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切配店长
创合汇牛冶自助烤肉前厅招聘•店长:底薪5000+奖金+绩效•服务:底薪3000+奖金•水吧:底薪3000+奖金后厨招聘:•切配:底薪3000+奖金•腌制:底薪3000+奖金•勤杂:底薪3000+奖金•炒锅:底薪3000+奖金联系电话:地址:中置创合汇购物广场
滁州
9月3日 10:37拨打电话
店长
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职
1.能管理好整个餐厅正常运行 2.调用好每一个岗位 3.能给门店网络上做好评
店长月结
招聘:门店店长薪资:5000-10000元/月招聘岗位:门市选片<br>岗位要求:有经验最好<br>薪资待遇:5000---10000元/月<br>上班时间:长白班具体电议
滁州
9月10日 15:31拨打电话
店长
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设,营造积极向上的门店文化 5. 执行公司营销活动方案,并结合本地市场特点进行有效落地与复盘 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立承担经营责任 3.熟悉基础财务指标与数据分析逻辑,具备一定经营敏感度 4.学历不限,责任心强,抗压能力好,适应轮班制工作安排 5.持有相关行业资格证书或成功带店经验者可适当放宽条件
店长面点
安徽滁州一所约一万三千人的学校招聘面点师,要求会制作饼类。薪资按行业行情价。工作表现良好者可考虑承包。同时招聘店长一名。
滁州
9月1日 00:49拨打电话
安徽滁州店长,1工作地址:平安路烧烤店工资8000-10000元有连锁大餐店长工作经验年龄
8000-10000元/月
店长月结
店长,1工作地址:平安路烧烤店工资8000-10000元有连锁大餐店长工作经验年龄不超过40岁
滁州
9月1日 06:00拨打电话
店长
6000-7000元/月
店长1-2人全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域市场占有率提升 5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求: 1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务业运营流程者优先 2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立承担经营责任 3.责任心强,抗压能力好,具备较强的数据分析与问题解决意识 4. 学历不限,有相关行业从业背景或管理培训经历者更受青睐 5.认同企业文化,愿意长期在本地稳定发展
店长
需要技师师傅的店面联系我全国连锁招聘:山西太原(师傅6500、师傅7500)湖南娄底(店长8000、师傅7500)安徽凤阳(师傅6500)广西钦州(师傅7500)陕西神木(师傅7500)南通(师傅7500)衢州(师傅7500)金华(师傅7500)福州、漳州(师傅6500,师傅7500,要夫妻)合肥(师傅7500)上海(师傅7500)齐齐哈尔(师傅6500,师傅7500)管吃住,,休假3天。请私聊[礼物]电话:免费加盟需要师傅的老板联系
滁州
9月5日 06:30拨打电话
滁州定远县百万门店招经理主管各一名,待遇私聊。
店长1-2人
定远百万门店招经理主管各一名,待遇私聊。
滁州 定远县
9月6日 20:37拨打电话
店长助理
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职
招聘:店长助理 - 年龄要求:20-40岁 - 学历要求:高中及以上学历 岗位职责 1. 负责店面日常数据统计、整理与核对 2. 协助店长完成店面日常管理、事务对接 3. 熟练使用各类办公软件,处理日常文职工作 4. 完成店长交办的其他店面相关工作 任职要求 1. 熟悉办公软件操作,具备基础数据统计能力 2. 做事细心负责,沟通能力好,有团队意识 3. 有相关店面助理工作经验者优先 工作待遇 工作环境舒适,薪资面议,有意者可直接联系面试。 联系人:鲁先生 联系电话:
行吊叉车工
正式工直招,薪资6500-8000元/月,不体检,不穿无尘服,包吃住。工作地点在乌衣富力水镇新能源大厂,主要生产光伏边框。招聘岗位包括叉车工,无需经验,上手简单。叉车工需持有叉车证(油叉),行吊工需持有相关证件。招聘要求:年龄20-45周岁,身体健康,无案底,无外露纹身,面试时不可穿短裤拖鞋,需接受两班倒。薪资工时:两班倒8:00-20:00,计薪10.5小时。试用期3个月,上六休一,白班点对点免费提供2餐,夜班点对点免费提供1餐。厂内提供4人间宿舍,水电费平摊。下午14:30统一面试,面试时需携带身份证原件。有意者可报名。
滁州
9月11日 16:32拨打电话
长白班新能源厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 长短期均可,随时离职不影响工资。 【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。 涉及工作地址常州
长白班新能源厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 长短期均可,随时离职不影响工资。 【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。 涉及工作地址常州
小工1-2人
招聘大工一名,小工两名。大工薪资270元,小工薪资170元。工作地点在叉河,日结。需在4点半到担子跟车前往。
滁州
9月11日 16:25拨打电话
安徽滁州招聘信号工,薪资5000元,加班费20元。要求年龄50岁以下。有意者可报名。
5000元/月
指挥工月结
招聘信号工,薪资5000元,加班费20元。要求年龄50岁以下。有意者可报名。
滁州
9月11日 16:24拨打电话
店长月结
