
安徽淮南门店招聘店长,薪资超过3000元,有相关工作经验者优先,联系信息请通过其他渠道获取
店长月结
安徽淮南门店招聘店长,薪资超过3000元,有相关工作经验者优先,联系信息请通过其他渠道获取。
门店店长
面议
店长3-5人月结全职干净,整洁,个人修养
招聘启事
因门店业务发展需要,现面向社会诚聘超市理货员数名
岗位职责
1.负责商品的收货、发货、入库、上架、陈列,工作,确保商品摆放整齐有序、标签清晰准确。
2.定期对货架商品进行盘点、补货,及时清理临期、破损商品,维持货架丰满度。
3.做好卖场及仓库的卫生清洁工作,保持工作区域整洁规范。
4.协助外卖员处理顾客咨询
5.服从店长安排的其他日常工作任务。
任职要求
1.年龄18-45周岁,学历不限,有商超、便利店理货经验者优先。
2.身体健康,能吃苦耐劳,可适应站立作业及轻微体力劳动。
3.工作细心、责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神。
4.熟悉商品分类常识,会使用基础办公软件者优先。
薪资待遇
1.月薪白班(12:00~22:00)3000200满勤,夜班(22:00~8:00)3000200满勤100夜补
2.工作环境舒适,上手简单轻松
应聘方式:面试
1.联系电话:
2.面试地址:上东锦城地下室超市
潘集地下街服装店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运转
2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度
3.带领团队完成各项考核指标,开展员工培训与绩效辅导,打造积极向上的工作氛围
4.维护门店形象与卫生标准,落实安全规范,处理突发事件与客户投诉
5.协调与总部及其他部门的沟通协作,及时反馈市场信息与运营建议
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和服务意识,有较强的责任心和团队管理能力
2.能适应轮班制工作安排,具备一定的抗压能力与应急处理经验
3.熟练使用办公软件及门店管理系统,具备基础的数据分析能力
4.有志于在零售或服务行业长期发展,学习能力强,能快速适应新环境
5.有门店管理工作经验者优先,学历不限
田区龙湖店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运行
2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度
3.监督门店服务质量,处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
4.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力与工作积极性
5.配合总部完成各类营销活动落地执行,推动品牌推广与市场拓展
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,能有效带领团队完成目标
2.有较强的服务意识和责任心,适应快节奏的工作环境
3.熟悉门店运营流程,具备基础的数据分析与问题解决能力
4.有零售、餐饮或相关行业门店工作经验者优先考虑
5.学历不限,具备实际工作能力与经验者可优先录用
安徽淮南招聘:店长薪资:2000-4000元/月招聘店长,负责管理门店运营
2000-4000元/月
店长月结
招聘:店长
薪资:2000-4000元/月
招聘店长,负责管理门店运营
物流叉车工包住包吃餐补月结
【蔚来配套物流厂】
⚠会四角堆叠就 接受新手
包吃住+不体检
高刘梧桐苑班车接送
叉车工26/小时(含餐补),夜班补贴15/晚 ,计薪11小时,综合薪资7.5k+
⚠18-45岁 持N1证
☎
安徽淮南炎刘镇附近宴会酒店。招聘面点师傅一名。工资面谈月休三天,环境好。不忙就就早点下班。
早餐师傅面点1-2人月结
炎刘镇附近宴会酒店。招聘面点师傅一名。工资面谈月休三天,环境好。不忙就就早点下班。电话联系熊厨
切配服务员凉菜厨师打荷
岗位名称:灶台大厨、切配工、打荷工、简单冷菜厨师、服务员;
岗位要求:1.手艺好;2.有责任心;3.(暂无其他要求)
薪资待遇:1.灶台大厨:8000—12000元;2.切配工:7000—8000元;3.打荷工:5500—6000元;4.简单冷菜厨师:6000—7000元;5.服务员:4500—5500元,包食住,待遇从优。
山东青岛楠楠身材管理,店员,需求人数2,薪资2800-4500元,岗位要求适合姐姐,工作轻
2800-4500元/月
店长1-2人月结
楠楠身材管理,店员,需求人数2,薪资2800-4500元,岗位要求适合姐姐,工作轻松,新手学徒均可,宝妈也可,有月休,地址胜利路河头市场附近,联系方式
