行政助理
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限本科接待事务
我们正在招聘一位专业行政专员，
负责公司日常行政事务与协调管理工作。
工作内容：
涵盖文档整理、会议组织、访客接待、办公用品采买等事项。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，行政管理或相关专业者优先；
2. 具备1-2年相关工作经验，表现优异的应届生亦可考虑；
3. 熟悉常用办公软件及设备操作；
4. 具备良好的沟通技巧与统筹协调能力；
5. 工作细致、踏实、富有责任感；
6. 具备基础英语口语交流能力，可进行日常对话
假期工助理
3000-4000元/月
文员经验不限高中弹性工作制安全保卫具备人力经验
岗位职责：
1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求：
1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力
4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先
5.形象端正，具备基本商务礼仪素养
行政人事助理
8000-10000元/月
行政专员/助理3-5年大专销售团队HRBP招聘绩效管理员工关系业务团队赋能
可接受短期出差，核心KPI为：业务岗位招聘执行与业务数据深度分析
可接受短期出差，核心KPI为：业务岗位招聘执行与业务数据深度分析
可接受短期出差，核心KPI为：业务岗位招聘执行与业务数据深度分析
薪资结构：基本薪资6000-8000+年终奖金+社保，平均综合月薪10-12K/月
岗位职责：
一、 岗位核心职责
1. 业务岗位招聘支持：区别于常规助理职能，重点在于协助业务主管高效完成团队搭建。
1）需求对接：
与业务线负责人明确招聘标准（包含专业能力、综合素质及到岗节点），定期梳理团队人力缺口情况。
2）渠道维护与筛选：
运营主流招聘平台账号，主动寻访并甄选合适简历，聚焦销售、市场、运营等业务类岗位候选人。
3）面试全流程管理：
主导简历初筛与初步沟通（评估表达力、抗压性及基础素养），统筹复试安排，追踪反馈进度，发放录用通知并开展入职前跟进维护。
4）入职衔接：
配合新进业务人员办理入职流程，关注试用期适应状态，统计新人留存数据。
2. 业务数据分析：通过数据手段解析业务动态，支撑管理层决策输出。
1）数据采集与清洗：
按日/周汇总业务团队原始运营数据（如销售额、回款率、客户拜访量、转化率、新增客户数等）。
2）报表制作与呈现：
编制《业务周报/月报》，运用Excel或BI工具（如Power BI、Tableau）搭建可视化仪表盘，清晰展示目标达成、同比环比变化趋势。
3）专项分析：
针对业绩异常波动（如区域表现下滑、人均产出未达标）开展深入分析，定位问题根源（是否线索不足？转化效率低？或人员流失影响？）。
4）绩效核算协助：
基于业务数据协同完成业务人员绩效奖金核算，确保结果精准可靠。
3. 日常行政与流程管理：
会议管理：
组织业务条线例会（周会/月会），撰写会议纪要，并对决议事项进行跟踪闭环（推动落实）。
1）跨部门协同：
作为业务部门与财务、人事、市场等部门的联络窗口，处理合同审批、发票提交、资源调配等事务。
2）制度落地：
协助传达公司人事行政相关政策，保障业务团队执行过程合规有序。
任职要求：
1、大专及以上学历，身高162cm以上（形象气质良好）；
2、具备8年以上人事行政或业务支持类岗位工作经验；
3、责任心强，工作细致踏实，积极主动，擅长沟通，抗压能力强，具备优秀的表达能力与原则性；
福利待遇：
1、7个月双休+5个月单休（每届展会结束后连休2天）；
2、每年5次（其中1次国外）外出旅游培训、团建活动机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）；
