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车间主任5-10年本科设备管理烘干设备
岗位职责: 1、配合车间负责人制定生产排程,优化现场作业流程,确保生产任务高效完成,保障产品产量与品质; 2、全面负责车间干燥设备(如真空干燥、喷雾干燥、圆盘干燥等)的日常运行维护,及时诊断并处理设备异常,落实预防性维护方案并组织实施; 3、参与干燥类设备的技术改造与升级工作,结合实际生产需要提出可行性优化方案; 4、开展设备安全操作规程、粉尘防控措施等相关培训,并组织应急处置演练; 5、跟踪原材料使用情况,持续改进设备运行效率,助力生产成本控制。 任职要求: 1、机械或设备类相关专业本科及以上学历; 2、具备5年以上精细化工行业设备管理或车间运营工作经验; 3、熟练掌握各类干燥设备结构原理,具有丰富的现场运维及故障应对经验; 4、具备良好的团队协作、跨部门沟通及现场问题处理能力; 薪酬结构:固定薪资+月度产量奖金+年终绩效奖励
精益生产主管
1.8-2.5万/月
车间主任5-10年本科生产计划管理
1、化学、化工相关专业全日制本科及以上学历 2、具备生产副经理、车间主任或以上岗位工作经验,有行业领先企业工作经历者优先 3、拥有5年以上农药、医药等合成化工领域生产技术经验,熟悉精益生产管理并具备丰富实践 4、具备良好的沟通协调能力与问题解决能力,富有创新意识和突破精神
车间主管
5-6千/月
车间主任月结1-3年中专/中技
具备车间日常工作的管理与协调能力,熟悉涂料设备的操作流程 年龄要求在50周岁以下
生产主管
1-1.5万/月
车间主任月结10年以上大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理汽车医疗器械/设备机械设备/机电/重工库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责: 1.负责生产流程的全面管理,确保各项操作符合公司规范及行业标准; 2.跟踪生产进度,保障项目按计划节点顺利交付; 3.持续改进生产工艺,提升生产效率与产品品质; 4.组织并协调团队协作,促进成员间高效沟通与配合; 5.应对生产现场突发状况,确保问题快速响应与妥善处理。 任职要求: 1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能推动团队达成既定目标; 2.工作责任心强,具备良好的协作意识与团队精神; 3.熟悉生产作业流程,能够针对性地提出优化建议; 4.拥有较强的沟通表达能力和实际问题处理能力; 5.适应生产一线工作环境,具备良好的应变与现场处置能力。
车间主任3-5年本科
1、化学、化工、设备类相关专业全日制本科毕业 2、具备5年以上化工企业从业经历,其中3年以上农药/医药等合成类化工产品生产车间管理经验 3、掌握化工生产现场的设备运行、工艺流程、安全环保及质量管理要求,了解化工行业安全生产相关法规规范 4、责任心强,具有较强的独立工作能力和良好的情绪管理能力 5、优先考虑江西省及周边地区人员,条件特别优秀者可适当放宽要求
车间主任3-5年大专
工作内容: 1、负责车间包装与复配环节的质量管控,传达并落实公司相关计划、指令及决策要求; 2、依据公司下达的任务目标,制定车间、班组或个人的月度生产计划,全面实施生产区域责任制度,优化劳动组织与定员定额管理; 3、推进车间区域责任制落地,及时识别并处理辖区内存在的不稳定、不协调因素; 4、制定并持续完善车间内部考核激励机制,激发员工积极性,保障各项生产任务高效达成; 5、结合公司安全环保政策,消除和改进影响安全与环保的各类隐患,确保属地员工安全生产及环保指标受控; 6、严格执行技术规范与公司质量方针,对车间产品质量与生产进度承担全面责任; 7、关注员工思想状态变化,扎实开展团队建设工作,践行公司以人为本的管理理念; 8、强化生产能效管控,合理降低属地生产成本,持续提升生产效率; 9、全面落实以岗位责任制为核心的管理体系,夯实车间与班组基础管理,推行全员安全生产责任制,不断提升部门管理效能; 10、落实公司安全生产考核要求,组织车间及班组级安全培训,严格遵守安全操作规程,落实预防措施,坚持执行安全检查制度; 11、执行文明生产与生产现场卫生管理制度,定期开展检查与评估,跟踪车间6S执行情况; 12、参与公司生产调度周会与月会,如实反馈车间生产进展与存在问题,组织每日早会,复盘前日工作、部署当日重点任务,并协调解决员工工作中遇到的难题与瓶颈; 13、持续探索设备与工艺方面的技术改进与创新,提高作业效率,降低制造成本; 任职要求: 1、大专及以上学历,具备同行业3年以上工作经验; 2、具备一定的业务能力与车间管理经验; 3、熟悉车间全流程生产工艺,掌握一线操作人员的实际操作水平,拥有较丰富的现场生产实践经验; 4、能够独立处理生产过程中常见的质量与技术问题,了解车间各类设备的工艺参数及其运行特性; 5、执行力较强,能积极完成上级交办的各项任务。
车间副主管
1-1.5万/月
车间主任5-10年本科车间生产管理精细化工合成化工
