招聘项目工程师。岗位要求包括：参与项目前期可行性研究；负责项目技术标准的落实，并确保符合行业规范、客户要求及公司标准；监控项目进度并识别技术风险。薪资待遇为月薪7000元以上。

岗位职责: 1.负责冲压类产品的工艺拆解及成本核算，确保设计方案符合产品功能与外观标准； 2.在产品设计启动前完成可制造性评估，保障模具结构的实现可行性； 3.熟练使用CAD等专业设计工具开展产品开发相关工作； 4.持续优化冲压产品设计，推动产品质量与生产效能的提升； 5.具备冲压领域设计背景者优先纳入考虑范围。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识，能与客户及内部团队高效对接； 2.对冲压产品开发有较强热情，乐于学习新技术与新方法； 3.精通CAD等设计软件操作，拥有实际项目经验者优先； 4.具备产品设计与工艺优化能力，可提供切实可行的改进方案； 5.工作认真负责，能在高强度工作环境下保证输出质量与效率。

1、大专及以上学历，能源与动力工程、风能与动力工程等相关理工科专业背景；掌握热传导学、流体力学及热力学基础知识，深入理解热传导、热对流、热辐射等散热基本原理。 2、熟练操作至少一种主流3D设计软件及2D绘图工具，如Creo、SolidWorks、UG或AutoCAD等。 3、熟悉当前散热领域常见的制造工艺，掌握液冷板相关技术如VAC真空钎焊、FSW搅拌摩擦焊、EBW电子束焊、回流锡焊等焊接方式的设计要点；对铲齿、冲压工艺及铝合金表面处理技术具备一定的技术支持能力。 4、了解各类散热零部件，风冷类包括VC均温板、导热管、风扇、TIM导热界面材料等；液冷类涵盖主流品牌快插接头、不同材质软管、换热器、泵、阀门及仪表等，能完成合理选型与组合配置，支撑散热方案设计并满足客户需求。 5、熟练运用至少一种专业级热仿真工具，如6Sigma ET、ANSYS Icepak、Flotherm等，理解仿真软件的底层逻辑，可将理论模拟结果与实测数据对比分析，定位差异并优化仿真模型。 6、具有5年以上散热产品开发经验，能够为储能、新能源、服务器等领域快速输出成熟可靠的解决方案，尤其具备高热流密度CPU/GPU服务器芯片液冷系统设计经验者优先，有智驾域控制器、座舱域散热项目经历者更佳。 7、具备持续学习能力与钻研精神，密切关注国内外散热新技术发展动态，积极尝试引入先进工艺与创新方案，推动产品技术升级与成本优化。 8、具备良好的团队协作意识，工作责任心强，坚持创新构想与严谨验证相结合的技术开发态度。

【薪酬待遇】 统招本科9000（底薪补贴5000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴4000+行动量化1000+职务绩效3000） 大专以下7000（底薪补贴3000+行动量化1000+职务绩效3000） 【公司福利】 1、定期组织团建活动，提供住宿支持，节日发放丰厚礼品，体验理想企业应有的关怀与温暖 2、配备专属导师全程指导，享受免费系统化培训 3、乐有家学院：汇聚百余名资深讲师，打造覆盖全阶段的课程体系，提供丰富的线上与线下学习资源 【任职要求】 1、具备积极进取的态度和明确的职业发展目标 2、不满足于现状，勇于接受挑战 3、乐于学习成长，具有良好的协作精神 4、无任何贷款或债务负担 【岗位职责】 从事房产租赁与买卖服务，以电话及网络推广为主要方式，采用新型营销模式，无需应酬饮酒、无需地面推广 1、录入房源资料，现场拍摄房屋实景照片 2、通过电话及网络渠道与客户交流，精准掌握需求 3、安排带看房屋，协助协商价格并完成合同签订 【能力提升】 1、享有内外部多元培训机会：依托企业自建院校“乐有家学院”，配套上千节线上线下课程，三级培训机制结合导师一对一辅导制度 2、自主学习平台支持：乐有家学院专注高品质在线教学，公司自主研发学习APP——乐学堂APP，由专业团队精心制作内容，每周邀请行业大咖进行分享 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、房补、弹性工作、员工旅游

岗位职责: 1. 负责无刷电机新产品的设计、开发及测试工作； 2. 参与无刷电机整体设计方案的评审，确保满足功能与可靠性标准； 3. 运用先进的设计工具与方法开展产品设计，持续优化设计流程； 4. 与研发团队密切协作，保障产品按计划节点顺利交付； 5. 解决生产过程中出现的技术问题，确保产品性能与质量稳定。 任职要求： 1. 具备优秀的结构设计能力与创新意识； 2. 熟练掌握主流设计软件的操作与应用； 3. 拥有良好的团队协作精神和沟通表达能力； 4. 能在高强度工作环境下保持高效执行力； 5. 熟悉无刷电机相关技术并具备实际项目经验。