3、公司提供带薪培训，及每年至少1次付费外训机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）；
4、每年定期体检（根据公司发展情况而定）；
5、节日福利/员工生日会；
6、每半年薪资评定，可上浮或不浮动；
上班时间：
夏令（五一以后）8:30-18:00 中午2个小时午休
冬令（十一一以后） 8:30-17:30 中午1.5个小时午休
企业不鼓励加班，认可奋斗成果，但拒绝无效内耗
办公室行政专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务后勤管理
岗位职责：
1. 负责公司来访人员的接待工作；（需在前台岗位履职）
2. 负责公司内部各类办公文档、合同等文件的录入、排版、编号、打印、整理、收发、传递、归档及销毁处理；
3. 负责公司公章与证照的保管与管理，办理公司证照年审及相关事务；
4. 负责公司日常文件、资料的分类与归档管理；
5. 负责发布公司各项通知、公告等行政公文，组织并安排会议，及时完成会议记录整理；
6. 协助各部门落实行政管理制度的执行与监督；
7. 协助开展员工培训活动及相关考核工作；
8. 负责公司行政、后勤物资及办公用品的登记、出入库、保管与定期盘点；
9. 负责办公设备的使用管理与维护，监督办公区域环境与卫生状况；
10. 制定办公用品采购计划，并组织实施采购工作；
11. 负责公司固定资产的登记、统计、建档、调配及盘点处置；
12. 负责公司公务车辆的调度与日常管理；
13. 负责各类行政相关费用的报销与缴纳事宜；
14. 完成办公室其他日常管理工作
任职要求：
1. 大专及以上学历，计算机、文秘或企业管理等相关专业优先；
2. 熟练操作OFFICE等常用办公软件；
3. 形象端正、气质良好，性格沉稳，具备亲和力，沟通能力较强；
4. 具备2年以上相同岗位工作经验；
5. 责任心强，执行力高，具备良好的应变能力，可接受前台工作安排；
6. 具备扎实的文字表达能力，逻辑清晰，工作主动性强；
福利待遇：
5A级办公环境、五险、周末双休、不定时团建、员工旅游、节日福利、健全的晋升机制，优秀员工年终奖励
行政助理
4000-6000元/月
行政专员3-5年本科弹性工作制供应商管理接待/外联固定资产管理保密管理中型及以上活动组织经验具备人力经验
岗位职责：
1.协助CEO/董事长处理日常事务，包括日程管理、会议组织、差旅安排及重要事项跟进
2.负责内外部沟通协调，对接高管团队、核心部门及关键合作伙伴，保障信息高效传达
3.参与战略会议筹备与纪要整理，协助起草汇报材料、公文函件及决策支持文档
4.管理机要文件与保密信息，确保流程合规、资料安全、响应及时
5.根据授权开展跨部门项目协同，推动重点任务落地执行
任职要求：
1.本科及以上学历，年龄25-35岁
2.具备3-5年助理工作经验，有行业背景者更佳
3.具备出色的沟通表达、逻辑思维与多任务统筹能力，抗压性强、职业素养高
4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析及PPT专业化呈现能力
5.形象气质佳，责任心强，严守保密纪律，可接受适度弹性工作安排
行政接待专员
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限本科全白班五险一金律所周末双休法定节假日休节日福利带薪年假
一、主要岗位职责：
1. 接待与引导：以热情、专业的态度迎接来访人员，规范完成登记、引导及通知工作；保持前台区域干净整洁、秩序井然。
2. 电话接转与信息处理：准确接听并转接公司总机来电，做好通话记录并及时传递相关信息。
3. 行政事务支持：
· 负责公司信函、快递、报刊的收发与管理；
· 协助安排会议室预订，准备会议所需物资，提供基础会务协助；
· 参与办公用品、饮用水等物资的采购、发放及库存台账维护；
· 配合开展员工名片制作、通讯录维护等日常行政事务。
4. 环境与设备维护：监督前台及公共区域环境卫生状况；协助保障常用办公设备（如打印机、传真机）正常运转。
