
店长餐厅领班服务员餐饮收银
[招聘]映月潭非遗水鱼馆招聘店长1名工资:面谈要求:心智成熟,擅长表达,善良温暖,有事业心前厅主管1名工资:5000元以上要求:热爱餐饮,真诚善良,有进取心,外向收银员1名工资:3500元以上要求:热爱餐饮,真诚善良,踏实进取,严谨负责,有相关收银工作经验者优先。服务员1名工资:3500元以上要求:热爱餐饮,真诚善良,踏实进取以上岗位优先录取文案和拍摄功底好的人厨师1名工资:7000元以上要求:有菜品创新意识,出品精致,做事勤快,爱干净,同时会擅长海鲜刺身优先。映月潭非遗水鱼馆简介:湖南老字号,湘潭非遗,湘潭目前两家店,本店创办5年,12个包厢,1个8桌大厅,厨房月休3天福利:包中晚餐(伙食好),员工宿舍家电齐全(空调、冰箱、热水器),三节200元红包,生日100元步步高消费卡,满台奖金,利润超额奖金,每月团建,每天读书提升智慧,轮流主持早会提升表达力工作时间:9:00-13:45,16:30-20:45地址:易俗河滨江中路7号洛口渔香小区门口联系方式:莫莫
影楼店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
门店店长
6000-11000元/月
店长1-2人月结
副店/店长(XX店)
岗位职责:
1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作;
2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度,制定门店经营计划,完成公司下达的各项年度计划及经营指标;
3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客,维护公司的良好形象
4. 形成门店竞争优势;
5. 负责所属关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等;
6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成;
8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实;
9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专及以上学历,3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验;
2、精通零售业管理知识,掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识,熟悉零售连锁卖场的操作流程;
3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力,学习能力强;
4、善于团队作战,有较强的人格魅力;
5、有基层工作经验,有过营采,培训等工作经验的为佳;
6、有创业意愿,吃苦耐劳,能承受压力;
7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。
成为我们中的一员,您可以享受以下福利待遇
1、薪酬福利:
带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利;
2、晋升空间:
每月内部选拔,半年一次晋升考评,绝无“空降兵”!明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,致力于打造一个公开,公平,透明的晋升平台。
3、培训体系:
新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领;
后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师;
4、其它福利:健全的福利体系,每年额外一份商业保险,带薪年假,内购优惠;
5、奖励体系:各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励;
6、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。
店长 楼面经理
8000-28000元/月
店长1-2人全职足浴
店长负责门店整体运营,员工管理排班及培训;维护客户,处理客诉;统筹线上团购引流,完成月度业绩;管控物料成本,核对每日营收;落实门店安全及合规经营。
