1、具备压铸厂后加工环节中披锋处理、攻牙等工序管理经验者优先； 2、熟悉压铸产品后续加工流程，具备相关现场管理能力者优先； 3、有团队建设与团队管理实践经验者优先； 4、具备创新思维，愿意与企业共同成长与发展者优先； 5、工作积极主动，富有责任心和大局观者优先； 6、具备质量意识，能够以公司整体利益为出发点开展工作者优先； 7、需熟练掌握钻攻机调试技能，包括全自动及半自动攻牙设备的调机操作！

岗位职责： 1、根据公司生产计划，组织制订本车间的生产作业计划; 2、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度; 3、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。 4、主持车间例会，全面协调车间工作; 5、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量; 6、监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正; 7、监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。 8、统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率; 9、负责员工的管理、培训和培养； 10、完成领导交办的其他任务。 有LED灯、礼品发光产品者优先

注塑机上下模、调机、三轴（五轴）机械手。会安排生产进度，能控制产品质量

【工作内容】 - 负责生产工序的日常运作管理与任务调度，保障生产计划按时完成及产品品质达标； - 指导并监管作业人员依工艺规范操作，推动生产效率稳步提升； - 与相关部门协同配合，及时处理生产中出现的技术性问题； - 参与设备保养及生产工艺改进，持续优化作业流程。 【任职要求】 - 中技/中专及以上学历，机械、材料类相关专业优先考虑； - 具备3年以上冲压、装配类岗位经验，有汽车零部件行业经历者优先； - 熟悉生产工艺及设备运行，具备一定现场组织管理能力； - 具备较强的沟通协作意识和责任担当，能接受加班并适应团队协作模式。

招聘：喷涂组长（钣金喷涂车间 · 大厂管理岗 · 会固美特系统） 一、岗位职责 1. 全面负责喷涂车间生产管理、人员管理、品质管控、安全管理、5S管理，统筹班组排班、产能达成、交期管控，懂现场统筹与团队管理，能带队、抓效率、控损耗。 2. 精通钣金喷涂全工艺流程：前处理、脱脂磷化、打磨、静电喷粉/喷漆、烘干固化，能独立调试工艺参数、优化配方，解决色差、流挂、针孔、掉粉、附着力差等各类喷涂不良。 3. 熟练操作固美特ERP/MES系统：车间工单接收、工序报工、生产进度录入、产能数据上报、物料领用核对、生产异常反馈，能通过系统管控车间生产数据、对接PMC计划。 4. 喷涂设备、产线、喷枪、烘干炉、前处理槽体日常维护、点检、保养，设备异常排查，保障产线稳定运行。 5. 管控油漆、粉末、稀释剂等耗材损耗，降本增效；做好车间物料、库存、领用台账管理。 6. 编写喷涂SOP、工艺标准，对员工进行技能、安全、品质培训；对接品质、PMC、工程、采购，负责新产品打样、试产、工艺确认、客诉异常处理。 二、任职要求 1. 必须有钣金喷涂大厂2年以上主管/组长管理经验，带过班组、懂车间全盘管理，执行力强、管理思路清晰。 2. 熟悉钣金喷粉/喷漆全流程工艺，能独立调试、改善喷涂品质问题。 3. 会使用固美特系统，能熟练做工单、报工、进度跟进、数据录入，配合PMC生产计划落地。 4. 懂安全生产、现场5S、人员管理、产能管控、成本管控，抗压能力强，能处理车间突发异常。 5. 能长期稳定，责任心强，服从管理，有钣金行业经验优先。 三、薪资福利（统一标准） • 时薪标准：试用期28元/小时，转正30元/小时 • 月综合月薪：8600-9200元 • 福利：入职购买社保 + 产值奖励 + 房补 + 全勤奖 四、招聘平台简短版（直接复制发布） 诚聘喷涂组长（钣金大厂管理岗），负责喷涂车间全盘生产、人员、品质、安全管理；精通钣金喷粉喷漆全工艺流程，能独立调试工艺、解决喷涂不良；会操作固美特系统；要求有钣金喷涂大厂管理经验，懂现场统筹带队。 薪资：试用期28元/小时，转正30元/小时，月综合8600-9200元；入职买社保，另享产值奖励、房补、全勤奖。