5. 其他协办工作：协助人事部门完成新员工报到指引、门禁卡办理等工作；落实上级交办的其他临时行政任务。
二、任职要求：
1. 教育背景：统招本科及以上学历，行政管理、文秘、商务英语或相关专业优先考虑。
2. 工作经验：具备1年以上前台、行政或客户接待相关工作经验。
3. 能力与素质：
· 形象良好，行为举止大方，具有亲和力，普通话表达清晰标准；
· 具备较强的沟通协调能力和服务意识；
· 工作认真细致，责任心强，能够高效处理日常行政事务；
· 具备一定英语沟通能力者优先。
4. 技能要求：熟练掌握Office办公软件（Word、Excel等）操作；熟悉常见办公设备使用流程。
招几个愿意出差的首月12OOO包吃住包路费
9000-10000元/月
工厂搬运工保险餐补高温补贴社保包吃20人以上月结
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夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。
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【招聘要求】
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商洛镇安县聘全职，小时工，有快递驿站工作经验优先寺熊猫快递驿站，地址在四中北行200米路东
3000-3200元/月
快递员月结
聘全职，小时工，有快递驿站工作经验优先镇安寺熊猫快递驿站，地址在四中北行200米路东联系方式：唐菲经理，工作时间早九晚七，休息一小时，全职3000，月休两天，如不休息3200
小工1-4天1-2人
商洛市洛南县招工地小工/杂工今天下午到明天一天小工一名，基本上不用怎么干活，有个人在那就行了。按小时算。
保姆1-2人月结
招聘住家阿姨一名。要求年龄55岁以内，身体健康无传染性疾病，爱干净、讲卫生，有丰富的幼儿照顾经验。需擅长制作营养宝宝辅食，具备基础识字能力，能陪伴孩子阅读绘本，促进幼儿早期启蒙教育。必须持有健康证。主要负责照顾一名2岁半的宝宝。薪资待遇面议，月休4天。工作地址位于柞水县下梁镇街道。
文员临时工
招聘助理岗位1名，要求最低学历为硕士。工作地点位于山东省青岛市市北区延吉路76号中海大厦25楼2501、2502户。月薪范围为7000-8000元。
行政/人事
2000-3000元/月
文员1-3年高中资质/证照管理印章管理档案管理保密管理文字功底扎实具备人力经验
1. 负责各类文件的高效处理，确保文件流转顺畅、准确归档。
2. 积极与各部门进行有效沟通，协调资源，推动工作顺利开展。
3. 主导人事招聘工作，包括筛选简历、组织面试等，为团队引入优秀人才。
4. 热情接待来访人员，提供优质的接待服务，展现公司良好形象。
任职要求：
1. 具备出色的文件处理能力，能够熟练操作办公软件。
2. 拥有良好的沟通协调能力，善于与不同部门人员协作。
3. 掌握专业的招聘技巧，能够精准筛选合适人才。
4. 具备优秀的接待礼仪素养，能够妥善处理各类接待事务。
5. 工作认真负责，注重细节，有较强的执行力。
6. 能够承受一定工作压力，具备良好的团队合作精神。
7.第一周培训期工资一天50元，试用期三个月。
文员临时工
招聘助理岗位，人数为2名。要求最低学历为专科。工作地点位于山东省青岛市李沧区金水路1577-10号501-1室。月薪范围为5000-7000元。
文员临时工
招聘助理岗位1人，要求最低学历为硕士。工作地点位于山东省青岛市市北区延吉路76号中海大厦25楼2501、2502户。月薪范围为7000-8000元。
总监助理
3000-6000元/月
经理助理经验不限本科差旅/公务活动安排文件呈送/流转企业文化建设英语可作为工作语言
一、核心职责
负责技术运营相关外部对接，跟进合作事项、传递信息；
处理总监日常杂项工作（文档整理、会议协调、事务传达、流程跟进等）；
