锐安捷物流公司招聘 叉车带搬运1名（有叉车证） 财务1名 现场配载1名（有叉车证，会电脑，懂系统） 驻场人员1名 开票文员1名 调度1名 客服1名 库管1名 销售数名 线路经理1名 专业码车工1名 门店收货员2名 以上工序要求有物流行业工作经验，待遇优厚。 地址：新都区物流大道1号中国物流内 电话：

招聘: 1.负责公司订单及客户信息的管理与预分配工作，确保信息准确无误。 2. 进行路线分车的合理规划与安排，提高运输效率。 3.及时处理各类信息修改需求，保障分车调度工作的顺畅进行。 4. 协同后勤部门，做好路线排单相关工作，确保各项任务有序开展。 任职要求： 1.熟练掌握办公软件的操作，能够高效运用其完成各项工作。 2. 具备良好的信息管理能力 工资5000+需要上晚班，联系电话

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招聘：供应链平台技术负责人（兼运营统筹） 薪资：面议 【岗位核心定位】：以技术能力为核心支撑，主导家居行业线上供应链平台的技术搭建与迭代，同时具备平台运营思维，能衔接技术开发与业务运营需求，推动平台从0到1落地及高效运转。【岗位职责】1. 技术主导：(1) 负责平台整体技术架构设计，主导核心模块（如供应商管理系统、库存调度系统、订单履约系统、线上交易系统等）的开发与搭建，确保技术方案的可行性、稳定性及扩展性。(2) 精通供应链平台相关技术栈，能独立解决开发过程中的复杂技术问题，把控代码质量与开发进度。(3) 对接ERP、仓储、物流等第三方系统，设计高效数据接口，实现系统间无缝衔接。(4) 结合家居行业零售批发特性，将业务需求转化为清晰的技术开发方案，输出产品原型、功能模块清单及开发文档（具备产品经理经验者优先）。2. 运营衔接：(1) 基于技术框架，理解并梳理平台运营逻辑（如供应商入驻流程、批发/零售订单流转、库存预警机制等），确保技术实现贴合业务场景。(2) 参与平台运营策略制定，从技术角度提出优化建议（如通过功能迭代提升供应商操作效率、优化用户下单体验等）。(3) 分析平台运营数据（如系统响应速度、订单履约成功率等），推动技术层面的迭代升级，支撑运营目标达成。(4) 协调技术团队与业务团队（采购、销售、仓储等），确保技术开发与运营需求同频，实现线上供应链高效运转。【任职要求】1. 大专及以上学历，4年以上供应链平台相关经验，技术能力为核心考核项，同时具备平台产品设计或运营逻辑梳理经验者优先，有家居行业经验者加分。2. 核心技术能力：(1) 精通至少一种主流开发语言（Java/Python/PHP等），熟悉数据库（MySQL/Oracle等）、API接口开发、微服务架构等技术栈，能独立完成核心模块开发。(2) 深入理解供应链系统底层逻辑（库存管理、订单处理、物流协同等），有从零搭建供应链平台技术架构的成功案例。(3) 具备产品思维，能将业务需求转化为技术方案，有产品经理岗位经验或主导过平台功能从需求到落地全流程者优先。3. 基础运营认知：(1) 了解供应链平台运营核心指标（如供应商活跃度、订单处理时效、用户留存率等），能从技术角度支撑运营优化。(2) 具备一定的跨部门沟通能力，能清晰对接业务团队需求，平衡技术实现与运营效率。4. 综合素养：(1) 目标导向

招聘: 1.负责公司订单及客户信息的管理与预分配工作，确保信息准确无误。 2. 进行路线分车的合理规划与安排，提高运输效率。 3.及时处理各类信息修改需求，保障分车调度工作的顺畅进行。 4. 协同后勤部门，做好路线排单相关工作，确保各项任务有序开展。 任职要求： 1.熟练掌握办公软件的操作，能够高效运用其完成各项工作。 2. 具备良好的信息管理能力 工资5000+需要上晚班，联系电话

因业务规模扩大，现面向社会诚聘环境服务技术员5名，业务员1名 岗位职责： 1. 白蚁防治、四害消杀、甲醛治理等环境服务 2. 油烟机、空调等家电深度清洗服务 3. 按标准完成施工，保障服务质量 任职要求： 结了婚的有责任 40—50 周岁左右 2. 吃苦耐劳，能适应偶尔加班作业 3. 具备团队协作精神，沟通良好 4. 有相关经验者优先，无经验可培训 5.提供近期体检报告 6.自带电瓶车一辆 薪资待遇：面议，多劳多得，福利优厚。 工作地点：达州市及周边 专注环境健康，期待你的加入！

