到既定质量标准。
2.组织并指导质检人员开展日常检验工作,提升团队作业效率与准确性。
3.建立并持续优化质量检测流程,完善整体质量控制机制。
4.主动响应客户反馈的质量问题,推动问题快速闭环处理。
5.与生产团队密切协作,落实生产过程中的质量监督与风险预防措施。
任职要求:
1.熟悉服装生产工艺流程,具备扎实的质量管理实践经验。
2.拥有良好的团队组织能力,能有效带领团队完成质量目标。
3.具备出色的沟通协调能力,能够跨部门协同解决质量相关问题。
4.具备较强的分析判断力,能准确发现质量问题并制定改善对策。
5.工作细致认真,责任心强,能够在高强度工作环境下保持稳定输出。
车间主任
1.2-1.3万元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验制药/医疗经验
【岗位职责】
1. 负责细胞生产车间日常生产组织与管理,按计划完成生产任务,保证生产有序、按时交付。
2. 严格执行GMP、工艺规程、SOP,监督现场操作,确保生产过程合规、记录真实完整。
3. 负责车间人员管理、排班、现场培训、纪律与卫生管理,维持洁净区规范运行。
4. 及时处理生产异常、简单偏差,配合质量、设备部门完成调查与整改。
5. 负责车间物料管理、损耗控制、成本节约、现场6S与安全生产。
6. 配合完成GMP检查、验证、清洁、环境监测及批记录整理审核。
7. 完成上级交办的其他生产管理工作。
【岗位要求】
1. 药学、制药工程、生物工程等相关专业,大专及以上学历。
2. 2年以上无菌制剂车间现场管理经验,有细胞生产经验者优先。
3. 熟悉GMP基本要求、无菌生产、洁净区管理,了解细胞制备工艺流程。
4. 能带队、能管现场、沟通协调能力强,责任心强能吃苦。
5. 有药企GMP迎检、现场整改经验优先。
灭火器产线班组管理车间主任
1.5-2万元/月
车间主任包吃月结3-5年中专/中技建材经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验
灭火器产线班组生产管理,人员稳定,设备调试等,需熟悉ERP生产系统
灭火器生产车间主任要求:
1.中专及以上学历,年龄40岁以上,掌握ERP生产系统操作;
2.具备基本办公软件操作能力,能熟练使用Word、Excel等处理文档;
3.具备良好的沟通协调能力,能够高效对接各部门工作,责任心强;
4.心理素质过硬,抗压能力强,有独立判断力,能在复杂环境中坚持正确决策;
5.了解五金件及模具加工相关知识,具备灭火器生产设备的调试与维护能力;
6.有灭火器生产或相关行业生产管理经验者优先考虑;
7.工作地点:上虞小越
核心岗位职责:
1.负责工厂订单的生产计划落实与过程跟踪,确保按时交付,具备应对突发情况及紧急订单的调度能力;
2.车间团队日常管理,组织建设及员工技能培养与提升;
3.监控产品质量与生产成本,具备一定的设备故障排查与维修能力;
4.强化车间安全管理与现场5S执行,保障人员、资产及物资的安全与环境整洁;
5.推动车间持续改进工作,优化作业流程,提升整体生产效率;
待遇:包中餐,做满一年可报销租房住宿费用,缴纳社保,保底年薪15-20万+工厂管理绩效奖金;
服装生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.全面主导服装生产各环节的质量管控,确保产品品质达到既定标准。
2.组织并指导质检人员开展日常检验工作,提升团队作业的效率与准确度。
3.建立并持续改进质量检测流程,完善整体质量管理体系。
4.主动响应客户反馈的质量问题,推动问题快速闭环处理。
5.与生产团队密切配合,落实制程中的质量监督与风险预防措施。
任职要求:
1.熟悉服装生产工艺流程,具备扎实的质量管理实践经验。
2.拥有优秀的团队组织能力,能有效调动成员积极性以实现工作目标。
3.具备良好的跨部门沟通协调能力,能够协同各方解决品质异常。
4.具备较强的分析判断力,可精准定位质量问题并制定改善对策。
5.工作细致认真,责任心强,抗压能力好,能稳定保障工作输出质量。
车间主任
1-1.5万元/月
车间主任1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
绍兴新昌县招车间主任
浙江绍兴招聘学徒工若干名,年龄要求18至40周岁。薪资为5000至9000元。工作地点位于
5000-9000元/月
工地学徒工月结
招聘学徒工若干名,年龄要求18至40周岁。薪资为5000至9000元。工作地点位于山下湖友谊路。
浙江绍兴招聘杂工,月薪7000-7500元。提供住宿。工作地点位于湄池张家坞。
7000-7500元/月
小工包住月结
招聘杂工,月薪7000-7500元。提供住宿。工作地点位于湄池张家坞。
装修木工石膏线长期1-2人完工结算
招聘木工师傅,120平以内三房两厅,过道平顶,卧室石膏线,客餐厅双眼皮,窗帘盒,上柜头,1500一套,,业主验收通过,现结不压钱。
目前手上10多家工地,手艺不错者,长期合作。
班组长、车间主任
9000-12000元/月
车间主任包吃3-5人月结3-5年高中全职有生产管理经验日化品经验自动化设备经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2. 组织落实安全生产制度,监督现场安全操作,杜绝安全隐患
3. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,提升团队执行力与协作效率
4. 协调物料、设备、工艺等资源,优化生产流程,降低损耗与返工率
5. 定期汇总分析生产数据,向上级提交运行报告并提出改进建议