店长
酒店店长
1.本科及以上学历,酒店管理、工商管理等相关专业优先;2.具备五星级酒店/高端度假酒店店长/副店长3年以上全职管理经验,熟稔酒店运营全流程(前厅、客房、餐饮、营销等);3.能接受山林驻店工作,适应酒店运营节奏,酒店提供每周2 - 3次市区往返班车;4.具备极强的战略思维、团队领导力与成本管控能力,工作严谨务实,决策高效;5.热爱高端酒店行业,持续学习行业前沿动态,具备卓越的审美素养与品牌调性把控力;
薪资福利:•月薪6000 - 10000元(根据资历阶梯定薪),年度绩效(最高3个月薪资)+利润分红;•五险,带薪年假;•品牌内晋升通道,定期行业高端培训、管理研修班学习机会;•酒店住宿折扣、亲友体验券、节日豪华福利、季度团建(定制山林度假体验)。
工作地址:朴语野奢高端秘境酒店
平凉崇信县经理/店长肯干薪资福利:4000-5500,底薪+提成+奖金+全勤奖,多劳多得(
4000-5500元/月
店长月结
经理/店长
肯干
薪资福利:4000 - 5500,底薪+提成+奖金+全勤奖,多劳多得
(1.24,2.20)
工作地址:崇信县影剧院对面
平凉崇信县经理/店长肯干薪资福利:4000-5500,底薪+提成+奖金+全勤奖,多劳多得(
4000-5500元/月
店长月结
经理/店长
肯干
薪资福利:4000 - 5500,底薪+提成+奖金+全勤奖,多劳多得
(1.24,2.20)
工作地址:崇信县影剧院对面
厨师长月结
招聘:厨师长
年龄 :50周岁以下!
单位!平时上班时间 8点-12点 ,下午3点-6点 周末休息 ,月休4天左右
薪资待遇:10000
联系电话:
地址,炎刘镇
安徽淮南招聘陈餐厅会务经理,要求具备大型酒店管理经验,专职负责餐厅会务组工作,薪资待议。
餐厅领班月结
招聘安徽陈淮南餐厅会务经理,要求具备大型酒店管理经验,专职负责餐厅会务组工作,薪资待议。
店长
7000-8000元/月
店长1-2人月结全职仅需男性 年龄20-40周
1、统筹门店日常运营管理,确保经营流程顺畅高效;
2、负责员工排班、培训及团队管理,提升门店整体服务水平;
3、执行俱乐部运营策略,推动门店业绩达成及客户满意度提升;
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力与团队管理经验;
2、有较强的责任心与执行力,能适应门店一线工作节奏;
3、对台球运动及相关行业有一定了解,有相关工作经验者优先;
4、具备基本的数据分析与业绩跟进能力,能协助制定运营改进措施。
餐厅领班
岗位职责:诚招45岁以内
1.全面负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和食品质量符合标准;
2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略,提升营业额与顾客满意度;
3.管理并培训员工,建立高效的团队,进行绩效评估与激励;
4.控制成本,包括食材、人力及日常开支,优化库存管理;
5.处理顾客反馈与投诉,维护品牌形象和客户关系。
任职要求:
1.具备餐饮行业管理背景,熟悉餐厅运营流程;
2.优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标;3.良好的沟通协调能力,能有效处理内外部事务;
4.具有成本意识,能够在保证服务质量的同时控制运营成本;
5.适应快节奏工作环境,具备解决问题的能力与决策能力。
厨师长月结
招聘:厨师长
年龄 :50周岁以下!
单位!平时上班时间 8点-12点 ,下午3点-6点 周末休息 ,月休4天左右
薪资待遇:10000
联系电话:
地址,炎刘镇
冷菜凉菜
淮南山南地区餐饮业招聘,招聘冷菜主管薪资一万,副手七千,小凉菜师傅五千,应聘电话分段,联系地点安徽淮南。
安徽淮南招聘餐厅会务经理一名,要有大型酒店管理经验,主管餐厅会务组工作。工资面议。陈
餐厅领班
招聘餐厅会务经理一名,要有大型酒店管理经验,主管餐厅会务组工作。工资面议。陈
淮南寿县主管/副经理2名年龄25一45,基本工资4500+绩效月休3天,管理能力强
餐饮主管
主管/副经理2名
年龄25一45,基本工资4500+绩效
月休3天,管理能力强
安徽淮南招聘餐厅会务经理一名,要有大型酒店管理经验,主管餐厅会务组工作。工资面议。陈
餐厅领班月结
招聘餐厅会务经理一名,要有大型酒店管理经验,主管餐厅会务组工作。工资面议。陈
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供淮南餐饮店长求职招聘在线招聘信息,主要招聘淮南餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。