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主管
熟悉CAD及三维软件工具,订单分解与排产,熟悉数控机床,激光切割机等专用设备的维护,生产团队的培训及成本管控,责任心强等。
生产计划主管
9000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专PMC管理
岗位职责: 1、计划排产:依据订单需求及焊接工艺特性(如机器人运行节拍、换型时长等),编制周/日焊接生产排程,识别关键瓶颈环节并推动持续优化。 2、物料管控:跟踪焊接所需物料(分总成、结构件)的齐套情况,管理焊丝、电极帽等辅料库存,预防因缺料导致产线中断。 3、现场跟进:每日监控生产计划执行进度与节拍完成状况,及时响应设备故障、质量问题或物料短缺等异常;产线停线超过30分钟需上报总部备案。 4、数据分析:编制日/周报,汇总计划达成率、设备综合效率(OEE)、停线原因分类(设备/物料/质量/人力)等关键指标。 5、跨部门协同:联动设备(维护保养)、质量(放行节奏控制)、工艺(程序调整与工装改进)等部门,确保生产计划顺利实施。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上PMC相关工作经验,其中至少1年在汽车零部件或焊接制造领域。 2、掌握焊接基础工艺知识(如节拍控制、换型流程、电极损耗规律),熟悉约束理论(TOC)或精益生产理念者优先。 3、熟练操作ERP系统(如SAP/用友/金蝶)和MES平台,精通Excel数据处理与分析。 4、具备较强的现场执行力、数据分析能力及跨部门协作沟通技巧。 5、加分项:具有焊接机器人自动化产线排产实操经验 / 熟悉IATF16949质量管理体系。
生产主管
6000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
【工作内容】 1、下达生产排程并跟进执行进度,确保各环节按计划节点顺利交付; 2、巡查车间作业秩序,及时协调处理设备异常、物料供应不足等突发状况; 3、汇总每日产出、良品率及人工耗用数据,完成生产日报并追踪异常成因; 4、督促员工遵守安全作业规范,贯彻质量控制要求及现场5S执行标准; 5、联动仓储与采购团队,提升物料周转效率,维持产线稳定运行。 【任职要求】 1、大专以上学历,机械类、工业工程等相关专业优先,了解重工业制造流程; 2、具有2年以上制造行业生产管理经历,熟练操作ERP系统及常用办公软件; 3、熟悉ISO9001质量管理体系,可独立应对制程异常并开展数据复盘; 4、具备较强的跨部门沟通能力与抗压性,能适应倒班和一线管理节奏; 5、工作踏实负责,坚持原则,对安全生产具备敏锐意识与风险预判能力。
生产工艺主管
1-1.5万元/月
主管1-3年学历不限激光切管有生产管理经验
精通激光切管机操作的全流程,懂产品开发,懂工艺流程,有外贸经验或电商性质工厂相关岗位经验的优先
厂长,组长
4000-6000元/月
厂长组长经验不限学历不限
广告加工厂,长期招聘普工管理,送货师傅
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验
集团公司公司生产矿泉水! 有饮料相关行业岗位经验优先 1、食品工程专业毕业;工作认真负责,具备良好的职业操守,能够以身作则。 2、8年以上食品生产企业管理经历;曾担任企业生产部经理或副总级别职务。 3、具备生产管理、成本管控、质量监管及物流统筹等相关经验; 4、掌握HACCP、ISO、QS认证体系及5S现场管理模式,熟悉精益生产理念; 5、具备较强的组织协调与决策能力,能代表总经理全面负责生产管理工作,具有独立主持生产运营的实际经验和能力;
生产计划主管
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专生产物料管理PMC管理
岗位职责 1. 统筹各基地生产计划与物料计划的运行,科学安排生产排程,确保订单按时交付。 2. 带领PMC团队开展日常运作,合理分配人员任务,落实工作监督与团队管理。 3. 监控生产进度、物料到货情况及库存动态,及时应对缺料、产能紧张等突发状况。 4. 汇总分析计划完成率、物料周转效率及库存数据,形成报表并推动改进措施落地。 5. 协同生产、仓储、采购、销售等相关职能部门,保障跨部门协作顺畅高效。 6. 执行公司各项管理制度与操作流程,持续完善计划与物料控制管理体系。 7. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历,年龄35岁以下,具备3年以上制造业PMC工作经验,其中至少1年班组管理经历。 2. 熟悉生产排程、物料控制及库存管理全过程,熟练使用Excel及常用办公软件。 3. 具备良好的统筹规划能力、现场应变处理能力及较强的抗压性。 4. 沟通协调能力突出,具备团队带领经验,懂管理方法,执行力强。 5. 有汽车零部件或钢材加工行业背景者优先考虑,能接受必要的加班安排。