招聘兼职 工作内容：用四川话朗读句子 要求：会四川话 ，今明两天最少工作四个小时 周期：兼职截止时间为5月5号凌晨0：00 薪资：20块一小时，计件 结算：上班地点：居家办公或到公司办公（航天路一段长安中路航天道一号小区顺丰快递对面

职位要求：能够严格按要求操作，公司有一对一的指导，培训。 上班时间：早上9点半到中午11点半，下午1点到5点。 薪资待遇：试用期120元一天，转正后无责3500元底薪加提成。 ，不包吃住。

可兼职可全职日结月结包吃住有意者联系私信或电话

1.按照要求使用账号开通语音厅，保持手机长亮，挂机就行，不需要本人出镜，也不需要本人聊天。 2.每天4场，每场一个小时左右，一场25元。 3.工资日结，可ju家兼职。 4.多账号可长期合作。

成都市金牛区招有住建部电工证的电工，地铁站机电

成都市锦江区招指挥/司索工，工资5500元每月 岗位职责： 1. 负责起重作业现场的指挥调度，确保吊装过程安全、精准、高效 2. 准确识别吊物重心、绑扎点及吊具适用性，完成司索作业准备与检查 3. 严格执行起重“十不吊”等安全规范，实时观察作业环境并及时发出避险指令 4. 配合起重机司机、施工员完成大型构件吊装、就位及临时固定工作 5. 参与吊装方案交底，做好作业前安全确认与工后器具清点保养 任职要求： 1. 持有有效《特种作业操作证（起重指挥/司索）》，证件在有效期内且可查验 2. 熟悉常用吊索具性能、载荷计算及现场信号手势标准 3. 具备基本识图能力，能理解结构吊装图纸与施工方案要点 4. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或临边作业的疾病 5. 工作地点为成都市锦江区，能适应建筑工地现场作业环境

锦江区成都烟厂项目招两个指挥，工资5500，年龄55，50，联系电话

成都温江区找两个指挥，工资5500，男 55 女 50 以下，联系人

工资待遇：4000-4200 包吃住 上班时间：8-8 4天休息 吃住情况：包2餐住宿免费 工作内容：小区维护秩序 门卫 登记 巡逻

车辆调度统计员 遵守国家宪法和法律，品行良好，无违法违纪等不良记录；具有较高的政治素养，强烈的事业心和责任感，吃苦耐劳；具备良好的敬业精神、团队协作精神和良好的职业操守；处事严谨，清正廉洁，保密意识强；具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。年龄30岁以下，性别不限，本科学历，熟练使用电脑办公软件，简单的公文写作，有较强的团队精神，有一定抗压能力，服从工作安排，党员优先。负责危险货物车辆调度计划的制定与执行安排，以及车辆运行相关资料的统计工作。 薪资福利:公司缴纳社保并享受公司福利待遇，提供免费食宿，工资标准4000元/月（）。 招工人数:1名 工作时间：8:30 - 17:30，实行轮休制 ；电子邮箱 工作地址:枝江白洋姚家港化工园区内

鸿日物流招聘分货员和调度员，分货员享受公休和全勤奖，调度员薪资底薪加提成且上不封顶，工作地点在鸿日物流园内，具体详情请联系山东德州相关联系人。

岗位名称：物流运输司机（货运司机）;车辆调度员（装货员）;联系协调员。岗位要求：1.持有有效驾驶执照；2.熟悉长途驾驶；3.具备良好的车辆维护知识，能够处理简单的车辆故障；具备良好的沟通能力和责任心。薪资待遇：面议，根据工作经验和表现决定。

车展调研兼职 年龄20 - 35岁，男女不限，有调研车展经验者优先，现场随机安排岗位，配合度高，服从调度，飞机党大小姐太子爷勿扰。15 - 16日（两天）进行车展调研工作，需14日下午参加培训，工作时间8:30 - 18:00（包餐），地点在莞城·同力羽毛球馆 薪资福利:130元/天 + 培训补贴50元（工作结束后统一结薪） 加报名，加了后请私信发送姓名+电话+相关经验简述，名额有限，先到先得 工作地址:莞城·同力羽毛球馆

岗位名称：物流调度人员； 岗位要求：1. 为司机找货物；2. 在办公室工作；3. 初中以上学历； 薪资待遇：工资3000-10000，多劳多得。工作时间：8:30-16:30（周末单休，周日休息）。年龄要求：20-45岁。

招聘：大管轮招聘职位：大管轮证书要求：甲一船舶类型：散货船薪资待遇：面议合同时长：七个月招聘人数：1

1、做过物流，了解三方物流 2、负责客户定单的接收，货物跟踪、单据回收、结算及货物异常处理 3、大专以上学历，年龄最好的30以上 4、上班在成华区，住成华区附近最佳 上班时间8：30-18：00，单休！单休！单休！

