
物流调度一名
8千-1万/月
调度员包吃1-2人全职
岗位职责:
1. 负责日常运输/生产/物流等环节的统筹调度,合理安排人员、车辆或设备资源
2. 实时监控作业进度,及时协调解决突发问题,保障任务高效有序执行
3. 准确记录调度数据,编制调度报表,确保信息可追溯、可分析
4. 与客户、司机、仓库、现场班组等多方保持顺畅沟通,提升协同效率
5. 配合优化调度流程,提出合理化建议,持续提升调度响应速度与准确率
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,抗压能力强
2. 熟练使用办公软件及调度相关系统,具备基础数据分析能力
3. 有调度、物流、生产计划等相关工作经验者优先
4. 工作细致严谨,具备较强的时间管理与应急处理能力
5. 身体健康,能适应轮班或阶段性加班需求
调度员
1、巡检:按照主管要求,将区域内乱停乱放,小区内巷道内车辆进行规整并将车辆擦拭干净
2、调度;将站点堆积车辆,冷门站点车辆,仓库车辆等进行有效调度至有效站点,将故障车及时拖回仓库
3、换电:按照要求将运营区内所有低电量电池进行确保辖区内所有车辆可以正常使用4、仓管:负责仓库内的用电安全,用水安全,物资安全并将所有物资随时进行统计备案将故障车第一时间维修出库。
任职资格:
1、18周岁以上,学历不限;2、工作简单易上手无需经验;3、熟练掌握智能手机和地图导航;4、吃苦耐劳,有责任心,有上进心,服从力强,能够接受上级的临时工作安排。工作时间:每天工作九小时月休2天。
招调度员综合收入5000+
5-6千/月
调度员1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责公司车辆正常调度、管理,合理、灵活地调度车辆,保证运输正常运转。
2、负责公司驾驶员人员管理,整体人车协调;
3、完成领导交办其他工作。
任职资格:
1、大专以上学历,能熟练操作办公软件;
2、对车辆较为熟悉,了解快递运输过程;
3、有C1驾照,有同行业经验,有调度同岗位经验优先。
燃气安检员11-20人
1、根据安检计划,提前到达指定工作地点。
服从现场的安检工作计划安排,保质保量完成工作任务。
2、严格按照户内安检操作流程进行安全检查,及时上传任务数据。
3、负责安检现场隐患排查、登记处理和上报。
4、对用户的不安全隐患进行解释,推荐销售与回款。
5、完成领导交办的其他工作。
临时工有提成免费培训20人以上日结兼职
J131NS0006
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成!
【工作内容】:
负责新媒体平台短视频的发布,公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成
【薪资待遇】:
计薪方式:单条视频对应固定酬劳,15/条、多劳多得,任务量足,无拖欠
【岗位要求】:
1、工作时间自主安排,时间灵活,可居家接单,做事踏实负责
2、接受零经验小白,操作简单易上手,认真负责即可
3、全程零收费,无任何培训及相关费用
游乐园点位兼职
100-200元/天
兼职免费培训3-5人日结
岗位职责:
1。协助游乐园内游客引导及相关服务工作
2。参与园区活动支持及现场秩序维护
3。完成上级交办的其他临时性任务
任职要求:
1。善于沟通,服务意识强
2。具备团队合作精神,适应快节奏工作环境3。态度积极,责任心强,能灵活应对突发情况
杭州临安区招防水工一个卫生间防水做丙纶布200元。材料自己带水泥现场有今天下午做。
300-400元/天
防水工卷材1-2人
杭州市临安区招防水工一个卫生间防水做丙纶布200元。材料自己带水泥现场有今天下午做。
坐班、恒温车间、包吃住、月入7000+
7-8千/月
组装工包住包吃20人以上月结恒温车间坐班