驻厂主管
1.5-1.7万元/月
厂长/主管3-5年大专过程质量工程师车身新能源汽车
1、具备8年以上汽车冲压及热成型领域驻厂质量控制经验,其中3年及以上从事现场质量团队管理工作; 2、熟练掌握IATF16949体系及8D/SPC/MSA等质量工具,能够高效应对冲压与热成型过程中出现的批量性质量问题; 3、拥有主机厂SQE驻场协作、客户现场审核以及客户投诉整改闭环管理的完整实操经历; 4、善于联合生产、工装、设备等部门开展跨职能协同改进,突破质量瓶颈,确保产品按期交付; 5、可在不同生产基地推进标准化质量管控模式,建立QC人员培训机制、绩效考核体系及人才梯队建设方案; 6、熟知冲压件来料、制程到成品的全环节检验标准,以及现场TPM管理和分层审核相关要求。
生产计划主管
1-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产质量管理
关键技能 / 能力要求 1、主导多基地运营体系构建,编制全岗位标准化SOP,建立运营知识库,监控流程关键节点闭环执行,确保业务流程标准100%落地; 2、建立产能预测与交付风险预警机制,统筹日计划达成及交付异常问题的闭环管理,保障准时交付率100%; 3、动态制定交付实施方案,牵头呆滞库存清理与库存冲回专项优化,降低厂内库存周转天数,实现低库存管控目标; 4、协同IT部门推进MES/WMES/APS系统实施,推动AI智能体在数字化运维中的应用,按时完成信息化建设各阶段目标; 5、6年以上汽车冲压热成型行业运营主管工作经验,具备多基地运营管理、跨部门协同改善及数字化系统落地实操能力。
车间运营专员
7000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专设备管理现场管理
1、根据部门下达的生产计划,组织落实本车间各项生产任务,负责车间在产量、品质、交付周期、成本控制、安全环保及团队士气方面的日常管理 2、协助推进本车间各类管理制度的制定与执行 3、协助做好本车间设备的安全运行及日常维护保养管理工作 4、协助开展本车间人员的日常作业管理与绩效考核工作 5、协助推动本车间5S管理方案的规划与具体实施 6、协助落实本车间产品标识及相关追溯体系的管理工作 7、负责本车间生产数据的统计与管理 8、负责本车间生产过程中原材料、辅料、水电气及易耗品等资源消耗的成本管控 9、监督本车间各岗位严格执行工艺流程、操作规范及管理制度,保障产品质量的持续稳定 10、参与本车间设备优化和工艺改进的相关工作 11、完成车间主任及生产部经理安排的其他工作任务
九江共青城市多多买菜招聘分拣数名,月工资2000~2400,上班时间四点到八点半联系电话,
2000-2400元/月
分拣月结
共青城多多买菜招聘分拣数名,月工资2000~2400,上班时间四点到八点半联系电话,(胡)
九江 共青城市
8月8日 03:02拨打电话
江西九江九江工地,管工550焊工600小工260,工资公司带发,五公司,发放,联系电话,李
管道安装小工焊工
九江工地,管工550焊工600小工260,工资公司带发,五公司,发放,联系电话,李,
九江
8月8日 02:58拨打电话
文员月结
招聘仓库文员。薪资为3500元以上/月。工作内容包括:日常入库数据录入,负责仓库每日货品入库登记、系统入账操作,准确录入入库数量、型号、批次等信息,保证系统账目与实物一致,确保仓库数据实时、准确、可追溯。单据打印与分拣派单,根据每日客户订单,打印捡货单、发货单,合理分配单据给仓库发货人员,跟进拣货、复核、打包全过程,保障订单高效、准确出库。库存管理与盘点工作,负责仓库日常库存核对、定期盘点工作,统计盘盈、盘亏数据,整理盘点报表,及时更新库存数据,排查库存异常,保障仓库库存精准、账实相符。物流跟进与发货对接,每日跟进订单发货进度,对接快递、物流渠道,跟踪货物揽收、运输及签收情况,及时处理物流异常、延误、丢件等问题,同步物流信息。订单出货及生产回货跟进,负责每日订单出货进度跟进,主动对接生产部门,跟进货品生产、回货进度,及时掌握到货情况,合理安排补货、发货,保障订单及时交付。仓库台账整理与日常文职工作,做好仓库各类单据、报表、台账的整理、归档、统计工作,配合仓库日常管理,完成上级安排的其他文职及仓管辅助工作。
九江
8月8日 02:45拨打电话
养殖员1-2人月结
