1、高中或以上学历要求； 2、具备3年以上流水线线长、组长或班长等管理岗位工作经验； 3、具备良好的沟通能力与执行力，重视产品质量控制，熟悉5S管理理念。 4.薪资待遇详谈

宠物猫爬架猫窝的生产

1、适应倒班 2、熟练机长

1、具备高中或同等以上学历； 2、有3年以上流水线线长、组长或班长等管理岗位工作经验； 3、具备良好的沟通能力与执行力，重视产品质量，熟悉5S管理理念； 4、薪资待遇面议

工作内容 1.负责生产车间的日常运营统筹，包含生产任务分配、进度把控与执行跟进； 2.负责生产设备的定期巡检与保养管理，保障设备稳定高效运转； 3.负责生产环节的质量监督，快速识别异常并落实整改措施。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能顺畅对接各车间职能单元； 2.工作踏实认真，有较强的责任感和执行能力，确保任务按时保质完成； 3.有一定生产现场管理背景，了解生产工艺流程及相关操作标准。

1.工厂生产各项事务熟悉 2.数据统计 3.熟悉生产相关工艺 4.制作sop 岗位要求。本科工科相关专业，有意愿从事管理工作。

岗位职责： 1、现场管理：落实现场6S管理要求，监督各岗位责任区域严格执行6S标准，对不符合规范的情况立即指出并督促整改； 2、报表检查：核查各岗位记录报表的填写真实性，发现不实填写及时纠正，并组织相应培训提升规范意识； 3、物料管理：负责当班物料管控，每班按规定到原料仓签收单据，下班前将单据提交生产统计，全程监控物料使用情况。末班需清点剩余物料数量，按实际数据办理退料手续，针对异常损耗进行分析并追溯原因； 4、问题跟进：掌握设备运行状态，重点关注操作人员反馈的异常现象，协调相关职能尽快解决。每日汇总各区域及机台问题，制定重点维保或维修方案。对复杂问题进行梳理归因，存在困难时及时向上级汇报寻求支持； 5、生产计划：掌握生产任务进度，依据计划数量准确领用物料，保障生产有序进行； 6、班会组织：提前准备班会内容，通过班会调动员工积极性，强调安全事项与质量标准，对当班安全与品质负直接责任； 7、交接班管理：上下班期间与接替班组做好工作交接，确保信息传递完整清晰，使接班线长全面了解上一班次生产状况； 8、巡检执行：班中至少开展两次巡查，重点关注质量关键控制点及设备运行状态，特别加强对瓶身外观、灌装液位、瓶盖密封性及箱体喷码的检查； 9、新员工带教：持续跟踪新员工学习进展，关心其工作、学习与适应情况，提供必要帮助和实践机会； 10、操作监督：随时检查各岗位操作是否符合规程，是否存在影响产品质量的风险，发现问题及时上报上级及质量部门，协同制定应对措施，最大限度减少损失； 11、生产效率提升：在保障安全与质量的前提下，积极调动可用资源（如品控、灯检、维修、叉车等）提升产出效率，线长对效率指标承担主要责任； 12、精益推进：推动班组内精益项目实施，落实改善举措，定期向部门经理反馈推进进展，针对实施中的难点及时沟通协调资源解决，每月按时汇总精益工作成果； 13、完成上级交办的其他工作任务，维护团队协作氛围，促进经验共享； 14、EHS安全管理 （1）贯彻公司及车间安全生产指令，配合上级开展EHS管理工作，确保本班组安全运营； （2）组织班组成员学习并执行各项安全生产制度与操作规程，教育员工遵章守纪，杜绝违规行为。坚持班前讲安全、班中查安全、班后评安全，积极参与安全生产月、轮值日及其他安全活动。负责新进人员岗位安全培训。开展班组日常安全检查，发现隐患及时处理并上报，做好记录备案； 15、食品安全管控：参加食品安全培训并通过考核，监督检查下属岗位执行食品安全要求的情况，及时纠正不符合项； 任职要求： 1、掌握食品安全法律法规、基础理论及食品防护相关知识； 2、熟悉水行业5S&GMP规范、纯净水质量控制要点、SOP文件要求、机械基本原理及外包材料质量标准； 3、具备3年以上相关工作经验，熟悉纯净水或饮料食品生产工艺流程及设备操作保养，有纯净水生产线设备大修经历者优先； 4、品行端正，诚信守规； 5、具备良好沟通协调能力、信息接收与表达能力，以及团队管理能力； 6、熟悉生产运作体系，掌握精益生产方法，具备项目管理实践经验； 7、具备较强的公文撰写能力和办公软件应用水平。

