主要职责： 1.招聘支持： -承担招聘全流程辅助工作，包括职位发布、简历筛选、高效组织面试安排及候选人邀约，并跟进面试结果反馈。 -维护各类招聘渠道资源，管理候选人信息库，确保招聘相关资料及时归档、准确无误。 2.员工关系与流程管理： -办理员工入职、转正、离职、请假等各项人事手续，做好过程沟通与协调工作。 -建立并持续更新完整、规范的员工人事档案及电子化记录。 -负责日常考勤数据的统计、核对与异常情况处理，协助保障办公秩序与环境稳定运行。 3.行政后勤保障： -统筹办公用品及设备耗材的采购执行、库存盘点与成本管控。 -落实办公设备（如打印机、投影仪等）的基础维护、故障报修及与供应商对接协调。 -维护办公区域环境，统筹保洁、绿植等行政服务的安排与管理。 4.团队协作支持： -根据团队实际需要，参与游戏产品的初步体验与功能测试，识别并记录明显问题及时反馈。 任职要求： 5.熟练使用MicrosoftOffice办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备扎实的数据整理与文档撰写能力。 6.具备高度的责任心和细致耐心，拥有良好的服务意识及团队合作精神。 7.拥有较强的沟通协调能力、执行力与时间规划能力，能够高效应对多任务并行的工作节奏。 8.人力资源、行政管理或相关专业背景者优先考虑。 加分项： 9.具备基础财务知识，或有报销等简易财务事务处理经验者优先。 10.熟悉劳动法律法规及相关人事操作流程者优先。 11.有互联网或游戏行业从业经历者优先，对游戏产品具备一定认知与兴趣。 12.拥有采购执行或供应商对接经验者优先。

工作内容： 1、负责公司日常行政事务的统筹与执行，涵盖办公环境维护、外部合作方对接协调及各类活动的落地实施； 2、承担公司固定资产与低值易耗品的采购职责，严格把控采购成本与物品品质； 3、统筹固定资产的全周期管理，编制月度统计报表，定期组织资产盘点，优化库存管理流程； 4、负责来访人员接待工作，包括访客、求职者及重点客户，确保接待流程专业有序； 5、及时完成上级安排的其他行政相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽学历限制），具备2年以上行政类岗位工作经验； 2、性格开朗大方，富有热情与亲和力，认可并积极践行公司文化【公司文化：拥抱变化先公后私结果为王用户思维简单真诚】；

公司业务稳定，适合追求安定工作环境的求职者，无业绩指标，无招聘压力，岗位为纯文职性质。 职位职责： 1、办理员工入职相关手续，负责劳动合同的签订、续签及日常管理，建立并维护人事档案。 2、统计员工考勤、加班情况，协助完成工资表的核算与整理。 3、整理工程项目资料，与甲方保持对接，按时提交项目所需文件材料。 4、处理员工报销单据的归集与上报，负责仓库物资的出入库登记及定期盘点工作。 5、及时高效完成上级领导交办的各项任务。 职位要求： 1、表达清晰，性格积极乐观，具备良好沟通能力，普通话标准，需具备相关岗位工作经验； 2、熟练操作各类办公软件，可独立处理日常行政事务，具备较强的执行力； 3、工作认真负责，具有敬业精神，善于协调沟通，具备一定问题分析与解决能力； 工作时间：08:30—12:00，14:00—17:30（夏令时14:30—18:00），每周工作5.5天，每天工作7小时

