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招聘店长助理。薪资为2070元以上每月。要求具备基础电脑操作能力。

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招聘店长。薪资为7000元以上每月。岗位职责包括全面负责门店日常运营管理，涵盖营业执行、人员调度与现场督导。制定并落实销售目标与成本控制计划，确保门店经营业绩达标。负责员工招聘、培训、考核及团队建设，提升服务标准与执行力。监督食品安全、卫生规范及设备设施运行，保障合规运营。处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度。协调与总部及其他职能部门的沟通协作，及时反馈运营问题与改进建议。任职要求包括有餐饮行业一线管理经验，具备连锁餐饮门店管理经历者优先。熟悉餐饮运营全流程，掌握人员管理、库存控制、食品安全等核心模块。具备较强的执行力、抗压能力及现场问题解决能力。持有有效健康证，熟悉《食品安全法》及相关监管要求。具备基础财务意识与数据分析能力。

润生堂健康管理中心招聘店长。

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招聘领班岗位。薪资为每月4200元以上。岗位职责包括负责餐厅日常前厅运营管理工作，确保服务流程顺畅、标准统一。安排并督导服务员排班、岗位分配及现场工作执行。处理顾客咨询、投诉及突发情况，提升顾客满意度与复购率。检查服务礼仪、仪容仪表、环境卫生及设备设施运行状况。协助经理完成营业数据分析、成本控制及服务质量改进计划。组织开展员工基础服务培训与考核，提升团队专业能力。任职要求为餐饮或酒店管理相关专业中专及以上学历，具备2年以上餐厅一线服务经验。至少1年餐饮前厅领班或主管岗位实操经验，熟悉中西餐服务流程。具备良好的组织协调能力、应变能力及客户服务意识。熟悉餐厅POS系统操作及基本报表制作，能独立完成日清日结。形象端正，沟通表达清晰，具备团队管理潜质与责任心。

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