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程及ISO质量管理体系
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
食品厂车间主任
8000-13000元/月
车间主任包吃包住1-2人
工作内容:1、生产计划制定:根据销售计划初步规划生产车间生产月度计划,根据销售订单、仓库物料情况、以及饱和产能制定详细的周生产计划,对紧急生产任务进行插单生产,以确保产品的交货期。组织生产部周会,安排当周生产任务。
2、成本管控:根据生产计划合理安排人员,并对物料、能源、出成率、损耗、耗品等过程进行监控分析管理并提出合理的改善方案,对月度生产成本以及单个品项的生产成本核算,并进行优化。
3、制度管理:制定生产流程相关的制度与流程,以及运行中进行纠偏监管。
4、现场管理:通过“人机料法环”对现场进行管理改善,组织员工对现场设备管理保养,完善现场标示、 管控人员生产效率,协调监控原物料库存,推动工厂6S管理。
5、文件管理制定调整各产品相关的sop标准作业指导书以及生产过程记录的相关报表,对产品的生产制造标准化,减少管理时间提升产品品质。
6、产品品质改进以及新产品的研发与量试 对原有产品工艺改进以提高产品品质或生产效率,同时参与新产品研发、小试以及量试。解决配方、工艺的相关问题
岗位要求:
1、食品行业工作经验,有过现场车间主管的经历。
2、做过冷冻米面制品的经验。
3、高中以上学历,吃苦耐劳,责任心强。
车间主任
1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏
5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
6.懂环保设备优先
生产经理
1.6-2万元/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成;
2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率;
3、组织生产相关会议,全面协调生产工作;
4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量;
5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针;
6、上级领导交办的其他工作;
任职资格:
1、全日制大专及以上学历;
2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验;
3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序;
4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力;
5、精通精益生产十大工具的使用和运作;
6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统;
7、具备较好的抗压能力
铆焊件生产主管
8000-15000元/月
车间主任月结5-10年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责:
1)编制非标结构件的生产排程,依据计划推进生产进程,并对执行偏差进行及时调整;
2)落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。
任职要求:
1)具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验;
2)熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作;
3)拥有丰富的现场管理经历,能独立安排生产任务,带领团队高效完成生产目标;
4)责任心强,抗压能力突出,具备应对挑战和解决复杂问题的能力;
5)具备良好的沟通技巧及组织协调能力;
6)年龄要求38至50周岁。
工厂焊工工龄奖餐补包住五险一金月结
▷工作地点:城东开发区点击报名:急招:【气焊工】▷薪资面议1、了解气焊常识,熟练气焊操作技能2、有气焊证者优先录用缴纳五险一金、提供公寓式宿舍、享受午餐补贴、高温补贴、工龄补贴等多种待遇。
诸暨新农都附近招激光操作工7000-9000,包吃包住8小时。康
7000-9000元/月
激光操作工包住包吃月结
诸暨新农都附近招激光操作工7000-9000,包吃包住8小时。康
CNC/数控
8000-10000元/月
数控车工数控CNC社保3-5人月结全职操机调机数控车工操作证手动编程电脑编程数控车床非标准件加工广数金属制品业钢铁/有色金属冶炼及加工
岗位职责:
1. 负责齿轮、链轮、同步轮、联轴器等精密传动件的CNC编程与加工操作
2. 独立完成工艺分析、刀具选型、程序调试及首件确认
3. 优化加工参数,提升加工效率与产品合格率
4. 配合质检部门完成尺寸检测与过程质量控制
5. 维护保养CNC设备,确保安全规范运行
任职要求:
1. 熟悉齿轮类传动件加工工艺及材料特性,具备独立编程能力
2. 精通FANUC/三菱等主流系统操作,能熟练使用UG/Mastercam等编程软件
3. 工作踏实肯干,责任心强,具备良好的问题解决能力
4. 具备机械制造相关经验,能适应生产现场工作节奏
5. 学历不限,持有数控车工/铣工职业资格证书者优先
焊接社保3-5人月结
