工作内容： 1. 记录项目每日四餐的刷卡数据，登记收入明细表，并按时为学生办理充值、补卡业务，同步更新每日台账信息。 2. 核实每月出入库相关数据（含供应商对账、每日入库记录的复核）。 3. 统计并核算项目每日的收入、成本、费用及利润情况。 4. 协助完成部分文书处理及日常行政事务。 5. 与库管人员对接相关工作（包括到货验收、出库审核、库存盘点等）。 6. 完成上级交办的其他任务。 非诚勿扰

项目驻地行政人事专员招聘申请 一、招聘基本信息 1. 招聘岗位：项目驻地行政人事专员 2. 招聘人数：3人 3. 工作地点：西藏自治区林芝市墨脱县（项目驻地现场办公） 4. 工作时间：遵循项目驻地作息，月休4天（根据项目进度可灵活调休） 5. 薪资标准：月薪5000元（税前，无额外绩效，按项目驻地薪酬标准足额发放） 6. 年龄要求：22-40周岁（身体健康，能适应西藏墨脱县项目驻地工作环境） 二、岗位职责 结合项目驻地工作特点，负责行政与人事相关事务性工作，保障项目驻地日常运营有序推进，具体职责如下： 1. 人事管理：按公司行政人事部要求，负责项目驻地员工入职报到手续办理，日常考勤，档案管理，以及其它人事管理工作。 2. 行政、后勤管理：处理项目日常行政后勤事务，包括信息台账登记、各类相关资料及信息的收集、整理、归档；维护办公、住宿、食堂环境与秩序。 3. 其他工作：完成项目领导交办的各类行政、人事相关临时工作，协助协调解决员工日常工作与生活中的相关问题，保障项目团队稳定。 三、任职要求 1. 年龄：22-40周岁，性别不限，身体健康，无高原反应相关禁忌，能长期在西藏墨脱县项目驻地工作。 2. 工作经验：具备项目部行政人事后勤等工作经验，熟悉工作流程，能独立办理日常行政人事事务。有建筑企业/路桥行业项目部行政人事后勤工作经验者优先考虑。 3. 能力要求：熟练使用办公软件，C1驾驶证并熟练驾驶，适应项目部工作节奏，有良好的沟通协调能力、执行能力和责任心，工作细致严谨、吃苦耐劳。 4. 其他要求：品行端正，无不良从业记录，服从项目安排，具备较强的抗压能力和团队协作意识，能自觉遵守项目驻地各项管理制度。 四、其他说明 1. 本岗位为项目驻地现场办公，需长期驻守西藏墨脱县，介意者慎投。 2. 薪资按约定标准按月发放，提供包吃福利，工地住宿免费。 3. 试用期1-3个月，试用期薪资按正式薪资的80%发放，试用期转正，享受正式薪资待遇。 4. 投递简历时，请确保个人信息真实有效，过往工作经历详细准确，若存在信息造假，一经发现取消录用资格。

岗位职责： 1. 负责行政管理制度的制定、更新、落实与监督，确保日常行政工作有序开展； 2. 管理员工考勤数据，统计休假情况，并统筹安排员工出差期间的交通与住宿预订； 3. 组织办公耗材、节日福利等物资的采购、分发及库存管理； 4. 监督办公场所、员工宿舍、公务车辆、快递事务以及内部网络系统的运行与维护； 5. 策划并执行公司年会、团队活动、项目会议及相关纪念品定制事宜； 6. 对接外部单位，办理企业运营所需的各类证照及资质文件； 7. 办理行政类费用报销流程，进行支出统计与分析，提出合理化降本建议； 8. 管理公司固定资产台账，维护相关工具账号的正常使用与权限配置； 9. 完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 形象端正，本科及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先； 2. 具备2年以上行政工作经验，拥有全局视野和前瞻性思维，擅长对外联络、公共关系处理，具备较强的综合协调、组织策划能力，以及问题分析、逻辑推理、文字撰写和信息整合能力； 3. 服务意识强，执行力高，思路清楚，反应迅速，兼具原则性与应变能力； 4. 熟练操作常用办公软件。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公环境维护、物资采购及费用报销等后勤支持工作 3. 对接内外部联络事宜，做好来访接待、电话接听与信息传达 4.协同完成公司基础人事协助工作，如入离职手续、考勤统计等 5.配合完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本公文写作能力 4.有行政类实习或工作经验者优先，接受应届毕业生 5.认同智慧管道行业发展方向，愿与公司在西藏上市目标共同成长