岗位职责： 【行政前台事务】 1、承担公司前台接待任务，热情接待到访客户、嘉宾及面试人员，并妥善完成引导与通知工作。 2、负责快递、信件的收发登记及日常管理工作。 【行政物资与资产管理】 1、负责办公用品、耗材及活动物料的采购申请、入库管理、发放登记及相关台账维护。 2、配合开展固定资产的清查、信息登记与日常管理，确保资产账目与实物一致。 3、保持前台区域及公共办公环境的整洁有序。 【人事基础事务】 1、员工关系：协助处理员工入职、离职流程及相关资料准备。 2、档案管理：建立并及时更新员工人事档案，保障档案资料的完整、准确与安全保密。 3、员工关怀：配合组织新员工欢迎会、团队建设等文化活动，促进良好工作氛围。 【综合事务】 1、负责公司微信公众号、小红书等新媒体平台的内容更新与日常运营； 2、协助部门同事推进各项行政与人事类日常事务。 3、按时保质完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 【学历背景】：本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业优先； 【经验要求】：有行政、前台或人事助理相关工作经历者优先考虑。 【形象与沟通】：形象良好，普通话流利；具备良好的语言表达、沟通协调能力和服务意识。 【技能要求】：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件及各类办公自动化设备。 【综合素质】： 1、工作态度积极，服务意识突出，具有较强的团队协作精神； 2、细致认真，条理清晰，责任心强，能够适应一定强度的工作节奏。

【工作内容】 1、保持办公环境干净、舒适，确保日常秩序井然； 2、负责办公用品、茶歇饮品等物资的采买与发放管理； 3、参与员工福利活动的筹备、执行及办公氛围的优化营造； 4、配合完成上级安排的其他相关事务。 【岗位要求】 1、性格积极乐观，具备良好沟通能力，善于活跃团队气氛； 2、主动细致，具备服务意识，能适应一定工作压力； 3、应届毕业生具备学生会或社团经历者优先考虑。

岗位职责： 1、统筹公司日常行政工作的执行与流程优化，保障办公环境的有序与高效运转； 2、参与人力资源体系规划，配合开展招聘、培训及绩效管理等相关工作，助力团队效率提升； 3、策划并实施企业文化活动，促进员工之间的互动，增强集体认同感与向心力； 4、协调员工关系事务，及时应对和解决日常人事问题，营造和谐稳定的工作氛围； 5、负责行政与人事类文件的归档与管理，确保资料完整、准确及信息安全。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理或行政管理类专业者优先； 2、具备优秀的沟通能力与协作意识，能高效处理多项工作任务； 3、精通常用办公软件，拥有扎实的文字表达与活动组织策划能力； 4、工作踏实认真，细致严谨，具备较强的责任心、抗压性与创新思维； 5、具有相关领域工作经验者优先录用。

具体面议

岗位职责： 1.电商企业，协助主管完成日常行政事务 2.技能要求： -精通Office办公套件（Word、Excel、PPT）； -具备扎实的文字表达能力（如撰写通知、报告等）； -掌握常用办公设备使用方法（打印机、投影仪等）； 3.核心素质： -工作细致、踏实稳重，富有责任感和服务意识； -擅长沟通协作，具备良好的团队精神； -优秀的时间规划能力，可同时高效推进多项任务； 岗位福利： -薪资范围：4000-5000元/月（根据经验及能力面议）； -五险、下午茶、节日福利等； -弹性工作制、职业发展培训等

岗位职责： 1、配合上级健全并优化行政管理体系的制度、流程与规范，组织团队推进执行与实施落地。 2、统筹公司文化类活动的规划与执行，协同开展内外部各类会议及活动支持工作；主导俱乐部运作、员工关怀及福利项目等事项的策划、实施与跟进；能够独立完成活动相关的总结报告、工作计划、预算编制及相关汇报材料。 3、保障办公场所的高效运行与能源节约，负责水电气、消防等基础设施的日常巡检与维护；落实楼宇安全防范措施及应急响应机制的统一管理。 4、统筹办公区域第三方服务供应商的调度与日常监督（涵盖安保、清洁、设备维保、绿化养护、消杀等），持续完善可执行的管理标准，独立推进各项行政服务流程的优化与闭环。 5、推动空间运营的数字化管理，具备数据洞察力，能通过数据分析识别异常情况，定期汇总行政运营数据并形成分析报告，持续提升服务品质与标准化建设。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5-8年行政相关工作经验，熟悉至少2-3个行政模块的实际操作，专业基础扎实，有互联网企业从业经历者优先； 2、拥有3年以上活动策划与组织实施经验，了解大型活动全流程管理，具备较强的现场协调与管控能力； 3、对新事物接受度高、感知敏锐，具有一定的审美素养； 4、具备良好的沟通协作能力和执行力，工作自主性强，能灵活应对突发事件； 5、性格稳重、品行端正，具备团队协作精神，做事细致认真、严守保密原则，积极主动且富有责任感。

