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蔬菜鲜切车间负责人
7000-12000元/月
车间主任5-10年大专及以上蔬菜加工鲜切生产车间主任
1、具备管理经验者优先录用 2、有鲜切蔬菜车间5年以上工作经验者 3、负责落实车间安全生产工作
车间主任5-10年本科及以上能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验铜管焊接精益改善经验钣金工艺经验空调行业焊接工艺经验钎焊
具备空调行业3年以上同岗位管理经验 1.依据公司年度经营目标,完善本部门各项管理制度与流程; 2.编制并落实生产排程,确保产品按时交付; 3.组织实施生产环节质量管控及改进措施,保障产品品质符合客户标准; 4.构建客户投诉问题分析与预防机制,持续减少客诉发生频次; 5.持续优化生产工艺流程,确保标准工时的有效执行; 6.科学配置人力资源,提升产线效率,达成部门人均产值目标; 7.全面管控制造成本,确保支出控制在年度预算范围内; 8.强化车间物料管控体系,确保在制品账目与实物一致; 9.加强员工操作技能培训,减少作业失误,降低材料损耗与报废成本; 10.及时响应并处理各类生产异常情况,保障生产顺畅运行; 11.推行现场定置管理,全面提升团队6S执行水平; 12.负责部门人才梯队建设与团队管理; 13.落实上级交办的其他工作事项;
车间主任月结1年以下高中及以上生产管理配电
1.组织编制及优化本部门职责范围内的各项管理制度与操作规范,经审批后组织实施并监督落实。 2.落实EHS管理要求,保障生产现场作业安全,及时识别并整改潜在安全风险环节; 3.依据公司年度销售预估,统筹规划并执行部门年度团队建设与产能提升方案,确保交付周期达成; 4.分解公司年度质量目标,制定质量保障措施,并对生产过程实施监控与指导,确保产品质量稳定受控; 5.按照年度财务预算要求,编制部门预算计划,严格控制制造成本与人工费用,持续推动生产成本下降; 6.推进并落实部门现场精益化管理,促进生产车间实现标准化、流程化与信息化运作; 7.组织开展团队能力建设,推进人才梯队布局,加强核心人员管理,持续实施多技能员工培养计划; 8.负责新员工入职培训、下属能力发展、绩效考核等人力资源管理工作,夯实人才储备体系;
车间主任月结1年以下高中及以上生产管理配电
1.组织编制及完善本部门职责内的管理制度与作业流程标准,经审批后组织实施并监督落实。 2.落实EHS管理要求,保障生产现场作业环境的安全性,及时排查并整改潜在安全风险环节; 3.依据公司年度销售预估,统筹规划并推动部门年度团队建设与产能提升方案,确保交付周期达成; 4.分解公司年度质量目标,制定质量保障措施并对生产过程进行督导与支持,确保产品质量稳定受控; 5.按照年度财务预算安排,编制部门预算计划,合理控制制造成本与人工费用,持续优化降低生产支出; 6.推进部门现场精益管理体系的落地执行,推动车间作业向标准化、流程化、信息化方向发展; 7.组织开展团队能力提升工作,推进人才梯队与骨干队伍建设,强化核心人员管理及多技能员工培养; 8.负责新员工入职培训、下属成长辅导及绩效考核等工作,系统推进人才梯队建设与组织能力建设。
生产主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
主要工作内容 ·生产管理:编制并组织实施生产计划,管控生产流程,持续优化机加工艺(如车、铣、磨、钻等),保障订单准时交付。 ·质量控制:搭建并维护质量管理体系,确保产品满足图纸要求、工艺规范及客户标准,及时分析并处理加工过程中的品质异常。 ·设备与安全:制定机床(CNC/传统设备)、刀具、夹具的维保计划,严格执行安全生产管理制度。 ·成本控制:跟踪原材料使用、刀具消耗、人工工时等关键成本项,推动降低不良率与资源浪费。 ·团队管理:负责操作工、技术员的培训与绩效考核,提升团队专业能力。 任职资格: 1.大专及以上学历,全日制毕业 2.具备3年以上机械加工领域管理经验 3.有汽车零部件、通用设备制造等行业背景者优先
车间主任月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制