协助协调跨部门基础事务，保障技术运营相关工作顺畅推进；
会简单的英语口语，能进行日常沟通；
完成总监交办的其他日常工作。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限高中弹性工作制国内院校优先具备人力经验
岗位职责：
1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理
2.发布招聘信息
3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象与沟通秩序
4.协同完成员工入离职手续、
任职要求：
1.学历不限，行政管理、文秘
2.无经验要求，具备良好沟通能力、服务意识及责任心者均可应聘
3.熟练使用Office办公软件，打字速度快，文档处理准确高效
4.形象端正，性格细致耐心，具备较强的执行力与团队协作精神
5.工作地点明确，能适应企业日常办公节奏与临时性任务安排
行政接待专员
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专周末双休法定节假日休带薪年假节日福利五险
1、负责来访人员的登记与接待工作；
2、接听前台电话，及时转达并记录重要事项；
3、完成上级安排的其他临时任务。
身高165cm以上，形象良好，年龄25岁以下，无不良习惯，投递简历时请附上本人未经修图的生活照。
行政文员
3000-4000元/月
行政专员/助理3-5年大专内勤管理
1. 负责公司各类证照的申办、变更、保管及日常使用管理。
2. 负责研读政府相关政策，整理并准备项目申报所需材料并按时提交。
3. 负责行政接待事务，包含接待物资筹备、来访人员陪同等相关工作。
4. 负责公司文件的收发传递以及档案的归档与管理工作。
招聘残疾人（四川行政）
2000-3000元/月
文员经验不限高中混合办公
1.公司简介：蓝衫（陕西）科技有限公司，总公司位于西安市长安区，目前在四川成都武侯区，山西太原万柏林区，内蒙古呼和浩特金川人力资源产业园，内蒙古呼和浩特乌兰察布众创大厦，内蒙古呼和浩特鄂尔多斯树林召镇设立多家分公司，总-分公司面向全国各地招聘一名行政岗位人员（残疾人）和多名销售人员（残疾人优先），主要从事人力资源企业残保金减免业务。
2.行政文员：主要从事公司文件合同的签收发放整理归档扫描输送，要求熟料excel，word打印机办公软件，偶尔当地相关部门提交材料等。
3.福利待遇：工作时间9：00-18：00，薪资2500（）,周六日双休，节假日放假，缴纳五险，没有食宿。
4.岗位要求：招聘，要求口齿清晰，正常沟通交流，会电脑操作，会使用办公软件，不接受居家办公，能力突出者，适当可以居家办公。
人事行政
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限本科招聘人事基础事务行政支持企业文化员工关系人力资源管理员团队管理
工作职责：
1. 主导招聘全周期管理：依据业务部门用人需求制定招聘方案，开发并维护线上招聘渠道及校企合作资源，负责简历筛选、面试安排与跟进、录用对接等工作，搭建人才储备池并持续优化招聘体系。
2. 执行人力资源日常事务：办理员工入离职流程，实施离职访谈并汇总分析离职动因；确保人事档案的准确归档与信息安全；协助完成五险一金的增减操作，及时回应员工基础性咨询问题。
3. 协助开展行政保障工作：统筹办公耗材的采购与库存管理，确保物资有序供应；保持办公区域环境整洁，对接物业解决设备异常；配合组织小型会议及团队建设活动，落实会场预定、物料筹备等支持事项；撰写并发布行政类通知，做好文件归集存档。
任职要求：
1. 具备良好的条理性与执行能力，能够高效推动招聘与行政相关工作的实施。
2. 沟通协调能力强，能与候选人、内部团队及外部单位顺畅交流；工作认真细致，责任心强，具备快速响应招聘任务的能力，可承受阶段性高负荷工作节奏。
3. 有较强的服务意识和协作精神，能同时处理人事核心事务与行政辅助工作，严格遵守信息保密原则，保护员工隐私。
