有过车间工作经历，能看懂图纸

岗位职责 1、生产管理：制定并实施油变车间的生产计划，确保订单按时、按质、按量完成交付。持续优化生产流程，跟踪各环节进度，统筹资源配置以突破瓶颈，实现生产均衡稳定。 2、质量控制：监督工艺规程落实，贯彻质量管理体系（如ISO 9001），保障产品满足国家及行业相关标准。通过数据分析推动质量提升，降低不良品率，提高客户满意度。 3、负责车间人员排班、出勤管理及绩效评估，科学调配人力资源，提升团队作业效率。开展专业技能培训（如变压器装配、绝缘处理等），培育多技能员工和技术核心力量。 4、设备与安全管理：编制设备保养计划，组织日常巡检与故障处理，确保设备高效运转。落实安全生产责任制度，开展安全教育和隐患排查，达成零事故目标。 5、成本控制与效率提升：分析原材料、能耗、人工等生产成本，制定并跟进降本增效措施。推行精益管理模式（如6S管理），优化物料流转，减少浪费，提升人均效能。 6、协同技术、质检、采购等职能部门，及时解决生产过程中出现的技术或物料问题。 7、参与新产品的试制工作，结合市场部需求，提供可制造性建议。 8、应对生产异常情况（如设备故障、质量问题），快速响应、上报并落实整改措施。 9、定期整理生产数据，向管理层提交报告，并参与持续改进项目实施。 任职要求 1、本科及以上学历，电气工程、机械制造、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上变压器行业生产管理经验，熟悉油浸式变压器工艺流程（如绕线、浸漆、装配等）。 3、熟练掌握生产管理工具（如ERP、MES），具有较强的数据分析能力（如Excel、Power BI）。 4、了解变压器相关标准（如GB/T 1094）及安全规范（如OSHA、ISO 45001）。 5、具备良好的组织协调与沟通能力，能够跨部门推进项目执行。 6、责任心强，抗压能力强，具备独立解决问题和决策的能力。

招聘车间主任 公司主营酒店不锈钢淋浴房、不锈钢包边及五金配件等产品 要求具备与本公司业务相关的从业经验，熟悉五金与钣金加工流程 1优化产品生产工艺流程（含工时提升、工位布局调整等） 2确保生产过程中的品质管控（主导问题分析与改进措施落实） 3编制各类作业指导文件，规范操作流程，并督导现场执行与培训 4持续改善生产各环节，实现效率提升与产品质量优化双重目标 工作地点：南京浦口区星甸街道林河1号 针对路途较远或异地员工，可提供住宿及工作餐食保障

招聘车间主任 公司主营酒店用不锈钢淋浴房、不锈钢包边及五金配件等产品 车间涉及工种包括：氩弧焊工、折弯、刨槽、激光切割、玻璃合片、夹胶等 要求具备与本公司业务相关的从业经验，熟悉五金件及钣金加工流程 1负责产品生产流程的优化（含工时评估、工位布局调整等） 2确保生产过程中的品质管控（异常问题分析与改进） 3编制各类作业指导文件，规范操作流程，并监督现场执行与落实 4通过细化生产各环节管理，实现效率提升与质量改善目标 工作地点：南京浦口区星甸街道林河1号 对距离较远或外埠员工可提供食宿安排

【岗位职责】 一、生产执行管理 1. 组织操作人员进行产品图纸、工艺文件及质量要求的培训与宣贯，确保员工对标准的准确理解和执行，并对接受度进行监控与反馈； 2. 根据生产交期，合理安排人员与设备资源，确保产能与客户需求匹配，针对急单、插单及人员异动及时进行动态调整； 3. 监督、指导操作人员严格按既定工艺路线完成生产作业，监控生产过程与结果符合质量要求，对异常情况及时报备并协调处理。 二、工艺改善与优化 1. 组织识别生产过程中的工艺盲点与瓶颈，协同相关部门进行工艺补全与优化； 2. 发掘工艺、工序及流程中存在的合理性问题和改善空间，推动改进措施的落地实施。 三、人员能力建设 1. 主导生产人员岗位技能的培训与持续评估，保障团队能力与岗位需求匹配； 2. 挖掘并培养中等及高级操作人

车间生产管理，解决工厂难题，工作安排

【工作内容】 - 负责生产线日常运营的组织与协调，确保生产任务按期达成； - 监督员工规范作业，保障产品品质与生产效能； - 协助拟定并落实生产计划，科学调配人员分工； - 快速响应并解决生产过程中的突发问题，确保生产流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验，有管理10人以上团队的经历； - 具备良好的沟通技巧和团队合作意识； - 工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力； - 具备基础的组织协调与管理能力。

