岗位职责： 1.电商企业中协助主管完成日常内勤事务 2.技能要求： -熟练操作Office办公套件（Word、Excel、PPT）； -具备扎实的文书写作能力（如撰写通知、报告等）； -掌握常用办公设备使用方法（打印机、投影仪等）； 3.核心素质： -工作细致、有耐心，具备较强的责任感和服务意识； -擅长沟通与协调，富有团队协作精神； -具备良好的时间规划能力，可高效应对多项工作任务； 岗位福利： -薪资范围：4000-5000元/月（根据经验及能力面议）； -五险、下午茶、节日福利等； -弹性工作制、职业发展培训等

岗位职责： 【行政前台事务】 1、负责接待公司来访客户、嘉宾及面试人员，做到礼貌周到，并及时引导与通知相关部门。 2、做好快递、信件的收发登记与日常管理工作。 【行政物资与资产管理】 1、负责办公用品、耗材及活动物资的采购申请、入库管理、发放登记及相关台账维护。 2、协助开展固定资产的清查、登记与日常管理，确保账目与实物一致。 3、保持前台区域及公共办公环境的整洁有序。 【人事基础事务】 1、员工关系：协助办理员工入职、离职等相关手续，并准备所需资料。 2、档案管理：负责建立、更新和保管员工人事档案，保障信息完整、准确且安全保密。 3、员工关怀：协助策划新员工交流会、团队建设等员工活动，促进良好工作氛围。 【综合事务】 1、负责公司公众号、小红书等新媒体平台的内容更新与日常运营； 2、配合部门同事处理各项行政与人事支持类日常工作。 3、按时高效完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 【学历背景】：本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业优先； 【经验要求】：有行政、前台或人事助理相关工作经验者优先考虑。 【形象与沟通】：形象端正，普通话标准；具备良好的语言表达、沟通协调能力及亲和力。 【技能要求】：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件及办公自动化设备操作。 【综合素质】： 1、工作态度积极，服务意识强，具有较强的团队协作精神； 2、细致认真，条理清晰，责任心强，能够适应一定的工作压力。

1、负责前台接待工作：迎候客户、访客及面试人员，处理公司快递、信件、资料的收发与登记 2、物料管理：采购、保管及发放办公用品、活动物资，做好台账记录，定期盘点并维护固定资产信息 3、档案管理：管理员工人事档案，包括入职、转正、调动、离职等流程相关资料归档 4、招聘支持：协助推进招聘流程，开展邀约工作，完成招聘数据的整理与登记 5、员工关系协助：办理员工入转调离手续，参与组织员工关怀类活动 6、完成上级领导安排的其他临时性工作任务 岗位要求： 1、本科及以上学历 2、形象良好，气质端正，具备较强的沟通表达能力 3、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件 4、具备良好的协调与沟通能力，性格亲和，工作细致认真，责任心强

岗位职责： 1.负责文件的分类、录入及归档管理工作； 2.安排会议室预订及相关会务事务； 3.协助部门间沟通协调，确保信息及时传达与反馈； 4.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，性别不限，年龄在21-27岁之间； 2、具备一定写作能力，熟练操作办公软件，尤其擅长Excel、PPT； 3、形象端正，气质良好，具备基本礼仪素养和纪律意识； 4、具备较强的沟通表达能力、学习能力和服务意识，工作积极主动，责任心强； 薪酬福利： 1、合同公司：深圳市汇合发展有限公司厦门分公司。 2、年终奖+元旦、春节、五一、十一、行庆节日补贴，开门红包+年度体检+年终奖励。 3、五险一金、年度免费健康检查、带薪年休假、育儿假等福利待遇。 4、提供带薪岗前培训及定期组织学习提升机会。 5、工作地点：领事馆路18号招商银行。 6、工作时间：周一至周五8:30-17:30，中午休息2小时，周末双休。 7、本岗位由深圳市汇合发展有限公司厦门分公司派驻至招商银行厦门分行及其下属网点工作，劳动关系与汇合发展有限公司厦门分公司直接签订。 本次招聘不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。 本岗位为银行分行文职类职位，非信用卡中心岗位。 根据后续工作安排，明年可能调整为厅堂助理类一线岗位。