任职要求: 1.具备同岗位三年及以上相关工作经验； 2.有独立主导项目经历，能独立与客户沟通并反馈报告内容； 3.熟悉压铸件及CNC加工工艺流程，熟练使用UG、CAD、Pro/E等绘图软件； 4.掌握品质管理方法，具备测量基础知识，理解各类测量原理； 岗位职责: 1.初步掌握客户对外观、包装及产品功能性的具体需求； 2.汇总客户提供的产品标准文件，确认客户要求，完成2D图纸审核； 3.在项目研发过程中识别质量风险，参与各研发阶段的评审工作； 4.负责研发阶段可靠性试验的规划与结果评估，制定产品测试方案及检验规范； 5.熟悉产品从设计到开发的全流程，掌握品质控制与持续改善的方法； 6.跟进压铸试模过程，推动样品制作中问题点的分析与整改； 7.及时完整记录测试数据，整理分析并形成报告；收集不良样本制作限度样板，统计良率并对缺陷进行内部分析与检讨，推动改善措施；编制及维护相关标准文件（如SOP、SIP、MSOP、包装指引、限度样板等）； 8.准备并提交承认所需资料（包括FAI、CPK、PPAP、材质证明、测试报告、标准样件及限度样板等）

岗位职责： 1.工作认真细致，具备良好的职业素养与高效的工作方法，能承受较强工作压力，具备出色的应变能力；善于沟通，具有团队协作意识； 2.熟练掌握CAD、2D、3D等设计软件，熟悉五金类结构设计、加工流程及外观处理工艺； 3.熟知产品开发流程，能够针对产品结构与工艺提出切实可行的优化方案，具备独立研发设计能力，逻辑清晰，思维缜密； 任职要求： 1.负责产品结构设计方案的编制与评审资料输出，完成图纸、BOM及配套工艺文档的制作； 2.根据产品外观设计稿，结合品质标准，开展结构可行性分析、评估并提出专业建议； 3.参与试产阶段的结果评估，分析问题并推动解决方案，保障产品顺利转入批量生产； 4.具备五金外观结构工程师相关工作经验者优先录用。

现场施工管理

工作职责： 1. 深入理解客户产品需求，统筹项目跟进并挖掘潜在合作机会； 2. 解答客户在方案咨询、产品布局及物料替换等方面的问题，提供专业选型建议并协助解决技术难题； 3. 主动参与产品应用培训，持续自学产品技术知识，提升技术支持专业水平。 任职要求： 1. 具备较强的学习领悟力与逻辑思维能力； 2. 态度积极，责任心强，拥有良好的沟通与表达技巧； 3. 2026届本科及以上学历，计算机、电子信息、通信工程、自动化、微电子等相关理工科背景优先； 4. 有社会实践或校园社团经历者优先考虑； 5. 热衷AI技术并具备实际使用经验，曾运用AI工具自主完成任务探索或实践者优先。 你将收获： 1、管培生专项计划：表现突出者可加入管培体系，享高管一对一指导 + 跨部门轮岗 + 定制化培养，加速晋升通道； 2、个性化职业成长支持：全员覆盖，配备资深导师带教 + 系统化培训体系，开放管理与专业双路径发展通道； 3、全方位福利保障体系：入职即缴纳六险一金，包含带薪年假、双休、弹性工作时间、人才房或租房补贴、健身房福利，助力实现工作生活平衡。

岗位职责： 1.按照部门规划，有序推进并落实所分配的各项工作任务。 2.承担免疫诊断试剂产品的研发工作，涵盖反应体系构建、原料筛选及配方优化等内容。 3.开展免疫诊断试剂的工艺体系研究，制定并实施相关试验方案。 4.参与产品注册申报全过程，并配合完成相关技术资料的准备与提交。 5.完成上级交办的其他日常事务性工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，化学、免疫学、生物学等相关专业背景，具备2年以上相关工作经验。 2.具有体外诊断试剂、抗原抗体试剂或冻干制剂开发经验，熟悉化学发光检测技术及相关数据分析，了解试剂开发全流程者优先。 3.有成功实现至少一款产品上市并参与后续维护经验者优先考虑。 4.具备良好的执行力，热爱研发工作，善于分析问题、协调沟通。 福利待遇： 1.提供舒适的工作环境与积极的学习氛围，实行规范且人性化管理，团队协作高效、充满活力，拥有充分施展才华的发展平台； 2.工作时间：五天工作制，周末双休，实行弹性工时；上午8:30～12:00，下午13:30～18:00； 3.带薪休假：依法享受国家规定的各类法定节假日； 4.具有市场竞争力的薪酬结构，包含绩效奖励等激励机制； 5.完善的福利体系：缴纳五险一金。

