【岗位职责】 1. 统筹管理生产车间的日常运作，保证生产流程顺畅。 2. 监控生产质量，保障产品达到标准。 3. 负责生产设备的日常维护与管理，确保设备运行高效。 4. 组织生产和实施生产安全管理，确保车间环境安全无隐患。 【岗位要求】 1. 具备出色的组织和领导能力，能激励和管理团队。 2. 熟悉生产流程和设备操作，有相关工作经验者优先。 3. 良好的问题解决能力，能迅速应对生产过程中的突发状况。

承接公司生产目标，制定车间月度及周度生产计划并推进实施，确保零部件订单准时交付。 主导车间内人员、设备、物料等资源的动态协调与配置，及时解决瓶颈工序问题，维持生产流程连续稳定。 牵头开展质量提升项目，通过工艺改进与过程控制降低不良率，促进ISO9001体系在车间的有效落地执行。 搭建车间团队能力培养机制，推动人员技能与整体作业水平持续提升。

【岗位职责】 1. 统筹协调生产车间各项管理工作，确保生产任务高效完成。 2. 监督生产过程中的质量控制，确保产品符合公司标准。 3. 负责车间设备的运行管理，保障生产资源合理配置。 4. 推动生产安全管理措施落实，营造安全有序的工作环境。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能够有效管理生产团队。 2. 熟悉生产流程及管理规范，有相关管理经验者优先。 3. 具备良好的应变能力，能及时处理生产中的异常问题。 4. 注重安全生产，严格执行相关规章制度。

岗位职责： 1、全面负责食品生产车间的日常运营，保障生产流程高效运行及产品品质符合标准； 2、落实生产计划执行，跟踪生产进度，快速响应并处理生产过程中的突发情况； 3、合理调配车间资源，持续提高生产效能，控制并降低制造成本； 4、落实安全生产管理，确保车间环境满足食品安全规范及相关法律法规要求； 5、促进跨部门协作，推进改善项目实施，提升整体运作水平。 任职要求： 1、有食品制造或相关领域管理工作经验，掌握食品生产工艺及质量管控要点； 2、具备优秀的团队领导力，能有效激励员工完成既定目标； 3、具备出色的沟通与协调能力，可高效应对现场各类生产问题； 4、了解食品安全相关法规及车间清洁卫生管理规定； 5、掌握基础设备维护技能，能够指导处理生产设备常见故障。

食品制造业，负责车间生产安全及生产质量，安排车间生产任务，管理生产员工，积极完成各项生产任务。

【岗位职责】 1. 统筹管理车间的生产计划与执行，确保生产任务按时完成。 2. 监督生产流程与产品质量，提升整体生产效率。 3. 协调车间内部资源，优化生产资源配置。 4. 推动车间安全管理，落实各项安全规范和操作流程。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和团队管理能力。 2. 熟悉生产管理流程，有相关管理经验者优先。 3. 具备良好的问题分析和解决能力，能有效应对生产异常情况。

1. 保质保量完成生产任务。 2. 管理好人员、设备和安全等。

因公司生产发展需要，现面向社会公开招聘车间主管1名，欢迎有责任心、有管理经验的人士加入。 一、岗位职责 1. 全面负责车间日常生产管理，合理安排生产计划，确保订单按时、按质、按量完成。 2. 负责车间人员管理、班组建设、考勤管理、员工培训及现场纪律管控。 3. 严格把控产品质量，落实首件检验、过程巡检，及时处理生产异常与质量问题。 4. 抓好安全生产管理，排查安全隐患，杜绝安全事故发生。 5. 推进现场6S管理、设备日常点检、物料管控及成本节约工作。 6. 协调生产、质量、物料、设备等部门，保障生产顺畅运行。 7. 完成上级交办的其他生产管理工作。 二、任职要求 1. 年龄25–45岁，身体健康，能吃苦耐劳。 2. 2年以上生产车间管理经验，有汽车座椅、汽车零部件、缝纫、组装行业经验优先。 3. 熟悉生产流程、质量管控、现场管理、安全管理基本要求。 4. 有较强的组织协调能力、执行力、抗压能力，责任心强。 5. 服从管理，作风正派，无不良嗜好，无违法违纪记录。 三、薪资待遇 1. 薪资：面议（底薪+绩效+全勤+岗位补贴），综合收入有竞争力。

