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房产销售20人以上经验不限学历不限实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋租赁
岗位职责: 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源,提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求: 1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识,适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信,具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先,学历不限
房产销售保险生日福利6-10人经验不限学历不限提供宿舍的餐饮类商铺电话销售较多外勤阶梯式提成TOC商业地产退伍军人实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋租赁
如果你想找一份上手快并且能挣钱的工作,那我们这个岗位很适合你哦! 收入稳定,上手快,接受无经验小白、应届生、退伍军人、跨行工作者 任职要求: 1、对经验、学历没有要求,接受应届生(可盖实习证明),男女不限,18-35周岁; 2、热爱销售行业,喜欢与人沟通,敢于挑战,渴望提高自身能力; 3、诚实守信,品行端正,对待工作认真负责,能够热情真诚的对待客户。 4、只要你态度积极,愿意学习,肯吃苦,公司提供免费带薪培训 工作内容: 1.线上:通过电话或者微信沟通的方式了解客户需要什么样的商铺,并给他推荐合适他的商铺(公司提供资源,不用担心没有资源问题) 2.线下:约客户出来实地看商铺,客户看中,完成签约(团队经理一对一带教) 薪资构成: 无责5100(包含1000房补和100话补)+1500的绩效(1500绩效需要当月完成15000的业绩,新人都可以拿到)+20%开单分红,试用期一个月,试用期薪资不打折,新人正常综合月薪在10000元左右,转正后综合月薪在15000~30000左右,每月3号发分红奖金,15号发工资,一般都提前1~2天发放 其他福利:不定期团建、周边游玩、每月集体生日会、奖励分红、年终奖、十三薪 岗位优势: 1、有带薪培训,全面提升新人业务能力,保障新人能够快速投入到工作中去 2、公司优质资源多,新人开单率高,月完成一单薪资过万!转正员工业绩都很稳定,平均每月1~2单 3、公司团队氛围好,同事相处融洽,没有勾心斗角;公司会以一对一带教的方式全方位提升新人个人能力,成长潜力大! 4、晋升空间大,每月都有公平公正的晋升机会:新人~商业顾问~业务主任~业务经理~店长(带团队,享团队业绩分成) PS:公司地址:城开大厦A座五楼504
房产销售3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售
岗位职责: 1.通过贝壳找房平台及乐远品牌资源获取优质客户,进行精准匹配与带看服务 2.独立完成房产买卖/租赁全流程跟进,包括房源推荐、价格谈判、合同签署及交易协助 3. 主动维护客户关系,提升转化率与复购转介率 4.参与公司组织的带教培训,持续提升专业能力与行业认知 5.遵守平台规则与职业操守,践行“对客户好、帮助经纪人成功”的价值观 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 无经验者可接受,公司提供系统化带教培训与成长路径 3.积极主动,抗压能力强,有目标感和执行力 4.认可贝壳生态与乐远品牌文化,愿长期深耕房地产经纪行业 5. 具备团队协作精神,能快速融入高绩效组织氛围
房屋管家
5000-8000元/月
房产销售五险一金20人以上经验不限高中
哈喽,你好,我们这边是做房屋中介管家,实习期底薪3000绩效2000 还有额外提成20%(三个月实习期 提前转正) 。提成20%-50%。额外有成交激励红包 以及旅游 工作时间为做六休一, 早九晚六中午休息两小时,。法定节假日正常休
房屋管家
6000-12000元/月
房产销售社保保险五险一金五险6-10人经验不限高中较多外勤按单提成TOCTOGTOB退伍军人实地看房客户开发房产信息维护更新房屋租赁
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与需求匹配 2.带领客户实地看房,提供专业置业咨询与交易流程指导 3.协助完成合同签署、产权过户、贷款办理等全流程服务 4.维护老客户关系,挖掘二次成交及转介绍机会 5.及时跟进市场动态,准确反馈区域房价及供需变化 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好沟通表达能力 2. 有地产中介经验者优先,无经验者可带薪培训 3.积极主动,抗压能力强,目标感与执行力强 4.持有房地产经纪人协理证或从业资格证者优先 5. 遵纪守法,诚信正直,具备良好的职业操守
房产销售20人以上1年以下学历不限门店销售基本坐班按单提成