焊接工:5名,机器焊接操作简单,,年龄22-45岁,身体健康,工资5000-8000元/月,学徒也可。交社保地址:湄池张姜坞工业园-锦泰制冷联系:金主任
绍兴诸暨招聘cnc操机学徒
7000-8000元/月
CNC包住包吃20人以上月结全职操机调机数控车床模具加工西门子三菱工业自动化电子设备制造
年龄18-50周岁,上班时间早八晚八,半个月倒一次班,工作岗位操机,管理机台,提供免费吃住,综合薪资6500-8000一月
绍兴柯桥区招普通双面机修小师傅一名,地址齐贤,工资面议,要求有责任心,联系电话
4000-9000元/月
机械维修包住包吃保险1-2人月结全职
招普通双面机修小师傅一名,地址齐贤,工资面议,要求有责任心,联系电话
诸暨市店口镇下塘坂工业区招生产师傅要会看图纸及兼职熟练钻床工。兼职焊电线插头线、、视力好),系人,
工厂焊工
诸暨市店口镇下塘坂工业区招生产师傅要会看图纸及兼职熟练钻床工。兼职焊电线插头线、、视力好),系人,
车间主任
7000-10000元/月
车间主任5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责车间的日常运营管理,统筹生产计划执行,确保按时、按质、按量完成生产任务;
2. 优化生产工艺流程,持续推进效率提升、成本降低和物料损耗控制;
3. 管理车间班组,协调人员分工,及时处理生产异常,保障生产连续性;
4. 监督产品质量与过程控制,熟悉生产关键工序,确保符合客户与公司标准;
5. 落实设备维护保养,保障设备正常运行,协同设备部门推进预防性维修;
6. 严格执行安全管理制度与6S现场管理,杜绝安全隐患,营造整洁有序的生产环境。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,5年以上机械或制冷行业管理经验;
2. 熟悉金加工、焊接、装配等相关或部分工艺与设备操作;
3. 精通生产计划、质量控制、现场管理及团队管理,具备较强的组织协调与问题解决能力;
4. 责任心强,抗压能力好,有带团队经验。
激光切割车间主管
1-2万元/月
车间主任3-5年中专/中技现场管理装配工艺
岗位要求
1、掌握激光切割机床的装配流程,能够快速响应并解决生产过程中的异常情况;
2、在生产中心的统筹安排下,全面主导车间的生产运作,涵盖质量管控、技术实施、设备维护及安全管理,确保各项生产目标高质量达成;
3、统筹协调车间各班组及相关工作环节,保障生产进度有序推进;
4、负责车间人员与设备的安全管理,落实安全规范,实现安全生产和文明作业。
任职要求:
1、具备3年以上激光切割机相关生产管理岗位工作经验;
2、工作认真负责,具备较强的责任心、执行力和细致的工作态度。
绍兴上虞区招聘:前处理主管薪资:5000-10000,45周岁以下,高中以上学历,有印染相
5000-10000元/月
主管1年以下高中有生产管理经验
招聘:前处理主管
薪资:5000-10000
,45周岁以下,高中以上学历,有印染相关工作经验者优先
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结3-5年大专注塑工艺经验有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、负责生产线的日常运行与管理,确保生产任务按计划高效完成;
2、监督生产各环节,持续优化工艺流程,提高生产效能与产品品质;
3、统筹协调跨部门资源,及时解决生产过程中的技术难题,保障产线稳定运转;
4、落实安全生产管理制度,开展定期巡查,防范安全风险与事故隐患;
5、汇总分析生产相关数据,制定改善方案,推进生产体系持续优化。
任职要求:
1、具有机械制造或相关专业背景,掌握生产作业流程及质量管控要点;
2、具备优秀的团队领导能力,能有效激发团队积极性并达成工作目标;
3、拥有良好的沟通协作技巧,可顺畅对接内外部协作关系;
4、具备突出的问题应对能力,能在高压环境下保持理性判断;
5、熟练操作生产管理类软件及常用办公自动化工具。
振磨车间主任
1.2-2万元/月
车间主任3-5年高中
【岗位职责】
1. 负责振磨车间的日常生产管理,确保生产任务按时完成
2. 组织车间人员开展作业,监督操作规范与安全生产执行
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力,能有效推动现场工作进展
2. 工作认真负责,能够承担一定的工作压力
3. 熟悉振磨、热处理设备和车间运作流程,具备良好的问题分析与解决能力
烘焙车间主任
8000-13000元/月
车间主任3-5人月结3-5年大专
工作职责:
1、做好烘焙车间的日常的运营管理,确保产品产品保质、保量、按时出货;
2、对现场管理不断精进,按照6T管理要求,规范现场操作及物品摆放,提高可视化管理水平;
3、降本增效,有效做好各项成本费用控制,提高工作效率,做好出成率的管控及物料的使用管理,产品生产进度受控;
4、做好食品安全、生产安全管理;
岗位要求:
1、大专及以上学历,食品相关专业优先,年龄在25-45岁之间,男女不限;
2、3年以上烘焙工厂运营管理工作经验,独立管理过一个车间;
3、责任心较强,工作认真负责,执行力较强,能够认真负责的执行上级领导安排的工作,并及时汇报结果;
4、熟悉6T管理、5S管理或精益生产管理,并能够将理论有效与实际结合,落实到位;
5、有较强的效率意识、成本控制意识,并能在生产运营过程中有效组织控制;
6、办公自动化软件操作熟练,熟悉ISO22000食品安全管理体系的相关要求。
栏目概述
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