公司业务稳定，适合追求安定工作环境的求职者，无业绩指标，无招聘压力，岗位为纯文职性质。 职位职责： 1、办理员工入职相关手续，负责劳动合同的签订、续签及日常管理，建立并维护人事档案。 2、统计员工考勤、加班情况，协助完成工资表的核算与整理。 3、整理工程项目资料，与甲方保持对接，按时提交项目所需文件材料。 4、处理员工报销单据的归集与上报，负责仓库物资的出入库登记及定期盘点工作。 5、及时高效完成上级领导交办的各项任务。 职位要求： 1、表达清晰，性格积极乐观，具备良好沟通能力，普通话标准，需具备相关岗位工作经验； 2、熟练操作各类办公软件，可独立处理日常行政事务，具备较强的执行力； 3、工作认真负责，具有敬业精神，善于协调沟通，具备一定问题分析与解决能力； 工作时间：08:30—12:00，14:00—17:30（夏令时14:30—18:00），每周工作5.5天，每天工作7小时

1、负责前台接待工作：迎送客户、访客及面试人员，做好接待引导； 管理公司快递、信件、文件的收发与登记。 2、物资管理：采购、保管及发放办公用品、活动物资，建立台账并定期盘点； 统计与维护办公室固定资产信息，确保账实相符。 3、档案维护：管理员工入职、转正、调动、离职等相关人事档案资料，确保归档完整、更新及时。 4、招聘支持：协助开展招聘流程，包括岗位发布、候选人邀约及面试安排； 登记并整理招聘相关数据信息。 5、员工关系协调：办理员工入、转、调、离手续； 协助策划与组织员工关怀类活动，提升团队凝聚力。 6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上行政或前台相关工作经验； 2、仪容整洁，气质良好，具备较强的沟通表达能力； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4、具备良好的协调能力与服务意识，性格亲和，工作细致认真，责任心强。 发展方向： 行政人事前台→总经理秘书（协助处理日常事务）→总经理助理（参与业务协调与管理工作）

岗位职责： 1、配合上级健全并优化行政管理体系的制度、流程与规范，组织团队推进执行与实施落地。 2、统筹公司文化类活动的规划与执行，协同开展内外部各类会议及活动支持工作；主导俱乐部运作、员工关怀及福利项目等事项的策划、实施与跟进；能够独立完成活动相关的总结报告、工作计划、预算编制及相关汇报材料。 3、保障办公场所的高效运行与能源节约，负责水电气、消防等基础设施的日常巡检与维护；落实楼宇安全防范措施及应急响应机制的统一管理。 4、统筹办公区域第三方服务供应商的调度与日常监督（涵盖安保、清洁、设备维保、绿化养护、消杀等），持续完善可执行的管理标准，独立推进各项行政服务流程的优化与闭环。 5、推动空间运营的数字化管理，具备数据洞察力，能通过数据分析识别异常情况，定期汇总行政运营数据并形成分析报告，持续提升服务品质与标准化建设。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5-8年行政相关工作经验，熟悉至少2-3个行政模块的实际操作，专业基础扎实，有互联网企业从业经历者优先； 2、拥有3年以上活动策划与组织实施经验，了解大型活动全流程管理，具备较强的现场协调与管控能力； 3、对新事物接受度高、感知敏锐，具有一定的审美素养； 4、具备良好的沟通协作能力和执行力，工作自主性强，能灵活应对突发事件； 5、性格稳重、品行端正，具备团队协作精神，做事细致认真、严守保密原则，积极主动且富有责任感。

【岗位职责】 1、商务接待：统筹安排内外部会议、贵宾来访及外场活动接待工作，根据接待规格制定执行方案，负责物料采购、场地布置、人员协调及全流程跟进，活动结束后进行复盘并持续优化接待流程。 2、办公环境管理：保障办公区域卫生整洁、环境美化及绿植养护等日常事务 3、外联工作：负责物业对接、房租缴纳及相关费用账单的核对与数据记录 4、工作支持：成为员工“衣食住行”问题的咨询助手，提供租房、交通、餐饮等方面的指导与协助 5、制度落地：推动行政制度实施，跟踪执行情况，收集反馈意见，配合完成制度优化 6、办公用品定制：负责水、笔、周边礼品等办公用品的选品与定制工作 7、员工福利：组织并推广健身社群、宠物社群等员工关怀类福利活动 8、完成上级交办的临时任务，做好跨部门沟通与协作 【任职要求】 1、大专及以上学历，3年以上行政工作经验，具备大型企业接待统筹或行政物资管理经验者优先 2、能力要求：具备良好的沟通协调、组织规划与问题处理能力；熟练使用Office办公软件（尤其擅长Excel数据统计）；了解活动策划流程，具备基础成本管控意识 3、素质要求：责任心强、工作细致严谨，具备服务意识；形象良好、亲和力佳，应变能力强；能适应弹性工作安排，抗压能力突出