公司介绍： 成都市掌上食材有限公司（简称掌厨网）2015年成立于成都，总部位于成都，专注于生鲜食材供应链服务，在成都、重庆、南京等地设有分支机构。采用T＋1次日达模式，用户当天在平台（5万sku）下单，次日完成配送，实行大仓-营业部-顾客的配送体系，主要为营业部周边3-5公里范围内的餐饮门店提供蔬菜、米面粮油、干杂、调味品等配送服务，合作客户包括袁记云饺、小龙坎、三顾冒菜、码头故事等品牌，业务模式与美菜、菜划算相似。 工作地点：成都 岗位职责： 1、带领团队达成公司下达的各项业务目标； 2、负责辖区内客户的开拓与关系维护； 3、统筹营业部业务指标管理，包括毛利、产值、净利及成本控制； 4、负责团队人员的日常管理与人才培养。 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽），专业不限，具备1年以上管理经验； 2、行业不限，有物流、供应链、生鲜领域相关工作经验者优先； 3、具备2年以上销售经历，有销售团队管理经验者更佳； 福利待遇: 1、节假日照常休息（上午九点上班，仅需打上班卡，每周工作六天，休息一天） 2、底薪+提成+分红+全程包吃包住 3、享受节日、生日及公司大型文化活动等福利 4、公司处于快速发展阶段，提供清晰的晋升通道： 晋升路径：经理-大区经理-城市负责人 5、公司设立商学院，提供系统化、完善的带薪培训支持

招募 游戏代练代肝招募 原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲DNF、燕云十六声、等热门游戏招募代肝人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守代肝规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按代肝任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

岗位职责 1.负责专线固定班次的运力规划、舱位锁定与成本核算，对接承运人（班列/船公司/航空公司）保障运力稳定。 2.优化专线中转节点（口岸换装、海外仓调拨），跟踪货物全链路轨迹，及时处理滞留、查验等异常问题。 3.统计专线时效、成本、破损率等数据，输出运营分析报告，提出流程优化方案。 4.协同市场、操作团队制定专线运价政策与增值服务方案（双清包税、门到门配送等）。 任职要求 1.大专及以上学历，物流管理、国际贸易等相关专业优先。 2.1-3年国际货运专线运营经验，熟悉跨境铁路/海运/空运专线操作流程。 3.具备较强的问题解决能力，能快速响应运输异常；熟练使用办公软件及物流管理系统。 4.了解进出口海关政策与合规要求，有跨境专线渠道资源者优先。

工作职责： 1、配合发货团队开展日常运作，整理并维护冷链及常温运输供应商资源，参与冷链资源整合学习； 2、根据销售单据整理客户配送线路、统计货物数量，协同仓库人员完成出库核验与交接手续； 3、核对发货回执单内容（含单价、开票资料），汇总数据并协助编制发运及费用台账报表； 4、登记发运与配送过程中的异常情况（如延误、货品损坏），协助跟进处理进展，协调相关岗位确保发运时效，维护发运管理工具； 5、开展物流线路成本分析，持续推动优化降本措施。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年冷链物流从业经历，有发货安排或运输对接经验者更佳； 3、熟悉物流基本流程，愿意学习冷链相关知识，能熟练操作常用办公软件； 4、学习能力突出、适应性强，工作认真负责，具备初步的团队协作意识。 工作时间： 周一至周六，上午八点至下午五六点。

一、薪资福利： 1、月薪5000-8000元； 2、节日关怀不断，每逢节假日及员工生日均享精致礼品； 3、配备整洁舒适的茶水休息区与用餐空间，定期提供下午茶点； 二、时间与地点 上班时间：9:00-18:15，周末双休，享受全部法定节假日休假，入职即缴纳五险一金，处于高速发展阶段的跨境电商企业，福利优厚 上班地点：前锋路地铁站旁凯龙财富大厦10楼 物流专员岗位职责： 1. 负责跨境电商头程物流全链条管理（以海运为主） 2. 依据出货计划统筹柜量安排，设计高效运输策略 3. 与货运代理对接完成订舱，协调船期与舱位调配 4. 全程跟踪装柜、报关及发运环节，保障货物准时出港 5. 编制并核对报关清关资料（如装箱单、发票、提单等） 6. 实时追踪物流动态，快速响应并处理运输异常 7. 汇总物流运行数据，开展成本与时效分析 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、国际贸易、供应链等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年跨境电商物流、国际货代或相近领域工作经验，熟悉FBA头程操作，了解美国、加拿大、英国、中东、东南亚等地区海运/空运流程。 3. 掌握主流电商平台（如Amazon、Walmart）入仓规范及物流标准。 4. 熟练操作Excel（含数据透视表、VLOOKUP等功能）及常用物流系统（如CargoWise、易仓等）。 5. 英语读写能力良好（通过CET-4及以上），可独立处理提单、清关文件及日常邮件沟通。 软性要求： 1. 工作细致认真，具备处理复杂单证和流程事务的能力。 2. 心理素质好，能应对高强度工作压力及突发状况的应急调度。 3. 对国际航运市场趋势（如航线报价、舱位变化）有敏锐感知力。