【岗位职责】 1、协助完成公司日常行政事务及其他人事工作； 2、负责公司档案管理，客户维护管理； 3、协助基金业协会、基金托管等相关事务； 4、企业邮箱及数据管理，配合尽调工作； 5、协助公司业务数据统计分析及日常报表； 6、领导交办其他临时事务。 【任职要求】 1、法律、经济相关专业毕业，熟练操作办公软件； 2、有良好的职业道德和职业操守，善于沟通与协助，良好的团队合作意识； 3、具有基金从业资格证书者优先。

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岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括会议组织、纪要整理、文件归档及日程协调 2.负责内外部沟通对接，跟进项目进度，及时传达信息并反馈执行情况 3.管理办公用品、差旅安排及费用报销等后勤支持工作，确保流程规范高效 4. 整理汇总业务数据，协助编制周/月度工作报告及基础分析材料 5.配合完成跨部门协作任务，维护良好工作关系，提升团队运转效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有1-3年助理类或行政类工作经验者优先，熟练使用Office办公软件 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与应变能力 4. 具备基本商务礼仪素养，形象得体，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行 4.配合人事部门完成基础考勤统计、员工入离职手续协办等工作 5.处理领导交办的其他行政支持类事务，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档编写能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹协调能力 5. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

世界500强企业诚聘客服专员岗位，提供零基础岗前培训，纯白班工作安排，无夜班，执行标准8小时工作制，月休8天，享受国家规定的带薪法定节假日，工作环境稳定，无需加班。 1、行政班制，标准双休，所有法定节假日均享带薪休假； 2、入职次月即办理五险社保，非一般商业保险； 3、主要负责产品介绍及资料登记工作，任务明确，压力小； 4、收入稳定，月薪范围约4000-5500元； 5、公司管理体系健全，在职员工超千人； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—18:30 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、无需外出拓展客户，无风吹日晒等外勤任务； 2、通过官方热线平台，完成线上福利产品的通知传达、产品说明及信息核实，并约定后续回访时间即可 薪资待遇： 1、底薪2700元+绩效奖金3%，综合月收入4000-5500元左右； 2、每月10日准时发放工资，无拖欠情况； 3、无需轮班，杜绝夜班安排； 任职要求： 1、年龄20—38周岁（以身份证信息为准），性别不限； 2、具备高中或中专及以上学历； 3、普通话表达清晰，掌握电脑基础操作技能； 4、积极进取，具备良好信用意识；

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供优质、专业的接待服务； 2.接听并处理前台来电，确保信息传递准确、及时； 3.协助完成公司内部资料与文件的整理归档； 4.参与公司内部活动的筹备与执行，支持团队建设及员工关系维护。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识； 2.熟悉常用办公软件的操作与应用； 3.工作认真负责，具备较强的执行力； 4.能够与团队成员保持良好协作与沟通。