工作职责： 1. 全面主持车间日常生产运营工作，依据订单情况制定并落实生产计划，保障产品按时交付。 2. 推动生产流程优化及精益生产实施，运用IE工具（如5S管理、标准化作业）提高生产效率，控制制造成本。 3. 搭建并推行质量管理体系，监督关键工序执行质量标准，确保产品合格率符合要求。 4. 负责车间人员排班安排、技能培养与绩效考核，建设高效协作的生产队伍。 5. 严格执行安全生产规范，定期开展安全巡查与应急演练，防范各类安全事故。 6. 对接技术、采购、仓储等相关职能部门，确保物料供应与生产进度协调一致。 任职要求： 1. 机械制造、工业工程或相关专业背景优先考虑。 2. 具备5年以上制造行业生产管理经历，其中至少3年担任车间主任或生产主管职务。 3. 熟悉汽车零部件制造工艺（如冲压、焊接、装配），掌握精益生产或六西格玛方法者优先。 4. 具有较强的团队领导力与沟通协调能力，能妥善应对生产现场突发状况。 5. 了解ISO9001/TS16949等质量体系要求，有实际质量改善项目经验者优先。 6. 具备良好的成本管控意识和数据分析能力，能够基于数据支持生产决策。

招聘服务员两名。月薪3400。休一天，地址三堰万秀城。电话余

招聘家室内装木工师傅，工作地点在十堰市区。有意者可报名。

招聘：店面销售10名要求：45岁以内，男女不限，有相关经验的优先，有较强的学习沟通能力，善于交际，有良好的团队合作意识！福利：3000-10000元/月，交社保，奖金，节假日福利，月休4天。工作地址：五堰军分区、六里坪店、武当山店、51店、白浪店、红卫店、64店，张湾区东岳路店联系方式：

招聘：店长1名要求：45岁以内，女性，高中以上学历，有相关经验的优先，有较强的学习沟通能力，善于交际，有良好的团队合作意识！福利：3500-12000元/月，交社保，奖金，节假日福利，月休4天。工作地址：五堰军分区、花果店联系方式：

一、铆工：（3人）6000-8000元，要求：，45岁以下，持有焊工资格证，熟练操作二保焊，有非标件焊接工作经验优先考虑，熟悉设备的操作使用，能看懂图纸。二、电焊工：（5人）6000-8000元要求：，45岁以下，持有焊工证，熟练操作二保焊，有相关非标件焊工工作经验优先考虑，熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求。三、打磨工：（3人）4000-5000元要求：，55岁以下，有吃苦精神，不会者可现场培训。公司福利待遇：花园工厂，享受国家法定节假日，每周单休，餐补、交通补贴、生日礼金、节日礼品等。公司地址：十堰市张湾区红卫工业园凯迪拉克大街26号（原东风征梦对面）。联系电话：徐部长（）

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

1、根据生产订单，组织生产计划，确保按时、保质保量完成； 2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷，提高生产效率； 3、组织生产相关会议，全面协调生产工作； 4、对作业过程进行监督指导，对生产过程进行质量控制，确保生产质量； 5、建立部门相关流程和制度，监督部门体系流程的运行和执行，根据流程审核过程发现的问题，以及本部门反馈的问题，组织对流程、制度进行优化与完善，以满足客户的需求，达成公司质量方针； 6、上级领导交办的其他工作； 任职资格： 1、全日制大专及以上学历； 2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验，熟悉大型生产现场管理和成本控制，有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验； 3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序； 4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力； 5、精通精益生产十大工具的使用和运作； 6、熟练操作办公软件，熟悉SAP系统； 7、具备较好的抗压能力

岗位职责： 1）编制非标结构件的生产排程，依据计划推进生产进程，并对执行偏差进行及时调整； 2）落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。 任职要求： 1）具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验； 2）熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作； 3）拥有丰富的现场管理经历，能独立安排生产任务，带领团队高效完成生产目标； 4）责任心强，抗压能力突出，具备应对挑战和解决复杂问题的能力； 5）具备良好的沟通技巧及组织协调能力； 6）年龄要求38至50周岁。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业（如机械加工、装备制造、食品生产等）管理经验者优先

【岗位职责】 1. 参与量产产品工艺稳定性维护，协助研发完成量产产品的改善工作； 2. 参与从工艺上实施节能降耗，提质降本，提高生产效率； 3. 参与技术交流、系统调试、现场指导等工作； 4. 参与整个项目各阶段的评审、验证和确认等相关技术工作； 5. 参与策划新材料、新工艺的应用，并组织评审与验证； 6. 工艺文件的编制评审与释放。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，理工科专业即可，2025/2026届应届生也可； 2. 工作积极...

