招聘店长10名，工作地址位于凯耀汇店，薪资待遇面议。

安徽六安市中高端餐厅一、中餐融合菜厨师长12k-15k/月+业绩提成①徽菜+粤菜+本土菜②有研发精神③中餐8个包厢二、西餐厨师长12k-15k/月+业绩提成①擅长经典法餐与现代融合菜研发、创意融合、bistro融合料理②具备专业团队管理能力，懂成本核算、SOP流程标准制定，熟悉专业卫生标准管理④有地中海菜系研发经验⑤西餐100个餐位三、招聘①中西餐店长1名12k-15k/月②中西餐经理1名8k-11k/月③中西餐主管1名6k-7.5k/月④中西餐服务员15名4k-5.5k/月联系：洛总

餐饮店招聘店长一名。要求有餐饮管理经验者优先。薪资为4500～5500元每月。工作地址位于安徽省六安市关庙。有意者请私聊联系。

餐饮店招聘店长一人，有餐饮管理的优先，工资4500～5500一个月，有意向的私聊我，地址在关庙，

招聘店长一名。薪资为3200元以上每月。要求敬业。

招聘店长一名。薪资为3500元以上每月。要求敬业。

招聘店长一名，要求有综合性酒店同岗位工作经验。薪资为4000元以上/月。

招聘店长一名。薪资为3500元以上每月。要求敬业。

招聘门店店长，负责门店店务管理。薪资为5000元以上/月。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与营销活动，推动单店业绩持续增长，助力一年内百店扩张计划 3.管理库存与物料损耗，确保甜品出品品质稳定、成本可控、食品安全合规 4. 带领团队完成新店筹建、员工培训及标准化落地，支撑快速复制的连锁发展节奏 5. 收集市场与用户反馈，协同总部优化产品结构、服务流程与门店体验 任职要求： 1.具备门店管理经验，有连锁餐饮/休闲娱乐行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能适应高频次跨店协作与动态调整 3.执行力强，认同高速成长型创业文化，愿意投身百店规模化落地进程 4.学历不限，热爱甜品与亲子休闲场景，有游乐园、主题空间运营经验更佳 5.无不良从业记录，具备基础财务意识与风险防范意识

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招聘安徽鸿瑞通风位于安徽霍山县，是专业生产各类复合风管、风机、风阀，风管的厂家，现因业务量增加需招聘风管师傅两名，具体要求如下：1.风管异形件排版压口2简单的设备故障维修3开早会，安排生产任务，产品质量把关4有3-5年的生产管理经验薪资待遇电议，包吃包住联系方式：

六安这边需要门焊帮工，一个月的活，人走账清。

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平江最新本地招聘信息！一、平江县亿丰门业招店长一名，月薪7000-20000，要求熟手，做过建材相关行业，有独立的接单谈单能力，人品端正。联系电话

生殖全生命周期抗衰直营店店长工作地址:黑龙江锦屿华健康管理有限公司5k-3w(底薪+绩效+提成+团队奖金+五险)五险全面负责门店运营、团队管理、业绩目标、客户维护，门店运营、团队管理、业绩目标、客户维护，3年以上美业/调经馆、养生门店店长经验，熟悉生殖抗衰类项目，擅长业绩与客情管理25-35周岁

紧急招聘新杭派三楼韩货档口招店长：要求熟悉韩货销售经验且会管理销售：白瘦嘴甜勤快最好能穿版优先拍照模特：韩系肤白会对镜会拍视频（以上都需性格好会搭配审美好）联系方式电话同步

招聘：移动大厅招聘店长收银库管销售员台席若干名:年龄20–40岁之间.有责任心.长期稳定.男女不限，蒙汉兼通优先:高薪优先招聘有经验行里老人:底薪+绩效提成+餐补+工龄.工资上不封顶：五险每月四—五天公休年假旅游福利待遇优厚地址：通辽市开鲁县移动大厅面试电话：

安徽省六安市某中高端餐厅（8个包厢，主营：徽菜+粤菜+本土菜）聘融合菜厨师长1名，工资12000-15000元+业绩提成，洛总

招聘店长一名。薪资为3200元以上每月。要求敬业。工作地点在安徽六安。

安徽六安市中高端餐厅一、中餐融合菜厨师长12k-15k/月+业绩提成①徽菜+粤菜+本土菜②有研发精神③中餐8个包厢二、西餐厨师长12k-15k/月+业绩提成①擅长经典法餐与现代融合菜研发、创意融合、bistro融合料理②具备专业团队管理能力，懂成本核算、SOP流程标准制定，熟悉专业卫生标准管理④有地中海菜系研发经验⑤西餐100个餐位三、招聘①中西餐店长1名12k-15k/月②中西餐经理1名8k-11k/月③中西餐主管1名6k-7.5k/月④中西餐服务员15名4k-5.5k/月联系：洛总

招聘ADD主管，薪资范围为5.5千至6.5千。岗位职责包括：全面负责全日制餐厅（ADD）的日常运营管理，确保服务流程标准化和高效化，提升顾客用餐体验；督导并协调餐厅员工的日常工作，包括排班、培训、绩效考核，保证团队服务质量及工作效率；监督餐厅环境卫生、食品卫生及安全规范执行，确保符合酒店及行业标准；控制餐厅运营成本，包括食材、物料、人力等，优化库存管理及损耗率；处理顾客投诉及突发问题，及时反馈并制定改进方案，维护酒店品牌声誉；配合厨房团队协调菜品出品节奏，确保菜品质量与出餐速度满足高峰期需求；定期分析营业数据，制定促销计划及服务改进措施，提升餐厅营收与翻台率。岗位要求：大专学历，1年同岗位经验，英语良好，酒店管理或餐饮管理相关专业优先；熟悉ADD餐厅运营流程，具备团队管理或带教经验者优先；具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及突发事件处理能力；注重细节，服务意识强，能以身作则带动团队积极性；熟练使用基础办公软件，具备基础的数据分析能力；热爱酒店行业，愿意长期发展，适应排班制工作节奏。

负责店铺销售

招聘主管和服务人员各1名，工作地点位于凤凰西街环宇城中餐。主管薪资为6000-7000元，服务人员底薪5000元加业绩提成。月休4天，包吃包住。要求形象端正，有服务意识，工作认真负责，有餐饮工作经验。联系电话：、，。有意者欢迎联系。

招聘餐饮部经理。要求具备餐饮管理相关经验，熟悉酒店餐饮运营流程及服务标准，拥有优秀的团队管理能力，以及较强的成本控制意识及数据分析能力。薪资范围为7千-8千。

招聘:中医院食堂招聘厨师长1名，月休两天，工资面议。联系电话:自己联系！

1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2.熟悉餐饮SOP流程、成本控制及人员管理方法 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应轮班制工作 4.学历不限，持有健康证及食品安全管理员证书者优先 5.热爱餐饮行业，责任心强，具备服务意识与团队领导力

招聘店长。实行三班倒工作制。薪资福利齐全。工作地址为市区多店就近分配。