1、负责生产线的日常运营管理，确保生产效率和产品质量； 2、根据生产计划调度资源，确保订单按时交付，同时优化物料使用； 3、监督生产过程，包括工艺、设备维护及人员操作，确保符合安全和质量标准； 4、组建并领导团队，进行技能培训，提升团队整体效能； 5、实施成本控制措施，分析生产数据，持续改进生产流程； 6、与质量控制、物流等部门协作，保证生产流程顺畅衔接； 7、应对生产过程中的突发情况，制定应急预案，减少损失。 任职要求： 1、具备丰富的生产管理经验，熟悉食品行业生产流程； 2、精通生产线管理，能够有效解决生产现场问题； 3、优秀的团队领导能力和沟通协调能力，能够与各部门有效合作； 4、能够在压力下保持冷静，有效管理时间和资源。

具备5年定制家具生产经验，拥有3年定制家具工厂管理经历， 熟练操作开料机、封边机及其他木工机械设备并能进行设备调试， 掌握格栅与圆弧工艺技术， 精通各类定制家具生产工艺流程。

岗位职责： 1）负责安全生产工作的统筹与监督； 2）负责生产计划执行情况的跟进与管控； 3）负责生产团队人员的组织与协调管理； 4）负责生产设备规范操作及日常维护保养的监督管理； 5）负责生产物料使用过程的合规性管理； 6）负责生产现场作业指导文件的编制与应用管理； 7）监督生产工艺纪律的落实与执行； 8）负责生产班次的合理排布与调度； 9）负责生产区域及工作台位标识系统的管理； 10）负责生产相关数据的采集、流转、分析与归纳； 11）牵头组织开展新产品的试制生产工作。 任职资格： 1）具备英语邮件沟通能力； 2）具有200人以上团队管理经历，有劳务工及学生工管理经验； 3）掌握超声波焊接技术及注塑成型工艺流程。

南京市秦淮区招指挥/司索工，工资5500+20，年龄55以内联系电话

工地勤杂工岗位，工作地点为南京物流园区，主要负责材料上下车装卸工作。日薪180-220元，可长期工作。

南京急聘砸墙人员，薪资为8500-9000元/月。工作地点位于省南京市。岗位内容为负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，做好现场整理与设备点检。应聘条件为熟悉现场安全操作规程，正确佩戴劳保用品；责任心强，沟通顺畅，能配合班组完成产量指标；持有本工种相应操作证书，熟练使用常用设备与工具。薪资福利为8500-9000元/月，按班组产量结算；另享高温补贴与夜班津贴，包工作餐与住宿。

装载机驾驶员岗位，工作地点位于南京北郊作业区，负责夜间土方抢工。薪资为11400-14000元/月，包吃住。

南京市建邺区招空调安装/维修、工艺管道管工

岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理，大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划，合理排班，管控大件热处理温度、保温、冷却工艺，管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防，落实记录可追溯；设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理，落实环保危废处置；成本管控。 任职要求 必备条件： • 学历要求：大专及以上学历，材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验：5 年以上重型锻件热处理经验，至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能：掌握金属材料基础知识，看懂热处理工艺卡片，理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷，具备现场问题分析处置能力；能看懂炉温曲线。 •年龄要求：45岁以下 5、人员管理，跨部门对接技术、质检、锻压车间。

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.全面负责冷冻食品车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备冷冻食品车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉冷冻食品生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有冷冻食品厂管理经验者优先

一、岗位职责 1. 主持车间日常工作事务，使车间管理正规化、规范化、合理化。 2. 对外协调与其他各相关职能部门之间的工作，确保生产相关工作顺利进行。 3. 建立本部门的指标，其中包括产能指标、品质指标、成本指标。并进行持继改 善措施。控品质改善措拖。 4. 生产制程管控，生产成本控制。 5. 负责车间的安全生产管理，组织对生产安全培训，事故处理演习，致力减少安全隐患和避免安全事故的发生。 6.上级交办的其它工作。 7.遵守及执行公司信息安全管理制度及要求 8.监督及上报信息安全违规行为。 二、任职资格 1、从事生产管理工作三年以上。 2、能营造积极开放的沟通气氛，善于倾听。能够与各部门很好的沟通协调解决问题， 3、对于工作的问题能冷静思考分析并及时处理 4、在工作中能有一定的预期、前瞻性思维，感知事物的潜在问题。 5、有带过车间团队50人以上 薪资面议