()江西九江500头母猪场招聘:1、保育饲养员1人28天批次化生产,每批1000至1200头断奶仔猪,手工喂料。要求:会做脐疝手术、漏肠手术、基本病猪治疗。薪资待遇:5500/月+绩效提成。联系电话:
九江
8月8日 02:40拨打电话
江西九江招聘营业员,薪资为3000元以上/月。需服从店里安排,负责店内日常事务打理。
营业员月结
招聘营业员,薪资为3000元以上/月。需服从店里安排,负责店内日常事务打理。
九江
8月8日 02:40拨打电话
有工作经验5年以上,懂管理,品行端正
8000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验
有工作经验这优先,
厂长/主管
1.5-2万元/月
主管厂长5-10年大专牛人老总有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
空港举人坝汽配厂招聘厂长 一:岗位要求:熟悉基层管理,钣金和组装流程,完成总公司下达的任务。 二:学历要求:大专及以上。 三:年龄要求:42岁以内,优秀者可适当放宽1-2岁。 四:薪资待遇:15000-20000元,具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。 [庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金 谭老师
主管3-5年学历不限包吃包住五险商业险有生产管理经验塑料经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 3 年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病 工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班 吃住问题:免费工作餐,提供住宿
汽修厂经理
8000-10000元/月
主管3-5年大专
1、全面负责本厂的维修、管理、质量、安全等各项工作 2、建立和完善各种管理制度,并落实各项工作责任制 3、组织开展职工质量、安全教育 4、负责相关车辆维修的计划安排,控制维修成本,确保维修任务的完成 5、建立、完善厂内机构设置,明确职责和权限,保持内部沟通,确保正常运转 6、负责对厂内各项管理工作评审,改进、完善、提高 7、完成供公司交办的各项工作任
生产主管
1.2-1.3万元/月
主管5-10年高中
负责生产车间日常管理工作。
车间主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
1)全面负责车间行政事务管理,是本车间安全生产的第一责任人。 2)认真履职,贯彻执行公司各项规章制度,对车间的安全、生产、技术、质量、设备及人员管理等工作全面负责。 3)制定并下达生产计划,将任务有效分解至各班组,实时跟踪生产进度,确保车间生产任务按时保质保量完成。 4)科学组织生产安排,保障批量生产顺畅运行,持续降低生产成本,提升劳动效率与经济效益。 5)参与员工培训,监督其严格按照工艺流程操作,推广先进作业经验,落实质量管控要求,严控产品质量关。 6)牵头组织人员分析解决生产过程中的技术与质量问题,推动技术革新和工艺优化,提升产品产量与品质,降低消耗和员工劳动强度。 7)协同质检人员开展质量检验工作,及时处理各类质量问题,遇重大设备、技术或质量异常须立即上报公司管理层。 8)严格执行各设备、各工种的安全操作规程,强化安全管理,防范一切安全事故的发生。 9)积极参与新员工的岗位技能培训、安全规范教育及厂纪厂规宣导工作。 10)推进文明生产,合理规划车间布局,严格落实车间5S管理要求。 11)完成上级领导交办的其他相关工作事项。
制造工艺工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专CADUG冲压工艺装配工艺
1. 主导模具制造工艺方案的设计与优化,构建制造流程的监控体系,系统化采集各环节监控数据; 2. 借助监控数据识别工艺瓶颈、设备潜在风险及操作偏差,提出针对性改善措施并推动实施落地; 3. 负责模具试产及批量生产阶段的技术支持,参与验收标准与维修方案的评审,攻克制造过程中的技术难点; 4. 制定工艺标准与作业规范,组织员工开展工艺技能培训与指导; 5. 统筹管控制造环节的成本与进度,协同相关部门推进交付目标达成; 6. 建立监控反馈记录台账,定期进行复盘分析,持续优化工艺流程与监控机制。 核心任职要求: 1. 大专及以上学历,机械制造、模具设计与制造等相关专业背景; 2. 具备至少5年模具制造工艺相关工作经验,精通注塑/冲压模具的加工流程及设备操作; 3. 掌握制造过程监控数据的采集与分析方法,具备通过数据反推工艺问题并实施优化的能力,有实际改进案例者优先; 4. 熟悉模具常用材料、热处理工艺及质量控制标准,能够独立处理常见技术故障; 5. 熟练操作CAD/UG等设计软件,能准确解读复杂模具图纸,具备工艺文档编制能力; 6. 具备良好的现场管理与跨部门沟通协调能力,适应快节奏工作环境,具备团队合作意识。
厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂生产运营的统筹管理,编制并执行生产计划,保障生产任务高效、优质完成,实现产量、质量、成本等核心目标。 2. 构建并持续优化生产管理、质量控制及安全管理体系,推动流程改进,提升生产效率,有效控制生产成本。 3. 主导工厂团队的组织与管理,开展员工培训与发展工作,增强团队专业能力与综合素养,打造积极向上的工作环境与企业氛围,提升员工满意度与归属感。 4. 对接采购、销售、研发等相关职能部门,协调各方资源,确保物料供应、产品交付与技术开发等环节协同顺畅,保障生产经营稳定运行。 5. 监督落实安全生产责任制,确保工厂在安全、环保、卫生等方面符合国家和地方相关法规要求,预防各类安全事故的发生。 6. 定期开展生产数据与运营情况分析,及时向上级汇报工作成果,并提出切实可行的优化措施与发展建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,工业工程、机械制造、企业管理等相关专业优先;具备5年以上制造业生产管理经验,其中3年以上担任厂长或同等管理职务。 2. 精通生产计划、现场管控、质量管理、设备维护等业务流程,掌握系统的生产管理理论与实践技能,熟练应用精益生产、6S管理等现代化管理工具。 3. 具备出色的领导力、组织协调能力和决策水平,能够妥善处理生产过程中的突发问题,带领团队高效达成各项指标。 4. 拥有良好的沟通技巧与协作意识,能与公司内外部各职能团队建立高效合作机制。 5. 工作责任心强,态度严谨细致,具备较强的敬业精神、成本意识与风险防控能力。 薪资待遇: 1. 极具竞争力的薪酬,8k-12k,具体面议。 2. 五险、带薪年假、节日福利、员工旅游等完善的福利体系。 3. 广阔的职业发展空间与晋升机会,公司提供专业的培训与成长平台。
热模设计工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年大专热模
1、技术组织管理:COE组织,聚焦基地技术体系与架构的统筹梳理与对齐,开展技术团队能力培训与赋能,持续提升整体技术实力。 2、工装技术项目转产前置管理:主导待转产项目的工装前置动静态验收流程标准化建设,建立异常升级机制,强化验收执行与问题改善,保障转产达标。 3、生产技术标准体系建设:负责编制基地生产过程中的技术标准与流程文件,组织实施培训宣贯,实现各基地生产作业的统一规范。 4、技术专项与问题闭环管理:牵头开展技术专项工作,组织调试异常问题的分析复盘与优化改进,并沉淀为标准化案例流程,实现经验共享与能力下沉。 5、降本增效推进:主导各基地效率提升与成本优化工作,针对管理短板提出改进建议并推动落地实施,有效减少生产过程中的八大浪费。 6、工装设计前端参与:参与前期工装设计方案评审,评估模具设计的合理性与可实施性,确保设计满足生产需求。
高级PLC调试工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年大专非标自动化PLC调试现场交付
职位名称:高级PLC调试工程师 岗位职责 负责非标自动化设备(锂电、3C、汽车零部件等领域)的PLC程序设计与现场调试工作。 主导客户现场整线联调,解决伺服、变频、机器人及工业通讯等关键技术问题。 协同项目现场管理人员,推动设备安装交付、验收流程及客户操作培训。 对初级技术人员进行指导,总结并优化调试流程与常用程序架构。 任职要求 大专及以上学历,电气自动化或相关专业背景。 具备5年以上非标自动化领域PLC编程与实地调试经验。 熟练掌握西门子、三菱、汇川等主流PLC品牌中至少两种。 熟悉Profinet、EtherCAT、Modbus等工业总线协议,可独立完成通信与电气类故障排查。 有FANUC/ABB机器人集成或视觉系统调试经验者优先考虑。 能适应长期外出作业,具有良好的客户交流能力与现场应对压力的能力。
其他生产营运人员3-5年大专机器人电气设计机器人编程埃斯顿库卡ABBC++