岗位职责： 1、全面负责生产线日常组装作业，合理分配工位及人员调度，确保产线高效平稳运行； 2、监督员工依照工艺文件和标准流程操作，严格控制装配质量与每日生产目标达成； 3、落实产线现场5S执行，管理工位物料使用及生产工具的统一调配； 4、巡查生产环节，及时发现并处理不良品、设备故障或物料异常，并向主管反馈情况； 5、组织班组成员推进生产计划实施，跟踪进度，准确记录产量与工时数据； 6、对新进员工进行基础岗前指导与工序培训，规范操作行为与劳动纪律； 7、协助主管推行车间管理制度，协调班组内部事务，完成上级交办的临时工作。 任职要求： 1、具备产线组装经验、带班或组长工作经验者优先考虑； 2、了解车间生产工艺流程，能识读基本工艺图纸和作业指导文件； 3、具有现场组织管理能力，善于人员管理、工位安排及班组问题协调； 4、工作态度端正，责任心强，执行力高，服从安排，能适应加班及一定工作压力

工作职责： 班长作为管理层与一线生产之间的关键桥梁，需结合锂电非标设备定制化、技术密集型的特性，全面承担生产组织、质量控制、团队协调等核心职能。 1、生产任务落实：依据车间下达的生产目标，细化工作任务，科学安排班组成员的作业分工，保障生产进度按计划有序推进； 2、负责班组所需物料、工具及设备的申领、调配与日常维护，确保各类资源供应及时、运行稳定； 3、质量规范执行：严格执行锂电非标设备的质量要求和标准作业流程（SOP），指导员工规范操作； 4、汇总生产过程中出现的工艺难点，提出优化建议，参与技术团队的工艺评估会议，助力生产流程持续改进； 5、落实班组安全生产管理，推进现场5S执行与日常监督； 6、培训组织实施：开展新员工岗位技能培训，推动老员工技能提升与多能工培养。 任职要求: 1、本科及以上学历，理工类相关专业优先； 2、具备2年以上班组管理经历； 3、掌握系统的生产管理思路与班组运作方法； 4、具备较强的分析判断、执行落地能力，以及良好的沟通协调与组织推动力； 5、了解产品工艺结构，熟悉生产作业流程；有自动化设备企业装配、调试或现场管理经验者优先； 6、具备一定的领导力、决策判断力、语言表达能力及团队管理综合素养；

1.COB灯带车间班组长 必须具备灯带工厂实际班组长工作经验，熟练掌握烙铁焊线、灯带测试等操作流程。熟悉灯带焊线、背胶、测试、打包等生产环节，具备COB灯带后段连板与焊线作业能力，掌握硅胶霓虹灯带打胶及防水灯带生产工艺。拥有10-20人灯带产线管理经验者优先。负责生产订单的排程执行、人员培训与工作安排，推动产线品质优化与效率提升。 待遇：实行六天工作制，周日休息，月休四天。综合收入约7000-9000元，能力优秀者薪资可面议！ 试用期两个月：5天8小时基本底薪2360+当月绩效奖金（1000-2000）+技术补贴（2000-4000）+周一至周五加班费21元/小时，周六日加班27.2元/小时。白班提供中餐和晚餐，早餐补助5元/餐，住宿免费（水电费自理）。 正式工：5天8小时基本底薪2600+当月绩效奖金（1000-2000）+技术补贴（2000-4000）+周一至周五加班费22.5元/小时，周六日加班29.9元/小时。白班包吃中晚餐，早餐补助5元/餐，住宿免费（水电费自理）。 公司每年组织1-2次外出团建活动，不定期安排团队聚餐，中秋节发放节日礼品。入职即购买商业保险及社保，享受婚假、产假、年休假等法定假期，另有年终奖金（满一年600元，两年1200元，三年1800元，最多累计三年，未满一年按月折算，需通过绩效考核发放）。外宿员工试用期合格后，可根据岗位等级享受100-400元不等的住房补贴。

车间班组长 职位描述： 1.负责班组日常管理，严格落实公司管理制度，做好上传下达；发生问题即时报告和处理，并监督有效执行。 2.生产管理：负责设备调试确认、按计划安排生产，做好人员、设备调度分配，保证计划按期完成任务。 3.监督员工按标准和制度开展生产，落实设备日常点检保养、5S执行、生产进度和员工准时报工，核对员工记数本数据与系统报工数据的一致性。 4.现场品质控制与改善：落实质量检验制度（首件、自检、巡检）；针对生产品质问题，做好人机料法环测数据收集、分析、调查与对策。 5.监督员工安全生产，做好隐患排查和治理，落实公司安全生产管理制度，提升员工安全意识和技能。 6.人员管理：与公司各部门保持积极沟通协作，做好与员工沟通、了解；负责员工生产、安全、质量、5S等方面培训和考核，不断提升员工岗位能力，提升团队技能和效率，激励员工积极性，达成目标。 7.持续改善：负责生产现场人机料法环测等方面持续改善；提高资源利用率，优化生产流程，减少过程浪费指导员工参与A3改善。 8.完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1.中专或以上学历，品行端正，爱岗敬业，沟通协调能力强，有较强的执行力。 2.2年以上五金制造或设备制造工作经验，有一定的生产管理和质量管理经验。 3.能熟练操作铣床、普通车床、数控车床等设备调试,会看工程图纸。 4.熟练电脑操作办公软件（Word，Excel，PowerPoint等），具备良好数据分析能力。