岗位职责: 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解,精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程,提升成交转化率 3. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户意见与市场动态 4. 协同策划、案场团队推进营销活动,协助达成销售目标 5. 维护老客户关系,挖掘转介资源,持续拓展客户渠道 任职要求: 1. 学历不限,形象气质佳,具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4.熟悉当地房地产政策及市场情况者更受青睐 5. 持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先
地产中介
5000-9000元/月
房产销售生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成TOC豪宅海外地产商业地产新房二手房实地看房客户开发房屋租赁
岗位职责: 1.负责房地产租赁业务的客户开发与维护,精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约、等全流程服务,保障交易合规高效 3. 定期更新并维护房源数据库,确保信息真实、及时、完整 4. 协助客户带看、登记等相关手续,提供专业咨询 5. 参与市场调研与竞品分析,为团队提供区域楼市动态及策略建议 任职要求: 1.学历不限,具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 3. 熟悉当地房地产政策及交易流程,持有房地产经纪人协理证者优先 4. 目标感强,能适应灵活工作时间与外勤节奏 5.诚实守信,具备较强责任心与职业操守
租房带看员
8000-15000元/月
房产销售生日福利年终奖高温补贴餐补11-20人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
接受小白,接受实习生,没经验没关系,有师傅一对一带~ 公司提供培训发帖带看拍照各种培训到位不怕没客户!!! 月薪1W-3w+(新人前期1w左右)绝对真实!!! 周末双休,早9晚6不加班,无业绩要求,工作没压力!每日下午茶,每月团建,都是年轻人蛋蛋后,公司氛围超级超级超级好~ 公司年轻人多,客户也差不多是同龄人,团队氛围好。都是朋友共同赚钱!!!
房产销售包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC商业地产新房二手房实地看房客户开发房屋租赁
薪资:4000底薪+75%提成,时常奖励300-500 1.公司人事直招—-放心咨询岗位!!!不电销不地推不穿西装不加班!公司专业做房屋租赁,不涉及房屋买卖!!! 2.公司房源分布在南京各个区,租房付款方式月付、季付、半年付均可, 3.工作内容就是负责出租房子~公司提供有房源~在58安居客端口还有小红书,豆瓣,闲鱼等上发布房源,客户会主动联系你,与客户沟通,邀约客户实地看房,外出带客户实地推荐房源,促进成交; 4.租房成单周期短的,新人有老人带,一对一带教新,2-4天陆续开单。客户来自58、安居客租房客户会主动给我们发消息或新人有老人带,一对一带教,客户来自被动的销售模式。我们不用穿西装。只要是我们公司的房子都可以出租。 5.发薪日:每个月15号前发薪(从不拖欠) 6.上班时间:9:30-7:00,法定节假日放假,过年15天, 58.安居客,租房客户会主动给我们发消息或者打电话带薪年假,每月4天休 7.新人前期在5000-8000左右,三四个月的上手了在 1w左右,成单王奖励1000元,各种月度、季度、年度优秀员工奖,各种大小节日生日福利补贴
销售
6000-12000元/月
房产销售社保五险一金1-2人经验不限高中按单提成销售额提成房屋租赁
岗位职责: 1.负责房地产 租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源,定期回访提升转化率与复购率 4.协助办理产权过户、贷款咨询、税费测算等交易辅助事宜 5.参与门店日常运营支持,配合团队完成业绩目标与市场推广活动 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.诚信正直,服务意识强,能熟练使用手机办公软件及基础办公工具 4.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先考虑 5.适应灵活工作时间,具备一定本地生活圈及社区资源者更佳
盐城阜宁县招工地小工/杂工
200-270元/天
小工1-2人
盐城市阜宁县招工地小工/杂工
盐城 阜宁县
8月2日 21:13拨打电话
收银员月结
招聘收银员。薪资为2800~3000元/月。岗位职责是负责门店收银工作,确保账目准确无误。任职要求为具体面谈,需有相关工作经验,实行两班倒,一星期一转。暑假工请勿联系。有意者请直接电话联系,具体事宜面议。
盐城
8月2日 21:13拨打电话
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
新能源常州厂目前缺几个看机器普工, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名