!!!!工作地点:重庆、安徽、浙江、江苏、佛山、九江(6 大基地任选)!!!! !!!!优秀人才可根据公司需求与个人意愿,灵活安排至 6 大生产基地办公。!!!! 岗位职责 负责项目现场机器人及配套辅助设备的安装部署与调试,优化运动路径,提高作业效率。 推进现场异常问题的处理,统筹调试进度,协助完成工艺技术方案开发,组织技术培训并编制操作规范。 掌握机器人运行状况,提出设备运行稳定性及协同作业质量的优化建议。 独立分析并处理常见技术故障,及时对接研发工程师,提供现场技术支持。 任职要求 大专及以上学历,年龄 20-38 岁,具备独立承担机器人应用设计与调试工作的能力。 具有非标自动化系统改造经历,熟悉工业机器人集成项目的选型配置、编程调试及实施流程。 了解机器人与 PLC、上位机、视觉系统之间的通信协议(如 Tcpip、Modbus),有视觉系统调试经验者优先。 具备系统性思维与问题解决能力,掌握基本项目管理技能。 至少能熟练操作四大家族中任意两款机器人及埃斯顿品牌机器人。
啤酒厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
车间副主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年本科车间生产管理精细化工合成化工
岗位职责: 1、全面负责生产车间的日常运作管理,涵盖现场作业、人员调配、工艺流程管控、设备维护保养以及安全与环保相关事务; 2、参与并落实生产过程中的各项控制措施,保障周、月、年度生产目标及能耗与原材料使用指标的顺利完成; 3、组织编制车间各级人员的技术培训资料,涵盖工艺知识、设备操作规范及现场实操内容,并监督培训实施与考核; 4、密切关注员工思想状况,主动开展思想沟通工作,定期汇总并向车间主任反馈员工动态及合理诉求; 5、监督公司有关人事、设备、安全、质量等制度在车间的执行情况,并组织实施相应的检查与考评; 6、统筹车间各类异常事件的整理分析,组织开展宣贯培训,防止类似问题重复发生; 7、持续推进车间在生产流程、工艺技术、设备运行、安全环保及自动化等方面的优化改进,积极提出改进建议; 8、主管车间安全与环境保护工作,确保各环节符合相关法规要求,牵头完成特种作业证件的办理、归集与备案; 9、配合车间主任开展员工日常管理工作,持续提升团队综合能力,包括操作水平、安全环保意识、工艺纪律遵守及责任担当; 10、协助推进生产成本管理工作,结合实际提出有效建议,助力实现降本增效目标; 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,化学、化工、制药等相关专业优先考虑; 2、具备5年以上农药或医药化工企业合成车间生产管理或技术管理岗位工作经验; 3、熟悉化工合成类生产工艺及相关设备设施的运行原理与管理要求; 4、吃苦耐劳,积极进取,有意愿在化工领域长期稳定发展; 5、能够适应在江西九江地区工作; 6、薪资:基本薪资+月度生产奖+年终奖金。
开发工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科JavaC语言UGMFC
工作职责 1. 负责工业软件系统的程序开发,撰写规范的代码注释与技术文档,确保代码具备良好的可维护性。 2. 协助开展系统功能规划与架构设计,将业务需求转化为可行的技术实施方案。 3. 根据设计说明或需求文档,完成编码实现、调试验证、测试支持及上线后的运维保障工作。 4. 识别并处理开发过程中的技术难点,提升系统运行稳定性与整体性能表现。 5. 配合测试人员制定测试策略,准确排查并修复测试中发现的缺陷问题。 6. 协同项目经理推进项目执行,保证各阶段任务按期高质量交付。 任职要求 1. 统招本科及以上学历,计算机技术、软件工程、自动化控制或人工智能等相关专业背景。 2. 精通二次开发,掌握OPEN/API调用机制,能够独立完成定制化功能模块开发。 3. 熟练使用C++语言,熟悉Windows API、MFC等开发技术,具备扎实的工业软件开发基础。 4. 了解3D建模软件架构及标准流程,具有模具设计行业知识与业务流程经验者优先考虑。 5. 具备结果导向意识,能快速洞察问题核心并提出有效解决方案。 6. 拥有良好的跨团队沟通协作能力,能够高效推动多方协同工作。 7. 学习能力突出,具备主动学习习惯,持续跟踪并应用前沿技术发展成果。 8. 具备大型模具企业系统二次开发实践经验者优先录用
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 长短期均可,随时离职不影响工资。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。
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