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

薪资待遇：底薪4500+5500奖金 早9晚6 午休2小时 工作内容：主要负责前端信息的采集与筛选，将整理后的数据准确传递至销售部门，无需参与销售环节，事务性工作为主，流程清晰、操作简单。若后续销售部门达成成交，可享受较高比例提成，不从事销售却能获取提成的机会，目前仅此一家提供。 工作要求：表达清晰，反应灵敏，踏实肯干。具备客服、讲师、导购或销售相关经验者优先考虑。年龄要求：26至55岁，真诚求职者欢迎联系，谢绝虚假咨询。 职位福利：绩效奖金、定期团建、全勤奖励、国内旅游、带队机会、年度多次调薪、无上限晋升通道，团队年轻有冲劲，氛围积极向上，收入可观。

招一名行政人事，25-40岁，经验1-3年 工作内容： 1.日常安全管理 2.日常后勤管理 3.工伤管理 4.考勤管理 属于综合管理岗位，内外勤都有 要求有经验：做过行政或人事1-3年 上班时间：上午8-12点，下午13.30-17.30分，月休四天 福利待遇：包吃包住，社保

协助上级执行公司日常行政管理的运作；负责公司的档案管理及各类文件统计管理；负责各类会务的安排。

岗位职责： 1、负责公司来访人员的接待及日常咨询工作； 2、负责办公用品及相关物料的采购、发放、盘点及数据统计； 3、负责员工与客户午餐信息汇总，并与供应商完成对账及报销事宜； 4、每日检查开标大厅、休息区、评标室等区域物品配备情况并及时补充； 5、负责公司环境的日常清洁与秩序维护； 6、负责各公司相关费用（空调费、物业费、停车费、电费、电话费等）的定期统计与及时缴纳； 7、配合项目助理完成开标相关辅助工作； 8、负责4家公司的社保及公积金线上办理操作； 9、完成上级领导安排的其他临时性任务。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备1年以上行政接待类工作经验，能够独立开展工作； 3、普通话流利，身高1.60米以上，形象良好，气质端正； 4、有驾驶能力者优先考虑（非强制条件）； 5、具备基本的文字撰写能力，熟练掌握办公自动化软件操作。 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假、节日福利、定期团建、周末双休、餐补

岗位职责： 1. 负责公司日常行政与后勤支持事务，涵盖来访人员接待、房租及物业费缴纳、水电费用管理、员工公寓清洁安排、饮用水采购、工装发放等事项； 2. 组织办公耗材、后勤物资、劳动保护用品的采购、入库登记、领用发放及定期盘点工作； 3. 管理公司各类资质证书、专利文件、营业执照、报告资料、档案材料及公章使用流程； 4. 协助开展人事相关事务，监督公司制度落实情况，跟进执行效果，并负责现场员工考勤管理工作； 5. 负责办公区域卫生清理，以及公司整体环境卫生的巡查与督导； 6. 组织生产计划相关会议，做好会议记录并整理纪要，同时完成生产数据的汇总统计； 7. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历；具备行政人事工作经验者优先，有制造业跟单管理背景者优先考虑； 2. 性格沉稳踏实，工作细致认真，动手能力强，责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 3. 具备较强的文字表达能力，熟练掌握常用办公软件操作。 作息时间：8点-12点，13点-17点；单休

昌都市江达县招建筑承包

工作地址在西藏昌都某县，海拔3700-4000左右，会测量放线等基本功，有1-3年经验即可，需要能吃苦耐难，服从安排和管理。工作人员，新津大邑邛崃优先考虑，谢谢配合。

招聘 工作地点：类乌齐镇 薪资：每月 3000 元，按月发放 福利：包吃包住 工作内容：负责店内点餐、上菜、卫生、接待客人等服务员工作 要求： 能长期在类乌齐镇稳定上班，踏实肯干 手脚勤快、有责任心、服从安排 挖虫草期间也正常上班，不去挖虫草 有意者请联系：

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有40岁一下的有没，西藏昌都一个公司里找5个打扫卫生的活，工资一月7千，管吃管住有的联系我

1，能够熟练操作应用程序 2，亲和力好服务意识强 3，电脑文职水平良好 4，工作细心，尽责，不出错 5，内部沟通协调能力好

岗位名称：行政 工作地点：[广西百色市德保县龙光乡] 薪资范围：[3000] 伙食住宿：包吃包住免水电 学历要求：大专及以上 经验要求：1 年以上行政/文员相关工作经验 岗位职责： 1. 负责公司文件、档案的整理、归档及保管，确保资料完整、规范； 2. 负责日常办公用品的采购、入库、领用登记及库存管理； 3. 协助组织公司会议，做好会议纪要及会务安排； 4. 负责部分前台接待、快递收发、信件报刊管理等事务； 5. 协助上级完成考勤统计、行政费用报销等基础工作； 6. 完成领导交办的其他临时性行政事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘、中文等相关专业优先； 2. 熟练使用 Word、Excel、PPT 等 Office 办公软件**（必须）； 3. 具备良好的沟通表达能力，服务意识强，做事细致有条理； 4. 有责任心，能承受一定的工作压力，具备团队协作精神； 5. 形象端正，性格稳重，有行政相关工作经验者优先。