经理负责前厅日常接待,员工排班调度,技师管理;维护到店顾客,处理客诉;配合线上订单引流,带动门店业绩;把控服务规范,做好店内卫生、秩序及安全管理。
店长服务员餐饮收银
招聘船架佬·叁不炒岗位。店长1名。下粉师傅2名。收银员2名。服务员3名。福利待遇面议。地址位于湘潭市岳塘区板塘铺谈爱桥湖南湘潭。
店长服务员餐饮收银
诚聘!春风十里,只为聘你。不重文凭,重人品!不求学历,求能力!《船架佬·叁不炒》招聘岗位如下:店长:1名下粉师傅:2名收银员:2名服务员:3名福利、待遇面议。联系电话:地址:湘潭市岳塘区板塘铺谈爱桥
湘潭岳塘区工作地点:湘潭(暂定市区河东,后续情况面议)工作岗位:优秀店长(合伙人)薪资:基
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职
工作地点:湘潭(暂定市区河东,后续情况面议)
工作岗位:优秀店长(合伙人)
薪资:基础薪资不低于4000,绩效考核1000~2000,月度分红500~3000(综合薪资4000~12000),而且还有很多岗位晋升方向(高级别的月薪6000起步,不封上限),甚至有资格参与公司新店投资,按原始投资入股(根据工作能力判定,不合要求的不接受入股,2026年计划新店5~10家)。
店铺类型:纯火锅店
工作职责:店铺全盘管理(除开新品采购)
联系人:金先生
电话:
店长,营业员
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 定期分析经营数据,向上级反馈市场动态及优化建议
任职要求:
1. 具备门店管理经验,经验要求:不限(若实际有经验者优先)
2. 最低学历:不限(具备良好沟通能力与责任心者均可应聘)
3. 熟悉零售/服务行业运作流程,有连锁品牌管理经验者优先
4. 具备基础数据分析能力与办公软件操作能力
5. 诚信正直,抗压能力强,具备较强的执行力与服务意识
店长 营业员
3000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店安全运营
5. 对接总部各项政策与流程落地,按时完成报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 具备门店管理经验,经验要求:不限(如实际有经验者优先)
2. 最低学历:不限(中专/技校及以上学历者更佳)
3. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与抗压能力
4. 熟悉零售行业运作模式,有快消、餐饮、连锁零售等行业背景者优先
5. 工作地点:以实际填写为准,需服从公司就近调配
湘潭长白班分拣七千包吃住可暑假工无经验
6000-8000元/月
分拣包吃免费培训包住11-20人月结
招零食仓储分拣员,工作简单,轻松,薪资6千~8千
三点就下班,不要经验正式工,夏天的好岗位,车间不热管理不严,氛围好,可带手机
感兴趣电话联系我
湘潭湘乡市东郊乡东电电站下游一点,涟水特大桥明天开始要个有空的顶班塔吊司机顶几天班
塔吊司机1-4天1-2人
湘乡市东郊乡东电电站下游一点,涟水特大桥明天开始要个有空的顶班塔吊司机顶几天班
小工力工3-6个月包住1-2人日结
湖南湘潭九华招2个小工,湘潭中联重科厂房项目,协助水电工搬运,安装热镀锌钢管,波纹管等管道,刷防腐漆。听从带班管理人员的其他杂事安排。日工资260/天,包住不包吃,8个半小时工作时间,每个月2000左右生活费,,中秋节付清工资。要求身体健康,无重大健康问题,吃苦耐劳,不能吃苦的不用报名了,年龄要求55岁以下,预计工期4个月,有意向的直接电话联系。进场之前需要在县级以上医院做基本的入职体检,2026年做过体检的体检报告也可以。招聘信息没下架就是没招满。
湖南张家界招聘实习店长,男女不限,年龄要求在18至38岁之间。薪资福利包括保底5000至8
5000-8000元/月
店长3-5人月结
招聘实习店长,男女不限,年龄要求在18至38岁之间。薪资福利包括保底5000至8000元,待遇为底薪加提成、奖金、工龄奖、年终奖,并提供培训、晋升空间、养老保险、节假日福利、年终福利、生日福利等。计划招聘5人。
湖南常德招聘实习店长,男女不限,年龄要求18-38岁。招工人数为5名。薪资福利包含保底50
5000-8000元/月
店长3-5人月结
招聘实习店长,男女不限,年龄要求18-38岁。招工人数为5名。薪资福利包含保底5000-8000元。待遇包括底薪、提成、奖金、工龄奖、年终奖、培训、晋升空间、养老保险、节假日福利、年终福利、生日福利等。
