
店长1-2人月结全职
【招聘】幻世容颜招聘啦门店店长 1名 底薪+业绩提成+手工费客源稳定 待遇透明 团队融洽 -长期稳定发展-,联系电话:地址:丹江口均州老街有意私聊面谈详谈
餐饮主管
招聘:学校食堂经理
薪资:5000-6000元/月
岗位职责:全面负责食堂质量安全管理、服务满意度及外联工作;食安、消安主要责任人。
岗位要求:具备3年以上食堂或大型餐饮机构管理经验,熟悉餐饮行业运营流程与食品安全规范。具备较强的团队管理、沟通协调与问题解决能力。
店长1-2人月结全职销售负责人
-岗位职责:负责酒水陈列、补货与库存管理;接待到店顾客,主动推荐产品、介绍活动,完成销售目标;协助订单下单与核销,配合骑手取货交接,维护门店整洁。
-岗位要求:18-40周岁,沟通表达能力佳,亲和力强;有零售或酒水销售经验者优先,工作认真细致,具备客户开拓与维护意识;团队协作精神强,能适应轮班制。
固定薪资+月度绩效+销售提成,缴纳社保+带薪培训;新店补贴:入职即享200元开业激励金,首季度每月额外发放150元门店筹备补贴;通用福利:工龄补贴、高温补贴、节日礼品、带薪年假。
生鲜超市招聘店长
4-9千/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4. 具备基础财务知识及信息系统操作能力(如POS系统、ERP等)
5.有连锁品牌门店管理经验者优先
店长/储备店长/店助
5千-1万/月
店长1-2人月结全职娃娃屋店长电玩城店长玩具店店长零售店长
JOYMARK潮玩游艺门店强势入驻十堰!店内配备全国首发音乐魔方、全新舞萌机型,还有22台8000+高端娃娃机等优质设备,开业即火爆,现诚邀靠谱又精致的你加入,共赴潮玩事业~
岗位职责
1. 全面负责门店日常运营管理,包括员工排班、考勤、服务培训,打造高效服务团队;
2. 统筹门店营收、库存、设备维护,监控销售数据,优化运营策略,提升门店业绩;
3. 落地品牌方统一活动与门店自主促销,对接商场、总部,处理顾客咨询与客诉;
4. 维护门店高端形象,确保环境整洁、陈列精致,契合潮玩品牌调性。
任职要求
1. 25-35岁,形象精致、热爱美学与潮玩文化,自带时尚感,气质佳;
2. 核心要求:靠谱负责、执行力强,有1年以上零售/娱乐行业店长或店助管理经验;
3. 沟通协调能力突出,能灵活应对客流高峰与突发情况,抗压性强;
4. 认同品牌理念,注重服务细节,愿意与门店共同成长。
薪资福利
-薪资:6000-10000元/月(底薪+绩效+门店分红),上不封顶;
-福利:带薪培训、节日福利、员工免费游玩权限、定期团建;
-环境:高端潮玩门店,工作氛围轻松愉悦
奶茶店店长
4-6千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作
2.热情接待顾客,提供友好、高效的服务体验
3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生,符合食品安全标准
4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录
5.积极参与产品培训与服务提升,配合团队完成销售目标
任职要求:
1. 学历不限,有服务行业经验者优先
2.性格开朗,具备良好的沟通能力与团队协作意识
3.工作认真负责,能适应轮班及节假日工作安排
4.无不良从业记录,身体健康,持有效健康证
5. 对茶饮行业有兴趣,愿意长期稳定发展
餐饮店长