行政助理，协助董事长、总经理工作。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

【岗位职责】 #协助董事长行程安排 #完成领导交办任务 #负责卫生、餐食及资料整理 #辅助照顾老板生活 【职位要求】 #体检齐全，本科及以上学历优先 #形象气质佳，性格开朗 #会开车，懂办公软件 #30-40岁左右，身高160以上（部分岗位） 【薪资福利】 #1-2万/月（根据能力面议） #+法定假期 #包吃住|周末双休|交通补助|饭补|话补|年底双薪|五险一金 【工作地点】 #成都/浙江/北京/广州/深圳/上海/温岭市区 【面试须知】 #接受应届生 #上户时间随时

毕业时间：不限 招聘截止日期：2027.01.01国企行政文员人事双休5000+ 任职资格：年龄要求20-50周岁学历高中及高中以上不符合年龄无法入职 招聘岗位：行政文员人事助理主管岗位职责： 售后助理：负责办公室的日常杂务，比如收发快递，管理办公用品，安排会议室，接待访客，接听电话等。人事助理：主要负责和员工相关的事宜，比如考勤统计，办理员工入职离职手续，协助招聘，整理员工档案等。 工作时间：上午8:15-下午5:00，中午休息两小时，法定节假日均全部休息，周末双休[岗位福利待遇] 1。完善的福利保障，各类保险保障配备齐全。医疗养老双重保障。 2。丰富多彩的业务活动，每季度的激励旅游，每月的团队聚餐，让员工的业余生活丰富多彩； 3。作为世界五百强公司，公司注重人才培养发展。提供完善的新人培训，岗前培训，在职培训，晋升培训，学历晋升培训提升综合能力。 4。周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假，(国家法定休息日包含：春节，三八妇女节，清明，五一，端午，中秋，国庆，元旦等)

岗位职责: 1. 负责医疗保险项目的监督与管理，保障项目依规有序运行； 2. 与医疗机构保持高效对接，确保患者及时享受优质医疗服务； 3. 对医疗流程实施监督审查，确保各项操作符合安全规范； 4. 参与优化医疗服务方案，助力医疗服务质量持续提升； 5. 面向患者开展沟通工作，解答医保相关疑问，提供专业指导。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理患者与医疗机构间的各类问题； 2. 熟悉医疗保险运作流程，具备实际操作经验； 3. 既能独立承担工作任务，也具备良好的团队协作意识； 4. 拥有较强的分析判断力，能够迅速应对市场环境变化； 5. 具备高度的服务意识，可为患者提供专业、细致的医保咨询服务。

3500元。【经验不限、学历不限，全职需坐班，工作节奏缓和，员工少、人际关系简单】 注意事项： ●工作时间：中午12:30点至21:30点，共9小时/天；每周二固定休息；法定节假日正常放假。 ●工作地上海，公司距七莘路地铁站1.2公里。 ●按规定缴纳五险一金。 ●。 ●优先考虑居住在公司周边的同学。 岗位职责： ●协助总经理的日常行政事务，包括但不限于采购办公用品、保持公区整洁、联络物业、来访接待、取快递、拿外卖。 ●兼任直播与摄影助理（无需出镜，可带教学习）。 ●偶尔承担客服工作（仅少量接听电话与回复消息，不涉及外呼推销）。 其他要求： ●优先考虑住公司附近的。 ●有以下经验或了解以下内容的是加分项（非硬性）：直播、摄影摄像、平面设计、文案编辑。