岗位职责: 1、全面负责生产车间的日常运作管理,涵盖现场作业、人员调配、工艺流程管控、设备维护保养以及安全与环保相关事务; 2、参与并落实生产过程中的各项控制措施,保障周、月、年度生产目标及能耗与原材料使用指标的顺利完成; 3、组织编制车间各级人员的技术培训资料,涵盖工艺知识、设备操作规范及现场实操内容,并监督培训实施与考核; 4、密切关注员工思想状况,主动开展思想沟通工作,定期汇总并向车间主任反馈员工动态及合理诉求; 5、监督公司有关人事、设备、安全、质量等制度在车间的执行情况,并组织实施相应的检查与考评; 6、统筹车间各类异常事件的整理分析,组织开展宣贯培训,防止类似问题重复发生; 7、持续推进车间在生产流程、工艺技术、设备运行、安全环保及自动化等方面的优化改进,积极提出改进建议; 8、主管车间安全与环境保护工作,确保各环节符合相关法规要求,牵头完成特种作业证件的办理、归集与备案; 9、配合车间主任开展员工日常管理工作,持续提升团队综合能力,包括操作水平、安全环保意识、工艺纪律遵守及责任担当; 10、协助推进生产成本管理工作,结合实际提出有效建议,助力实现降本增效目标; 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,化学、化工、制药等相关专业优先考虑; 2、具备5年以上农药或医药化工企业合成车间生产管理或技术管理岗位工作经验; 3、熟悉化工合成类生产工艺及相关设备设施的运行原理与管理要求; 4、吃苦耐劳,积极进取,有意愿在化工领域长期稳定发展; 5、能够适应在江西九江地区工作; 6、薪资:基本薪资+月度生产奖+年终奖金。
生产主管
1.2-2万/月
车间主任5-10年本科现场管理成本管理
岗位职责: 1、负责车间日常运营,涵盖现场管控、人员调度、工艺执行、设备维护保养以及安全环保相关事务; 2、组织实施并监控生产流程的全过程; 3、处理车间突发异常情况,并承担内部培训与指导工作; 4、持续推进车间在生产效率、工艺优化、设备运行、安环管理及自动化水平等方面的提升与改进; 任职资格: 1、化学或化学工程等相关专业本科及以上学历,或具备扎实的化工实践背景; 2、熟练掌握常用办公软件及工程制图工具; 3、具备高度责任心和独立作业能力,拥有良好的沟通协调素质; 4、在国内农化行业前20强企业累计工作经验7年以上,其中化工类管理岗位经历不少于3年; 5、熟悉化工生产装置的设备配置、工艺流程及安全环保与质量要求,具备系统的QEHS管理意识; 6、掌握国家关于化工安全生产的各项法律法规; 7、情绪管理能力强,作风敬业、思维敏捷、执行力强、踏实肯干; 8、工作主动性强,注重成果交付,能承受高强度工作压力,富有进取心与创新意识; 9、具有农化企业技术或生产管理岗位从业经历者优先考虑。
车间主管
7千-1.2万/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
1)全面负责车间行政事务管理,是本车间安全生产的第一责任人。 2)认真履职,贯彻执行公司各项规章制度,对车间的安全、生产、技术、质量、设备及人员管理等工作全面负责。 3)制定并下达生产计划,将任务有效分解至各班组,实时跟踪生产进度,确保车间生产任务按时保质保量完成。 4)科学组织生产安排,保障批量生产顺畅运行,持续降低生产成本,提升劳动效率与经济效益。 5)参与员工培训,监督其严格按照工艺流程操作,推广先进作业经验,落实质量管控要求,严控产品质量关。 6)牵头组织人员分析解决生产过程中的技术与质量问题,推动技术革新和工艺优化,提升产品产量与品质,降低消耗和员工劳动强度。 7)协同质检人员开展质量检验工作,及时处理各类质量问题,遇重大设备、技术或质量异常须立即上报公司管理层。 8)严格执行各设备、各工种的安全操作规程,强化安全管理,防范一切安全事故的发生。 9)积极参与新员工的岗位技能培训、安全规范教育及厂纪厂规宣导工作。 10)推进文明生产,合理规划车间布局,严格落实车间5S管理要求。 11)完成上级领导交办的其他相关工作事项。
装配主管
5-7千/月
车间主任月结3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.全面负责生产现场的运营管理,保障生产作业高效有序开展; 2.编制并落实生产计划,督导团队按标准执行,确保达成既定生产目标; 3.持续改进生产工艺流程,提高产能利用率,控制生产成本; 4.联动相关部门协作配合,快速响应并解决生产环节中的各类异常问题; 5.构建积极的团队氛围,推动员工积极性,提升整体工作绩效。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成任务; 2.拥有良好的沟通表达与跨部门协作能力,妥善处理生产相关事务; 3.熟悉生产运作流程,能够针对性地提出优化方案与改善措施; 4.具备较强的分析判断力,可在生产过程中快速识别问题并实施对策; 5.富有创新思维,能灵活应对动态变化的生产环境与任务需求。
九江庐山市招管道/通风保温
300-400元/天
通风保温1-2人月结技术好
九江市庐山市招管道/通风保温
九江 庐山市
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江西省九江市都昌县招泥瓦工、建筑木工、钢筋工
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泥瓦工钢筋工建筑木工20人以上
江西省九江市都昌县招泥瓦工、建筑木工、钢筋工
九江濂溪区招氩弧焊,需要带证。