1-1.1万/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营情况与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验,熟悉连锁餐饮运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 热爱餐饮服务行业,认同品牌文化
店长1-2人
湖北十堰白浪祥安东城附近芭芭多芦荟美容招聘
招店长1名,
要求人品好,有责任心,能吃苦,会销售,能上晚班,待遇从优,后期可分股份,
有经验能做的电话沟通
招3个焊工450一天包吃住,会焊就行,不要证
420-450元/天
工厂焊工餐补社保包住包吃夜班补贴20人以上日结
扬州厂区招聘工厂焊工常白班420到450一天上六休一 月收入在13000左右 招聘年龄18-48岁、 不限学历 不限经验 包吃包住----我消息太多了来不及回,您加我一下,我微信给您详细说
十堰房县招聘铺砖师傅一名,小工一名。工作可做半个月,薪资以现金结算。有意者可报名。
贴砖小工
房县招聘铺砖师傅一名,小工一名。工作可做半个月,薪资以现金结算。有意者可报名。
羽毛球教练
羽毛球教练1-3年工作经验,大专及以上学历。薪资福利:3000-8000元/月招工人数:3名工作地址:房县全民健身中心
健身教练月结
健身教练:1-3年工作经验,大专及以上学历。薪资福利:3000-8000元/月招工人数:3名工作地址:房县全民健身中心
店长免费培训3-5人月结全职
有超市,零食铺子,便利店类型店铺做过店长,副店长的详谈。
收银,收货,理货,店内清洁,效期检查,系统出入库等。
熟手优先,不招兼职或者短期工。谢谢
店长理货员
美宜佳便利店福万城店招聘职位:店员店长招聘人数:1-3人招聘要求:初中及以上学历工作内容:收银理货薪酬待遇:2000-3500工作地址:福万城西门对面美宜佳电话:
门店店长
5千-1万/月
店长年终奖1-2人高中电子产品
招聘门店店长(重庆)
销售各类AI人工智能类电子产品
岗位职责:
1.全面主持店面的经营管理工作,配合公司的各项营销策略落地;
2.整合门店内部和客户资源,对门店经营结果负责;
3.执行公司下达的各项任务;
4.主动学习产品知识,为顾客提供优质服务和最佳购物体验;
5.配合公司开展市场活动,搜集并反馈竞品信息,消费者对公司产品、门店及其他友商市场信息;
6.对员工的培训教育。
任职资格:
1.性格开朗,积极主动,语言表达沟通能力强,有一定经营者理念;
2.有从业经验或业绩突出者优先,无经验可培养;
3.形象良好,较好的亲和力和服务意识
4.高中及以上学历
5.年龄18-40岁
职位福利:五险、股票期权、年终分红、节日福利、绩效奖金
店长
松鼠Ai智习室招聘店长、督习老师和销售精英若干名,待遇丰厚,联系人为吴女士,地址为南安市区永昌状元第福建泉州。
店长
() ---◆◆【招聘】记小记JIXIAOJIJOINUSWENEEDYOULOOKINGFORTHEBESTYOU聘寻找优秀的你诚聘精英职等你来!招聘岗位女装导购 店助 店长 职位要求:形象气质佳,亲和力好,主动热情,良好的沟通表达能力,敢于挑战自我!薪资待遇:4000-10000(底薪+全勤+提成+奖金)首月保底4000元你能获得:节日福利大礼、全方位培训体系、公平公正晋升通道、团结友善的企业氛围。期待你的加入联系电话:
餐饮主管
丹江口市左岸市区食堂现诚聘一名员工,欢迎有志之士加入!