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工作职责： 班长作为管理层与一线生产之间的关键桥梁，需立足锂电非标设备定制化程度高、技术密集的特性，全面负责生产组织协调、质量过程控制及团队日常管理等工作。 1、落实生产任务：依据车间下达的生产目标，细化班组工作计划，科学安排人员分工与工序衔接，保障生产进度按期完成； 2、统筹班组所需物料、工具及设备的申领、调配与日常维护，确保各类资源供应及时、运行稳定； 3、贯彻质量要求：严格执行锂电非标设备相关质量规范及标准作业流程（SOP），指导员工按规程操作； 4、汇总生产过程中出现的工艺难点，提出优化建议，并参与技术团队组织的工艺讨论，助力流程持续改进； 5、负责班组范围内的安全作业监督及现场5S执行管理； 6、开展技能培养：组织开展新员工岗位培训及老员工技能提升训练，提升团队整体作业能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业优先考虑； 2、具备2年以上班组管理实践经验； 3、掌握系统的生产管理思路和有效的班组运作方法； 4、具备良好的分析判断、执行推进能力，以及较强的沟通协作与组织协调水平； 5、了解产品生产工艺，熟悉生产作业流程；有自动化设备企业装配、调试或现场管理经历者优先； 6、具备一定领导力、决策判断力、语言表达能力及团队带教能力。

1、以项目管理模式统筹生产部门的人员调配及各项生产活动，全面监督、协调生产流程中的工艺执行、质量管控、成本控制与产量目标达成； 2、构建稳定的生产运营体系，保障既定产值目标实现，满足当前及预测销售订单的交付需求； 3、持续推进人员效能、设备利用率、物料流转及固定资产运行效率的优化提升； 4、健全并优化KPI绩效考核机制，推动管理精细化； 5、协同各职能部门推进精益生产落地，将精益理念融入项目全流程运作； 6、负责管理团队的人才培养、激励与发展，持续提升团队专业能力与管理水平； 7、及时响应并有效处理车间生产异常问题，持续提升产线运行效率； 8、审阅车间各类报表与记录，强化成本核算，落实降本增效措施； 9、科学规划生产安排，优化生产工具与作业环境，定期开展安全检查，确保生产安全有序进行； 10、高效完成上级交办的临时任务及其他应急事项，具备快速应对突发事件的能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等工科类相关专业优先；上班地址：肇庆； 2、10年以上同岗位管理经验，其中至少5年在自动化/汽车/半导体/IC行业从业背景； 3、具备独立主导生产流程设计、工艺规划、生产计划制定、人员组织与管理体系搭建的实际经验； 4、精通产品质量标准与生产规范，拥有丰富的生产运营、品质控制、成本管控及设备维护实战经验与理论基础； 5、具备出色的综合分析能力与高效执行力； 6、具备良好的领导力、判断决策能力、沟通协调能力及团队管理能力； 7、具有强烈的进取精神，能带领团队不断突破、持续改善； 8、熟练掌握Office办公软件，尤其擅长Excel、PPT、Project、VISIO等工具应用。

工作职责 1. 负责设备及工装从投入使用到报废的全过程管理，构建预防性维护机制并推进TPM落地执行； 2. 建立并维护设备运行效率与成本管控指标体系，主导问题分析、解决及持续改善； 3. 推动设备性能优化与技术升级，涵盖老旧设备替换、自动化改造、信息化集成及局部改进； 4. 搭建设备资料档案与知识管理系统，推动设备运维团队能力提升与经验传承； 5. 维护车间安全管理机制，监督制度执行，组织隐患整改及突发事件应急演练； 6. 制定新型设备验收规范，并参与设备调试与投运验证。 任职资格 本科及以上学历，自动化、机械、电气、电子电路、IT、智能制造等相关专业 1. 熟悉机械与电气基本原理，具备PLC编程及自动控制系统理解能力； 2. 掌握TPM管理理念，了解OEE等设备绩效评价指标； 3. 精通特种设备相关法规要求，确保验收、定期检验等环节符合国家规定。 1. 具备工程图纸识读与绘制能力； 2. 熟练操作常用办公软件； 3. 具备跨部门协作能力，能有效整合资源推动任务达成。 2年以上工作经验，其中至少1年从事相关领域管理工作。 1. 具备清晰的表达与文档撰写能力； 2. 具备严谨的逻辑分析能力； 3. 具备良好的沟通协调与组织推进能力； 4. 能在高强度工作环境下稳定输出； 5. 能准确识别并落实适用法律法规及客户相关要求。 年龄不超过45周岁。

