新县门店店长 薪资5000-8000 主要由底薪 + 全店业绩总提成构成 工作地址：河南省信阳市新县信锐国际大酒店一楼 上班时间：两班倒 早班：8点30---16点， 晚班：14点---22点，（周间到21点半） 岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，按照公司总部的标准和要求确保商品陈列整洁有序，库存充足； 2.对门店业绩负责，带领团队完成销售目标，提升顾客服务质量； 3.策划并执行促销活动，推动销售增长； 4.指导员工提升服务水平； 5.处理客诉、突发状况，维护门店秩序与安全； 6.按时提交各类报表，配合公司稽核、巡检、营销活动。 任职要求： 1.善于沟通，能有效协调团队工作； 2.具备良好的服务意识和责任心； 3.能适应零售行业工作节奏，积极应对各类运营问题； 4.需零食行业店长三年以上工作经验，有零售管理经验者优先。 每周休息一天，入职买社保 门店轮班

招聘副店长1名，工作地点在河南信阳。薪资待遇需电话沟通。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

大量招聘司机，要求连人带车，信阳到山东自驾看海，全程司机吃喝游住免费，过路费油费公司全额补贴，每周一次，周二到周五，总共出勤16天，按月结算3500，要求10年以内的车，经济省油优先，保险齐全

零食很忙店长，收银理货员，年龄20-40岁。要求：工作认真，做事主动，勤苦耐劳，有亲和力。服从安排，有团队意识。

招聘店长一名。负责门店日常运营管理，确保各项工作有序开展。薪资为6000-8000元/月，福利待遇包括底薪、全勤和业绩提成。有相关工作经验者优先。

招聘零食店店长，收银理货员，年龄20-40岁，要求：勤苦耐劳，有责任心，服从安排有团队意识。做事主动，有亲和力

1、懂蔬菜、水果进货、验货、分级、陈列、保鲜、损耗控制； 2、有门店人员管理、排班、日常运营全盘操盘经验者优先; 3、商品管理：熟悉蔬菜品类、时令菜品更替，会把控到货品质； 4、陈列保鲜：懂蔬菜摆盘、堆头陈列、加湿保鲜、控温存放，降低腐烂损耗； 5、运营销售：会做促销活动、会员维护、客情维护，能提升门店营业额和复购； 6、人员管理：能安排员工分工、考勤、培训、服务规范、日常督导,懂生鲜门店卫生标准、操作台消杀、食材合规、消防安全。 7、吃苦耐劳，责任心强，做事踏实细心,有较强抗压能力，能处理客诉、邻里纠纷、突发情况；

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季服装款式、面料、尺码及促销政策，精准推荐适配商品 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场整洁维护，确保品牌形象统一规范 4.完成收银结算、退换货处理及会员信息登记等基础服务工作 5.主动收集顾客反馈，协助店长优化销售策略与服务流程 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有服装零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用POS系统 4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，热爱时尚行业，学习意愿强

[庆祝]店长招聘 一、基本要求 1. 年龄25-45岁，身体健康，品行端正，无不良嗜好与违法记录 2. 熟悉本地棋牌娱乐、茶楼运营模式，有棋牌室/茶楼店长经验优先 3. 沟通表达顺畅，服务意识强，能妥善处理客诉 二、岗位职责 1. 负责门店日常运营：排班、卫生、设备维护、收银对账 2. 管理员工：服务培训、纪律监督、绩效考核 3. 维护客户关系，提升复购率，处理突发情况 4. 执行营销活动：充值、套餐、节假日活动落地 5. 控制成本：水电、耗材、物料、人员成本管控 6. 保证门店合规经营，遵守消防与治安管理规定 三、能力要求 1. 熟练使用收银系统、记账、做简单日报/月报 2. 有团队管理能力，能带人、盯服务、抓效率 3. 懂基本营销，会拉新、锁客、做口碑 4. 责任心强，能长期稳定，可适应晚班/轮班 四、薪资参考 底薪+全勤+提成+营业额奖金+客户满意度奖励，具体面议

商务造价经理（总包全专业岗）1个月试用期、有河南造价工作优先 （一）EPC总包项目全专业建模算量能力 1可独立对接EPC项目完整施工图纸、不完善图纸（缺项、未深化图纸）开展工程量核算；覆盖：土建、钢结构、外网道排、市政道路、全专业安装、化工类工艺管道等总包核心板块。 （二）常用建模、算量、组价工具全能要求 1. 建模算量方式：精通BIM建模算量、广联达等常用软件算量、CAD手工导图算量、Excel表格手工计量等常用方式； 2. 计价组价方式：精通河南地区清单定额，广联达计价、新点计价等主流造价平台定额组价、清单组价、市场价调价、综合单价分析、成本测算组价等实操模式； 三、全专业造价实操全覆盖要求 1. 精通建筑土建、钢结构、外网道排、市政工程、道路工程，能独立完成建模算量、定额套用、成本组价全流程工作； 2. 精通安装细分全系统：熟练掌握水电、消防、暖通、智能化、监控、强电系统、路灯系统、低压配电系统、中央空调系统等安装专业，可独立完成各系统建模算量、定额套用、成本组价全流程工作； 3. 有总包配套化工/能源专项或类似经验：沼气管道、生物天然气站、工艺管道、DN500/DN600大口径管道焊接安装、阀门/法兰安装、管道试压吹扫等，能独立完成建模算量、定额套用、成本组价全流程工作；