*热爱健身优先* 【岗位职责】 直播销售：负责健身卡券及本地生活类产品的直播推广，清晰讲解产品功能、亮点及适用场景，及时回应观众提问，引导完成下单，达成既定销售目标。 内容规划：协同团队制定直播主题与脚本，结合时下热点、节庆节点设计有创意的直播环节，提升观看体验与互动氛围。 形象呈现：在直播中保持专业得体的形象与状态，通过科学的健身知识分享和动作演示，直观展现产品价值，建立观众信赖。 用户互动：主动与观众交流，处理评论与私信，运营维护粉丝社群，增强用户粘性，推动转化与重复消费。 数据总结：定期复盘直播核心数据（如观看量、转化率、成交额等），提炼有效经验，提出改进策略，持续优化直播表现。 【任职要求】 学历经验：大专及以上学历，具备直播带货实操经验，了解直播运作流程，健身领域爱好者优先考虑。 能力要求：语言表达流畅，沟通能力强，反应迅速；掌握基础健身知识，能够准确传递产品卖点。 个人素质：外形端正，镜头前表现力强，富有责任心和协作意识，能承受较高强度工作节奏及弹性直播安排。 技术条件：熟练操作直播相关设备及主流直播工具软件。 我们提供 薪资待遇：8~10K每日直播4~6小时周休两天 福利保障：五险一金、节日福利、带薪年假、定期团建。 职业发展：健全的培训机制与晋升路径，支持个人能力提升；对接行业优质资源，拓展职业视野与机会。

岗位职责: 1.建立并优化公司行政管理体系，保障各项行政流程高效有序运转。 2.编制并落实行政部门年度工作规划，推动各项任务目标顺利实现。 3.统筹日常行政事务，负责办公环境的维护与管理，满足正常办公运行需求。 4.协调公司内外部联络事宜，统筹商务接待及相关配套工作的执行。 5.策划并组织实施各类内部活动，如员工关怀活动、团队融合项目等。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力，能高效推进各项工作任务的落实。 2.拥有良好的沟通技巧和亲和力，善于与不同部门及人员协同合作。 3.工作态度严谨认真，具备较强的责任意识和职业操守。 4.具备较强的活动策划与执行能力，可独立完成各类活动的全流程管理。 5.认同企业价值观，理解团队协作的重要性，助力企业文化持续发展。

任职要求： 1、五官端正，形象气质自然即可（配备专业妆造团队协助妆容与形象设计） 2、性格积极，乐观大方，乐于表达和展现自我 3、年龄18-28岁，具备基础舞蹈能力者优先，热爱cosplay者优先 薪资待遇： 1、高额无责保底8-25k，提供带薪培训及1k住房补贴 2、每日直播时长4~6小时，分3场进行，合理安排休息（无需考核流水业绩），每月4天休假自由调配，绝不强制加班！绝不强制加班！绝不强制加班！ 3、免费提供舞蹈指导、化妆造型、形象策划及二次元cos服装支持 4、公司全程负责直播间流量扶持与内容主题策划，练习生及新人开播前均享系统化培训 5、团队氛围极佳！环境轻松融洽，对新手非常友好！欢迎咨询了解！

1.平播 2.全职 3.每天根据流量直播1~2场，总共时间大约4~5小时 4.主要是视频号 5.产品：手足霜面霜等日化产品 6.薪资：8~12K，根据带货数据确定最终 7.至少有半年以上经验

郑重声明:本公司招聘长期招聘，网络娱乐艺人没才艺，没关系!颜值一般，没关系!只要你有梦想，不甘平庸，想要高薪，想要红，那就加入我们吧! 【我们承诺】公司招聘的艺人绝不涉及低俗内容，纯绿色正规平台。每一位艺人，均有专业级运营团队指导扶持，拒绝散养。 【任职要求】 1.形象气质佳五官端正即可(不要担心不会化妆穿搭以及不要害怕自己不好看.美颜的功能超乎你的想象。我们有专业的化妆师可穿搭师，上岗即培训) 2.临场思维敏捷转换快有较强的语言表达能力和临场应变能力性格开朗活泼喜欢展现自己(爱说话都行，不知该怎么说话的我们都会教) 3.工作态度主动积极。有良好的职业操守和敬业精神(配合团队，合作共赢) 4.配合公司完成专业指导培训(所有培训都是免费的) 福利待遇: 1.高保底薪资待遇6k-1.5w条件优异者可带价来 2.精致化运营团队服务，即时指导，教学，陪伴。随时发现问题调整问题 3.线上免费培训 4.直播时长奖励礼物值破峰值奖励节假日礼品等等 5.人性化服务团队，一切都是以艺人为主尊重艺人个人意见。 6.不限地点，不用到公司打卡上班资源服务:无散养主播.团队协助艺人解决线上线下的问题，协助维护好粉丝特别申明:诚信， 旗下艺人不涉及任何低俗内容抵制一切不正当的低俗内容公司艺人平均收入8k-1.5w+几十万的月收入都是很常见的。 你不懂我们包教会同时对你的要求就是配合，听话照做，积极上进的学习态度共勉共赢我们不谈没用的大理想!我们就是想让你多挣钱希望大家在一个开心愉悦的环境中获得自己想要的未来！