4. 具备基本的文字表达能力，可规范撰写各类业务文档；积极乐观，有助于营造正向的工作氛围。
5. 年龄在24岁以下，熟练运用大模型工具，能通过技术手段提升简历初筛、文档整理等工作的效率。
行政助理
6000-9000元/月
行政专员经验不限学历不限
行政助理负责公司日常接待、电话接听、来访人员引导、快递收发与登记。办公用品、办公设备的采购、入库、发放、盘点及台账管理。办公环境维护、饮用水、绿植、卫生、水电等后勤保障。文书与档案管理公文、通知、会议纪要、报表等文档的起草、排版、打印、复印、扫描。公司文件、合同、证照、人事资料等档案整理、归档、借阅管理。会议与活动支持会议室预定、会前准备、会中服务、会后整理。协助组织公司团建、年会、培训、商务接待等活动
团播主持学徒
3000-8000元/月
场控助播免费培训3-5人月结经验不限学历不限全职抖音（抖音火山）
岗位职责：
1.负责直播间的中控台操作，实时监控直播流程、商品上下架及库存同步
2.配合主播节奏进行场控互动，及时响应粉丝提问、引导下单与促单
3.协助主播道具准备、画面切换及突发状况应对
4.直播数据复盘，整理观看时长、转化率、互动率等核心指标并反馈优化建议
5.维护直播间秩序，处理违规评论，保障直播合规与用户体验
行政前台（西安）
6000-8000元/月
行政专员/助理3-5年大专行政管理会议接待全白班五险来访接待节日福利绩效奖金法定节假日休
一、薪资待遇：
基本月薪：5-7K，综合月薪：6-8K，综合年薪8-10W
（根据面试表现/工作履历/岗位匹配度等因素综合评定薪酬）
二、岗位职责：
1、负责前台来电的接听与信息登记，并及时传递相关讯息；统筹快递、邮件、报刊、传真及各类物品的收发与台账管理；
2、负责来访客户、面试人员等接待引导工作，落实“一杯水”服务标准，展现良好企业形象；
3、负责公司办公设备（如电话、打印机、投影仪等）的日常使用支持、维护协调与管理工作，确保设备正常运转；
4、负责办公室5S执行情况的监督、检查与指导，推动办公环境整洁有序；
5、负责办公区域水电设施、绿植养护等日常维护工作，协调处理与物业的相关事务；
6、负责公司门禁密码、保险柜、文件柜等钥匙或密码的发放与保管，保障办公安全与资料保密；
7、协助领导开展公司重要庆典、大型会议及重要接待活动的筹备与现场支持工作；
8、完成上级交办的其他临时性任务；
三、任职要求：
1、大专及以上学历，身高163cm以上，形象气质佳者优先；
2、具备5年以上行政类岗位工作经验，其中至少3年为前台或行政专员相关经历；
3、责任心强，工作细致认真，积极主动，能承受一定工作压力，具备良好的沟通表达能力；
四、岗位福利：
1、7个月双休+5个月单休（每场展会结束后连续休息2天）；
2、每年提供5次旅游培训或团队建设机会（含1次境外行程，视岗位层级及公司发展情况安排）；
3、公司组织带薪培训，并提供每年不少于1次的付费外部培训机会（依据岗位级别及公司实际情况而定）；
4、享受节日关怀福利及员工生日会活动；
5、每半年进行一次薪资评估，有机会获得上调调整；
行政人事助理
6000-9000元/月
行政专员/助理3-5年大专招聘员工关系人事培训
1. 负责招聘全流程事务，包括简历筛选、面试安排，以及员工入职、离职、转正、合同签署和人事档案的整理与归档工作。
2. 承担每月考勤数据统计，办理社保变动手续，并及时解答员工相关咨询。
3. 组织实施新员工入职培训，协调员工关系，推动公司制度执行，传达日常通知并开展基础沟通工作。
4. 管理办公用品及固定资产的采购、发放、盘点与台账登记，保障办公环境整洁及后勤事务正常运转。
5. 协助家博会等线下活动开展，统筹人员安排、物料登记，提供现场行政支持，落实团队建设与节日福利相关事宜。
6. 整理各类资料文件，汇总报表信息，完成上级交办的其他临时性行政与人事工作任务。
栏目概述
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