盐城响水县招光伏安装,有无经验均可,手脚麻利点的,无经验的有人带着教
1-1.1万元/月
光伏安装1-2人
盐城市响水县招光伏安装,有无经验均可,手脚麻利点的,无经验的有人带着教
盐城 响水县
8月2日 21:12拨打电话
水电工长期1-2人
厂房水电招长期水电工,需要会用升降车,年龄60周岁以下,需要有(建筑焊工证)有意者工资待遇电话议,非诚勿扰
盐城 响水县
8月2日 21:11拨打电话
房产销售20人以上经验不限学历不限按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成房屋租赁
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与维护,精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约、过户等全流程服务,保障交易高效合规 3. 实时更新并维护房源信息库,确保房源真实性、时效性与完整性 4.协助客户办理贷款、税费咨询及权证手续,提供专业置业建议 5.参与市场调研与竞品分析,为团队提供区域楼市动态与策略支持 任职要求: 1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力,能适应市场化业绩导向工作节奏 3.诚实守信,责任心强,无不良从业记录 4.有地产中介从业经验者优先,接受应届毕业生 5.持有房地产经纪人协理或经纪人资格证者优先
房屋租赁管家
4000-6000元/月
房产销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖20人以上经验不限中专/中技不地推不面销不电销代理商销售网络销售区域销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房交易手续办理房屋租赁
岗位职责: 1. 接待客户,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2. 了解客户需求,匹配提供合适房源,进行商务谈判; 3. 陪同客户看房,促成租赁业务; 4. 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 薪资待遇:薪资范围4500-6500。基本工资+绩效奖金,业绩提成(提成高提成。一单提成有800-1200,没有业绩要求和单数要求,全凭自己) 提供便宜实惠房源,让你住着舒服,省钱,离公司近。 工作时间和地点:早九晚六,早上九点到公司打卡,其他时间可自由安排 工作地点:西安雁塔区莱安中心t9栋1107 任职要求:项目 要求 学历高中及以上学历,专业不限(市场营销、房地产经营与管理相关专业优先) 接受小白,接受无经验者,有人带。 年龄 18-45周岁 经验 有房产租赁、房产销售、客户服务或相关销售经验者优先;优秀应届毕业生亦可 资质 持有房地产经纪人资格证书者优先考虑 应聘方式:人事高先生电话: 面试地址:西安雁塔区莱安中心t9栋1107 我们提供广阔的发展平台和行业内具有竞争力的薪酬待遇,期待积极上进、热爱销售与服务工作的你加入我们的团队!
房产销售五险一金3-5人经验不限学历不限
很多宝妈生完孩子、居家带娃后,想找一份离家近、不奔波、时间稳、福利好、不耽误照顾家庭的工作!不用远赴远商圈、不用高强度出差、不用熬夜加班,咱们小区楼下的链家社区门店,专属宝妈友好岗位,适合每一位想重回职场、自主增收的宝妈! ️ 社区门店核心优势:就近上班,省心顾家 门店扎根社区、服务周边邻里,工作范围仅限家门口商圈,通勤几分钟直达,不用早起赶路、不用长途奔波。熟悉小区环境、熟悉周边住户,天然自带信任感,沟通更轻松、开单更顺畅,上班带娃两不误! 薪资兜底,收入稳定有保障 专为职场宝妈设置新手保护期,1-3个月试用保障3000元,零基础、零经验也能安稳过渡,不用焦虑收入。转正提成35%-75%,门店宝妈员工平均月薪6000-8000元,踏实稳定增收,给自己一份独立收入,不用手心向上! 宝妈友好制度,人性化不内卷 拒绝PUA、拒绝恶意内卷、无强制加班!团队氛围温暖包容,深知宝妈兼顾家庭不易,遇事可灵活协调,孩子突发情况、接送上学、临时家事均可合理协调,职场尊重女性、体谅宝妈不易。 暖心福利,偏爱每一位宝妈员工 正规大厂保障:五险一金、带薪年假、法定节假日正常休息,福利绝不缩水 家庭专属福利:孝顺金、节日专属礼品,年度免费体检+家属格林互助,一家健康有保障 生活专属权益:员工学历进修渠道、租房购房内部折扣,兼顾家庭提升与生活刚需 丰富轻松团建:文体活动、季度表彰,氛围轻松不劳累,工作之余放松身心 零基础可做,全程有人带 不用自己花钱投流量、不用街头地推发单!社区店自带海量小区真房源、稳定邻里客流,搭配VR智能看房、智能办公系统,轻松高效作业。全程带薪培训,店长一对一耐心带教,从零基础手把手教学,宝妈学习能力强、踏实细心,非常适配社区服务岗位! 灵活成长,不耽误长期发展 双轨晋升路线温和不内卷,不想做管理可以深耕专家路线,稳定高薪、轻松办公;想提升自己可走管理赛道,内部公平竞聘,凭能力晋升。带娃之余,既能赚钱养家,也能自我成长,找回职场自信! 不用羡慕别人经济独立,来家门口的链家社区店,一边陪伴孩子成长,一边稳稳赚钱、慢慢变好!欢迎各位宝妈咨询入职!