临江中好
普工月薪:综合7000–7500元[抱拳]男女不限
面试时间:下午13:00
临江口碑最好电子厂
女工:坐着上班
男工:坐着上班
车间:恒温车间
食宿:包吃两餐,三荤三素
工时:12小时两班倒
工价:21元/小时
年龄:18–40周岁
发薪:每月15号准时发工资,中途可以预支工资
住宿:面试当天安排宿舍
福利:面试可以直接进车间参观
月薪:综合7000–7500元
钢结构发货
5-8千/月
调度员包吃保险1-2人月结全职找车提成合作车队
岗位职责:
1.根据生产发货计划提前规划车辆 必要时通过其他平台找车发货
2.熟知生产计划 及时协调车辆
3.钢结构发货
要求:
有钢结构厂发货经验会开叉车的最好
调度员B2
长期招聘调度岗位。绿牌电车4米2和黄绿牌4米6车型,持有B证均可报名。工作内容为只负责开车,不参与装卸。货源充足,路线稳定。工资日结。正规车队,长期有活。要求证件齐全,无重大事故,驾驶技术熟练,有经验者优先。
调度员11-20人日结
物流调度年龄20–48周岁,身体健康;要求沟通能力强,做事认真负责。负责物流订单统筹、线路协调、对接沟通、日常调度跟进,保障物流运输正常有序开展薪资福利:5000–15000元/月,上不封顶,可一天一结招工人数:15名正常白班,月休4天同号工作地址:焦作龙源国际61号楼5楼50号
调度员11-20人日结
物流调度年龄20–48周岁,身体健康;要求沟通能力强,做事认真负责。负责物流订单统筹、线路协调、对接沟通、日常调度跟进,保障物流运输正常有序开展薪资福利:5000–15000元/月,上不封顶,可一天一结招工人数:15名正常白班,月休4天同号工作地址:焦作丹尼斯隔壁嘉隆国际
国际物流专员
1.5-2万/月
物流专员5-10年本科企业内部物流部门货物运输英语能力好
【岗位职责】
1. 负责国内外客户订单的物流对接、发货安排、出货跟进、在途跟进,确保按时出库、清关、交付。
2. 制作出口报关资料:商业发票、装箱单、合同、报关单、产地证等全套单据。
3. 对接货代、船公司、快递公司,议价、比价、优化物流成本。
4. 出具物流周报、月报、成本分析、时效分析、供应商考核报表。
5. 管理国内外派工业务;协助管理国内运输业务。
货车车队长
7千-1.2万/月
运输经理/主管3-5年学历不限运输经理重卡货车管理运输SOP制定物流网络规划
【岗位职责】
1. 车队统筹管理:负责重卡日常运营、运输调度,规划路线,保障货物运输时效,完成公司运输指标。
2. 司机团队管控:负责A2挂车司机招聘、入职培训、日常排班、绩效考核;实时关注驾驶员思想动态、工作状态、情绪变化,定期和司机一对一沟通谈心,及时解决司机工作、生活中的问题,做好人员安抚工作,稳定司机队伍,降低人员流失率。
3. 车辆运维管理:统筹所有重卡挂车的维修、保养、年审、保险办理工作,建立一车一档台账;管控油耗、轮胎、维修、尿素等运营成本,把控车辆运维费用。
4. 安全合规管理:定期开展交通安全、行车安全培训,严查违章、疲劳驾驶、违规操作等行为;独立处理交通事故、车辆故障、货损投诉,对接保险公司完成理赔流程,杜绝重大安全事故。
消防设备检测与维护
5千-1万/月
消防工程师经验不限学历不限维护保养
技能要求:
安装调试,故障排查,维护巡检,预防性维修
1、具备消防设备维修经历,熟悉消防系统的结构与运行操作
2、具备良好的沟通技巧与协调能力
3、掌握消防设施检测相关流程与技术
4、持有中级消防设施操作员证书或一级消防工程师证书
临时工1-2人
今天招临时工1名,内容辅助收快递,工作简单,做个帮手就行,20元/小时,员工55岁内,工作时间17点-20点30左右。有意者电话
跨境物流经理
1-1.5万/月
物流经理1-3年大专英语能力好
【岗位职责】
1. 货物入仓管理
