招聘：徽乡鸡店长【4000/月】薪资：4000元/月徽乡鸡招店长一名，餐饮行业一年工作经验者优先，形象佳，有亲和力，薪资3900+满勤100，能力佳可面议。

我这是调理亚健康连锁店，工作时间早九晚五周末休息一天，内容接待沟通介绍产品管理这一块，底薪五千加百分之十提成

岗位职责： 1，要有水果店管理销售经验，全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2，做好门店各个部门的分工管理工作； 3，监督商品的要货，上货，补货，做好进货验收，商品陈列，商品质量和服务质量管理等有关作业；4，监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5，监督门店内外的清洁卫生，负责保卫，防火等作业管理； 6，负责对员工的培训教育。任职资格： 1，专业不限，具有较强的店务管理经验； 2，精通团队管理，客户管理，商品管理，陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定，执行； 3，较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

店长，要有管理经验

招聘安装工，薪资为5000-8000元/月，待遇从优。另招聘店长、安装工等岗位，具体面谈。 金华扬家具广场，作为中国高端家具服务品牌及六安市放心消费示范单位，现高薪诚聘家具导购员5名，综合薪资5000元以上，包含底薪、提成及五险，有销售经验者优先考虑。

岗位职责： 1、要有水果店管理销售经验，全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、做好门店各个部门的分工管理工作； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 4、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 6、负责对员工的培训教育。 任职资格： 1、专业不限，具有较强的店务管理经验； 2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

招聘：预备店长（社保+超多福利）薪资：面议岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.组织员工培训，提升团队专业能力与服务意识3.监控销售数据，制定提升策略并推动落实4.具备3年以上零售行业管理经验，熟悉门店运营流程5.沟通协调能力强，能有效处理客户及团队问题

筹备店长无经验可教，手把手带教，也可到其他门店学习。参与新店筹备、搭建服务团队、制定培训排班、策划开业活动、负责门店运营薪资福利:薪资面议，优秀者从优，新店筹备补贴、开业绩效奖金，月休带薪招工人数:1人新店筹建中工作地址:霍山县

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与营销活动，推动单店业绩持续增长，助力一年内百店扩张计划 3.管理库存与物料损耗，确保甜品出品品质稳定、成本可控、食品安全合规 4. 带领团队完成新店筹建、员工培训及标准化落地，支撑快速复制的连锁发展节奏 5. 收集市场与用户反馈，协同总部优化产品结构、服务流程与门店体验 任职要求： 1.具备门店管理经验，有连锁餐饮/休闲娱乐行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能适应高频次跨店协作与动态调整 3.执行力强，认同高速成长型创业文化，愿意投身百店规模化落地进程 4.学历不限，热爱甜品与亲子休闲场景，有游乐园、主题空间运营经验更佳 5.无不良从业记录，具备基础财务意识与风险防范意识

招聘：普工薪资：面议店长，销售，运营管理，讲师，普工等，底薪4000加提成

明天需要大挖机代班人员，下雨天也照常工作。

完成单位日常培训，愿意接受学习新知识，时间自由灵活，收集市场反馈，协助优化推广策略，积极主动，乐于挑战，，年满18周岁，男女不限，工资日结。

舒城需要2名师傅，城西需要3名师傅，城东需要2名师傅，城南需要11名师傅，城北需要5名师傅。以上岗位均提供高工资，按计时结算。

更新：舒城要2名师傅城西要3名师傅城东需要2名师傅城南需要11名师傅城北需要5名师傅以上全部高工资，计时财富热线高先生

六安市霍山县招光伏安装

招聘：服装店长薪资：4500-12000岗位职责1.负责店铺日常运营，包括商品陈列、库存管理、销售目标达成。2.带领团队完成销售任务，跟进顾客需求，提升客户满意度。3.处理顾客咨询与售后问题，维护店铺良好形象。4.定期反馈市场信息和顾客意见，协助优化经营策略。任职要求1.有一年以上童装或*装销售经验，熟悉零售流程。2.能够独立安排店员工作，具备基本的人员管理能力。3.对服装搭配有一定敏感度，能根据季节和流行趋势调整陈列。4.工作踏实认真，有责任心，能适应门店工作节奏。

_陶厨店长2名（工资面议）要求2年以上带店经验联系电话

一期嘉璇超市招聘：店长一名薪资7000起。招聘：收银员1名，理货员2名，做饭大姐1名，送货员一名要求：男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，两班倒，管吃管住，年龄不限，工资4500起，有想的速度联系

店长薪资福利:工资面议招工人数:2名工作地址:滨湖东郡北门或者卫华大道

象雄路渝逅江湖菜招聘：招聘服务员1名，汉，18—50岁，包吃，工资6000+需身体健朗，能办理健康证的。店长1名，需有管理能力，工资面议。电话:

招聘：养生馆/店长【6000-15000/月】薪资：6000-15000元/月【双盈之家】舒城社区养生馆，专注肩颈腰腿调理，招美店长名，工作轻松，综合6000-15000/月，有意向电话联系

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况，及时协调解决并上报 5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据 任职要求： 1.具备餐厅一线服务及管理经验，熟悉餐饮服务标准 2.具备良好的沟通协调能力与团队带教意识 3. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.有较强的服务意识和应变处理能力 5. 具备基础的食品安全与卫生管理知识

招聘：餐厅管理组（工作餐+节日礼品+8小时工作制）薪资：4000-8000元岗位职责：主要负责对餐厅的把控管理。岗位要求：1.有餐饮行业经验；2.熟悉餐饮门店工作流程和有一定的管理经验；3.能吃苦而耐劳，服从安排，具备快速学习的能力，良好的沟通技巧；4.定岗培训，接受针对特定岗位的专业培训，深入学习相关业务知识和技能。福利待遇：提供食宿，缴纳五险。

店长可异地调动至霍山店，该店提供每月4000+的薪资福利，现招工人数为一名，工作地点在安徽六安。

招聘：餐饮/领班【5500-8000/月待遇优厚工作餐】薪资：5500-8000元/月店招领班一名：5500-8000/月，待遇优厚，有意向点【申请职位】联系

店长1名营销经理5名，AⅠ线上宣传员2名

招聘：实习店长薪资：4000元以上/月协助店长管理门店日常运营，包括员工排班、工作分配、考勤监督等分析门店销售数据，制定短期销售计划，推动完成销售目标。处理顾客投诉和突发事件，维护门店正常经营秩序

招聘：汽车展厅经理【5000+提成/月+工作自由】薪资：5000-15000元/月展厅经理一名，底薪+5000提成另算，月薪过万不是梦，福利待遇面议

招聘：奶茶店店长薪资：4000-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准与卫生规范2.制定销售计划并监督执行，提升门店业绩表现3.管理员工排班及培训，优化团队协作效率任职要求1.初中以上学历，有餐饮行业管理经验2.具备良好沟通能力与问题解决能力3.有连锁品牌运营经验者优先工作时间工作时间：三班倒早班：7：30～16：30中班：10：30～19:30/11:30～20：30（根据情况定）晚班：14：00～23：00

招聘：督导+导购薪资：3000-8000元/月需要做过线下实体销售经验，性格外向开朗活泼、对手机行业感兴趣，做过其他销售的优先录取。