大堂经理1名:负责食堂日常运营协调,管理服务人员,维护用餐秩序,确保就餐环境整洁有序。要求沟通能力强,责任心强,能适应快节奏工作。
薪资待遇面议,具体根据能力协商。工作地点位于左岸市区,工作环境整洁,团队氛围融洽。有意者请直接联系电话咨询详情。
老年文娱中心店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
招门店负责人一名,主要负责店内管理及营销,做过大健康行业体销会销羊奶的优先。我们老年文娱活动中心主要是以老年大学的形式,为我们会员提供高端营养品。店内环境优雅,四百多平米。有声乐舞蹈班,娱乐理疗等设施老年文娱活动中心主要是以老年大学的形式,为我们会员提供高端营养品。店内环境优雅,四百多平米。有声乐舞蹈班,娱乐理疗等设施,只要你有能力待遇不是问题
餐饮主管
招聘:餐饮经理
岗位职责
负责门店前厅整体运营管理,制定前厅服务标准、服务流程并监督落地,提升顾客用餐体验与好评率。
前厅人员管理:负责服务员、传菜员的排班、培训、督导、绩效考核,做好员工沟通与激励,稳定前厅团队。
现场统筹:高峰期现场调度,把控迎宾、引位、点单、上菜、结账全流程;及时处理客诉、突发状况,维护门店口碑。
配合店长落实营销活动,做好会员维护、散客接待,协助做好线上点评维护。
管控前厅耗材、物资领用,督导前厅环境卫生、餐具消杀,配合落实食品安全、消防安全规范。
每日班前、班后会,做好工作复盘,上报前厅运营问题及改进方案,完成上级交办的其他工作。
任职要求
年龄24‑48岁,1‑3年前厅主管/餐饮经理工作经验,中餐、宴席店经验优先。
熟悉餐饮服务流程、待客礼仪,擅长现场控场、客诉处理和员工培训。
沟通协调能力强,做事细心,抗压能力好,能配合早晚班及节假日上班。
有服务意识,执行力强,会基础电脑操作优先。
薪资福利
薪资:底薪5000‑8000+绩效+提成,
福利:包吃,月休2天,节日福利、团建、带薪培训,表现优秀可晋升店长
工作地点:____竹溪县____
联系人:____陈____
联系电话:________
餐饮主管
招聘:餐饮经理
岗位职责
负责门店前厅整体运营管理,制定前厅服务标准、服务流程并监督落地,提升顾客用餐体验与好评率。
前厅人员管理:负责服务员、传菜员的排班、培训、督导、绩效考核,做好员工沟通与激励,稳定前厅团队。
现场统筹:高峰期现场调度,把控迎宾、引位、点单、上菜、结账全流程;及时处理客诉、突发状况,维护门店口碑。
配合店长落实营销活动,做好会员维护、散客接待,协助做好线上点评维护。
管控前厅耗材、物资领用,督导前厅环境卫生、餐具消杀,配合落实食品安全、消防安全规范。
每日班前、班后会,做好工作复盘,上报前厅运营问题及改进方案,完成上级交办的其他工作。
任职要求
年龄24‑48岁,1‑3年前厅主管/餐饮经理工作经验,中餐、宴席店经验优先。
熟悉餐饮服务流程、待客礼仪,擅长现场控场、客诉处理和员工培训。
沟通协调能力强,做事细心,抗压能力好,能配合早晚班及节假日上班。
有服务意识,执行力强,会基础电脑操作优先。
薪资福利
薪资:底薪5000‑8000+绩效+提成,
福利:包吃,月休2天,节日福利、团建、带薪培训,表现优秀可晋升店长
工作地点:____竹溪县____
联系人:____陈____
联系电话:________
店长
4-9千/月
店长1-2人
1. 全面负责门店日常运营、人员管理、业绩目标达成。
2. 统筹门店销售、货品、库存、收银、环境卫生及服务标准。
3. 带领团队完成月度/季度销售指标,做好客户维护与客诉处理。
4. 执行总部制度、活动方案,把控门店成本与损耗。
5. 负责员工排班、培训、考核及团队氛围搭建。
店长1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运行
2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力和服务水平
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
5.配合总部完成各类营销活动落地执行,推动品牌在当地市场的影响力提升
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验,有较强的服务意识
2.能适应快节奏的工作环境,具备较强的抗压能力与问题解决能力
3.有零售、餐饮或相关行业门店管理工作经验者优先考虑
4.熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力
5.学历不限,对工作充满热情,愿意与团队共同成长
店长1-2人月结全职
【百果蜂精品水果店·万达店】招聘啦!招聘岗位:水果切配/店员/店长岗位要求:18-45岁,干活利索,头脑灵活,热爱水果,有服务意识。工作内容:鲜果切、水果捞制作、门店卫生。工作氛围轻松,就在万达商圈!月休四天,月薪4000左右/店员5000-1万/店长工作地点:万达百果蜂精品水果店东山大道196号联系电话:(欢迎直接到店咨询)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供房县餐饮店长最新招聘在线招聘信息,主要招聘房县餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。