负责国内供应链物流对接,跟进物流发货,确保货物及时入仓。
2. 头程物流管理
负责海运、空运等头程运输的货代对接、订舱、报关及运输跟踪,确保货物按时抵达海外仓。
优化头程物流方案,降低运输成本,提高时效(如海运拼箱/整柜、空运专线选择等)。
3. 海外仓运营协调
与第三方海外仓对接,管理入库、库存盘点、订单处理及异常反馈(如一件、退换货等)。
监控库存周转率,避免滞销或断货,定期分析库存数据并优化备货策略。
4. 尾程配送优化
根据订单需求选择最优尾程配送方式(如USPS、FedEx、本地卡车等),控制物流成本并提升客户体验。
处理尾程异常件(如丢件、延迟等),跟进索赔及物流供应商对账。
5. 数据与流程优化
使用Excel(VLOOKUP、数据透视表)分析物流成本、时效,提出优化建议。
梳理物流SOP,提高团队协作效率,减少操作失误。
【岗位要求】
1. 学历与经验:大专及以上学历,2年以上跨境、大件、FBM经验,有一定操盘规模。
2. 技能要求:熟悉海运/空运头程操作、海外仓管理系统及尾程配送渠道;熟练使用Excel、ERP或物流跟踪系统(如Amazon Seller Central、Shopify等)。
3. 语言能力:英语读写熟练(CET-4以上),能处理海外仓英文邮件及文件。
4. 个人素质:责任心强、抗压能力好,具备良好的跨部门沟通能力。
【福利待遇】
1. 跨境电商行业培训及晋升机会。
2. 团队年轻化,工作氛围轻松。
电商打包发货退货
4-5千/月
分拣理货员打包1-2人月结全职
招聘仓库打包员
工作内容
1. 抖音直播货品打包、贴单、发货,整理货品
2. 退换货签收、清点、整理入库,登记退货信息
3. 衣物熨烫、整理、平整
4. 日常仓库货品整理、卫生清洁,完成主管安排的其他杂活
任职要求
1. 年龄20-45周岁
2. 手脚麻利,做事细心有耐心,能长期稳定上班
3. 熨烫衣服,会用电脑,ipad等
4. 吃苦耐劳,服从安排,做事勤快不拖沓
物流服务质量交付专员
6-7千/月
物流专员1-3年本科进出口物流工作经验物流跟单三方物流企业电商物流航空物流海运物流冷链物流跨境物流
【岗位职责】
1. 能够安排供应链标准管理服务商服务及运力等质量,监控并提醒服务商提升服务质量,配合团队完成服务商服务与质量考核;
2. 具备较强解决物流客诉问题的能力,根据SOP标准流程处理异常物流工单;
3. 跟进服务商业务对账,核对订单每个费用项准确性,跟进服务商赔付问题;
4. 可根据操作要求跟进系统录入服务商/运力线介绍等资料信息。
亚马逊FBM物流组长
1-1.5万/月
物流运营3-5年大专企业内部物流部门物流询价数据分析物流网络规划订单管理熟练使用ERP系统电商行业经验
新增岗位,下属3人
【岗位职责】
1. FBM海外仓价格体系管理与成本分析
1.1 梳理并维护各海外仓渠道(如美国、欧洲等主流市场)的全链路计价明细,涵盖仓储费、操作费、尾程派送费、附加费等全部成本项;
1.2 定期输出成本分析报告,对比不同渠道、不同重量段、不同时效等级的价格差异,为业务选品和路由决策提供数据支撑;
1.3 跟踪渠道价格变动,及时更新内部计价库,确保业务端报价准确。
2. 推单系统规则配置与维护
2.1 负责OMS/ERP系统中推单规则的日常配置、调整与测试,包括但不限于渠道分配规则、重量段映射、地址校验、服务等级匹配等;
2.2 根据各物流渠道政策变化(如旺季附加费、尺寸限制、偏远地区定义等),快速响应并更新系统规则,保障推单准确率和时效;
2.3 监控推单成功率,对异常订单进行系统规则排查,协同IT部门优化系统逻辑。
3. 物流渠道与海外仓资源管理
3.1 全面掌握公司合作的全部物流渠道及海外仓资源,
栏目概述
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