
宁波奉化区招注塑车间带班师傅,,30一50岁,有工作经验,白夜两班倒班12H每班。上班28天,9千到
9000-10000元/月
生产管理1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理化工机械设备/机电/重工
招注塑车间带班师傅,,30一50岁,有工作经验,白夜两班倒班12H每班。 上班28天,9千到1万元每1月
烫金机机长
1-1.4万元/月
生产管理包吃包住3-5人月结高中
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序衔接及进度把控,确保礼品袋、卡片等产品按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量隐患,配合质检部门完成首检、巡检与终检工作
3. 指导员工熟练掌握印刷、模切、糊盒等关键工艺,组织岗前培训与技能提升,提升团队作业效率
4. 统计分析生产数据(如产能、损耗率、返工率),定期汇报异常问题并提出优化建议
5. 协同物料、计划、设备等部门,保障原辅料供应及时、设备运行稳定、生产计划顺利落地
任职要求:
1. 具备包装印刷行业生产管理经验,熟悉礼品袋、卡类制品生产工艺流程者优先
2.有较强执行力与沟通协调能力,能妥善处理现场突发问题,具备基础数据分析意识
3.责任心强,吃苦耐劳,适应车间环境,能配合生产需要灵活调整工作时间
4.学历不限,有3-5年一线生产管理经验,曾担任拉长/组长岗位者优先
5. 服从公司管理,认同航鹏彩印“精细、高效、诚信”的企业文化
生产组长/线长/领班
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理设备管理生产计划管理
一、岗位职责1、负责本班组 daily 生产任务的计划拆解、人员排班与工位分配,科学调度人力资源,保障产品按期、保质、保量完成生产交付。
2、监控产线节拍及作业效率,动态掌握当日产量与目标达成情况;督导员工执行标准化操作,避免漏装、错装、少装问题,降低返工率与待料停工现象。
3、严格执行首件确认、巡检及制程中自检互检流程;协同 IPQC 完成品质巡查,及时识别结构装配异常、接线错误、外观缺陷等风险,迅速整改,压降班组不良率与客户投诉隐患。
4、主导班组责任区 5S 管理,落实物料定置管理、工装治具、流水线体及辅助设备的日常点检、清洁与基础维护;发现设备异常及时报修,确保生产线稳定运行。
5、准确核对原材料、半成品及辅料的领取与退还,规范耗材使用流程,控制零部件损耗,杜绝浪费,协助仓库完善物料账目管理,有效管控制造成本。
6、负责组员日常考勤、劳动纪律与现场行为规范管理;开展新员工岗前带教与作业指导,协调处理内部人员矛盾,降低人员流动率,保持团队稳定性。
7、贯彻执行车间安全管理制度,监督用电安全与规范操作,杜绝违规作业;定期排查现场安全隐患,落实防火、防潮、防静电措施,预防工伤事故发生。
8、按时填写生产日报、产量数据、不良品统计及工时记录;与生产主管、品质、仓储、技术等部门高效对接,反馈生产异常、缺料或装配难题,推动闭环解决。
9、快速响应产线停摆、质量波动、物料异常等问题;配合工艺与结构工程师优化组装流程,提出合理化改进建议,持续提升装配效率与产品良率。
二、任职资格
1. 基本条件
年龄 22–45 周岁,高中及以上学历,具备 1–3 年家电 / 电子 / 电气类制造企业车间基层管理经验;有浴霸、集成吊顶电器、小家电组装背景者优先考虑;
身体健康,能适应车间常规出勤安排及恒温作业环境,接受车间统一管理调度。
2. 专业能力
熟悉流水线运作流程,能理解基本作业指导文件、简易图纸及装配工艺要求;
具备初步品质判断力,可识别常见装配缺陷、外观问题及基础电气连接异常;
掌握办公软件基础应用,能独立完成生产台账、日报表、异常记录等文书工作;
具备现场突发状况应对能力,可快速协调人、机、料、法、环各环节异常。
3. 管理与综合素质
具备基础团队管理经验,能够合理分工、带领班组完成任务,执行力强、统筹能力佳;
坚持原则,公正管理,具备良好的沟通与跨岗位协作能力;
能适应生产高峰期加班节奏与产能压力,工作认真负责,踏实肯干;
遵守公司各项规章制度,无不良从业记录,认可企业经营管理理念。
储备班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理食品/饮料
岗位职责:
1. 配合班长开展包装车间日常生产管理,保障包装作业效率、品质及交付进度符合要求;
2. 检查员工执行标准作业流程(SOP)情况,严格执行食品安全与卫生管理制度(如GMP、SSOP);
3. 组织班组人员合理分工,处理常见异常状况(如设备停机、原料不足),重大问题及时反馈;
4. 参与推进现场5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保持车间环境规范整洁;
5. 统计生产相关数据(如产量、损耗率等),协助完成班次交接记录工作。
任职要求:
1. 具备高中或中专及以上学历,有1年以上食品厂包装或生产一线工作经验,熟悉包装环节者优先;
2. 熟悉食品行业安全控制体系(如HACCP),具有基本质量管控意识;