300-400元/天
氩弧焊工
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九江 濂溪区
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车间主任
6千-1.2万/月
车间主任包住3-5人月结3-5年大专全职有生产管理经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能 3. 监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训 4. 管理车间人员排班、绩效考核及团队建设,营造积极高效的工作氛围 5. 控制物料损耗与生产成本,配合质量部门落实工艺标准与产品检验要求 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、精益生产及5S现场管理方法 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
车间主任
4-6千/月
车间主任1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准与操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展技能培训、绩效考核与团队建设 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查整改隐患 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理环境 5.有班组长晋升经历或制造业基层管理经验者优先
宁波鄞州区车间主任
9千-1.1万/月
车间主任1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验焊接工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
车间主任
生产经理
1-1.2万/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结1-3年本科全职有生产管理经验家居家具经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.浴室柜工厂,全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单交付目标 3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改隐患 任职要求: 1. 具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规者优先 5. 能适应生产一线工作环境,具备基本办公软件操作能力
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理,大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划,合理排班,管控大件热处理温度、保温、冷却工艺,管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防,落实记录可追溯;设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理,落实环保危废处置;成本管控。 任职要求 必备条件: • 学历要求:大专及以上学历,材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验:5 年以上重型锻件热处理经验,至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能:掌握金属材料基础知识,看懂热处理工艺卡片,理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷,具备现场问题分析处置能力;能看懂炉温曲线。 •年龄要求:45岁以下 5、人员管理,跨部门对接技术、质检、锻压车间。
接单文员
3-6千/月
工厂文员包吃包住有提成1-2人月结1-3年大专全职
1.熟悉产品工艺和生产流程 2.和客户对接订单 3.熟悉办公软件 4.有从事和门窗接单相关工作经验的优先考虑
生产车间协管
5-6千/月
生产运营包吃3-5人月结全职
车间原材料接受统计,车间日常巡查,
熔炼生产组长
1.1-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理机床件模座球铁/灰铁机械设备/机电/重工生产成本管理消失模
【岗位职责】 1. 根据生产计划,安排班组人员作业,把控生产进度,确保按时完成任务。 2. 监督执行熔炼工艺,把控炉前质量,及时处理生产、质量异常。 3. 管理班组人员,开展基础技能培训,规范作业行为。 4. 负责熔炼设备日常点检与维护监督,保障设备正常运行。 5. 落实车间安全环保及6S管理要求,杜绝安全事故。 6. 协同模芯部、造型部、后处理部做好工序衔接。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历,3年以上消失模(球铁/灰铁)熔炼现场作业经验。 2. 两年以上班组管理经验。 3. 精通中频炉操作、熔炼工艺及炉前质量控制,能处理常见生产、质量异常。