【岗位职责】 1. 管理装配工序小组； 2. 带领团队根据图纸将产品组装、调试、测试，记录数据工作； 3. 异常处理。

梅州市兴宁市招测量员/测绘员/放线、光伏安装

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宁夏银川招聘栋号长3名，要求建筑专业大专及以上学历，5年以上工作经验。 现场招聘实习生3名，要求大专及以上学历，建筑类相关专业。 招聘安全员1名，要求有大型房建项目5年以上工作经验，会做安全资料及现场管理，经历过安全飞检。 薪资面议。有意者可发送简历及证书。

宁夏银川市新开房建项目招聘以下岗位： 栋号长3名，要求建筑专业大专及以上学历，有5年以上工作经验。 现场实习生3名，要求大专及以上学历，建筑类相关专业。 安全员1名，要求有大型房建项目5年以上工作经验，会做安全资料及现场管理，经历过安全飞检。 薪资面议。有意者请发送简历及证书。

宁夏银川招聘栋号长3名，要求建筑专业大专及以上学历，5年以上工作经验。 现场招聘实习生3名，要求大专及以上学历，建筑类相关专业。 招聘安全员1名，要求有大型房建项目5年以上工作经验，会做安全资料及现场管理，经历过安全飞检。 薪资面议。有意者可发送简历及证书报名。

独立完成房建两栋楼施工，会审图，记施工日志，混凝土日志，APP回复，实测实量，参加过过程评估和安全飞检。45岁以内

岗位职责： 1.全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4.监督材料进场验收、使用及损耗管控，配合成本部门做好过程核算 5.及时处理现场突发问题，与甲方、监理、分包单位高效沟通对接 任职要求： 1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验，熟悉主体结构及装修施工流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力 4.能适应工地现场工作环境，可长期驻守项目一线 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先

工地地址：广东省梅州市梅县区白渡镇 工种：边坡拱形骨架施工 工期：2年，活源稳定，常年有活 薪资：电话详谈，月结，工资准时发放 ️【重要须知，接受再动身，避免双方损失】 1、无预先！！无保底路费补贴！ 2、；到场试工手艺合格、长期稳定上班，后续另行协商相关补助。 3、如果到达工地后出现：醉酒、手艺达不到施工标准、个人原因不愿上岗，，。 4、工地安全硬性规定：严禁酗酒、酒后禁止上岗，发现醉酒直接不予安排工作。 5、试工1天考核手艺，手艺达不到施工要求，当场结清当日完工工程量工资，不额外补偿路费。 有意向师傅电话联系，之前做过骨架护坡的优先，新人勿扰！

生产主管一名 （4500-5500元） 岗位要求： 1、有相关电子/耳机厂生产管理工作经验； 2、熟悉所在行业的生产过程； 3、熟悉生产规程以及品质管控； 4、负责车间生产的分配，并组织实施、工序安排、人员调度、掌握生产进度，完成生产任务； 5、具备良好的生产经营管理理念。 普工多名 (48岁以下，工资3000-4500元) QC多名 (38岁以下，工资3300-4500元) 工作内容：全坐班，工序简单易上手，零基础可学，有经验者优先 福利待遇：长白班，全勤奖，五险 工作地点：兴宁市华丰高新技术工业园二期厂房C栋第二层 联系人： 欧阳小姐

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岗位职责: 1.负责设备设施科的日常运营与管理，保障各类设备稳定高效运行 2.制定并执行设备维护方案，优化设备性能与运行可靠性 3.统筹处理设备突发故障，降低停机频率，保障生产连续性 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，机械或机电一体化相关专业 2.具备5年以上设备管理相关工作经验，拥有良好的组织管理与团队协作能力 3.熟悉PLC及数控类设备的维护流程与技术要求 4.掌握TPM管理体系并能实际应用 5.具备快速判断和排除设备故障的能力，问题分析与解决能力强 6.对设备保养与维护工作有系统认知和实操经验 7.通过英语CET4或同等水平，具备较强的英文读写能力和基本听说交流能力

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