职位描述: 负责工厂日常运营管理及生产线的操作指导与协调，及时处理并优化生产过程中的各类问题 掌握无纺行业的工艺技术、设备操作规范及生产流程，科学高效地调配人员作业 熟知公司各项管理制度并严格落实，确保产品品质与生产安全 按时完成上级交办的其他相关工作 职位要求: 年龄20—45岁，具备1-3年生产一线管理经验，操作技能熟练，责任心强，具备良好的沟通与协作能力 身体健康，能吃苦耐劳，具有较强的团队意识，服从工作安排，抗压能力佳

生产班长、质量班长、物流班长

生产主管岗位职责： 1.生产计划与管理 -依据订单情况编制生产排程，保障生产任务准时交付。 -跟进生产全过程，提升作业效率，控制生产成本。 2.质量控制 -落实产品品质标准，监管各工序质量控制节点，降低不良品产生。 -协同品质部门处理异常状况，推动质量改善措施实施。 3.团队管理 -组织产线人员培训、排班、绩效评估及日常管理工作。 -维持团队秩序，激发员工积极性，持续提升操作技能。 DIP主管岗位职责： 1.生产管理： -主导DIP生产线（含插件、波峰焊、补焊等工序）日常运行，确保计划达成。 -监控工艺流程，提高生产效能，减少缺陷率，确保产品达标。 2.人员管理： -合理分配班组工作任务，指导新员工作业，开展绩效考核，强化团队能力。 -执行现场5S管理、劳动纪律及安全操作规范。 3.问题解决： -对生产过程中出现的品质异常或设备故障进行分析，快速制定对策并落实整改。 4.数据汇报： -汇总每日生产数据，向上级反馈产量、良率、工时等核心指标。 任职要求：生产主管和DIP主管需具备1年以上电子制造企业管理工作经验者优先，熟悉基本电子原理，工作认真负责，具备良好的组织协调与抗压能力，能适应加班安排。 福利待遇： -薪资：基本工资+绩效奖金+年终奖。 -社保：五险一金。 -其他：带薪年假、节日福利、定期体检等。

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招聘：项目栋号长 薪资：7-10k 职位详情： 岗位职责： 1、严格按照图纸、技术标准、施工组织设计进行施工、负责 对工地的文明施工要求工作的实施、监督、检查； 2、对施工现场存在的质量、安全、文明施工等方面的事故隐 患和问题进行检验和整顿。 岗位要求： 1、大专以上学历，土工工程相关专业，有高层住宅施工经 验，3-5年以上相关工作经验； 2、熟悉工程现场各大工序交接安排、工作面流水作业安排， 能独立负责片区的施工安排与管理； 3、精通图纸，熟练掌握word、excel、CAD等办公软件； 4、沟通协调能力较强、责任心强，能接受公司项目安排、调 配。5、持有施工员证、二级造价师证者优先考虑。 6、工作地点：成都市内均有项目。 7.参与过万科，旭辉等知名集团项目的优先考虑

新建区高标准农田大量招施工员、实习生。待遇电联招聘施工员，要有小区雨污水管网改造经验，懂测量及施工，工资面议，项目地在瑞金市城区，随时进场，联系:万招聘：1嘉兴项目找一个能独立管项目的栋号长，相当于生产经理，有想去的老铁抓紧联系江西吉安市政项目找一市政施工员，管道施工，：赣州市信丰电厂房建项目，招聘质量员一名，需持证上岗，包吃包住，工资8k到9k。另外招聘经验丰富的预算员一名，待遇需要详谈。蒋工：

招聘：房建栋号工长一名 要求本科毕业 带安c证待遇8000-10000 购买五险一金 项目在成都市主城区 有意向的发简历 拒接电话！

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岗位职责： 1、负责饲料厂生产部门相关岗位的培训工作； 2、主要涵盖中控室操作、制粒设备操作、包装作业等环节； 3、现场配备专业指导人员进行带教； 任职要求： 1、具备大专或以上学历，动物科学、畜牧兽医等相关专业优先； 2、需轮值夜班，工作时间按班组安排执行； 3、具备良好的吃苦耐劳精神

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