职位详情 薪资待遇无上限，公司做大客户销售，底薪抽成 1、负责客户对接，建立良好稳定的客户关系 2、客户档案的整理，建立完善的客户档案； 3、掌握项目进度，定期向客户反馈项目情况，让客户能及时了解项目进展： 4、无经验公司提供专业的培训，只要思维敏捷，谈吐自然 任职资格： 1、25-35岁，形象气质佳要佳！偶尔接待客户，具备良好的商务谈判技巧、敏锐的市场洞察力及行业前景，逻辑思维清晰，目标明确； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有亲和力； 3、工作细心，有良好的团队配合能力。

【工作内容】 1、保持办公环境干净、舒适，确保日常秩序井然； 2、负责办公用品、茶歇饮品等物资的采买与发放管理； 3、参与员工福利活动的筹备、执行及办公氛围的优化营造； 4、配合完成上级安排的其他相关事务。 【岗位要求】 1、性格积极乐观，具备良好沟通能力，善于活跃团队气氛； 2、主动细致，具备服务意识，能适应一定工作压力； 3、应届毕业生具备学生会或社团经历者优先考虑。

井号25每小时，今天会展韩上楼酒店招2个传菜生 班次：17：00--21：00 去的联系我：

岗位职责： 1.负责日常菜品制作，严格把控食材选用、加工及烹饪全过程，确保出品质量与口味稳定 2.按照标准菜谱操作，合理控制成本，减少食材浪费，配合完成厨房物料盘点与申领 3. 保持操作区域及设备清洁卫生，严格执行食品安全规范，落实厨房6S管理要求 4.参与新品研发与菜单优化，根据季节变化和顾客反馈调整菜品结构 5.配合店长完成备餐、出餐协调及高峰期人员协作，保障服务流程顺畅 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与团队合作意识 2. 熟悉中式（或指定菜系）烹饪技法，能独立完成常规热菜、冷菜制作 3.无犯罪记录，持有有效健康证，遵守食品安全法律法规 4.身体健康，能适应快节奏工作环境及站立作业需求 5.有相关工作经验者优先，学历不限

厦门市找消防水大工，中工，小工，

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，入职满30天奖励6400.

【泉 州 中 骏 世 界 城 4 楼 掌 勺 虎】 岗 位 及 薪 资： 厨 师 长：工 资 面 议 配 菜 师：4OOO-65OO 蒸笼师傅：4OOO-7OOO 煲仔师傅：4OOO-7OOO 炒锅师傅：6OOO-85OO （注明：学徒4千，师傅看技术谈工资） 福 利 待 遇： ✓ 每 月 3天 休 息 ✓ 法 定 假 日 补 休 ✓ 提 供 工 作 餐 + 员 工 宿 舍 任 职 要 求： • 工 作 认 真 负 责 • 具 备 团 队 协 作 精 神 • 有 相 关 经 验 者 优 先 联 系 咨 询：

司机兼助理 ，年龄25 - 35岁，熟练运用办公软件，长期工，本科以及以上 薪资福利:5000起 招工人数:1名

负责办公室行政日常，仓库的进销存以及领导安排的其他临时事务，要求责任心强，人品端正，沟通能力强，服从管理。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门协作、临时项目支持或基础事务性工作 2. 遵循公司制度与流程，高效完成交办的各项任务，确保工作质量与时效性 3. 主动学习岗位相关知识与技能，持续提升业务理解力与执行能力 4. 维护良好职业形象，具备基本沟通协调能力与团队合作意识 5. 配合完成日常行政、数据整理、客户对接等辅助性工作（视具体业务场景调整） 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习意愿与适应能力 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗求职者投递 3. 责任心强，踏实肯干，能接受合理的工作安排与岗位调配 4. 具备基础办公软件操作能力，普通话标准，表达清晰 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守劳动纪律