房产销售五险一金3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班销售额提成二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发房屋买卖
不想做底薪低、福利差的工作!链家门店直招房产经纪人,正规大企业,薪资透明、保障齐全,普通人也能靠努力稳定增收! 透明薪资,收入无上限 试用期1-3个月,保障薪资3000,安稳度过新手期;转正后提成35%-75%,门店员工平均月薪6000-8000元,能力越强收入越高,多劳多得不画饼! 全员福利,实打实保障 基础保障:入职即缴五险一金,法定节假日正常休假、带薪年假,正规企业待遇,权益全保障 专属补贴:专属孝顺金、节日精美礼品,不仅善待员工,更体恤家人 健康福利:每年免费体检,格林互助福利覆盖员工及家属,守护全家健康 生活利好:员工专属学历进修渠道,租房、买房享内部专属折扣,解决生活刚需 轻松上岗,零基础可做 无需自己花钱开端口、不用街头举牌发传单,平台共享海量真房源、千万商圈客流;VR智能看房、智能化作业,告别传统中介辛苦模式,科技赋能轻松开单! 全程带薪培训,一对一资深带教,理论+实战结合,小白也能快速上手,零基础、无经验均可应聘! 清晰晋升,不靠关系 双向发展路径自由选:【专家路线A0-A10】深耕行业做资深经纪人,越做越吃香;【管理路线】经纪人→店经理→商圈经理→营销总监,所有管理岗位内部竞聘,公平公正,凭能力升职加薪! 真诚招人、稳定留人,期待踏实努力的你,加入链家、深耕长期事业!
房产销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限大专基本坐班按单提成新房二手房客户开发房屋租赁
薪酬福利: 1、试用期2个月:底薪+提成,综合保底4000+,收入稳定有保障。 2、转正薪资:底薪+高额提成,真实薪资可参考:入职6个月伙伴月均9000,入职1年伙伴月入可达14000,薪资上不封顶。 3、一对一带教培训,零基础也能快速上手。 工作内容 1、负责长租公寓房源线上运营推广,接待租客咨询、实地带看,完成租房成交; 2、依托平台流量挖掘租客需求,高效匹配房源,提升房源出租效率; 3、协助租客办理入住交接手续,提供贴心服务; 4、 持续维护租客关系,跟进居住反馈,提升续租率与租客满意度。 任职要求 1、大专及以上学历,专业不限;房产租赁、销售相关经验优先,优秀应届生可培养; 2、擅长沟通表达,拥有服务意识,可以独立对接客户; 3、热爱销售工作,责任心强,具备基础抗压能力,目标感强。 核心优势|开单门槛低,成交更快 1. 租客端福利强:无中介费、支持支付宝免押租房,极大降低租客决策门槛 2. 流量公司全包:承担58、安居客端口费用,抖音、小红书持续投放引流,自带客户资源,不用自己到处拓客 3. 房源竞争力拉满: -房源集中地铁口500米核心地段,只做整租、不合租,避免合租矛盾纠纷 -无水电物业差价!租客直接国网APP缴费;全屋一级能效品牌家电,居住品质高,租客认可度高 工作时间:9:30~18:30,自行调休;法定节假日轮休!