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、单据完整 2.整理并归档生产相关文档（生产计划、出货资料等），维护ERP系统数据准确性 3.协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报，定期向主管反馈跟单问题与改进建议 4.对接客户与内部部门，处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务 5.完成日常文员工作，包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历者优先，有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件，能独立操作ERP或常用进销存系统者更佳 3.工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计与文档管理意识，能适应生产型企业的节奏与协作环境

化妆品备案专员，需要有一年以上化妆品备案经验的，包吃包住，在厂里上班 负责工厂化妆品备案资料整理等工作 每周日，休息一天 感兴趣的，可以直接来工厂面试，到地址后和保安说来面试的就可以，进来后，直接来前台咨询，后面会安排同事面试 地址:肇庆市四会市龙甫镇惠源大道18号中科利美

岗位职责 1. 全盘管理：全面主导硅碳事业部的经营运作、战略制定与执行落地，对研发、生产、质量、成本及整体效益承担全面责任。 2. 技术研发：牵头推进硅碳、多孔碳、钠电硬炭、锂电负极材料的技术突破、产品升级、工艺优化，并统筹小试 / 中试 / 量产各阶段闭环管理。 3. 生产运营：统一协调生产线运行，推动工艺改进、良率提升与品质控制，及时解决重大技术与生产问题，确保产线高效稳定运转。 4. 团队管理：组建并培育兼具技术实力与管理能力的核心团队，落实绩效评估、人才储备、日常运作及组织文化建设。 5. 成本与效益：全面管控原材料、制造、研发及运营支出，持续推进降本增效举措，增强事业部盈利水平。 6. 行业与对外：紧跟产业技术动态与市场发展方向，主导客户、供应商及科研单位间的技术交流与商务协作。 7. 体系与合规：构建涵盖研发、生产、质量、安全、5S、环保等领域的标准化管理体系，妥善应对重大风险与突发事件。 8. 决策管理：主持事业部关键技术方案审定、预算审批、制度建设及异常事项处理等核心决策工作。 任职要求 1. 电化学方向博士学历，具备扎实的专业理论基础。 2. 拥有3年以上硅碳负极、钠电硬炭、多孔碳或碳基负极材料领域工作经验，兼具研发、生产及事业部综合管理背景。 3. 熟悉产业链上下游技术演进与市场格局，行业敏感度高，具备战略性前瞻思维。 4. 具备整合技术研发、团队领导、生产运营、成本控制及市场技术协同的复合型能力。 5. 责任心强、抗压能力突出、具备系统性思维；作风踏实诚信、执行高效、可靠稳重。 6. 有贝特瑞、杉杉股份、璞泰来、中科电气、翔丰华、道氏技术、凯金新能源等行业领先企业或同类量产企业工作经验者优先。 岗位亮点 公司核心管理层职位，全面负责新能源领域硅碳负极关键业务，参与高层战略规划，提供具市场竞争力薪酬 + 绩效奖励 + 长期成长平台，诚邀资深技术管理精英携手共进、共创佳绩。

工作职责： 1、负责冷柜冰箱制冰机的研发、设计及优化，确保设计方案满足市场需求，提升产品市场竞争力； 2、承担冷柜制冰机整体开发任务，涵盖外观、结构及功能等多维度设计工作； 3、结合市场动态与用户使用反馈，持续推进产品迭代与性能提升； 任职要求： 1、制冷、机械设计类相关专业背景，熟练掌握各类设计工具，具备冷柜研发实际经验； 2、三年以上冷柜或制冰机产品研发经历，精通制冷系统与结构设计，了解行业技术发展方向，具有较强的市场洞察力； 3、熟练操作autCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、具备优秀的沟通协作能力与创新思维

岗位职责： 1. 负责汽车座椅气动腰托按摩系统的产品研发； 非本行业人员将由专业工程师提供系统培训！ 2. 协同项目经理对接客户，推进项目开发进程； 主要服务对象为汽车座椅制造商或整车OEM厂商； 3. 熟练掌握CATIA、SOLID WORK、UG、CORE等三维设计软件； 4. 具备汽车零部件开发背景者可优先考虑。 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备良好的团队协作能力 3. 欢迎应届毕业生，或具有结构设计相关经验者应聘

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据，维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格及文档 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力

岗位职责： 1、依据机械装配工艺文件及2D、3D图纸，完成零部件、组件、部件及相关机械设备的组装作业； 2、熟悉各类紧固件的规格型号，并能正确选用与安装； 3、负责团队人员的工作任务分配及日常考勤管理； 4、组织实施员工的技能培训、等级评定及绩效考核工作； 5、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备自动化设备机械装配工作经验，实践能力较强； 3、具有1年以上组长经历，有实际带队管理经验； 4、能够接受加班安排。