岗位职责： 1. 全面主导公司生产体系的战略制定与日常运作，统筹管理生产计划、物料调度、设备维护及现场执行，强化生产交付水平，确保产能释放、交付周期和成本控制等关键经营目标顺利实现。 2. 推动生产流程再造、工艺优化及精益管理模式落地，完善人员结构配置与计件薪酬机制，促进自动化改造与数字化系统应用升级。 3. 构建并持续优化生产质量与安全管理双保障体系，健全安全生产规章，严格落实质量考评机制，实施全过程监控、风险隐患治理及品质提升措施。 4. 统筹ERP系统中生产模块的运行与管理；关注员工思想状态与技能适配情况，科学分配工作任务，提升人岗匹配效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄不超过50岁，具备8年以上制造业生产管理实战经验，有汽车零部件或相关领域背景者优先考虑。 2. 精通生产运营全链条管理，熟练掌握精益生产方法论及安全作业规范。 3. 具备出色的生产组织协调、问题应对、成本管控及团队领导能力，能够有效赋能生产管理者与班组长，优化产线资源配置。 4. 目标导向明确，抗压性强，拥有良好的沟通协作能力和跨部门推进执行力，保障生产高效运转。 5. 熟悉行业常用设备、制造工艺及质量标准，具备自动化或智能工厂运营管理经验者更佳。 薪资：KPI年薪+重大项目挑战奖励

仙桃市包装厂，主要工作是医疗产品的包装入袋和简单的装配，18-49，全坐岗， 长白班不倒班，包吃包住， 月工资纯到手5500~6200元，不面试直接入职，要提前沟通好。 工作地址：湖北省 仙桃市《徽信8600໋738 》

包吃住、不体检、空调车间，可带手机 【工作内容】：生产汽车电线，缠胶带，插端子，全检等，手工活，无体力活 【招聘年龄】：18-45，男女不限， 【上班时间】：8:00-20:00，做六休一 【薪资待遇】:5000-6000/月，预支工资 【吃住情况】：免费包吃工作餐，包住

岗位职责: 1.负责制定和实施生产计划，确保生产目标的达成； 2.监督生产过程，确保产品质量符合标准； 3.管理生产资源，优化生产流程和工作方法； 4.协调内部管理，提高生产效率； 5.解决生产过程中的问题，确保生产顺畅。 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力； 2.能够有效地沟通协调；具有解决生产问题的能力； 3.在汽车零部件厂或者制造业做过，有一定的工作经验。 福利待遇：社保，上六休一，节假日，工作餐。

1. 大专及以上学历，具备8年以上制造业生产管理经验，有汽车零部件或相关制造领域背景者优先。 2. 精通生产运营各环节流程，熟练掌握精益生产模式及安全生产管理规范。 3. 具备出色的生产组织协调、问题分析与解决、成本管控及团队领导能力，能够有效提升生产主管与班组长管理水平，持续优化产线布局与效率。 4. 以结果为导向，抗压性强，拥有良好的沟通协作能力，善于推动跨部门协同并高效落实执行，确保生产运行平稳有序。 5. 熟悉行业常用设备、工艺流程及质量标准要求，具备自动化或智能化产线管理经验者优先考虑。

普通操作工.