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岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括款式设计、修剪、护理及卸除等全流程操作 2.根据顾客需求与手部/眼部特征，推荐合适风格与产品，提升客户满意度 3. 保持操作区域整洁卫生，严格消毒工具及用品，确保服务安全合规 4.维护客户档案，记录服务偏好与反馈，促进复购与口碑传播 5.配合门店开展促销活动，参与新品试用与技术分享，提升团队专业水平 任职要求： 1. 热爱美业，具备美甲美睫实操经验，技术娴熟、审美在线 2.持有美甲师/美容师相关资格证书者优先 3.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通与服务意识 4.工作认真细致，责任心强，能适应美业节奏与顾客多样化需求 5.无学历限制，欢迎踏实肯学、有成长意愿的新人加入 薪资分为两种，固定工资分成与营业额分成

对接发改委备案，电所资料

开鲁老妈包子铺招聘店长1人，长期店员1人店长综合薪资：4000-4500左右店员综合薪资3600-3800左右工作时间：4:00-14:00要求：28-48岁，身体健康，无经验可教工作地点华昌吉府北门老妈包子铺地址：开鲁县华昌吉府C区北门，滨水公园南联系电话：

招聘派乐鲸精品百货超市（线上超市）招聘（店长），年龄要求：30—58学历：高中以上（有无经验均可）上班时间：两班倒，工作内容：店里运营和人员管理（工作不累，轻松）工资待遇：5000-6000月休2天！工作地址：凤凰岭路凤凰建材城4楼联系电话：

意尔康招贤纳士招聘岗位：领班+导购有销售管理经验，形象气质优先，薪资待遇：底薪提成节假日双倍工资。联系电话:地址:虢镇意尔康

王女士工作地点:东莞市高埗镇[發]招聘超市发展需要，1000平方左右，多年老店现招聘:1:店长或者经理一名要求生鲜方面熟悉，会带团队及运营管理，勤劳的小蜜蜂，态度好服务热情。联系电话:

岗位职责：带领团队完成任务目标及客户服务目标 任职要求：自己创过业，或有医疗保健、健康营养行业管理经验优先 岗位福利：系统培训成长，广阔晋升空间

商城鄢岗镇胡星超市因业务需要现招聘以下岗位：服装区预备组长1名。要求有服装销售经验，沟通能力强，45岁以下。工作内容为超市服装区管理。生鲜区理货员1名。要求勤快踏实，55岁以下。工作内容为超市生鲜区货物管理。以上岗位待遇优厚，要求鄢岗附近人员，短期工勿扰，详情面议。

连锁火锅店诚聘店长。任职要求包括：有连锁品牌火锅店完整管理经验，精通门店全流程运营；形象气质佳，沟通协调能力强；年龄30-40周岁。工作地址为南京东路353号。联系电话为。

菜市口附近招聘面点主管一名，高职厨师一名。联系电话：，联系人：朱经理。

九号院招聘餐饮管理人员要求拥有一定的餐饮管理经验，薪资面议位置：维也纳酒店往东200米有意向欢迎致电：

银钱加油站烧烤店招聘厨师长、配菜、打荷、洗碗阿姨，工作地点在河南信阳。

招聘餐饮店长。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括：1.负责店面人员的考勤，根据员工工作表现进行奖励和惩罚。2.参加每周本餐厅的例会。3.与厨师长合作，共同完成每周或每日厨师长推荐。4.检查餐前准备情况，确保餐厅布置整齐划一，卫生清洁。5.处理客人的投诉，与客人沟通并征得反馈建议。6.检查员工仪表。7.负责店面员工的培训，确保员工具备良好的专业知识、技巧及工作态度。8.根据工作需要，有权向店内员工指示或调动他们的工作。9.开餐前指挥员工、主管在指定位置迎接客人。10.对菜品的快慢、质量等问题与厨房沟通协调。11.检查督促服务员服务，对客人及工作人员提出的问题热心解答，酌情处理并报总经理。12.落场后督促服务员收拾、清点餐具及口布，对遗失或损坏贵重餐具要查明原因。13.下班后检查餐具是否已恢复完好状态，接手桌、酒水间、厅房门、灯、空调等餐厅设备是否已锁好、关好，如无特殊原因，服务人员不许滞留店内。14.对全店物品数量分析要心中有数，每月盘点，每日记账。15.严格物品领用手续，登记要清，严防丢失。16.提前订货提货保证店面正常运转，无特殊情况下不准餐中提货。17.对老客人、常客应建立经常的联系，建立用户登记，内容包括单位、职务、姓名、性别、年龄、爱好、联系电话、消费频率等。

南三环信阳菜招聘主管一名，月休三天，工资5000到5500，联系电话

商城县【田婆婆的菜】餐饮有限公司招聘以下岗位：店长1名，，40岁以下，形象气质佳，月薪6000-8000元。工作内容为店内日常管理、服务管理及突发事件处理。领班1人，，35岁以下，形象气质佳，月薪3500-4500元。工作内容为统筹前厅服务、安排员工及处理客诉。以上岗位均包吃住，月休3天加节假日补休，有餐饮带班经验者优先。地址位于温泉大道汉庭酒店隔壁。

游乐场店长综合岗招聘 因门店发展需要，现招聘游乐场综合管理人员1名 岗位职责： 1、日常门店售票、接待顾客、引导游玩，服务热情大方，沟通表达能力强 2、周末及日常场地卫生清洁、设备巡检、秩序维护 3、统筹店内日常运营管理，人员安排、现场统筹、门店日常事务打理 任职要求： 1、责任心强，踏实肯干，做事细心有条理 2、口齿伶俐、善于沟通，情商高，有管理意识、统筹能力 3、能吃苦耐劳，服从安排，长期稳定工作 薪资待遇： 底薪+提成+节日福利 能力优秀、管理出色者，可参与门店年终利润分红

岗位职责: 1. 负责健康生活馆日常运营管理，确保服务流程规范有序 2. 组织开展健康咨询服务，提升客户满意度与信任度 3. 协调团队协作，优化店内服务环境与客户体验 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法