工作内容 1、依据生产任务单开展工作安排与调配 2、负责本部门工作的协调推进及内外沟通 3、执行设备的预防性维护保养,减少因设备问题导致的产品质量异常 4、日常巡检作业,及时发现并处理潜在隐患 要求 1、掌握电泳、喷漆、喷粉等相关工艺原理知识
车间主任5-10年大专及以上自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精益改善经验钣金工
金属制品,制造与管理 任职要求:具备生产制造及管理相关经验 教育背景:大专学历 行业经验:五年以上金属制造领域工作经验 岗位经验:具有五年以上制造与管理工作经历
生产主管
1.5-2万元/月
车间主任3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
主要工作内容 ·生产管理:编制并组织实施生产计划,全程监管生产流程,持续优化机械加工工艺(包括车、铣、磨、钻等工序),保障订单准时交付。 ·质量控制:搭建并完善质量管理体系,确保产品严格符合图纸规范、工艺要求及客户标准,及时分析并处理加工过程中的各类质量问题。 ·设备与安全:制定机床(含CNC及传统设备)、刀具、夹具的维护保养方案,严格执行安全生产操作规程,保障作业安全。 ·成本控制:跟踪原材料使用、刀具消耗及工时效率,积极采取措施降低废品率,减少资源浪费。 ·团队管理:负责操作工、技术员等人员的日常培训与绩效考核,提升团队整体技能水平 任职资格: 1.具备国家统招大专及以上学历 2.拥有3年以上机械加工领域管理经验 3.有汽车零部件或通用设备制造行业背景者优先考虑
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
具备3年以上食品行业管理经验;年龄不超过50岁; 拥有团队管理能力,能够准确分析问题并有效推动解决!
车间生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限装配/总装工艺经验包吃住有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机加工工艺经验精益改善经验火腿肠入保险空调房食品/饮料/烟酒经验
主要负责火腿肠的生产流程管理,协助开展工艺技术的研发工作
工厂搬运工
明天 找临时工 帮忙抬活 上午8点到12点 下午 1到6点 200元 位置辛章家具产业园 电话
廊坊
2月5日 23:58拨打电话
河北廊坊有擦玻璃的,请与我联系。电话。
保洁
有擦玻璃的,请与我联系。电话。
廊坊
2月5日 23:58拨打电话
点焊喷漆工折弯工工厂焊工
3、【辛 章招】 1、喷涂线挂活摘活工人,月工资6000 2、枪手1名,月工资9000,每个喷室都有往复机  ,二把刀勿扰 3、司机1名   工资面谈,都是叉车装卸   4、二氧焊工,工资计件 5、点焊工人,工资计件 6、铁板折弯工人,工资计件 7、下料工人,工资计件 8、打包工人,工资计件 要求服从管理,爱歇班的勿扰 现在可以和我联  系,年前年后均可上岗 电话
廊坊
2月5日 23:58拨打电话
保姆月结
天泰人和小区聘住家保姆,叔叔80多岁,老年痴呆,吃饭有点慢,有时需要喂,提醒二便,单休4天5000元,有法定节假日。 咨询热线
廊坊
2月5日 23:57拨打电话
快递员
招聘:胜芳顺丰速运长期招聘快递员 薪资:面议 胜芳顺丰速运长期招聘快递员,计件工资,月收入可达5位数,不压工资,有意者可以来门脸咨询, 地点:御芳园底商,香槟花园底商,
廊坊
2月5日 23:53拨打电话
车间管理员
8000-9000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年学历不限有生产管理经验新能源经验焊接工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查及员工安全培训,杜绝重大安全事故 3.监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题,持续提升产品合格率 4. 负责车间人员管理,包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设,营造高效协作氛围 5. 