店长
【品牌】:MESUX女装品牌(诚聘)【招聘店铺】:湖滨in77/滨江龙湖天街【招聘职位】:店长/高销【店长薪资待遇】:综合11000-15000底薪7000(店铺提成+个人提成/各项完成奖激励+五险一金+员工福利+月度奖励+各种福利奖励)【高销薪资待遇】:底薪4300+KPI奖金500-900+个人提成:综合8000-12000【店长班次】:店长:做六休一上班7小时【高销班次】:高销:一休一周五,六日早晚班【店长要求】:年龄38以内有美感、形象气质佳、销售能力强,有团队意识、有女装品牌店长职位工作经验1-3年、(无女装经验勿扰)【高销要求】:有美感、形象气质佳、销售能力强,有团队意识、有服装工作经验1-3年、(无服装经验勿扰)联系方式:()
店长
招聘店长1名,,年龄在20至35周岁之间。要求配合度高,具备吃苦耐劳精神,有良好的服务意识,热爱茶饮行业,有奶茶经验者优先。新手老手均可,不会可教。只招聘长期工作人员,不招临时工。薪资范围为2800至5000元,具体面议。福利包括过年放假,店员奶茶免费喝。上班时间实行两班制,具体班次以门店安排为主。工作地址位于正定县大十字街茉茶序。
湘潭湘潭县夜宵头部连锁品牌店需要厨师长一位,要求40岁以内,薪资(8500-12000)+
8500-12000元/月
厨师长月结
湘潭夜宵头部连锁品牌店需要厨师长一位,要求40岁以内,薪资(8500-12000)+绩效,有社保,上班时间是下午4点到2点半,有1000平以上夜宵店经验,欢迎推荐,桃子。。
餐饮店长餐饮主管
古茗(硒城夜市店)招聘储备干部。薪资为3800-6000元每月。要求身体健康,有餐饮连锁经验者优先考虑。
湘潭湘潭县夜宵头部连锁品牌店需要厨师长一位,要求40岁以内,薪资(8500-12000)+
8500-12000元/月
厨师长月结
湘潭夜宵头部连锁品牌店需要厨师长一位,要求40岁以内,薪资(8500-12000)+绩效,有社保,上班时间是下午4点到2点半,有1000平以上夜宵店经验,欢迎推荐,桃子。。
服务员配菜传菜员打荷
田园小镇餐厅热招岗位:虚位以待,只等您来。服务员3600-4500元后勤(传菜)3200-3600元配菜打荷3800-4500元领班/主管3800-5500元前厅经理面议任职要求:18-45岁,身体健康,服务意识强,服从管理,形象气质佳,有餐饮工作经验优先。工作时间:上午08:55-13:45,下午16:30-20:45;月休4天,轮休排班。成长体系:带薪岗前培训+在岗技能提升+外部学习机会,助您快速成长。晋升通道:清晰的内部晋升机制(如:服务员→领班→主管→店经理→店长),我们优先从内部选拔人才。生活关怀:提供免费工作餐、员工宿舍,享有法定节假日、生日及节日福利。团队氛围:简单和谐的家庭式文化,定期组织团建活动,快乐工作,共同成长。发展平台:作为本土知名品牌和“美食文旅形象店”,这里是您学习传统湘菜技艺、实现个人价值的理想平台。联系方式:公司总部:联系电话:
湘潭湘潭县头部夜宵品牌需要两位楼面管理岳塘区薪资:5500-7000/月,有社保核心工作:
5500-7000元/月
楼面经理月结
湘潭头部夜宵品牌需要两位楼面管理岳塘区薪资:5500-7000/月,有社保核心工作:楼面全面运营,直接管现场要求:40岁以下,有餐饮管理经验联系欣欣平台[呲牙]
楼面经理月结
九华旺店急招|餐厅楼面经理1名薪资:6000起收入稳定靠谱岗位要求:3-5年中餐、海鲜餐饮楼面管理经验,会带团队、控门店现场、处理客诉,做事踏实、能抗压,有长期稳定做事的心态。岗位优势:核心商圈旺店,客源稳定、生意扎实,无淡旺季焦虑!包吃包住、节日福利、带薪休假、定期培训。门店晋升透明,多名员工从基层快速成长为管理岗,能力到位即加薪升职,老板好沟通、团队氛围轻松,不内卷!地址:九华步步高新天地喵街1号联系:(刘女士)
楼面经理月结
想找一份能发挥管理能力的工作?湘潭岳塘区夜宵门店楼面经理,岗位空缺中!薪资:6000+薪资面议福利:包吃住、月休3天,有社保要求:40岁以下,有餐饮夜宵门店3年经验优先,楼面全面运营,做实事,执行力强来和我们一起搞事业,靠谱的你快来!私信/电话小王,等你~
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供韶山餐饮店长最新招聘在线招聘信息,主要招聘湘潭餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。