岗位职责 1. 全面负责汽车座椅缝纫车间生产管理，制定并执行日/周/月生产计划，确保产能、交期达成，统筹班组调度与人员安排。 2. 严格把控座椅缝纫质量标准，落实首件确认、过程巡检、成品检验，管控线迹、拼接、拉力、外观等关键质量要求，降低不良率与返工率。 3. 负责车间人员管理、技能培训、绩效考核与团队建设，稳定员工队伍，提升整体操作技能与工作效率。 4. 管理缝纫设备日常点检、维护与故障协调，保障设备正常运转，推行6S现场管理，规范物料、工具、成品摆放。 5. 控制生产损耗，优化缝纫工艺与流程，降低面料、线、辅料等生产成本，提升人均效能与机台利用率。 6. 落实车间安全生产制度，排查设备、用电、消防等安全隐患，杜绝安全事故发生。 7. 对接技术、质量、仓储等部门，协调解决生产、物料、工艺异常问题，参与新项目试制与工艺优化。 任职要求 1. 大专及以上学历，纺织、服装、汽车内饰相关专业优先。 2. 3年及以上汽车座椅缝纫/面套车间管理经验，熟悉汽车座椅缝纫全流程工艺与质量标准。 3. 精通平缝、包缝、锁眼等缝纫设备操作与基础维护，具备现场问题快速处理能力。 4. 具备较强的生产统筹、人员管理、沟通协调与抗压能力，能适应生产车间倒班/加班。 5. 熟练使用办公软件，有汽车零部件行业生产管理经验者优先。 薪资福利 1. 薪资：5000-7000元/月，能力优秀者可面议上调。 2. 福利：五险、包吃包住、节日福利 3. 晋升：完善的管理与技术双通道晋升机制，发展空间广阔。

【岗位职责】 1. 日常全流程质检落地。负责原辅料到货验收、半成品巡检、工序关键点把控、成品出厂抽检；重点管控卤制品腌制、卤煮、冷却、锁鲜、分装及面点和面、醒发、成型、蒸烤、速冻等关键工艺质量，确保每批次出品稳定合规。 2. 生产现场过程管控。全程巡查生产车间操作规范、人员穿戴、工器具消杀、分区作业、生熟分离、温度管控、时间管控，及时制止违规操作，杜绝交叉污染、工艺偏差、品质瑕疵。 3. 卫生与现场合规管理。落实车间日检、周检、消杀计划、环境卫生检查；管理冷库、留样、洗手消毒、工器具台账、紫外线消杀记录等日常资料，保证现场符合SC食品生产规范及监管检查要求。 4. 质量异常与客诉跟进。对当日出现的口感、品相、重量、变质、漏气、保质期异常等问题进行登记、复盘、整改、跟进闭环；协助处理终端轻微质量反馈、批次问题追溯，提交整改报告。 5. 台账、留样、报表管理。规范填写进货检验记录、过程巡检记录、成品检验记录、留样记录、温度记录、消杀记录、不合格品处理记录，保证所有资料真实、完整、可溯源。 6. 协助体系落地与新人带教。配合完善车间SOP、品控标准、卫生制度、奖罚细则；对一线操作工、新员工进行基础食品安全、操作规范、卫生要求培训带教。 【岗位要求】 1. 中专/大专及以上，食品相关专业优先，有食品厂、中央厨房、熟食面点工厂经验可放宽。 2. 三年以上食品/中央厨房品控现场工作经验，熟悉熟食卤制品、面点生产工艺流程及常见质量问题。 3. 熟悉基础食品安全法规、SC现场管理、留样管理、消杀管理、台账规范。 4. 会看生产流程、能独立巡检、判级、控批次、做记录，能稳定盯生产班次。 5. 原则性强、细心踏实、执行力高、能接受生产型企业节奏。

（1)生产管理部日常管理规范制定，并督导下属执行完成； （2)了解其他生产管理部人员的工作内容； （3)日常工作分配及进度跟踪等； （4)积极与有关部门及时沟通并进行信息反馈； （5)各项计划实施进度的掌控； （6)拟定培训计划并负责推动管理执行； （7)协调相关部门解决问题； （8)负责生产管理部相关文件的规划及制定并督导下属执行完成； （9)依权限签核各项文件； （10)环境目标，指标和环境管理方案实施及跟催； （11)应急事件准备及响应； （12)定期进行质量、环境审核。

【岗位职责】 1. 组织和指导车间日常生产活动，确保生产任务有序推进 2. 监督生产现场作业流程，保障生产安全与产品质量 3. 协调人员、设备及物料资源，提升生产效率 4. 落实各项生产管理制度，推动标准化作业执行 【岗位要求】 1. 具备较强的现场管理能力和组织协调能力 2. 熟悉车间生产运作流程及相关管理规范 3. 工作踏实严谨，具备较强的责任心和抗压能力 4. 能够有效带领团队完成既定生产目标