
社保兼职
1-1.1万/月
兼职免费培训20人以上月结
岗位职责
1.帮助企业规划成本预算,主要针对社保成本规划及合规规划。
2.帮助企业规划可以领取的各类政策补贴。
3.协助企业领取国家各项政府补贴,给企业创造营业外收入。
工作形式
1.兼职岗位,不限工作时间,不限工作地点。
2.筛选有意向的企业并提供解决方案促成合作。
3.利用空闲时间解答问题,不影响原来本职工作。
任职要求
1.有一定的财务或人力资源经验最优(没有不影响)
2.有良好的统筹规划能力,逻辑分析能力。
3.性格开朗,思维敏捷,语言组织能力较好。
4.有意愿参加公司岗前培训考核,后期相关培训等。
注:所有培训,完全免费,不收取任何费用。
培训即为筛选人才。
临时工1-2人
明天10.5河西地下街举牌,不晒太阳,10元一小时,10:30到下午7点!工作7-个小时!10元一小时!要联系我!男女都可以!。2位!
兼职1-2人
兼职要求1人在湘潭九华华步步高新天地商场工作:烫豆,取币,收币下班时拖地。下午13点到22点。无工作餐,。。李。100元一天可以一直做到寒假
临时工20人以上月结
湖南湘潭经济开发区大将北路168号正在招聘年龄限制在45岁以下,以专科及以上学历为主,能接受倒班制工作的储备骨干人才共50人,薪资为每月4500至5500元。
临时工1-2人
【招聘】湘潭易俗河九中附近要招一个废品打包的人员,60岁以下,,上班时间是8点到下午5点,吃一餐中饭,不包住,130/天,联系电话:
临时工1-2人
今天10.6河西地下街举牌,不晒太阳,10元一小时,下午1点到下午8点!工作7-个小时!工资70元,10元一小时!要联系我!男女都可以!。1位
铆工焊工3-5人
招聘铆工和焊工,工作地点在湖南湘潭,为长期工作。宿舍为每月80元,4-5 人/间。目前用餐免费,后续为避免非工作人员用餐,可能象征性收取每餐3至5元。
5600小区坐岗保安包吃住
5-6千/月
保安包住包吃交通补助20人以上全职
岗位职责:
1.负责小区门口坐岗值守,做好人员、车辆进出登记,维护现场秩序。
2.做好来访人员接待登记,看管门卫室,保持岗位环境卫生。
3.严格执行公司安保管理制度,完成上级安排的其他安保相关工作。
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身高160以上,身体健康,服从安排。
2.包吃包住,月休4天,正式工缴纳五险一金。
气保焊5-14天1-2人完工结算焊工证
湘潭市雨湖区招气保焊铆焊工2人(也可以1铆1焊)
铆工技能要求不高,但是要做事麻利,效率值高
焊工成型要漂亮点,适合焊圆弧焊缝;(能自铆自焊最好)
单价33+1元/时;
工期7~10天左右,能接受加班,大概9点左右;包吃(加班包中晚餐,不加班只包中餐);
湖南湘潭锰矿招聘一名能烧二级溶透的师傅,工期约个把礼拜。薪资为五十每小时,人走帐清。
50元/时
电焊5-14天1-2人完工结算
湘潭锰矿招聘一名能烧二级溶透的师傅,工期约个把礼拜。薪资为五十每小时,人走帐清。
小工临时工
黄桥广告公司招聘打杂人员,要求年龄在16至50岁之间。工作时间为明天8点开始。薪资为每小时18元,另有15元饭补,下班时发放工资。有意者可私聊报名。
临时工月结
员工年龄25至40周岁,工作简单易上手,不包吃住。工作认真踏实,工资后期提升!假期工勿扰,经常请假的勿扰薪资福利:工资6000起招工人数:数名工作地址:白沟五金皮革城
临时工3-5人
井号九华步步高新天地三楼叶仔宝贝招聘招聘人数3-5名❥要求:21-45岁,有亲和力,喜欢和小朋友相处!欢迎推荐及自荐,电话柳女士
店长1-2人月结
岗位名称:店长;岗位要求:1.大专及以上学历;2.市场营销专业背景;3.具有较强市场开拓能力,有门店管理经验者更佳。薪资待遇:月薪5000元起,具体面议;社会保险;绩效奖金。其他福利包括法定节假日、年假、节日福利、员工生日礼、入职培训及专业技能培训。招工人数:1名。
店长6-10人月结理货员,收银员,杀鱼师傅,卖肉师傅
送鲜哥生鲜连锁店招贤纳士:一、收银员、理货员各1名。月综合工资4000-4500二、生鲜肉技师1名,工资5000-6000+(熟手!)杀鱼师傅2名。月综合工资4000-4500+(熟手!50岁左右)三、水果店店长1名。月综合工资5000-10000+四、我们提供:培训晋升;生日福利;业绩奖金;每月团建等!五、招工要求:年龄18-45周岁,服从安排管理,能吃苦耐劳,有经验者优先!只要你愿意学习进步空间无上限!职等你来!六、工作地点:九华翰林居店;岳塘区时代公馆店;吉利社区果园店;易俗河金玲店;就近安排入职!联系电话:张女士()
店长,营业员
4-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 定期分析经营数据,向上级反馈市场动态及优化建议
任职要求:
1. 具备门店管理经验,经验要求:不限(若实际有经验者优先)
2. 最低学历:不限(具备良好沟通能力与责任心者均可应聘)
3. 熟悉零售/服务行业运作流程,有连锁品牌管理经验者优先
4. 具备基础数据分析能力与办公软件操作能力
5. 诚信正直,抗压能力强,具备较强的执行力与服务意识
店长1-2人月结
男装招聘店长2名,年龄20-38岁以内,有两年以上的带店经验团队在5人或5人以上.可以外派工资待遇:底薪5000+提成(2%-10%)店铺提成人员绩效,综合工资:8000到20000/月,具体面议,看个人能力.能力越大,舞台越大,晋升空间大地址:万达二楼联系电话:
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