
生产储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理
1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识
2. 能迅速融入新环境,具备较强的学习适应能力
3. 工作积极主动,乐于在挑战中不断提升自我
南京栖霞区招建筑承包、建筑木工
20-30元/平
建筑承包建筑木工3-6个月6-10人完工结算包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
南京市栖霞区招建筑承包、建筑木工
连云港赣榆区招砼工/打灰/浇筑、抹灰、建筑木工
建筑木工抹灰浇筑打灰砼工1-2个月6-10人完工结算点工吃苦耐劳技术好专业师傅
连云港市赣榆区招砼工/打灰/浇筑、抹灰、建筑木工
建筑木工搬材料小工1-2人
新疆安吉招工地小工/杂工、建筑木工
岗位职责:
1.负责施工现场的辅助性作业,包括材料搬运、场地清理、工具
1 理等杂务工作
2. 协助木工班组完成模板支设、拆模、木结构安装及修整等基础木工作业
3.严格遵守安全操作规程,佩戴劳保用品,配合做好现场安全防护与文明施工
4.听从班组长安排,按时保质完成当日分配的施工任务
5. 配合其他工种协同作业,保障工程进度与质量要求
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,能适应工地环境及体力劳动
2. 有工地小工/杂工或建筑木工相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神
4.学历不限,具备初中及以上文化程度者更佳
5.服从管理,遵守项目规章制度,无不良从业记录
木模建筑木工1-2人
1.服从现场管理,遵守安全操作规程,落实文明施工要求
任职要求:
1.具备木模或建筑木工相关工作经验
2 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
3.持有有效登高作业证或木工职业资格证书者优先
4 身体健康,无恐高症,适应工地现场作业环境
饮料厂320一天+新人奖5000!可日结+长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】
【年后开工新人奖5000!】
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
月保底9000/耳机厂装盒员/返岗奖励3800/长白班不体检/包吃住/上班可带手机站坐自由
8000-9000元/月
长白班车间耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
厂区招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!试用期一个月工资待遇7500!试用期后工资面议
,包吃住!有意电话联系
生产主管助理
5000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专建材生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
1、配合生产主管推进厂区6S规范化执行;
2、掌握基础生产工艺流程与操作要点;
3、参与生产环节的质量监控与过程管理;
4、盐都区西片区人员优先录用;
5、具备扎实的车间现场管理实践经验。
建筑木工光伏安装小工水电工
盐城市东台市招水电、光伏安装、建筑木工(杂工)必须附近的人。工资月发。工资待遇9000一10500月4500-6000月
生产主管
1.2-1.5万元/月
生产总监3-5年大专机械设备/机电/重工团队管理
1、负责车间日常运作,推进5S管理实施,参与绩效考核体系优化
2、统筹车间安全管理、设备操作规范执行、环境卫生维护、物料管控及人员调度
3、监督产品质量标准落实,有效控制生产过程中的成本消耗
4、协同公司战略发展需求,确保生产任务高效完成
要求:1、年龄30~45岁,具备制造业从业背景,有50-100人团队管理经验者优先
2、机械类专业优先,能够识读工程图纸,熟练使用CAD等机械设计软件,具备技术背景者优先
3、招聘人数:1人
年薪8-30万,具体待遇面议
盐城滨海县招建筑木工班组,水电班组,泥瓦工班组,砼工/打灰班组/浇筑,外架班组
250-310元/天
水电工砼工泥瓦工外架打灰浇筑建筑木工1-2人
盐城市滨海县招建筑木工班组,水电班组,泥瓦工班组,砼工/打灰班组/浇筑,外架班组
生产主管(五险一金+包吃住)
7000-9000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
一、岗位职责:
1、统筹车间日常生产,分解生产计划,合理排班,确保按时、按质、按量完成乳制品生产任务,保障订单交付。
2、把控生产质量与安全,落实食品安全管理体系,监控关键生产工序,排查安全隐患,杜绝违规操作和安全事故。
3、负责车间生产现场管理,严格落实5S管理标准,保持车间整洁有序;监督员工严格按照标准化操作程序,杜绝违规操作,确保生产过程合规可控。
4、统计车间每日生产数据(产量、损耗、工时、设备运行参数等),准确填写生产报表,按时上报生产部,定期分析生产数据,识别生产瓶颈,提出生产效率提升、损耗降低的合理化建议。
5、负责车间生产设备的日常管理,定期组织设备巡检并记录,确保设备正常运行,减少故障停机时间。
6、负责车间原辅料的领用、存放、使用管理,严格执行原辅料验收标准,确保入库物资符合质量要求,定期盘点车间物料,核对物料库存与领用记录,确保账物相符;对生产耗材实行定额管理,控制物料损耗。
7、负责车间员工的日常管理,包括考勤、排班、绩效考核等,制定车间绩效考核方案,重点考核生产效率、质量合格率、能耗指标、安全生产等关键指标,营造良好工作氛围,提升团队凝聚力和生产效率。
8、 配合各相关部门沟通协作,落实公司制度,完成上级交办的其他工作。
二、任职资格:
1、教育背景:大专及以上学历。
2、工作经验:具有一定食品加工方面的管理工作经验。
3、行业背景:食品加工行业生产管理经验。
4、知识技能:掌握生产计划执行与协调,能熟练使用生产管理系统。
5、综合素质:具有较强的沟通协调与团队管理能力。
三、其他:
1、工作地点:东台市。
2、各项福利:缴纳五险一金;劳动保护、教育培训、健康体检;各项奖金/补贴、节日福利、慰问礼金等;提供工作午餐。
3、试用期:3个月。
江苏盐城招聘:木工薪资:5000-7000元/月要求有木工基础(***以内)**2天有兴趣
5000-7000元/月
建筑木工1-4天月结
招聘:木工
薪资:5000-7000元/月
要求有木工基础(***以内)
**2天
有兴趣可直接电话联系:
定型主管
1.3-1.5万元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他精益改善经验成型工艺经验
具备十年以上针织服装面料定型工艺经验,熟悉定型全流程,作风踏实,执行力强,工作态度严谨细致,注重示范引领,全身心投入岗位职责,拥有现场管理实操经历及团队组织协调能力,协作意识突出。
栏目概述
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