工作内容： 1、负责人事行政相关事务，根据需求参与并协同推进后勤保障工作的有序开展； 2、协助处理员工关系，主导公司内部活动的策划执行及相关统筹协调事宜； 3、参与招聘全流程运作，重点承担校园招聘的具体实施及招聘渠道的日常维护； 4、按时完成各类日常数据统计报表，定期整理汇报材料并进行工作总结与归档； 5、落实上级交办的其他工作任务及公司日常运营支持事项； 应聘要求： 1、26届本科毕业生，人力资源、工商管理、行政管理等相关专业或具备相关实践经验者优先； 2、具有一定的活动策划与组织经历，具备良好的语言表达、沟通协调及文书写作能力； 3、具备基础审美素养，熟练使用设计工具进行海报制作、推文排版等视觉内容产出者优先； 4、熟悉计算机操作及Office办公软件应用，了解办公室行政管理流程及相关知识； 5、性格细致踏实，责任心强，作风严谨，具备良好的团队合作意识与学习适应能力； 相关情况： 1、周末双休，法定节假日正常休假，工作日上班时间为8:30-17:00，中午休息1.5小时（11:30-13:00）； 2、薪资标准为实习期4-5k/月，转正后7-9k/月，首年综合收入9-12w； 3、非单纯实习岗位，面向应届毕业生提供转正机会，依法缴纳五险一金，享有年终奖、绩效奖金、年度福利体检、生日礼金等福利； 4、独立办公楼宇，办公环境舒适，团队氛围融洽，管理模式偏向扁平化； 【请务必查看应聘要求和相关情况！已明确说明的问题不再另行回复】

任职要求： 1. 大专及以上学历，汉语言文学、文秘、行政管理等相关专业优先，具备1年以上公文写作、文秘类岗位经验者优先； 2. 熟悉农业生产、农村发展、农民生活等“三农”领域的基本情况、政策法规及相关行业动态； 3. 具备扎实的文字功底和出色的文案撰写能力，能熟练撰写多种文体，如演讲稿、新闻稿、宣传册、报告等；

岗位职责: 1、办公室管理：维护日常办公秩序，优化办公环境，保障工作高效有序开展。 2、费用管理：统筹日常行政支出，编制并监督预算执行，确保开支合理可控。 3、会务管理：组织协调公司内外各类会议及培训活动，提供全流程支持，保障顺利进行。 4、活动管理：策划并落实员工团建、节日庆祝、年会等内外部活动，增强团队协作与凝聚力。 5、资产管理：负责资产的采购、登记、调配、维护及报废处理，定期盘点，确保安全与高效使用。 6、具备招聘相关经验。 7、完成上级交办的其他事务。 岗位朝九晚六，大小周工作制。 任职要求: 有国际物流行业行政相关工作经验者优先 1、年龄25-30岁，大专及以上学历，具备2-3年人事行政类岗位工作经验； 2、性格外向、形象端正，沟通表达能力强，具有良好的组织协调能力； 3、善于分析和解决实际问题，乐于应对挑战性任务； 4、具备优秀的沟通协作能力，富有团队精神，服务意识强； 5、成本管控意识良好，能科学规划并有效控制行政支出； 6、具备一定的文案撰写能力和数据处理能力； 7、职业素养高，原则性强，目标明确，自我驱动力强，能承受一定工作压力。

岗位职责: 1. 负责直播中产品的呈现与解说，保障内容的专业性与观众互动效果。 2. 全程跟进直播执行，确保流程顺畅，及时解决直播期间的技术异常。 3. 协同团队成员优化直播策划与表现形式，提高用户参与感与在线活跃度。 4. 收集并分析直播相关数据，评估传播效果并提出改进建议，促进内容迭代。 5. 对接平台主播及外部合作伙伴，协同落实直播项目的顺利推进与落地。 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力与协作意识，能高效对接内部团队及外部合作对象。 2. 熟悉直播技术应用及行业动态，具备快速掌握各类直播工具的能力。 3. 具备较强的统筹协调与应急处理能力，可及时应对直播中的突发状况。 4. 掌握基础数据分析技能，能依据数据反馈调整直播策略与执行方案。 5. 富有创意构思能力，能持续探索新颖的直播形式与内容呈现方式，增强用户体验。

职位描述： 1、负责董事长日常办公文件的传递与落实 2、处理岗位相关的日常行政工作 任职要求： 1、形象良好，身高1.65米，年龄30-40岁 2、掌握商务社交礼仪规范 3、具备良好的沟通能力和较强的抗压能力 4、优秀者薪资可面议

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作，确保服务流程规范、体验良好； 2. 负责电话的接听与转达，保障通讯顺畅、信息准确； 3. 维护前台区域的日常秩序与清洁，营造整洁有序的工作环境； 4. 协助开展办公室基础行政事务，如文件归档、信件递送等； 5. 回应客户咨询，及时解答疑问，提供必要的协助与支持。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和服务意识，能妥善应对客户各类需求； 2. 仪容得体，举止大方，具备较强的亲和力； 3. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等； 4. 具备较强的统筹安排与协调能力，适应多任务并行处理； 5. 工作认真负责，严格遵守公司各项管理规定。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