招聘：店长薪资：5000-8000元/月任职要求：1、高中及以上学历，工作积极主动，吃苦耐劳，并具有良好的沟通表达.组织协调和分析能力；2、具备独立工作能力，较强的责任心，有管理经验者优先考虑；3、会营销，对线上运营熟练；4、工作态度端正，服从工作调派；5、对简餐有一定的经验。 岗位职责： 1、经过1-3个月培养，成长为正式店长；2、负责分店的日常经营工作，协调好店员的工作流程与工作质量；3、按照财务要求，做好分店的款账管理；4、根据分店的特点，制定并执行分店的推广.宣传计划，提升店铺经营业绩；5、做好分店的服务.卫生.食品品质控制等。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，营造积极向上的门店文化 5. 执行公司营销活动方案，并结合本地市场特点进行有效落地与复盘 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉基础财务指标与数据分析逻辑，具备一定经营敏感度 4.学历不限，责任心强，抗压能力好，适应轮班制工作安排 5.持有相关行业资格证书或成功带店经验者可适当放宽条件

招聘：店长薪资：5000-8000元/月任职要求：1、高中及以上学历，工作积极主动，吃苦耐劳，并具有良好的沟通表达.组织协调和分析能力；2、具备独立工作能力，较强的责任心，有管理经验者优先考虑；3、会营销，对线上运营熟练；4、工作态度端正，服从工作调派；5、对简餐有一定的经验。岗位职责：1、经过1-3个月培养，成长为正式店长；2、负责分店的日常经营工作，协调好店员的工作流程与工作质量；3、按照财务要求，做好分店的款账管理；4、根据分店的特点，制定并执行分店的推广.宣传计划，提升店铺经营业绩；5、做好分店的服务.卫生.食品品质控制等。

定远百万门店招经理主管各一名，待遇私聊。

招聘：副店长薪资：5000-7000元/月任职要求：1、高中及以上学历，工作积极主动，吃苦耐劳，并具有良好的沟通表达.组织协调和分析能力；2、具备独立工作能力，较强的责任心，有管理经验者优先考虑；3、会营销，对线上运营熟练；4、工作态度端正，服从工作调派；5、对简餐有一定的经验。岗位职责：1、经过1-3个月培养，成长为正式店长；2、负责分店的日常经营工作，协调好店员的工作流程与工作质量；3、按照财务要求，做好分店的款账管理；4、根据分店的特点，制定并执行分店的推广.宣传计划，提升店铺经营业绩；5、做好分店的服务.卫生.食品品质控制等。

招聘：门店店长薪资：5000-10000元/月招聘岗位：门市选片<br>岗位要求：有经验最好<br>薪资待遇：5000---10000元/月<br>上班时间：长白班具体电议

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场占有率提升 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营流程者优先 2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.责任心强，抗压能力好，具备较强的数据分析与问题解决意识 4. 学历不限，有相关行业从业背景或管理培训经历者更受青睐 5.认同企业文化，愿意长期在本地稳定发展

滁州万达广场四楼中餐店需要店长一名工资6500-7500月休3天男女不限月电话赵

1.能管理好整个餐厅正常运行 2.调用好每一个岗位 3.能给门店网络上做好评

我们招人啦~ 工作内容： 在本店接受顾客咨询；受理各种电信业务等工作。 任职要求: 1.有营销从业经验或通讯行业工作经验者优先。 2.能熟练运用各种办公软件，有上进心，待人礼貌热情。 工作时间，薪资待遇：具体详情面议

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涂检岗位，工作时间7:00-19:00，保底18小时，加上绩效综合薪资约为20元/小时。另有模式二：白班190元，夜班200元。离职需提前15天申请。涂检岗位薪资范围20-40元。

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招聘专业精装修油漆工3名，要求技术过硬，熟练使用刮杆，工作踏实认真，技术不熟练者请勿联系。薪资为300元，人走账清，全程打卡上班。工作地点位于滁州市琅琊区中州广场。

滁州市来安县招地坪/自流平/固化

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升进店转化 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议并推动落地 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.有团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 沟通协调能力强，抗压性好，适应灵活工作节奏 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

品牌：利郎男装工作位置：快闪店+正铺店椒江万达/椒江宝龙/青悦城/椒江吾悦招聘岗位：店长，店助，导购（临时工也可）要求：1:活力有激情，目标感强，责任心强积极向上，有想法愿意挑战高薪的人员优先录取。薪资待遇：第一个月可享受保底月底薪+提成平均工资（5000-10000+上不封顶）具体面谈，个人提点最高7%快闪负责人目标完成整提1.5%福利：内促激励，节日福利，高额货品奖励，法定三薪五险上班时间：早晚班7小时联系人：刘经理联系电话：（同步）

邯郸永年临洺关招聘店长一位薪资面谈厨师长一位（二年以上管理经验）薪资面谈福利待遇：包吃包住，月休四天，薪资准时联系方式：（同步）

百货主管两年以上卖场管理经验，熟悉卖场商品与团队管理，拥有较强的沟通能力和执行力，积极进取，能承受一定的工作压力。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:六盘水钟山区百盛佳超市(星光汇店)

招聘翁源蒸武门招聘店长、点心主管、月休四天，国家法定假日补休要求年龄45岁以下。联系电话

[玫瑰][玫瑰]急招！急招！[玫瑰][玫瑰]蓝月亮厂家直聘，时间:9月11-13日地点:滁州学院-会峰校区，滁州城市职业学院，滁州职业技术学院薪资:底薪120+高额提成多卖多得20-57周岁，有促销经验者优先电话：

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招聘：珍珠首饰店营业员年龄35到45员工工资每月3000元提成另算工作时间上午7点至11点半下午1点至5点半有工作销售经验者优先会网络销售者面议联系电话：俞总地址：炉桥供电所向西一百米

招聘：收银员.薪资：3000元以上/月会电脑基本操作，有责任心

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烤鸭店员，主要是做北京烤鸭，片鸭片不会可以教，日常卫生清洁，要求有健康证，做事认真负责，对顾客不能甩脸子

招聘：吉伟豆制品经营部【招聘岗位】淘豆芽工吉伟豆制品经营部【招聘岗位】淘豆芽工【招聘人数】2名【薪资待遇】2000元/月（工作时间：02:30-06:30）【岗位要求】身体健康，能适应早起工作，吃苦耐劳，责任心强。【工作内容】负责豆芽的淘洗、筛选及整理工作，确保产品清洁卫生。【工作地点】凤阳县竹竿园【公司简介】吉伟豆制品经营部，专注豆制品生产与销售，环境整洁，管理规范，期待踏实肯干的您加入我们！