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障办公环境有序高效 4.配合人力资源开展基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本公文写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，普通话标准，具备较强的执行力和团队协作精神

青州韵达快递公司 招聘: 1.急招C证司机4名 ，年龄25-40岁左右，厢货驾驶经验1年以上，待遇面议； 2.快递员 若干，，年龄45岁以内，综合工资6000-15000，有经验者优先，会骑三轮车，熟悉城市交通道路； 3.会计 2名 年龄40岁以内 薪资待遇面议，本科以上学历。缴纳五险，熟练使用电脑，2年以上工作经历。 4快递招聘早中晚分拣工10名，男女不限，年龄20-50岁，每小时15-20元，工资发放及时，不压工资。工作时间:5.20-8.30 12.40-3.00 5.30-8.30，要有责任心，吃苦耐劳者优先。 5.人事、行政专员1名 年龄40岁以内 薪资待遇面议，缴纳五险，熟练使用电脑，有工作经验优先录用。 工作地点:昭德北路2907号，百特商务青州韵达总部 联系人: 王经理:

五官端正服从安排，18-28岁

招三角洲主播，可线上线下，线下包住宿，提供设备，住宿条件好，单人单间，运营一对一指导！ 前期运营指导+直播账号搭建+给于一定的流量扶持 一.工作内容： 1.在直播平台进行游戏直播，吸引并维护观众群体。 2.与观众进行友好互动，活跃游戏气氛，避免冷场或冲突。 3.遵守直播平台平台规则，维护个人服务评分，拒绝违规行为。 二、工作要求 1.三角洲行动，kd越高越好，kd不是硬性标准，需要考核 2.性格外向，服从管理，情商高 3.要求全职 4.线下办公。 三、工作待遇 1.提成35%-50%平均薪资在8000以上 2.提供住宿，提供直播设备

岗位职责： 1、配合上级优化行政管理体系的制度、流程与执行标准，并组织团队推进实施与落地。 2、统筹公司文化类活动的方案设计与执行，协同开展内外部重要活动及会议会务保障；主导俱乐部运营、员工关怀及相关福利项目的设计、实施与管理；可独立完成活动总结、计划拟定、预算编制及汇报材料输出； 3、保障办公场所日常高效运转，落实节能管理，负责水电气、消防等设施设备的运行维护；承担楼宇安全防范与应急响应机制的统一管控； 4、统筹办公区域第三方服务供应商的调度与日常监督（涵盖安保、清洁、维修、绿化、消杀等），持续完善可执行的服务管理规范，独立推动行政服务流程标准化建设； 5、实施数字化空间运营管理，具备数据洞察力，能通过运营数据分析识别异常情况，定期汇总行政运营数据并形成分析报告，推动服务体验提升与流程优化。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5-8年行政领域工作经验，熟悉至少2-3个行政模块的实际操作，专业基础扎实，有互联网企业从业经历者优先； 2、拥有3年以上大型活动策划与执行经验，掌握全流程运作模式，具备现场综合协调能力； 3、对新兴事物反应敏锐，具有良好的审美感知力； 4、具备较强的跨部门沟通协作能力，执行力突出，工作自主性强，能够灵活应对突发状况； 5、性格稳重、品行端正，具备良好的团队协作精神，做事细致认真、严守保密原则，积极主动且富有责任感。

岗位职责: 1. 承担商业演出舞台的演唱任务，呈现高品质的音乐表演 2. 在录音室内完成歌曲录制工作，保证声音纯净、精准 任职要求: 1. 拥有扎实的演唱功底和较强的现场演绎能力 2. 可灵活驾驭多种音乐风格，契合项目实际需要 3. 具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流配合

岗位职责： 1. 参与团播（5加1模式），配合主持人完成直播内容输出。 任职要求： 1. 年龄18~30岁 2. 经验不限（接受零基础） 只要你愿意学，我们全力培养 3. 具备基本沟通能力，诚信踏实，遇到问题及时反馈运营 薪资待遇： 1. 永久无责任底薪8k~12k，上不封顶（具体详谈） 提成25%（小白同样适用） 工作时间： 一天4~6小时 月休5~6天 岗位福利： 免费下午茶，不定期组织聚餐与团队建设活动 我们提供： 化妆师支持，舞蹈指导，专业摄影团队，免费服装配备，住宿补贴