沿河路招聘业务员
5000-6000元/月
销售专员3-5人1-3年大专代理商销售渠道销售批发/零售
岗位职责: 1.负责产品的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动商机转化与签约落地 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,协同相关部门提升服务满意度 5.定期整理客户信息与销售数据。 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力,有行业相关经验者优先。 2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与销售过程记录 3. 学习能力强,愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.业务员底薪加提成,男女不限25一55周岁若干名,踏实认真,严谨负责。有意向联系杨老板
销售专员经验不限学历不限
不需要加班,坐班制,不需要外出跑业务,没有 KPI,上手简单,我们的新人小伙伴当天就可以上手啦,公司气氛融洽 写字楼上班,每天八小时工作制 入职就有培训,培训结束老师傅一对一带教找工作就像谈恋爱,不聊一下怎么知道合适不合适95-00后团队哦,公司氛围好,年轻化 工作内容简单,上手快,室内办公,节假日带薪休假,国庆节放假八天薪资15000~26000+以上 工作时间单休,午休12:00-13:30!!!!!!!!!不加班的生活值得拥有!!! 老板不爱加班,本人也是拒绝加班带头下班!!!!!!不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求,无压力
客户经理社保
招聘客户经理,薪资4000~6000元/月,包含底薪和五险。年龄要求20~40周岁。需具备一年以上销售经验。要求具有较强的执行力、良好的沟通能力和责任心,学习能力强,具备较强的抗压能力。工作内容包括服务人员管控、订单服务质量跟踪、产品订单签订以及客户关系维护。
盐城
7月30日 09:38拨打电话
1w+电话销售
8000-15000元/月
电话销售社保五险一金年终奖6-10人经验不限学历不限基本坐班回款提成金融产品客户邀约电话销售经验
岗位职责: 1.通过电话与潜在客户沟通,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求并促成合作 2.按照销售流程完成客户跟进、意向确认、报价及签约支持等全流程工作 3.准确记录客户信息及沟通进展,及时更新CRM系统,确保数据真实完整 4.定期分析通话数据与转化效果,优化话术与销售策略,提升成单率 5.配合团队完成月度/季度销售目标,积极参与业务复盘与培训学习 任职要求: 1.表达清晰流畅,具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,无经验可带教培养 3. 熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4.工作积极主动,责任心强,具备较强的学习意愿和执行力 5. 学历不限,普通话标准,具备基本计算机操作能力
销售专员社保年终奖五险20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务软件/企业服务产品互联网/科技企业服务无经验要求电话销售经验网络营销经验
高德旺铺招商专员(单双休+高提成) 岗位职责: 以电话沟通为主、线上为辅,邀请本地商家开通高德商家旺铺版;负责旺铺新签、广告运营、代运营托管业务拓展,多项目提成,收入更高。 公司提供外呼系统,无需个人办卡、不承担话费。 我司为高德官方长期到店银级服务商,资源优质、客户稳定。 任职要求: 沟通表达顺畅,有挣钱欲望,有无经验均可。 工作时间: 9:00-18:00,午休1.5小时,周末单双休,法定节假日带薪休假。 薪资福利: 综合月薪1W+,上不封顶 年终奖齐全,透明晋升通道 入职带薪培训,1对1带教,简单易上手 团队以90/00后为主,氛围轻松,上班可听歌 生日福利、定期下午茶、团建活动齐全 平台稳定靠谱,助力想赚钱的你快速变现!!
数智化服销专员
2000-4000元/月
网络销售保险年终奖6-10人1-3年大专基本坐班阶梯式提成
1.岗位职责: 通过公司企微平台为客户提供线上服务,配备专属办公场所、电脑、电话等。 2.基本要求: 25至45周岁,大专及以上学历,具备较好的沟通表达及学习能力,工作地点为盐城建湖。 3.特别说明: 薪资2000元+绩效,工作压力小,有专业老师带。
字节跳动销售
5000-6000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限
负责销售公司及抖音产品
销售专员社保五险一金6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成不接受居家办公金融产品互联网金融无经验要求
岗位职责: 1、提供在线客户支持,解答客户咨询 2、维护客户关系,确保服务质量 福利待遇: 1、薪资构成:无责底薪5000元+提成+奖励,最高提成40%,奖金3000-30000,人均收入月均1.5万,随便做月均3万,认真做月均5万,拼命做没有上限! 2、弹性上班时间,节假日正常体息: 3、缴纳本地社保+公积金,享受年休假2周: 4、公司100%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择专业晋升渠道发展; 5、带薪培训两周,-对一师徒带教,系统的专业培训。助力新人成长; 6、氛围轻松活跃,没有勾心斗角,每个月都有团建,不定期下午茶投喂,快乐工作快乐赚钱!
销售
8000-20000元/月
销售专员3-5人经验不限大专
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求,提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系,定期回访、跟进服务,提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动,扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统,确保数据及时、完整 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限,有快消、建材、IT、教育等行业经验者优先 3.积极主动,目标感强,具备较强的自我驱动力和团队协作意识 4.熟练使用办公软件,能适应短期出差或灵活工作安排 5.认同公司文化,愿在销售领域长期发展并接受系统化培养
销售专员
5000-8000元/月
销售专员社保五险一金五险11-20人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOB不接受居家办公快消品招商/商户拓展互联网/科技企业服务批发/零售电子商务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责: 1、负责美团快驴业务在指定区域内的商户拓展与合作对接; 2、整合公司供应链资源,为商户提供高效、优质的供应解决方案; 3、开展市场调研,挖掘潜在合作客户,推动业务规模持续增长; 4、维护商户关系,定期跟进合作情况,提升商户满意度与粘性; 5、根据业务目标完成阶段性任务,及时反馈市场动态与竞争信息。
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成高社发[2019]12号
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