岗位职责 1. 全面负责设备处日常运营管理工作，构建设备运维管控体系，全程监管动力系统及各类生产设备的安全、稳定、连续运行，快速响应设备异常停机与潜在故障，确保产线高效投产。 2. 深度融入生产全过程质量控制环节，针对制程中出现的质量问题进行根本原因分析，从设备精度、工装夹具、运行参数等方面制定改进措施，推动实施设备技术改造与工艺优化项目，减少由设备因素引发的产品缺陷。 3. 主导制定工厂能耗目标与设备维修费用考核机制并组织实施，通过备件精细化管控、预防性维护、节能改造及运维流程升级等方式，严格控制能源消耗、维修支出与备品成本，达成公司下达的成本管理指标。 4. 对接政府环保、安全监管等主管部门，统筹厂区环保日常事务，监督“三废”处理系统运行，落实环保台账归集、排污合规管理、迎检准备及环保设施运维监管，保障企业环保合法合规运营。 5. 建立健全设备点检、分级维护与预防性保养制度，指导下属执行日常巡检、周期性保养及大修技改任务，规范维护作业流程，持续降低设备故障频率与停机时间。 6. 牵头推进各类技术升级、节能改造与自动化优化项目，负责方案落地、进度跟踪与验收总结；参与编制、修订生产管理制度与设备管理体系文件，配合完成内外部体系审核及相关迎审工作。 7. 审核设备运行、能耗、维修、点检等相关报表数据，组织部门人员排班、绩效评估、技能培训等工作，高效完成上级交办的各项临时专项任务。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械设计、机电一体化、电气自动化、设备工程等相关专业背景。 2. 专业技能：熟练掌握机械设备与电气控制系统运维管理知识，了解工厂能源管理体系、设备全生命周期管理流程，熟悉环保“三废”基础管理及安全生产相关规定。 3. 工作经验：具备5年以上大中型制造企业设备管理岗位实操经验，有团队管理经历者优先考虑。 4. 综合能力：具有较强的设备统筹、能源管控、安全管理与时间规划能力；具备良好的突发事件应对能力，能有效处置设备突发故障与环保应急情况；擅长团队培养与工作辅导；执行力强，内外协调沟通顺畅；熟练使用Office办公软件，具备流程改善、节能创新与管理模式优化的思维能力。

滨江工艺装备，242-253/天+奖金，每周可预支800，包吃住 酒店式公寓宿舍，环境好，免费wifi，可以学技术的优质企业！ 招聘岗位及要求如下： 数控机加工，装配 20-40岁，高中学历以上 有汽配厂机械厂经验优先，或者机电一体化，自动化，汽修等相关专业也可以（学信网在籍的不接收） 薪资待遇： 白班22×11=242/天， 夜班23×11=253/天 另外有绩效奖+季度奖+年终奖 月工时280-330之间，综合工资6500-8000！ 逢年过节会有节日红包 福利待遇应有尽有 订单稳定，车间有空调，管理人性化 住宿管理费100/月，水电平摊 每个月20号发薪，可以预支工资 ️！ 包吃工作餐，包住，住宿4人间 工期要求3个月及以上

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

用电动螺丝刀，装配机器。

1.加工厂熟练工合管卯管 2.五线 3.激光 4.法兰 都可

岗位职责： 1. 负责中央空调机组新产品系统方案设计，部件选型与匹配，控制逻辑编写 2. 承担新产品结构方案的开发与设计工作 3. 跟进样机试制进度，组织实施样机测试与验证 4. 推进现有产品技术优化及成本降低相关工作 5. 处理产品售后技术支持问题，并开展市场端技术培训 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务 任职资格： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷或相关专业 2. 具备3年以上相关领域工作经验，掌握空调系统设计与应用，精通中央空调专业技术 3. 具备创新思维，能独立开展问题分析与解决 4. 品行良好，具备团队协作意识，沟通能力强，能够独立高效完成本职工作 工作地点： 江苏省镇江市新区金港大道70号

日结 拖车工、普工，220~240元/天 时薪制:20元/小时，全天班220元/天左右，综合月薪6000元左右,2~3个月起做） 【工作内容】按照生产计划 安排各类生产辅料、零部件整理、拖货、出库、入库。 【福利】：包工作餐，节日福利礼品，日结工资 【上班时间】：上班时间8：00-20：00（忙时两班倒有夜班） 【工作地址】浦口开发区

工作地在安徽和江苏两省，时间自由。会开车，吃住有补贴，综合工资6500～8000，6月到9月有高温补贴

职位描述： 1. 参与工程说明会议，协助拟定项目/专案执行方案，跟进各部门按计划推进实施。 2. 监控项目/专案整体进度并编制进度汇报材料，统筹协调解决执行过程中各类问题。 3. 对接客户，沟通处理项目/专案相关事宜，确保信息畅通与工作顺利推进。 岗位要求： 1. 工作条理清晰，具备较强的规划能力与执行力。 2. 能够有效协调公司内部与客户之间，以及工程、设备、资材等多部门协作关系。 3. 机电一体化、电气自动化专业背景或具备锂电池设备行业经验，3年以上相关岗位工作经验（需了解工业自动化类设备基础原理），持有驾照并能熟练驾驶。 4. 熟练运用EXCEL进行数据整理及PPT制作汇报材料。 职位福利：年底双薪、绩效奖金、年终分红、包吃、包住、通讯补助、带薪年假、高温补贴

【岗位职责】 1. 负责协助车间管理完成生产任务的准备、安排及实施； 2. 负责车间生产现场的巡检及改善工作； 3. 负责对车间生产的产品质量予以把关，做好质量整改工作； 4. 负责参与车间质量异常的调查、分析与处理； 5. 负责车间日常其他事务管理。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 食品科学与工程类专业、管理科学与工程类、工商管理类、工业工程、应用化学类。