3. 能接受轮班安排,身体素质良好,工作踏实负责,具备基础问题应对能力;
4. 具有良好的团队合作意识,可指导新员工操作,具备基层管理培养潜力。
备注:须办理健康证明,不得患有影响食品生产的疾病(如皮肤病、传染性疾病)。
绿化20人以上
要29个工人搞绿化。160一天,8个小时,加班20块一个小时,4.50加油站等车,安全帽带上,要去的报名。1彭仲学2高安平3彭仲坤4王成仲5陈伟6刘发林.7杨老二8胡志东9代占伟10王光军11李华武12乔玉卿13毛书奇14向清福15韩广杰16李志祥17晏道华18何元军19杜容20向帮云21刘俊22覃发超23赵忠渊24周连科25苏应考26刘家才要29个工10个打扫卫生。1703个做杂活。190一天,9小付,4:40来1陈小付2刘羽付3杨国学4黎勇这4个明天去温州酒店搬东西,自己骑车去。
温州文成县招钢结构安装/打板、二保焊/气焊
350-380元/天
钢结构打板气保焊二保焊15-30天1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
温州市文成县招钢结构安装/打板、二保焊/气焊,350-380 一天包吃住,早餐自理,
保洁开荒保洁1-2人日结
小时工一、19/小时(3人),餐补15元/餐(后期有食堂)长白班(站班),后期会有两班倒二、时间:8.30-17.30(加班1-2小时)有宿舍2-4人间保洁两名福利待遇同小时工一样三、要求:18-45岁吃苦耐劳,保洁可放宽至55岁,面试时不得穿拖鞋,短裤,大面积纹身,案底四、地址:瑞安上望有意向联系
栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗
5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力
4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的
年龄不超过50岁。
栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期6-10人全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3.具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4.责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
钢筋绑扎6-10人月结
浙江温州一大型厂房工地招募前台绑扎师傅共十位,每日工资320元需工作十小时,工资月付制,工期结束即结清余款,需专业技能扎实,避免打扰和混子行为,联系方式为温州地区。
品质管理负责人
1.3-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科全面质量管理体系
一、岗位职责1. 质量体系管理:牵头搭建并持续优化充电桩全生命周期的质量管理体系(IATF16949、ISO9001),保障体系运行的合规性与实效性,定期开展内部审核及管理评审工作。
2. 生产质量管控:全面负责充电桩零部件来料检验(IQC)、制程检验(IPQC)与成品终检(FQC),制定检验规范与抽样策略,主导解决生产过程中出现的重大品质异常。
3. 客户质量服务:响应客户质量反馈,主导8D/5Why等分析工具应用,推动问题根本原因排查与整改措施落地,确保客诉闭环管理,减少退货及质量索赔风险。
4. 团队与流程建设:统筹品质团队(含检验、体系、客诉模块)的人员招聘、能力培养与绩效考核,持续优化质量管理流程,推进质量改善活动(如QCC)有效实施。
5. 质量数据管理:跟踪充电桩关键质量指标(如PPM、直通率),建立并维护质量数据记录系统,定期编制质量分析报告,为管理层提供决策依据。
二、任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,机械工程、电气工程、质量管理等相关专业背景,具备3年以上充电桩或新能源汽车零部件领域品质管理工作经验。
2. 专业能力:掌握充电桩核心组件(充电模块、控制器、枪线)的质量特性及检测技术,精通IATF16949体系运作流程,熟练使用SPC、MSA、FMEA等质量分析工具。
3. 管理能力:具有10人以上品质团队管理经历,能够独立牵头跨部门质量改进项目,具备处理复杂质量问题(如电磁兼容性、充电安全故障)的实际案例经验。
4. 综合素养:责任心强,抗压能力佳,具备良好的沟通协调能力,能有效联动研发、生产、采购等部门协同推进质量问题解决,持有IATF16949内审员证书者优先考虑。
温州瑞安市招钢筋制作大料师傅45岁以下的一名长期做的--350.一天十个小时,今天或者明天能到的。
钢筋制作长期1-2人月结
招钢筋制作大料师傅45岁以下的一名长期做的--价格打电话聊一天十个小时,今天或者明天能到的。
工艺科组长(汽摩零部件)
2-2.5万元/月
生产组长/拉长3-5年大专工艺设计工艺改良装配工艺点火线圈
一、任职要求:
1. 机械设计、机电一体化或相关理工科专业大专及以上学历,年龄28至40岁;