招兼职文员主要打出货单，制单和上市凭证。上班时间下午1：30—18：30。有意者联系！

毕业时间：不限 福利待遇： 1、无责任底薪10000元（无需业绩考核，正常完成直播即可） （每日直播总时长4-6小时，分2-3场进行，中场可自由休息；若不参与PK，实际直播约3小时左右，每场约1小时，间隔休息时间可自由支配，可用于休息、使用手机、追剧等，无任何限制） 2、公司提供免费专业舞蹈培训（无押金、不收费，且享有公司补贴），配备资深化妆师全程免费化妆，直播所需服装由公司统一提供！！！ 3、直播平台：抖音 4、每月享有4天休息时间，可自行安排 5、直播形式：团体直播（涵盖但不限于COS、二次元、日常服饰、洛丽塔风格等） 6、直播内容：根据观众赠送礼物表演简短舞蹈，参与PK拉票、才艺展示，并配合主持人及团队负责人顺利完成各环节流程 7、流量运营与内容策划由公司全权负责，主播仅需专注直播与粉丝维护，任何环节不熟练均有专业导师一对一指导（全程免费） 8、作品拍摄：由专业摄影师线下全程跟拍制作（费用全免） 任职要求： 1、五官整洁、气质良好，外貌条件中等以上即可，公司配备专业化妆师进行形象优化 2、性格活泼外向、积极乐观，对高收入有明确追求（杜绝一切违法活动） 3、工作认真负责，具备良好的职业态度与敬业精神 4、愿意配合公司安排的专业训练，包括舞蹈练习与话术提升（所有培训旨在提升能力、增加收益） 5、年龄范围18-28岁，条件特别优秀者可适当放宽年龄限制

岗位职责: 1. 参与模特相关工作，展现良好个人形象 2. 按要求执行各项模特任务，保障形象表现质量 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能高效完成工作任务 2. 能够积极配合团队协作，推动项目顺利进行 3. 具备较强的自我管理意识，持续优化个人形象表现

职位要求： 1. 年龄18-28周岁，五官端正，形象气质良好优先，有无经验均可。具备责任心，性格活泼开朗，思维开放，善于交流表达。 2. 擅长穿搭，敢于尝试新风格者优先考虑。 3. 具备一定颜值基础，气质出众，有短视频拍摄或运营经验者更佳； 4. 熟悉小红书、抖音、微博等平台内容玩法； 5. 性格外向，气质良好，语言表达清晰流畅。 6. 每日投入4-6小时，工作时间可自行灵活安排 无责保底+高额分成：没错，真实有效！无责任底薪保障你的基本付出，高额提成则充分认可你的个人能力与创作价值！具体数额？面试试镜后现场告知，凭实力拿回报！保证让你满意惊喜！

福利待遇: 1、无责任保底10000元（无需业绩考核，正常完成直播即可） （只要按时完成每日直播时段的时长要求，每天直播4-6小时，分3-4场进行，若不参与PK，实际直播时间约3小时左右，每场约1小时，中场休息30分钟至1小时，可自由支配时间，打游戏、休息、追剧均可自行安排） 1、提供专业舞蹈老师免费教学培训（培训期间享补贴），配备顶级化妆师全程免费化妆，直播所需服装由公司统一提供 2、直播平台：抖音 3、休息安排：每月可自由选择4天休息时间 4、直播形式：团队直播（涵盖二次元、cosplay、日常服饰、洛丽塔等多种风格） 5、直播内容：根据观众赠送的礼物表演简短舞蹈，参与拉票PK、才艺展示，并配合主持人完成各项互动环节 6、流量运营由公司全权负责，包含内容策划与推广，主播仅需专注直播与粉丝维护 7、作品拍摄：由专业摄影师线下全程跟拍制作（费用全免） 任职要求: 1、五官清晰、形象良好、气质出众；颜值普通亦可，因公司配有专业角色定位师、化妆师及摄影团队，美颜效果远超预期 2、性格外向、积极乐观、自信阳光（如不擅长聊天，公司有专业运营团队进行指导教学） 3、具备良好的职业态度和主动意识，能与团队紧密协作，实现共同成长 4、愿意接受公司安排的专业培训，包括舞蹈练习与直播话术提升（所有培训旨在帮助主播更快成长、获得更多收益） 5、年龄范围：18至28周岁