车间主任5-10年本科制氮机空压机公用工程
岗位职责: 1. 负责公用工程车间的日常运营管理,依据企业生产安排,编制水、电、气(氮气、压缩空气等)等关键能源介质的供应计划,确保农药生产过程中各类能源持续稳定供给; 2. 监测公用系统介质的压力、温度等运行参数,开展生产数据分析,及时识别异常状况并实施工艺优化,提升系统运行效率,降低能耗与运营支出; 3. 统筹公用工程设备(如空压机、制氮机)全周期运维管理,制定差异化维保策略,组织实施定期巡检、保养及故障检修,保障设备安全高效运转; 4. 推进节能减耗工作,通过负荷调节、错峰用电及设备能效升级等手段控制成本,重点改善蒸汽使用量、水电单位消耗等核心能效指标; 岗位要求: 1. 具备统招本科及以上学历,主修化学、化工、机械类或相关专业; 2. 拥有五年以上化工领域公用工程管理实践经验,具备节能降耗项目实施经历者优先考虑; 3. 熟悉化工厂公用工程设备(如空压机、制氮机)的工作原理、系统流程及相关安全环保规范; 4. 具备较强的沟通协作能力、执行力和抗压能力。
生产计划主管
1-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产质量管理
关键技能 / 能力要求 1、主导多基地运营体系构建,编制全岗位标准化SOP,建立运营知识库,监控流程关键节点闭环执行,确保业务流程标准100%落地; 2、建立产能预测与交付风险预警机制,统筹日计划达成及交付异常问题的闭环管理,保障准时交付率100%; 3、动态制定交付实施方案,牵头呆滞库存清理与库存冲回专项优化,降低厂内库存周转天数,实现低库存管控目标; 4、协同IT部门推进MES/WMES/APS系统实施,推动AI智能体在数字化运维中的应用,按时完成信息化建设各阶段目标; 5、6年以上汽车冲压热成型行业运营主管工作经验,具备多基地运营管理、跨部门协同改善及数字化系统落地实操能力。
其他生产营运人员1-3年本科化学工程与工艺应用化学化学工程生产技术合成研发机电设备
1. 要求全日制本科学历,专业为化学工程与工艺、应用化学、有机化学、过程装备与控制工程等相关领域。 2. 适应化工厂工作环境,具备吃苦耐劳精神,有意愿在化工行业持续深耕发展; 3. 可接受初期倒班安排(三班两倒),后期表现优异者可转为长白班岗位; 4. 招聘岗位:研发管培生(需硕士学历)、生产管培生; 5. 工作地点:江西九江永修星火工业园汇和化工。
冷模工程师
1-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专冷模
1、技术组织管理:COE组织,聚焦基地技术体系与架构的统筹梳理与对齐,开展技术团队的能力培养与赋能,持续提升整体技术水平。 2、负责工装技术项目转产前的准备工作:建立并优化项目工装转产前的动静态验收流程标准,完善异常问题升级机制,强化验收过程管控与问题闭环管理,保障转产达标。 3、主导生产基地技术标准及流程文件的编制工作,组织实施基层培训,推动各基地生产作业标准化与一致性。 4、组织推进技术专项任务落地,牵头调试阶段异常问题的复盘分析与改进,并沉淀为标准化案例流程,实现经验共享与能力下沉。 5、主导各基地降本增效工作,针对运营管理短板提出改进建议并推动执行,有效消除生产过程中的八大浪费。 6、参与前期工装设计方案评审,评估模具设计的合理性与可实施性,确保设计满足生产工艺要求。
操作工!!!
7-8千/月
操作工五险11-20人月结
手机上的零部件覆铜板之类的东西
急招新厂来几个看机器的300一天管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新能源新厂开招,看机器300一天包吃包住不限经验
环保车间主任
1.2-1.6万/月
车间主任3-5年本科
【岗位职责】 1. 协助安环总监建立和完善企业环保管理体系,制定并完善环保管理制度、操作流程等; 2. 负责公司环保车间三废处理管理,并定期组织数据分析梳理,优化处理工艺,降低企业环保风险; 3. 负责公司环保设备设施管理,制定设施维护保养计划,确保设施稳定运行,跟踪环保设施运行数据并进行分析; 4. 负责公司环保成本管理,制定年度环保费用预算,通过优化环保工艺,提升设施效率,控制环保成本。 【岗位要求】 1. 具有5年以上医药/农药等合成化工企业环保管理工作经验; 2. 具有3年以上现场/车间环保管理经验; 3. 熟悉精细化工环保相关设备设施运行原理,具备三废处理/三效蒸发/RTO相关经验; 4. 具有一定的环保工艺优化,环保节能降耗等项目经验; 5. 熟悉国家及地方环保法律法规,掌握行业环保标准和技术规范; 6. 有较强的跨部门协调沟通能力,团队管理能力; 7. 工作积极主动,以结果为导向,有一定的创新精神和开拓精神; 8. 有较高的风险意识和应急处置能力,坚守合规底线; 9. 具有良好的对外沟通能力,可对接环保监管部门及第三方机构; 10. 周边区域优先,愿意长期规划在永修基地工作; 11. 医药/农药合成化工企业环保部门管理经验尤佳。
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