店长性,年龄20-40有责任心,学习能力强,有服务意识,做过销售优先薪资福利:店长6000+招工人数:若干月休四天,能长期做,底薪+提成+奖金+分红,不招短期工,有意者进店详情工作地址:中心街店
凉山
9月11日 16:31拨打电话
店长1-2人月结
店长擅长沟通、爱穿搭薪资福利:保底薪资+提成+4天公休,月薪6000-10000上不封顶,月休4天招工人数:1名商场舒适环境
保定
9月11日 16:31拨打电话
店长1-2人月结
店长年龄(20岁~45岁)男女不限铂金业主优先薪资福利:4500-6000元招工人数:一名工作地址:宁德市福鼎市桐城街道
宁德 福鼎市
9月11日 16:30拨打电话
店长月结
招聘:母婴店店长薪资:3000-3200元,,22-45岁,初中级以上学历,语言表达和沟通能力好,亲和力强,会基本的电脑操作,有销售工作经验或母婴工作经验优先录用。
重庆
9月11日 16:27拨打电话
店长店员
德国唯宝餐具井号诚招精英伙伴进口品牌|外企公司诚招八达岭奥莱唯宝精品店“店员/店长”,薪资面谈应聘条件:1.28-42岁,中专及以上学历,形象气质佳,举止优雅,普通话标准2.1–2年高端零售经验:奢侈品、珠宝、家居、茶具、高端礼品导购优先3.具备基础审美,懂餐桌美学、中式/西式软装,喜欢陶瓷、茶文化4.会/红书运营,擅长种草、客户回访;会简单拍照修图如果你是热情的、自信的、有能力的、欢迎加入我们联系方式:代女士简历投递:
北京
9月11日 16:27拨打电话
厨师厨师长
诚聘:厨师2名,工资7000,大学食堂自选餐,工作简单,简单家常菜。厨师长1名,工资8000-9000,要求会成本核算,菜品更新,管吃管住,电话联系
滁州
9月11日 16:06拨打电话
餐厅领班服务员
天长市南市区新店开业:东市区老店重装开业:招聘餐饮行业人士:前台负责2名工资5000元左右:前厅领班2名工资5000元左右:前厅经理1名工资6000元加提成业绩:厨娘6名服务员6名工资面谈:咨询电话
滁州 天长市
9月9日 11:15拨打电话
餐厅领班服务员
天长市南市区新店开业:东市区老店重装开业:招聘餐饮行业人士:前台负责2名工资5000元左右:前厅领班2名工资5000元左右:前厅经理1名工资6000元加提成业绩:厨娘6名服务员6名工资面谈:咨询电话
滁州 天长市
9月10日 00:29拨打电话
餐厅领班服务员
天长市南市区新店开业:东市区老店重装开业:招聘餐饮行业人士:前台负责2名工资5000元左右:前厅领班2名工资5000元左右:前厅经理1名工资6000元加提成业绩:厨娘6名服务员6名工资面谈:网络直播喜欢玩人士1名工资5000元:二厨2名面谈:咨询电话
滁州 天长市
9月11日 13:58拨打电话
餐厅领班服务员
天长市南市区新店开业:东市区老店重装开业:招聘餐饮行业人士:前台负责2名工资5000元左右:前厅领班2名工资5000元左右:前厅经理1名工资6000元加提成业绩:厨娘6名服务员6名工资面谈:网络直播喜欢玩人士1名工资5000元:咨询电话
滁州 天长市
9月11日 01:55拨打电话
店长
5000-9000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营 5. 处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与问题建议 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强 3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握基本财务与数据分析能力 4. 学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先 5. 认同企业文化,具备服务意识与结果导向思维
店长1-2人月结全职
熟食店招聘店长(要长期工)工作时间:9:00‑13:00,15:30‑21:30薪资:底薪5000+营业额1%提成要求:30‑45岁,识字,做事勤快踏实电话联系:地址:安徽省亳州市蒙城县城关街道南园幼儿园(茨淮路)再就业街路东
店长助理
3000-4000元/月
店长3-5人月结全职
1. 负责点餐、出餐打包、桌面清洁、客人引导 ​ 2. 主动热情、耐心周到服务顾客 任职要求: ​ 3. 年龄18-22岁,有无经验均可 ​ 4. 身体健康,形象干净整洁 ​ 5. 性格开朗,善于沟通
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求: 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先 2.熟悉餐饮SOP流程、成本控制及人员管理方法 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应轮班制工作 4.学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先 5.热爱餐饮行业,责任心强,具备服务意识与团队领导力
店长
7000-12000元/月
餐饮店长月结全职有1-3年的店长管理经验
岗位职责: 1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保达成业绩目标 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保符合国家及地方监管要求 5. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求: 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.责任心强,注重细节,有较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础财务知识及系统化管理思维 5.无学历及经验硬性限制,能力与结果导向
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