推进精益生产与降本增效工作,优化作业流程、减少浪费,提升设备综合效率(OEE)和人均产出 任职要求: 1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、钣金等至少一类生产流程 2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3.熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求,能独立编制并执行车间管理制度 4.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,善于跨部门沟通与现场决策 5.责任心强,执行力突出,认同制造业务实文化,能适应生产一线工作环境
钢结构生产经理
1.4-2万元/月
车间主任6-10人月结3-5年大专及以上
山东利强生产主任招聘启事 公司深耕核电钢结构工程领域,现因业务发展需要,诚聘生产主任10名,负责生产全流程统筹管理,助力公司生产效率与产品质量提升,期待专业的你加入! 岗位职责 1. 统筹公司生产全流程,根据订单及项目要求制定科学生产计划,合理调配人、机、料资源,保障生产任务按时、按质、按量交付,适配核电钢结构工程的生产标准。 2. 严格落实生产质量管控,监督各工序工艺执行,把控核电钢结构产品质量,及时处理生产中的质量异常,降低废品率,建立完善的质量追溯机制。 3. 全面负责生产现场安全管理,落实安全生产责任制,定期组织安全检查、培训及隐患排查,杜绝安全事故,推行6S现场管理标准,保持生产环境规范有序。 4. 管控生产各项成本,包括原材料损耗、辅材消耗、人工及设备能耗等,推进降本增效措施,优化生产流程与工序,提升生产效率。 5. 负责生产团队的建设与管理,开展员工技能培训、绩效考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力,协调各部门间生产衔接工作。 6. 做好生产设备的日常维护与保养督导,建立设备管理台账,确保生产设备正常运行,保障生产连续性。 任职要求 1. 学历与证书:大专及以上学历,建筑、土木、钢结构、工程管理等相关专业优先;必须持有二级建造师(建筑工程专业)证书。 2. 工作经验:5年以上钢结构行业生产管理经验,3年及以上生产主任/车间主任等同类岗位工作经历,有核电钢结构生产管理经验者优先。 3. 专业能力:熟悉钢结构下料、焊接、组立、涂装等全生产工艺及行业标准,能熟练解读钢结构施工图纸与工艺要求;掌握生产计划制定、成本管控、质量体系管理等专业技能。 4. 综合能力:具备优秀的统筹规划、组织协调与问题解决能力,能应对生产中的突发状况;抗压能力强,执行力佳,有良好的团队管理与沟通表达能力。
车间主任
招车间主任,懂标识标牌,金属异形件加工工艺,能独立制作和焊接,会看图纸,认真负责,能很好协调现场和车间
电泳车间主任
6000-10000元/月
车间主任月结
有汽车零部件等高精度电泳领域经验者优先.具备团队管理能力,较强的数据分析能力,抗压能力,能应对订单波动、设备突发故障、质量异常等紧急情况,快速协调资源解决问题。工资面议
车间生产管理员
7000-9000元/月
车间主任1-2人月结经验不限本科及以上全职接受无生产管理经验
重庆江津急岗一名管理岗!! 重庆建设工业集团(中国兵器子公司)江津分公司招人 岗位要求:要求本科及以上,专业对口(机器、材料成形、金属专业等,优秀者可放宽条件) 职位:车间生产管理员 工作内容:负责车间生产全流程落地 薪资待遇:年薪10-15w,五险一金周末双休(表现好后期可协调回总公司巴南) ️️下周面试
生产跟单员
5000-10000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限建材
工作内容 1.跟进生产订单进度,确保各环节按时保质完成; 2.统筹协调内外部资源,保障生产流程高效运转; 3.快速响应并处理生产中出现的异常情况,制定有效应对措施。
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①《热压》4人 7k-10k元/月 ②《砂光》2人 8k-10k元/月 ③《拉丝》1人 8k-10k元/月 ④《修补》9人 6.5K-10k元/月 ⑤《洗板》1人 ➡主管:何祖满 ➡联系电话:
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