岗位职责： 1.负责通过线上及线下多种渠道招募新主播，并为主播提供全方位的直播支持服务！ 2.协助主播在平台进行短视频与直播的运营工作，参与内容策划并推动方案落地执行！ 3.进行数据跟踪分析并及时反馈，持续优化内容运营策略与方向。 4.统筹管理所辖主播的日常直播安排，确保直播时长符合公司规定要求。 5.配合完成公司交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.不限学历、性别、经验，具备相关从业经历者优先考虑。 2.熟悉主流直播环境，对直播行业及娱乐领域有浓厚兴趣和一定理解。 3.具备较强的学习能力，沟通顺畅，执行力强，能高效推进项目实施。 4.拥有良好的职业操守，能够严格遵守公司保密制度，保护艺人隐私信息

任职要求: 1、无任何门槛！零基础也可加入！ 2、公司提供：化妆师及全套化妆品        舞蹈指导（一对一教学）        专业服装、假发及整体造型设计支持 岗位职责: 1. 通过抖音平台展示个人才艺，如舞蹈等艺术表演形式 2. 配合团队完成团体直播任务，增强直播氛围与观众互动体验 3. 维护粉丝关系，积极回应观众互动，持续优化直播表现内容

我们是【愿启文化传媒】，扎根厦门，深耕19年至今！ 专注抖音生态，专注从0到1孵化新人主播 涵盖【音乐人直播】【颜值直播】【内容直播】多种方向 【问】真的不设合同违约金吗？ 【答】确实没有！6年来始终如一！！！欢迎实地了解 在家唱歌、聊天就能轻松变现！居家直播模式，培训全程线上进行，高效便捷。 1- 新人首播1-2个月：保底收入7K-1W，分成比例30%-35% 2- 有经验者无需保底支持——礼物收益直接享45%-50%分成； 每日直播4小时或6小时，时间自由掌控，随时随地开心开播，拥抱灵活生活（*^7^*） 1、公司配备专业直播设备，打造高端舒适直播环境 2、专属团队负责账号搭建与整体运营 3、一对一运营实时对接，指导到位，团队氛围轻松无压 4、每日直播时长4/6小时（可拆分两场，每场2-3小时），自主安排！ 5、直播内容包含：游戏互动、唱歌交流、讲段子、情感分享等。只要你愿意尝试，结合个人特长还可定制专属风格 6、团队全员90后、00后，沟通零障碍，玩在一起，成长同行 7、公司提供独立直播间（含声卡、麦克风、灯光、背景布置、美颜调试等全套服务） 8、新主播享有平台流量扶持，助力快速涨粉，打开曝光通道！！ 我们的核心优势：直播时段自由选择，工作节奏自控，公司提供全流程运营支持、短视频拍摄剪辑服务、专人带教引导、免费系统培训、直播软硬件支持、服饰道具库及化妆造型资源，无论是否有才艺皆可加入 9. 可与平台头部大主播联动合拍，获取更多推荐流量与曝光机会！