2. 具备3年以上制造行业工艺管理岗位工作经验;
3. 熟练掌握CAD、Proe/Solidworks/UG等设计软件及Office办公软件操作。
二、岗位职责:
1. 根据产品技术图纸制定工艺方案与流程,编制工艺图样、质量控制节点及相关工艺文档;
2. 编写作业指导书、设备操作规范等生产指导性文件;
3. 深入生产现场跟踪工艺执行情况,持续优化制造工艺并规范作业流程;
4. 联合技术研发、生产运营及品质管控人员,协同处理生产过程中出现的工艺技术问题;
5. 协助生产部门完成新产品试制前的各项工艺准备工作。
三、其他补充:
1. 行业发展前景广阔,企业成长空间大,管理层高度重视人才梯队建设与个人职业发展;
2. 具有丰富经验者,薪资可面议;
3. 职位福利:单休8小时制、五险、全勤奖、提供住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等。
浙江温州招长期钢筋工,项目在瓯江口,体验过关,年龄59以下,55以下,身体健康体验过关,联
钢筋工长期
招长期钢筋工,项目在瓯江口,体验过关,年龄59以下,55以下,身体健康体验过关,联系电话.有
工厂跟单
5000-6000元/月
生产跟单免费培训包住1-2人月结1-3年本科全职月休四天跟单经验文员经验仓管物流经验印刷/包装/造纸经验电商经验
要有责任心,做事心细,摸鱼勿扰
跟单文员
6000-8000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),保障信息准确可追溯
3. 对接车间、采购、仓库及品质部门,及时反馈并推动解决生产异常问题
4. 录入和更新ERP系统数据,定期输出生产进度报表及跟单汇总表
5. 协助文员类事务,包括文件归档、会议记录、办公用品管理等基础行政支持
6.有 汽摩配、五金等行业跟单经验优先。
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力
2. 有生产跟单、计划助理或文员类工作经验者优先
3. 熟练使用Office办公软件,能快速学习ERP等业务系统
4. 细致耐心、责任心强,具备多任务协调与抗压能力
5. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力,能独立完成日常跟单闭环
钢筋工钢筋绑扎钢筋制作1-2人
温州市乐清市招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作 10 个小时男工 320 女工 300。 工资这个月工资下个月打。长期有效
组长
8000-9000元/月
生产管理包吃3-5人月结经验不限高中全职做过冲压行业
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理
3. 协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善
4.带教新员工,组织班组内技能分享与基础培训,提升团队作业熟练度与协作效率
5.按时准确填报生产报表,汇总产量、工时、不良率等关键数据,支持管理决策
任职要求:
1.具备3-5年制造业一线生产管理经验,有电子、五金、塑胶或装配类产线带组经历者优先
2.学历不限,具备基本读写算能力及常用办公软件操作能力
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
4.熟悉ISO质量体系或精益生产理念者可适当放宽经验要求
5. 无犯罪记录,身体健康,能胜任现场走动式管理
储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下大专包装/印刷
从基础岗位做起,踏实学习各项基本技能,深入掌握生产流程、质量管控及团队协作沟通。
退伍军人优先考虑
CNC班组长
1.1-1.3万元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技12小时两班倒CNC领班加工中心调试
1. 中专及以上学历,具备3年以上相关岗位工作经验;
2. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力;
3. 能够接受加班安排;
4. 负责设备的调试与运行维护;
5. 根据下达的生产计划或信息系统发布的生产指令,统筹安排班组人员,按时完成当班生产任务。
6. 每班次核对前一班生产情况,巡检本班生产流程,保障生产安全、质量稳定及操作规范,班次结束前填写《生产运行及交接班记录表》。
7. 组织开展班前会和班后会,传达公司通知及安全、质量等相关信息,及时与班组成员沟通交流。
8. 负责责任区域内的5S现场管理及各类看板的日常维护与管理工作。
浙江温州钢筋工-三澳核电(日薪280-320元,包住)薪资:280-320元/天
280-320元/天
钢筋工
钢筋工-三澳核电(日薪280-320元,包住)
薪资:280-320元/天
栏目概述
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