成都汽车座谈会，260现结，，去，回，有想去的找我报名。

工作职责： 一、运力体系搭建与管理 1、制定骑手招募计划，拓展全职、众包骑⼿招募渠道，保障区域运力规模满⾜订单需求，尤其覆盖⾼峰时段、恶劣天⽓等运力缺口场景。 2、搭建骑手培训体系，包括新骑手入职培训（配送流程、平台规则、安全规范）、在职骑手进阶培训（服务技巧、异常处理），提升骑手专业能力。 3、优化骑手留存策略，结合邮资政策、激励机制（跑单奖励、冲单补贴、高峰激励），稳定骑手收入预期，降低核心骑手流失率。 4、规范骑手管理，监控骑手好评率、违规率等指标，处理骑手申诉、纠纷，维护健康的骑手管理秩序。 二、配送效率与成本管控 1、优化站点管理布局，包括队长管理的划分、订单分派规则，减少骑手空驶、等单时间，提升单位时间配送效率。 2、管控配送成本，包括邮资结构优化、补贴政策调整、人力成本控制，在保障运力稳定和服务质量的前提下，实现降本增效目标。 3、分析配送核心数据（单均成本、配送时长、订单规模、骑手时薪），识别效率瓶颈，制定针对性优化方案并落地执行。 4、对接平台智能定价系统，结合区域订单特征，动态调整定价策略，平衡骑手收益与平台成本。 三、服务质量与用户体验提升 1、监控配送服务核心指标（准时率、超时率、差评率、餐损情况），设定合理目标并推动达成，持续提升用户配送体验。 2、处理重大配送投诉与突发事件（如餐品漏送、延误纠纷、骑手安全事故），制定标准化处理流程，降低负面影响。 3、推动配送服务标准化，规范取餐流程、沟通话术、异常报备机制，确保骑手服务一致性。 四、运营协同与应急保障 1、对接区域内合作商家，优化出餐效率，协调解决商家出餐慢、打包不规范等影响配送的问题，建立良性商家合作关系。 2、搭建应急预案体系，应对运力短缺、极端天气、疫情管控等突发情况，通过临时补贴、跨区调派、招募应急骑手等方式保障配送畅通。 3、与市场、C端等部门协同，配合营销活动（大促、爆品推广）制定专项配送方案，同步服务规则与异常处理流程。 4、合规开展配送业务，对接当地城市管理、交通部门，处理相关行政事务，规避合规风险。 五、团队管理与策略落地 1、管理下属团队（站长、队长、骑手等），明确岗位职责，制定绩效考核标准，开展日常督导与培训，提升团队执行力。 2、落地物流战略与政策（如邮资调整、运力梯度优化），结合区域实际制定过渡方案，确保政策平稳推行。 3、调研竞品物流模式、邮资标准、激励政策，形成市场分析报告，提出区域物流策略优化建议。 4、定期输出运营报告，同步运力、效率、成本、服务等核心数据，复盘优化效果并迭代策略。 任职要求： 一、学历与专业 大专及以上学历，物流管理、工商管理、市场营销等相关专业优先。 二、工作经验 1、3 年以上外卖 / 即时配送行业物流运营管理经验，熟悉区域配送网络搭建、骑手管理、成本管控逻辑。 2、有独立负责城市级物流运营项目（如运力优化、邮资调整、服务提升）的成功案例者优先。 3、熟悉本地配送市场环境、骑手群体特征及竞品动态者优先。 三、核心能力 1、数据驱动能力：熟练使用 Excel、数据报表工具，能通过数据分析识别问题、制定决策。 2、管理协调能力：具备团队管理、骑手激励、跨部门协同（市场、行政、财务）的能力。 3、问题解决能力：面对突发情况（运力缺口、投诉爆发、政策调整）能快速响应，制定有效解决方案。 4、沟通表达能力：具备清晰的逻辑表达和书面汇报能力，能有效对接内外部相关方。 5、抗压能力：能适应外卖行业高强度工作节奏，承受业绩指标与突发情况带来的压力。 四、其他要求 1、认同平台价值观，具备较强的责任心、服务意识和团队合作精神。 2、能熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）及配送管理相关系统。 3、无不良从业记录，具备基本的法律常识和合规意识。 原标题：《物流经理》

现在需要临时工3人，15元一小时，位置在永辉物流超市这里边联系人：龚先生联系电话：